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[職種] [資格] [勤務地] [希望年収] [こだわり条件]

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ポジション
管理会計(メンバー~主任)/570万円~800万円
仕事内容
経験やスキルに応じて、下記のような業務を担って頂きます。
単なる会計事務にとどまらず、データ面から事業の状況や実態を掌握して課題を抽出し、主体的に事業のサポートを行います。

【具体的業務】
・月次/四半期/年次決算での原価計算。
・製品の原価見積り。
・各部署と連携した原価低減活動の推進
・年次予算の策定
・予実差異分析および改善策の提案
・予実管理システム導入・運用
・役員会向け報告資料の作成

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
【必須要件】
・管理会計領域(財務部門)での実務経験 ※目安3年

【歓迎要件】
・製造業における原価計算の実務経験
想定年収
570万円 ~ 800万円
ポジション
労務システム導入担当/400万円~600万円
仕事内容
大手企業向け人事給与システム「Company」のポテンシャルを最大限に引き出し、法改正への迅速な対応と、従業員の利便性向上(ペーパーレス・セルフサービス化)を推進していただきます。

【具体的業務】
■直近の最優先ミッション:36協定関連の機能実装・法改正や社内規定に準じた勤務管理・アラート機能の構築・集計ロジックの最適化
■年末調整プロセスの改善:ユーザー(従業員)の入力負荷軽減に向けた画面・フローの再設計
■帳票出力の改善: 給与・賞与明細や源泉徴収票等、エンドユーザー向け帳票の見やすさ・利便性向上
■法令対応:法改正に伴うシステムへの影響調査 ※備考欄に補足あり

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
【必須要件】
■companyの操作、設定、運用(3年以上実務)
■第一種運転免許普通自動車

【歓迎要件】
■COMPANY Foundation認定資格
■Google Workspaceの活用経験
■社労士資格保有者
想定年収
400万円 ~ 600万円
ポジション
労務リスク担当/400万円~500万円
仕事内容
第二成長期である当社にて、更なる企業成長を支えるリスクマネジメント担当業務となります。法令遵守や倫理基準の維持を目的に、社内規定の策定、研修、監査、不正防止策を実施などをお任せします。

【具体的業務】
法令や業界規制の監視、社内規程の策定・改定、社員向けのコンプライアンス研修の実施。さらに、不正行為やリスクの監査、内部通報制度の運用、規則違反の発見時に適切な是正措置設計などをお任せします。外部の規制当局とのやり取りや企業の信頼性維持に向けたリスク管理体制の強化も担って頂く予定です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
【必須要件】
■リスクマネジメント領域の業務に関わったご経験
■第一種運転免許普通自動車

【歓迎要件】
■法律や規制の理解力、倫理的判断力、リスク管理能力
■法令や業界基準を常に最新に保つための情報収集力
■社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取る調整力
■問題発見と解決のための分析力
■社内教育やプレゼンテーションのスキル、報告書の作成能力
想定年収
400万円 ~ 500万円
ポジション
経理・財務担当/750万円~1,100万円
仕事内容
■業務内容:経理・財務部門にて、単体や連結の決算業務、子会社管理、業績管理、原価計算等のいずれかをご担当いただきます。またマネジメント候補として部門マネジメントのお任せも想定しております。

■具体的な業務内容
財務本部は業務内容も幅広く、部門内での業務ローテーションもあり各種業務に携わることにより幅広い経験を積むことができます。
・業績管理・原価計算・決算業務・予算策定・新規事業や新規製品に関するスキーム検討、財務試算・海外現地法人の財務サポート

【変更の範囲】
当社業務全般
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
【必須】経理・財務部門での経験(目安:3年以上/日商簿記2級程度以上)

【歓迎】英語を用いた業務経験 ■語学力・TOEIC 650点以上
想定年収
750万円 ~ 1,100万円
ポジション
経理/450~550万円
仕事内容
・決算業務(月次、四半期、年次)
・税務申告書作成業務(法人税、償却資産税等)
・関連会社における会計監査等
・部下数名の教育指導・業務補助

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
【必須】
・経理業務全般
想定年収
450万円 ~ 550万円
ポジション
人事総務【スタッフ】◆まちづくりの総合コンサル企業/
仕事内容
人事総務スタッフとして、下記の業務をお任せいたします。

