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ポジション
法務【東証プライム上場/地域密着の屋内型複合レジャー施設を国内約100店舗、海外にも展開中!】
仕事内容
主に以下の業務をお任せします。

■契約書の確認
■各企画の法的検討
■労基署対応
■労務サポート
■弁護士等専門家連携
■株式事務■総務事務補助■適時開示業務
■規程・制度整備■役員会事務局
■コーポレートガバナンス整備 

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する部署への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須(MUST)】
※下記いずれかのご経験を有する方※
■法務実務経験がなくとも、法務にキャリアチェンジをする意欲のある方や労務・総務・経理など管理部バックオフィスでのご経験がある方
■法務の実務経験をお持ちの方
■金融関係(銀行など)や市役所などで公的な書類作成などのご経験がある方

【歓迎(WANT)】
■司法書士資格保有者
■司法試験合格者
■実用英語技能検定1級合格者
■TOEIC900点以上

【求める人物像】
■法律の知識が豊富で、契約書の内容を確認して法的リスクを指摘できる方
■契約書のリスクを社内関係部署に丁寧に説明できる方
■正確性が高く、仕事を丁寧に進められる方
→マネージャーの下で、契約書関係のチェックや、企画のリスク検証、社内ルールの検討を行っていただきます。
実務上必要な対応を模索しつつも、対応の客観性・法的妥当性を検証していくことができる方お待ちしています。
想定年収
405万円 ~ 693万円
ポジション
法務 ※東証プライム上場の老舗化学メーカー
仕事内容
酸化チタンの国内製造NO.1である当社にて、法務業務をお任せいたします。

~具体的には~
■契約書の作成、折衝、管理
■国内外諸法規の動向調査 
などから携わっていただく予定です。
語学力に応じて、国際法務もお願い致します。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
事業会社での法務経験

【歓迎】
英文契約検討のご経験がある方

想定年収
450万円 ~ 600万円
ポジション
知財(滋賀)◆国内1位、世界2位のシェアを誇るグローバル企業/年休120日◆
仕事内容
■概要:
計量機トップシェアメーカーである当社において知財業務をご担当いただきます。

■詳細:
世界規模で計量包装検査システムを製造販売する当社の知財担当として、下記業務をご担当いただきます。
・計量技術、AI/IoT技術、センサー、メカトロ等について開発部門と連携し、事業戦略に基づく発明の発掘・特許化を推進
・新製品開発における競合他社知財調査、競合他社の技術動向分析
・日本、米国、欧州、中国等への戦略的特許出願。海外代理人との連携業務
・競合特許の侵害回避設計支援、特許係争対応、異議申立対応、無効審判対応
・ 特許管理システムの改善、AI活用による調査業務の高度化等、DX推進による業務効率化
*発明発掘から活用まで一貫して対応。

■キャリア成長への機会
・グループ・グローバル対応に伴う海外出張の可能性
・最新のAI/IoT技術に関する知財実務経験

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
<必須経験>
・国内外における特許出願・中間処理業務 実務経験5年以上

<以下のスキル・経験をお持ちの方歓迎>
・製造業での知財実務経験
・弁理士資格保有者
・海外における異議申立等の係争経験者
・工学系バックグラウンド保有者

<人物像>
・先端技術に対して興味をお持ちの方
・英語によるコミュニケーションに対して抵抗のない方
想定年収
400万円 ~ 700万円
ポジション
【大阪】国内法務◆業界No.1のハウスメーカー◆手厚い福利厚生◆
仕事内容
建設・不動産分野に限らず、エネルギー事業など様々な領域の案件を幅広く担当いただきます。
■関連部門への法的助言
■契約書の起案/審査
■契約交渉
■訴訟対応 等

【業務内容の変更の範囲】会社で定める範囲
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【いずれか必須条件】
■企業・官公庁の法務部門での業務経験(2年以上)
■法律事務所での業務経験(2年以上)

【優遇条件】
■弁護士等の資格者
想定年収
623万円 ~ 684万円
ポジション
【大阪】法務(コーポレート法務)◆業界No.1のハウスメーカー◆手厚い福利厚生◆
仕事内容
本社においてコーポレート法務全般を担当していただきます。具体的には、次のとおりです。

