採用教育求人／上場企業／年休121日／～750万円
211990- ポジション
- 採用教育担当 ※上場企業／トップシェア
- 仕事内容
- 採用教育チームにて採用/教育業務をメインで行って頂きます。
※入社後はご経歴、ご希望をもとに採用業務か教育業務のいずれかをお任せします。
●新卒採用：
採用計画の立案、説明会、インターンシップ、採用面接等の各種調整、企画、運営 など
●中途採用：
部門採用計画と人材要件の整理、人材紹介業者との折衝、書類選考、面接調整対応、入社手続、スカウト調整面談 など
●教育：
階層別（新入社員～管理職層）、職能別、募集型、選抜研修、自己啓発等の企画、運営、改善、事務手続き
人的資本戦略（人材投資）重点項目の推進管理（女性活躍、DX,ブランディングなど）
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
- 勤務地
- 愛知県
- 必要な経験・能力
-
【必須条件】
◆大学/大学院卒以上
◆民間企業における下記いずれかの実務経験（経験年数3年以上）
・企業人事の採用実務経験
・企業人事の人材育成、人材開発実務経験
【歓迎条件】※いずれも経験年数は問いません
◇企業人事部内で採用関連のリーダー、マネジメント業務に携わった経験
◇企業人事部内で人材育成関連のリーダー、マネジメント業務に携わった経験
【求める人物像】
・困難な状況にも前向きに取り組める方
・コミュニケーションを活発にとって仕事に取り組める方
・スピード感を持って仕事に取り組める方
・チームの一員として調和して仕事を推進することができる方
- 想定年収
- 450万円 ～ 750万円