・社会保険手続き
・税務処理
・給与計算業務
・総務業務全般
・数値管理  等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
<必須要件>
・バックオフィスでのご経験のある方
・学習意欲があり、良好なコミュニケーションを図れる方

<歓迎要件>
・日商簿記2級以上をお持ちの方
・社会保険労務士の資格をお持ちの方
・人事総務幅広いご経験
・経理のご経験
・システム導入のご経験
想定年収
400万円 ~ 600万円
ポジション
労務スペシャリスト(管理職者候補)/500万~700万円
仕事内容
入社後は、あなたの習熟度に合わせて「できるところから」着実にお任せしていきます。
現場の実務から企画立案まで、一気通貫で携われるのがこのポジションの醍醐味です。

【具体的業務】
■基幹実務の遂行・管理
・給与計算、社会保険手続きの正確な運用
・勤怠管理体制の構築・最適化
■専門性を活かした課題解決
・労働問題への的確な対応・コンサルテーション
■組織を強くする企画・構築
・労務関係の企画立案、人事制度の構築
・法改正や組織変更に伴う社内規定の整備

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
【必要スキル・経験】
■労務領域の実務経験
■第一種運転免許普通自動車

【歓迎スキル】
■companyの操作、設定、運用
■社労士
想定年収
500万円 ~ 700万円
ポジション
法務/350~450万円
仕事内容
法務業務全般を担当頂きます。

【具体的業務】
・他部門からの法律(景品表示法、個人情報保護法、民法、会社法、各種労働法令など)に関する相談対応
・運営サイトのクリエイティブチェック
・トラブル/訴訟対応
・外部顧問弁護士との連携や折衝
・登記準備
・社外開示文書の法務支援・作成
・法改正対応、改正内容の社内周知
・内部統制

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
【必須要件】
・社会人経験3年以上

【歓迎要件】
・上場企業での法務経験
・法律事務所でのパラリーガル経験
・法学部ご卒業の方
想定年収
350万円 ~ 450万円
ポジション
【人事総務/愛知勤務】◆残業月12時間未満/プライム上場/二輪車向け熱交換器のトップ級シェアメーカー
仕事内容
ご経験に合わせて、製作所内の安全衛生・給与社保・人事労務などの業務をお任せします。

・安全衛生管理
・給与計算・社会保険
・環境・ISO事務 等
☆部署内でのジョブローテーションも適宜実施しております。

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
■必須条件:
・人事/総務の実務経験3年以上

■歓迎条件:
・製造業での安全衛生実務経験
・ISO関連の実務経験
想定年収
450万円 ~ 700万円
ポジション
【名古屋】PMI推進・経理責任者候補(M&A先への出向/管理体制の整備・運用)
仕事内容
数字周りのところを軸に、徐々に管理全般のマネジメントを担っていただきたいと考えています。
■業務例
・日々の経理や決算(月次・年次)のとりまとめ
・税理士対応
・予算管理や経理などの仕組みづくり
・資金繰りや資金管理
・金融機関対応
・海外子会社管理
・各種規定の策定や整備
・管理業務全体の体制構築、システム入れ替え・導入など
・各種会議体の運営
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
・事業会社にて経理財務経験のある方
・日商簿記2級程度の資格をお持ちの方
・英語に抵抗のない方(翻訳機等を使用して海外子会社管理で書類確認等があります)
■歓迎要件
・海外子会社管理のご経験
想定年収
700万円 ~ 1,000万円
ポジション
事業部経理・業績管理(基盤機能材料事業部門/愛知・豊橋)
仕事内容
【職務内容】
・豊橋事業所の原価計算、単体損益計算書作成、製造課質問対応・各種試算・事業部業績管理等

【入社後まずお任せしたい業務】
・まずは複数ある製造課から2~3部署の原価管理業務及び各種試算業務を担当頂きます。製品知識などが付いた段階で更に4つある事業区分のいずれかの担当者として業績管理などにも参画頂きます。
・各部署の幹部と直接話す(提案できる)機会も多く、積極的に提案を受け入れてもらえる雰囲気があります。また、経理課内でも業務ローテーションを定期的に実施しているので業務スキルの幅を広げることができると思います。