(1)リスクマネジメント全般
 リスクマネジメント、コンプライアンス体制の整備、内部通報対応 等

(2)法務基盤の整備全般
 ライセンス(許認可)管理、法改正・新法対応、新規事業のリーガル支援 等

(3)その他コーポレート法務業務全般
 M&A、組織再編、法務教育・研修 等

【変更の範囲】※職安法改正のため記載 
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【いずれか必須】
■弁護士、司法書士等の有資格者
■企業や行政機関の法務部門経験者(2年以上)
■法律事務所での業務経験(2年以上)
※建設・不動産業界の経験は問いません。
想定年収
623万円 ~ 1,000万円
ポジション
法務【メンバー~管理職候補】■フレックス可/東証プライム上場/ピラー継手の世界シェア No.1
仕事内容
流体制御機器のニッチトップメーカーである当社において、法務担当者として、契約交渉などの業務を担当頂きます。

【具体的な業務内容】
契約書立案、指導をはじめとした法務業務全般
・各種契約書の審査・作成
・各種紛争、訴訟対応
・社外弁護士との連携
・社内研修の実施 等

■使用するソフト
・MicrosoftOffice関連(Excel,Word)

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須条件】
以下どちらかに該当する方
・企業法務経験(海外法務経験)をお持ちの方
・弁護士有資格者

【歓迎条件】
■海外弁護士資格
■英文契約書作成の経験
想定年収
500万円 ~ 850万円
ポジション
【大阪】法務部長 リモート可/年間休日128日/戦略法務
仕事内容
各種契約書のリーガルチェック
許認可・商標・係争・当局調査等を通じた事業開発支援
ステークホルダーとのトラブル対応
業務に付随する弁護士との折衝
新規事業立ち上げのサポート(交渉・契約書作成など)
M&A後の約款・利用規約の統合対応および定期的な見直し
その他法務に不随する業務

管理本部内はもちろん、事業会社の各部門とも非常に連携の多い部門となります。
業務プロセスの改善など、全社的な視点による部門運営、会社への提言に期待しています。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
・企業における法務の実務経験5年以上
・法務部門でのマネジメント経験(年数や人数は不問)
・経営陣に対して法務領域における新規提案やレポートをした経験
・中級程度のPCスキル

【歓迎】
・語学力をお持ちの方

【求める人物像】
メンバーを率いながら、時には自らもプレーヤーとして、新しい仕組みやルールづくりに主体的に尽力してくださる強いリーダーシップを持った方、十分な法律知識と適切なリスク判断をもとに、案件を前に進めていく、ビジネスを実現可能にする方を募集しています。
想定年収
800万円 ~ 1,200万円
ポジション
【大阪】企業法務スペシャリスト★「BOTANIST」「SALONIA」展開中の上場企業
仕事内容
シャンプーや美容家電などのブランドを中心に、多角的にブランド開発をしている消費財メーカーにおいて、企業法務のスペシャリスト即戦力としてのご活躍の他、所属課のリーダーの下、メンバー育成や組織力向上への寄与も期待するポジションです。

所属するビジネス法務課の通常業務はもちろん、新たなM&Aやアライアンスの契約に必要な仕組み作りや、訴訟時の対応・処理など重要なリスク対応業務もお任せできる方を探しています。
また、「法務部」全体の価値最大化、プレゼンス向上を目指し、専門家としての法務パーソンに留まらず、協調性を重んじて、同部に属する知財課、広告法務課ともにI-ne全体に対する価値貢献に意欲的な方を探しています。

【具体的な業務】
■企業法務関連
・契約書審査/起案/交渉/管理
 ※ 和文8割以上。中文、英文も多少あります。
・法律相談対応(民商法/個人情報保護法/独禁法/下請法/景表法/不競法/会社法/金商法 等)
・訴訟/紛争対応
・顧問弁護士の利活用
・M&A案件サポート
 ※ 関連契約審査/起案の他、法務DDもあり得ます。

■コンプライアンス関連
・社員向け勉強会等の企画/実行(法務部全体の共催)