【将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ】
・まずは原価・単体PL作成業務などに従事頂きながら、別途J-SOXやガバナンスなど状況を見ながら個別業務の幅を増やしていきます。
・3年後をめどに連結業績分析、Gr会社損益管理・分析なども行っていただき、将来、海外駐在含めたキャリア形成に必要な知識・スキルを身に付けて頂きます。

【業務のやりがい/アピールポイント】
・グローバル(欧米・中国・台湾・南アジア)に子会社が存在する事業部門の中枢として連結業績の取りまとめ、報告などを行っています。数字面からの提案を部門幹部に行い、提案が採用されて業績が向上した際にはやりがいを感じることが出来ると思っています。
・また、大規模投資や戦略的製品の販売価格決定の意思決定プロセスにも参画することができますので事業運営に関与できる面白みもあると思っています。

【所属事業部門の概要】
・単に貼る機能だけでなく、熱などを使ってきれいに剥がせる機能を併せ持つプロセス材料、水は通さず空気や音は通す多孔質材料、自動車の電動化で需要が伸びている絶縁材料、電子デバイスなどで多用される両面テープなどを扱っている事業部門です。粘着や塗工、高分子機能制御ベースとした技術により、お客様の製品そのものや製造プロセスの環境負荷低減に貢献しています。

【所属組織のミッション】
・事業部経理機能として業績管理・分析により業績及び見通しを幹部へ報告すると共に各実行部署と業績向上施策について協議・提案を行う。また経理のディフェンス機能(制度会計、税務、内部統制など)も役割として担っています。

【所属組織の構成、雰囲気や仕事の進め方】
・年齢バランスは良く、半数以上はキャリア採用者となっています。
・部内は大きく業績G、原価G、財務Gの3つに分かれておりますが業務上密接に関連しているのでグループを跨いでコミュニケーションを取りながらチームで業務を進めています。年齢や役職に関係なくフラットに議論や相談が行える部署です。
・また、部門内幹部との距離も近く、直接提案や説明を行える機会も多くあります。海外Gr会社との業務上のやり取りも頻繁に行えます。

【出張(国内/海外)】
・国内・海外と頻度は多くはないですが、出張の機会はあります。

【テレワーク】
・ 原則は出勤頂きたいです。プライベートでの何らかの事情や、自宅で集中的に行った方が効率が上がると上長が認めた場合は、在宅勤務も可能です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
【必須(MUST)】
・ 簿記2級程度以上の知識を有し、経理、業績管理、原価計算等のご経験

【歓迎(WANT)】
・製造業での勤務経験
・税務・制度会計・原価計算等の幅広い知見
・日常会話レベル以上の英語力

<求める人物像>
・チャレンジを楽しめる方。
・当事者意識を持ち、主体的に行動できる方
・チームワークを重視して仕事に取り組める方

想定年収
600万円 ~ 1,000万円
ポジション
知的財産(特許または調査分析/愛知・豊橋)
仕事内容
【職務内容】
・特許実務:担当するテーマの発明発掘から契約、権利活用までの一貫した特許実務。
・特許調査分析:社内の特許調査テーマに対し、調査分析及び提案を行う調査実務。
※今までのご経験や志向により、いずれかの職務をお任せします。

【入社後まずお任せしたい業務】
・特許実務担当は、上長や先輩の支援を受けながら担当するテーマの発明発掘から契約、権利活用まで一貫して担当いただきます。
・特許調査分析担当は、上長や先輩の支援を受けながら社内の特許調査テーマに対し、調査分析、及び提案を担当いただきます。

【将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ】
<特許実務>
・3年後:上長と相談しながら、担当テーマの知財戦略立案、発明発掘、出願権利化を事業執行体の開発者と連携しながら進めていただきます。
・5年後:後輩特許実務者を指導しながら、担当テーマの知財戦略立案、発明発掘、出願権利化を事業執行体の開発者と連携しながら進めていただきます。
<特許調査分析>
・3年後:特許調査・分析の実務担当者として、上長サポートのもと、他部門(研究開発、企画、営業など)と連携し、技術トレンドや競合企業の知財動向を分析、他部門へのインサイト提供を通じて、意思決定支援を行っている。また、上長のサポートのもとで、特許価値評価などを通じて、知財を基盤とした利益創出(知財マネタイズ)を推進しています。
・5年後:知財調査・解析の専門家として、主体的に、社内の複数の部署と連携しながら、特許および非特許情報を基にした新規事業創出、および、知財を活用したマネタイズテーマの発掘を行い、プロジェクトを牽引している。また、若手メンバーへの教育・指導を通じて、知財リテラシーの向上と組織全体の知財力強化に貢献、チームの中核メンバーとして信頼される存在となっていることを期待します。

【業務のやりがい/アピールポイント】
・当社では、経営層自ら知財戦略を語ったり、定期的な事業執行体幹部との知財戦略会議の開催など、知財部署の立ち位置がとても重要視されており、成果を出すことで評価されやすい環境にあります。また、発明発掘や出願権利化のみならず、クリアランス、契約、権利活用までの経験機会や外部研修等の機会もあり、知財担当者としてとてもやりがいが感じられると思います。

【所属事業部門の概要】
・全社技術部門には4つの本部(研究開発本部、事業開発本部、核酸医薬開発本部、技術知財戦略本部)があり、それぞれ異なる役割を担っています。全社技術部門と事業執行体R&Dが一体となって、既存事業分野の成長と未来価値の創出をめざして研究開発に取り組んでいます。

【所属組織のミッション】
・第1、第2知的財産部は、事業執行、全社R&Dおよびグループ会社の知財戦略立案、発明発掘、出願権利化、クリアランス、権利活用及び知財関連契約を担う部署です。
・第3知的財産部は特許情報、非特許情報の調査解析、知財マネタイズ活動を通じた経営あるいは事業貢献を担う部です。

【所属組織の構成、雰囲気や仕事の進め方】
・技術知財戦略本部
①第1知的財産部:基盤機能材料事業部門、ICT事業部門、情報機能材料事業部門、及びグループ会社の特許実務31名
②第2知的財産部:全社技術部門、ヒューマンライフソリューション事業部門、及びグループ会社の特許実務15名
③第3知的財産部:特許調査、クリアランス、及び商標実務18名
・知財部員のうち、約6割がキャリア採用者で、女性比率は約4割弱となっており、年齢、役職に関係なくフラットに議論、相談が行える部署です。
・特許実務担当は、上長や先輩の支援を受けながら担当するテーマの発明発掘から契約、権利活用まで一貫して担当いただきます。
・特許調査分析担当は、部内で上長、同僚との意見交換、情報交換をしながら進めています。社内関連部署とのコミュニケーションを取りながらテーマ推進のための特許情報、非特許情報の調査解析、知財マネタイズを実施します。

【出張(国内/海外)】
・担当する事業執行体の拠点や東京、大阪等への出張機会あり。(2回/月程度)
・場合によっては、海外出張の機会あり。(1~2回/年)

【テレワーク】
・現在は、対面でのコミュニケーションを重視しており、1回/週程度の在宅勤務は認めています。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
【必須(MUST)】
・特許実務のご経験、もしくは特許調査分析のご経験
・技術文章の読解が可能で、一定の会話が可能な英語力

【歓迎(WANT)】
・化学系の特許実務経験
・弁理士資格、知財管理技能検定3級以上、AIPE認定知財アナリスト、特許検索大会ブロンズ以上等の有資格

<求める人物像>
・チャレンジを楽しめる方。
・当事者意識を持ち、主体的に行動できる方
・多くのステークホルダーと調整や交渉を行い、チームワークを重視して仕事に取り組める方
想定年収
600万円 ~ 1,000万円
ポジション
人事総務/480万円~620万円
仕事内容
これまでのご経験や適性を踏まえ、以下の人事・総務業務の中から担当業務を決定します。

【具体的業務】
■人事・労務関連:
・採用業務(新卒・中途・派遣)
・入退社対応、勤怠管理、給与オペレーション等の人事関連業務
・社内教育・研修に関する業務
・人事制度・各種ルールの運用業務

■総務・管理関連:
・福利厚生制度の運用、社宅管理、慶弔対応等の従業員支援業務
・健康管理・安全衛生に関する業務
・社内規程・社内ルールの管理・運用
・交通安全、法令遵守等のリスクマネジメントに関する業務
・広報関連業務(ホームページ、会社パンフレット等)

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
【必須要件】
・人事・総務での実務経験
・基本的なPCスキル(Excel、Word、PowerPoint 等)