【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
■必須スキル
・事業会社で法務領域における実務経験5~7年以上または弁護士としての企業法務の経験3~5年以上(必要年数は応相談)
・ビジネス上の課題を解決するための問題解決能力や論理的思考力
・信頼関係構築に資するコミュニケーションスキル
・自らの専門領域やこれまでの経験に程よくこだわりつつ、活躍できる領域を拡げることに抵抗のない方。
・社外ローファームと企業内法務の役割分界をベースに、企業法務の果たすべき価値についてお考えをお持ちの方。

■歓迎スキル
・英文契約の即戦力としての対応経験
・M&Aやアライアンスにかかる法務業務のご経験
・日英中の法務経験者
・海外現地法人の課題解決を行ったご経験
想定年収
700万円 ~ 1,500万円
ポジション
法務◆創業90年以上の業界のパイオニア/大手上場グループ企業◆
仕事内容
通常の法務的業務から、戦略法務の領域まで様々なことをお任せいたします。
加えて、ご自身の経験を生かし、チーム運営なども担っていただきます。

<想定される業務内容>
・小売り、PB商品製造、新規事業開発等の事業領域の予防法務
・リスクマネジメント
・契約書・規程/規則の起案
・コンプライアンス問題
・トラブル対応など
・チーム運営管理

変更の範囲:適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
<必須>
法務業務のご経験
※U・Iターン歓迎です。
想定年収
600万円 ~ 650万円
ポジション
本社コンプライアンス推進(大阪)
仕事内容
【職務内容】
・コンプライアンス推進業務

【入社後まずお任せしたい業務】
・コンプライアンスリスク調査と分析
・コンプライアンスリスク低減活動(モニタリング業務含む)
・ESG社外開示対応
・コンプライアンス教育・行動規範の改定/周知活動
・内部通報への対応

等の中から、ご本人の経験や志向に合わせて業務をお任せいたします。

【将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ】
・特定の業務に縛られる事はなく、コンプライアンスマネジメントシステムの主管部署として国内外の拠点、他部門と連携しながら業務いただきます。

・一例として、行動規範の教育ではE−Leaning の動画資料作成(各国言語)、情報開示業務としては要求事項に対する社内の仕組み作りやHPの改定、またグループ全拠点のコンプライアンス調査の実施と分析、社内エンゲージメントサーベイ(人事部門)との協業など、多岐にわたり、実行頂く事を期待しています。

【業務のやりがい/アピールポイント】
・会社としてもコンプライアンスは重要視しており、グローバル全体での体制構築はチャレンジングだが取り組む価値があり、やりがいがあります。 

【所属組織のミッション】
・ESG経営の基盤である企業コンプライアンスの推進を図る事で、Nittoグループの企業価値の向上を支え、経営の安全を実現
・コンプライアンス推進部
-コンプライアンスリスク調査と分析
-コンプライアンスリスク低減活動(モニタリング業務含む)
-ESG社外開示対応
-コンプライアンス教育
-行動規範の改定/周知活動 
-内部通報への対応

【所属組織の構成、雰囲気や仕事の進め方】
・様々な職務経験の方々で構成されており、中途採用者も存在します。年齢や役職に関係なくフラットに議論、相談が行える活発な組織です。
・テーマリーダー制、担当を任された仕事は、基本的に担当者が中心となり実施いただきます。                                                    
・チーム内で都度打合せ、相談しテーマ進捗します。部署内は質問、相談しやすい環境です。
・新たなことへのチャレンジ大歓迎。担当者の考えを尊重しつつ皆で議論し業務を進めます。

【出張(国内/海外)】
・海外出張/国内出張あり 基本は各事業所、現地法人への訪問


【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須(MUST)】
・事業会社でのコンプライアンス関連業務のご経験者
※コンプライアンス専任部門や法務部門だけでなく、総務、事業部や事業所・工場運営、品質保証部門など、コンプライアンスに関わった業務経験があれば幅広く歓迎します