【歓迎要件】
・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取れる方
・人事・総務関連の資格
想定年収
480万円 ~ 620万円
ポジション
法務課※大手上場小売/上場グループ/管理職候補
仕事内容
・M&A業務経験者=以下①を主とし、③~⑩ができる方
・海外法務=以下②を主とし、③~⑩ができる方

① 国内M&A案件に関する法務DD対応及び法務が関わるPMI業務対応
② 海外事業に部門が締結する契約書チェック、海外企業との業務・資本提携契約等のチェック
⓷ グループ会社の統制(登記等)  
④ グループ会社の契約書チェック      
⑤ 株主総会関連業務
⑥ 規程管理
⑦ 知的財産管理(商標がメイン)
⑧ 事業に関わる法務相談(人事労務案件、お客様サポートのクレーム対応案件等)
⑨ コンプライアンス研修の実施 
⑩ 法務業務に関連するシステム運用

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都,愛知県,大阪府
必要な経験・能力
【必須】
・法務業務経験5年以上
・海外法務に関してはビジネスレベルの英語力をお持ちの方

【歓迎】
・M&A業務に法務として関わった経験(できれば複数回)
・海外取引(特にアジア等)事業に関する法務業務経験
・小売業やサービス業の法務経験
・サポート的な立場での現場経験
想定年収
600万円 ~ 900万円
ポジション
総務法務◆未経験歓迎◆IPO準備◆100年ニッチメーカー
仕事内容
総務法務業務全般をお任せします。 

◎基本的には総務業務をメインでおまかせし、下記業務も関与頂けます。

◆リーガルチェック
・各種契約チェック
・BtoBの業態で大口顧客との基本契約や洗車機以外のサービス契約
・新しいビジネスについての取引契約を締結する際の契約書を顧問弁護士と連携して確認

◆特許知財
・特許権、商標権などの知的所有権の申請、維持。
 (特許などの技術的な面は技術部門の担当者が対応します。)

◆商事法務
・商業登記(取締役の就任など)
・取締役会などの議事録作成
・その他、対外的な文書の法律面の確認(作成含む)、総務課業務の補助など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
【必須】
法律系の大卒(会社法、商取引法尚可)または同等の知識のある方。

【歓迎】
複数の実務経験(例、総務、人事、経理、営業など)
想定年収
400万円 ~ 700万円
ポジション
総務・人事 ※管理職候補/リモート・時差出勤あり/年休125日
仕事内容
創業1905年、安定企業での総務・人事・法務業務

【具体的には】
<総務、人事、庶務業務>
・労務管理、給与計算などの人事業務
・備品、設備、文書管理などの総務業務
・来客対応、郵便の発送、仕分けなどの庶務業務
・契約書等のリーガルチェック、コンプライアンス周知などの法務業務

その他、社内行事運営(社内外広報、社内外慶弔)、
総会、役員事務局、役員秘書業務などを含む規定管理など。

メインは総務業務をお任せしますが、法務、人事、庶務など、バックオフィス全体のサポート業務もお願いします。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
<必須条件>
・総務、人事、法務のご経験

※未経験の方も相談可能です。

<歓迎条件>
・円滑なコミュニケーションができる方
・Excel・Wordが得意な方
想定年収
300万円 ~ 500万円
ポジション
経理【管理職候補】※業績好調※※国内最大級のリネンサプライ企業
仕事内容
経理担当として、決算業務を中心に下記の業務をお任せいたします。

伝票や請求書の作成
入出金や各帳簿への記帳
給与・保険の管理
決算に必要な書類の作成
毎日の売り上げ管理
経費精算  等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・経理部門にてリーダー経験のある方
・月次決算業務もしくは税務申告書作成

■歓迎条件:
・日商簿記2級以上をお持ちの方
・税務申告書作成のご経験がある方
・上場企業における決算経験のある方
・管理会計業務のご経験がある方

<求める人物像>
◇物事に対し、柔軟に対応できる方
◇コミュニケーション能力の高い方
想定年収
700万円 ~ 1,000万円
ポジション
管理部門※メンバー/350~450万円
仕事内容
車いすの製造・販売を行う三貴グループにおいて、人事労務・法務・庶務業務まで幅広くご担当いただくポジションです。

【具体的業務】
■労務・給与関連業務
・給与計算および社会保険手続き
・住民税、所得税算定および各種手続き
・年末調整対応
・入退社手続き
・各種保険手続き
・36協定の管理
・健康保険関連業務