【歓迎(WANT)】
・ビジネスレベルの英語力

・グローバルでの対応経験者

<求める人物像>
・チャレンジを楽しめる方
・誠実さ、多様性などオープン・フェア・ベストの精神で物事に取り組める方
・当事者意識を持ち、主体的に行動できる方
・チームワークを重視して仕事に取り組める方
想定年収
600万円 ~ 1,000万円
ポジション
事業法務・国際法務(大阪)
仕事内容
【所属組織のミッション】
・グループの経営参謀として、法的側面から戦略を推進するとともに、ガバナンスを通じて経営基盤の安心・信頼を確保する部門です。具体的な役割は、下記のとおり。
①お客様や事業提携先との契約締結など、契約法務上の対応、各種法務相談への対応
②AM&A・事業再編・新規事業推進に関する法的支援
③海外を含むグループマネジメント、ガバナンス・コンプライアンス対応、リスクマネジメント等、経営の安心・安全の確保。
・法務コンプライアンス本部は、5部・約50名で構成。東京、大阪双方にメンバーが在籍しています。
・①事業法務部、②経営法務部、③リスク管理部 ④総務部 ⑤コンプライアンス推進部で構成。その他に海外の法務メンバーとして、中国、欧州、米国5名、東南アジアにもメンバーが採石しています。

【所属組織の構成、雰囲気や仕事の進め方】
・数名のチームで各事業の契約法務の業務に対応。マイクロマネジメントではなく、各社員の裁量が大きいのが特徴です。
・年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談が行える組織。アットホームで風通しが良い。役職ではなく「さん」付けで呼んでいます。キャリア採用者も多い環境です。
・出社と在宅のハイブリッド勤務。過剰な残業はないように適正に管理しています。

【職務内容】
・各種契約レビュー・ドラフト(和文・英文)、法務相談対応、M&A・提携・組織再編対応、紛争対応、法務教育、その他コンプライアンス・ガバナンス関連等の法務業務全般

【入社後まずお任せしたい業務】
・入社後当面は、契約(秘密保持、取引基本、共同開発、ライセンス等)、社外との交渉、コンプライアンス教育等の法務業務を幅広く担当。M&Aや提携案件、紛争対応、その他法務関連のプロジェクト案件などにも積極的に関わって頂きます。

【将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ】
・35歳前後から管理職層になった方や、社内弁護士も在籍。多様な事業を担当する機会があります。
・能力やご経験、本人のキャリア志望に応じて、経営法務部や海外エリア法務とのローテーションも経験可能です。
【業務のやりがい/アピールポイント】
・契約書のチェックなどの静的な業務だけでなく、法的な側面を中心として事業・経営に深く関わる役割。グループの経営・事業に、グローバルかつダイナミックに関わることができます。
・リーダーシップを発揮し、法務の観点からビジネスのための戦略的提案が求められるため、各部員の裁量が大きく「受け身の法務」ではない働き方を実現でき、交渉の場にも積極的に出ていくことができます。

【出張(国内/海外)】
・オフィスでの勤務が中心で、出張は少ない状況です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須(MUST)】
・事業会社または法律事務所での事業法務(契約、M&A等)経験

【歓迎(WANT)】
・ビジネスレベルの英語力
・製造業の知見

<求める人物像>
・チャレンジを楽しめる方。
・当事者意識を持ち、主体的に行動できる方
・チームワークを重視して仕事に取り組める方
・コミュニケーション力に優れ、対話を通じて解決方法を導き出すことができる方。
・主体的・積極的に、部内外・社内外に積極的に提案できる方。
・責任感を持って案件に対応し、やり切っていただける方。
・論理的に状況を把握し、法務の観点からビジネスのための戦略的提案ができる方。
想定年収
600万円 ~ 1,000万円
ポジション
法務(スタッフ~リーダー)【年間休日126日/残業少なめ】
仕事内容
■契約書レビュー・作成(国内:海外=7:3)
■法律相談・係争対応
国内外の契約・係争・法令対応等の法律相談
■知的財産管理
各種知的財産権の出願、登録、管理
■M&Aプロジェクト対応
デューデリジェンス、契約交渉、PMIにおけるプロジェクトマネジメント等
■行政機関・各種届出申請対応
■社内コンプライアンス・ガバナンス体制の構築
社内規程の策定・管理、国内外関連会社に対する研修実施
※必要に応じて外部の弁護士、弁理士等を有効活用し、より満足度の高い法務サービスを提
供するよう努めています。