■法務・コンプライアンス関連業務
・契約書の作成およびチェック
・弁護士とのやり取り
・法務・労務相談対応
・社労士との連携
・労務問題対応
・メンタルヘルス、ハラスメント対応

■採用・人事関連業務
・新卒採用および中途採用業務全般

■総務・庶務業務
・経営計画発表会の運営および資料作成
・車両管理
・請求書対応
・ISO9001監査対応

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
【必須要件】
・管理部門での何かしらの業務経験(人事/総務/経理/法務など)
・第一種運転免許普通自動車

【求める人物像】
・社会貢献性の高い仕事に携わりたい
・管理部門としてキャリアアップを目指していきたい方
・地元に根付いて働い続けたい方
・この先ともに会社をより良くしていきたいという思いのある方
想定年収
350万円 ~ 450万円
ポジション
税務スタッフ/年収300~500万円
仕事内容
ご経験・能力に応じて、以下のような業務をご担当頂きます

■伝票入力・給与計算業務
■決算、税務申告業務
■巡回監査業務
■各種コンサルティング=株式公開コンサルティング=
■経営計画作成支援業務 等
代表先生が元トーマツの会計士ですので、従来型の事務所より特殊業務が多いのが特徴です・・・・経営計画やM&A、事業承継、上場企業の税務などに携われます。金融機関筋(銀行)や中産連さん、不動産・保険会社さんとの連携もあり幅広いネットワークを有しているのも特徴です。顧問先に大手上場企業も抱えておりますので規模以上にレベル感の高い事務所です。
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
<必須条件>
◆会計業界で勤務したいという思いのある方

<歓迎条件>
◇会計事務所でのご経験がある方
◇会計士、税理士、科目合格者(法人・資産税・相続税)

<求める人物像>
・基本的な事ですが、きちんとした身嗜み・挨拶等、ビジネスマナーがしっかりとした方で、周りの所員やお客様と明るく前向きにコミュニケーションの取れる方
・意欲を持ち、謙虚な姿勢で業務に取り組んで頂ける方

※チームワーク、人間関係のいい環境ですので能力もさることながら職場の雰囲気に合う方を重視します!
想定年収
300万円 ~ 500万円
ポジション
経理(責任者候補) ※農林水産省の支援を受ける事業
仕事内容
事業拡大およびIPO準備を見据え、経理体制の高度化をリードしていただきます。
経験のない業務もOJTをしながら引き継いでいきますのでご安心ください。

①決算・会計業務の高度化
・月次・四半期・年次決算の早期化および精緻化
・上場基準を前提とした会計実務の導入・運用
 ・税効果会計
 ・減損会計
 ・資産除去債務
 ・棚卸資産評価および原価計算
・将来的な開示書類作成(決算短信・有価証券報告書 等)

②体制構築・マネジメント
・経理チーム(数名規模)のマネジメント・育成
・業務フローの標準化・改善(ERP導入・リプレイス検討含む)
・内部統制体制の整備(J-SOX対応)
・監査法人対応

③連結・海外対応
・連結決算体制の構築・運用
・海外子会社を含めた連結パッケージ整備

既存のオペレーションを安定的に回すことに加え、経営と連携しながら会計・内部統制・業務設計を含めた「経理の型づくり」を担っていただきます。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
【必須条件】※下記いずれかに該当する方

・事業会社での決算実務経験(目安3年以上)
・上場企業、または上場準備企業での決算実務経験
・月次・年次決算を主体的に締めたご経験
・会計論点を整理し、自ら判断・提案ができる方

【歓迎条件】
・連結決算の実務経験(海外子会社とのやり取り経験尚可)
・IPO準備における監査法人対応・J-SOX構築経験
・ビジネスレベルの英語力(海外対応に抵抗がない程度)
・製造業等での原価計算実務経験または理解
・2〜3名以上のチームリード・マネジメント経験

◆求める人物像
・会計の正確性とスピードの両立を追求できる方
・自身の型に固執せず、フェーズに応じてアップデートできる方
・課題を構造的に捉え、仕組みに落とし込むことが好きな方
・社会的意義のある事業に関わりたいと考えている方
想定年収
600万円 ~ 750万円

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