【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
法務・コンプライアンス業務等の経験のある方
(経験年数不問)

【歓迎】
・英文契約書レビュー・作成の経験がある方
・商社勤務の経験がある方
・法務・コンプライアンス業務の経験のある方(目安:3年以上)
想定年収
500万円 ~ 650万円
ポジション
法務【リモートワーク制度あり/フレックス制度あり】
仕事内容
社内の各部門と連携し契約書作成・解釈、法的アドバイスなど法務業務全般をお任せします。

【具体的な業務内容】
・社内法務相談、契約書レビュー・ドラフト作成
・法令調査、事業スキームの法的リスクの分析、関係当局への法務相談
・関連法令の遵守態勢整備、内部統制(社内規程策定含む)
・訴訟対応
・知財申請対応
・社外弁護⼠との相談対応
・その他法務諸⼿続き 等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須条件】
・法務実務経験がある⽅(実務経験年数5年以上が望ましい)
・⼤卒以上

【歓迎条件】
・交通・旅行業で法務経験者(道路運送法、旅行業法など)
・英文契約の経験
・事業会社における法務経験者

【求める人物像】
・新規事業など新しい取り組みに興味を持って取り組める⽅
・チームで連携して、業務を進めることができる⽅
・指⽰待ちにならず、主体的に動ける⽅
・会社や事業理解を⾏なうことに努め、スピード感をもって法務業務に従事できる⽅
・新規事業における新しいスキームサポートなどに興味がある方、または楽しめる方
想定年収
500万円 ~ 1,000万円
ポジション
【東証プライム上場】知的財産スタッフ(大阪)
仕事内容
・発明の特許出願・権利化
・知財業務の高度化・効率化の推進
・研究テーマの知財戦略の策定と実行
※ご経験に応じて業務を広げていただきます

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須(MUST)】
・特許事務所又は企業の知的財産部において、3年以上の化学・バイオ分野の発明の特許出願及び権利化業務経験

【歓迎(WANT)】
・バイオ分野の発明の特許出願よび権利化業務経験
・弁理士資格をお持ちの方
想定年収
500万円 ~ 1,000万円
ポジション
法務業務 プレイヤー【東証スタンダード上場メーカー】 法務Gー2
仕事内容
◎経営企画室 法務グループ

(1)各種契約書のレビュー(契約書のレビュー(日・英)、テンプレートの作成、海外との契約交渉、契約書標準書式の整備)
(2)訴訟対応(国内と海外の訴訟対応、取引先のトラブル対応、人事労務訴訟の対応)
(3)コンプライアンス(グループ全体の保険体制、独禁法・下請法、内部通報対応、懲戒委員会、コンプライアンス啓発活動、インサイダー、社内規定の策定)
(4)ガバナンス(会社法/金商法法務, 取締役会、株主総会、監査役会、適時開示、商業登記、株主対応、定款変更)
(5)知財(特許・商標・商号の知財侵害対応、模倣品対策)
(6)必要に応じて、プロジェクトベースの法務(M&A対応、企業連携、資本関係、国内・海外の子会社の管理)

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須経験・スキル】
■契約書のレビュー(日/英)

【歓迎要件】
■基本契約書などの契約書の確認
■法学部ご卒業の方
想定年収
563万円 ~ 1,000万円
ポジション
法務・総務【上場グループ・リモートワーク可】
仕事内容
【具体的な仕事内容】
◆法務業務
・契約書の作成・レビュー(NDA、業務委託契約、利用規約 など)
・法務相談対応(事業部門からの問い合わせ対応)
・コンプライアンス体制の整備・管理
・社内規程の策定・管理
・知的財産管理(商標など)
・弁護士対応・法律相談の調整

◆総務業務
・社内備品・設備の管理
・各種社内イベントの企画・運営
・会社の文書管理・押印対応
・福利厚生制度の運用
・社内ルールの策定・見直し
・取締役会・株主総会の準備・運営サポート

法務と総務の両方に関わるポジションのため、法務の専門性を活かしながら、総務の幅広い業務にも関われる環境です。
組織の成長を支える縁の下の力持ちとして活躍したい方を歓迎します!

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
■事業会社での法務・総務業務のご経験

【歓迎】
■ISMS・プライバシーマーク認証基準に関する知識をお持ちである方。
■第二種衛生管理者をお持ちの方

【求める人物像】
■関係者への適切な説明と協力関係の構築ができる方
■能動的に課題を把握し解決に向けて推進する事ができる方
■管理業務に対して正確かつ丁寧に対応できる方
■組織の成長に伴う変化に柔軟に対応できる方
■チームで協力しながら業務を進められる方
想定年収
400万円 ~ 600万円
ポジション
知財戦略担当
仕事内容
先端ロボット工学技術に関する、知財業務をご担当いただきます。

【具体的な業務内容】
■知財戦略立案(知財マップ作成 / 国内・海外知財戦略 )
■特許出願(弁理士との連携 / 出願事務 / 出願書類作成 )
■知的財産の保護 / 管理、競合模倣への対策
■発明発掘
■企画部門と法務部門と連携し、知財実施契約の締結、権利行使
※滋賀と福島間の長期出張の可能性あり

これまでのご経験や希望に合わせて、企画担当や法務担当との兼務も歓迎します。
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
下記の 1.2.3. を満たす方

1.知的財産に関する基礎知識

2.高専、大学、大学院で下記のいずれかの学問を学ばれた方
機械工学 / 制御工学 / 情報工学 / 電気電子工学 / ロボット工学

3.下記のいずれかでの業務経験
 ・機械系メーカーでの営業関連部門での業務経験
 ・機械系メーカーでの開発、設計部門での業務経験
 ・機械系メーカーでの知財部門での業務経験
 ・弁理士事務所、特許事務所での業務経験

【応募資格(歓迎)】
・企業法務に関する知識、経験
・知的財産管理技能士 有資格者
想定年収
400万円 ~ 600万円
ポジション
法務スタッフ ※法科大学院卒歓迎 東証スタンダード上場/MS-Japanでの決定実績有
仕事内容
ご経験に応じて下記業務をお任せしていきます。

・各種契約書のドラフト作成およびレビュー
・法務関連の法律相談対応(部門内外からの問い合わせへの対応)
・コンプライアンス関連資料の作成および更新
・社内研修資料の作成および実施(法務・コンプライアンス関連) 
・業務プロセスの効率化に向けた提案および実行

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須条件】※下記いずれか
・法科大学院修了生
・法務関連業務の経験(事務所/事業会社問わず)

【歓迎】
・契約書作成やレビューの経験 
・コンプライアンスやリスク管理の基本的な知識
・法律相談対応の経験と適切な判断力

【求める人物像】
・自ら積極的に考え、勉強できる方
・経営層への改善の進言、社交性のある方
想定年収
350万円 ~ 500万円
ポジション
法務【神戸本社/業績好調企業/複数事業展開】
仕事内容
下記、法務業務全般をお任せ致します。

【具体的な業務】
・契約書のリーガルチェック
・各種相談対応
・訴訟対応等顧問弁護士事務所との連携業務
・コンプライアンスや内部管理体制強化における企画・立案・指導
・M&Aにおける法務デューデリジェンス等を担当して頂きます。

また、今後大手企業様と業務提携を予定しており、それに伴って管理体制や業務フローを大きく見直すことになる見込みです。
新たな組織づくりにもぜひお力添えをお願い致します。


【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須条件】
法務実務経験者

【求める人物像】
業務を縦割りにしておりませんので、特定の分野に専門特化するのではなく幅広く様々な業務に携わって頂ける方
最初から部のマネジメントをお願いする可能性もありますが、その場合もマネジメントだけをするのではなく
必要に応じてご自身も動いて頂ける方
想定年収
700万円 ~ 1,200万円
ポジション
法務担当※業界未経験応募可【スキルアップ/業績好調企業】
仕事内容
契約書のリーガルチェックや、社内の法律相談の対応など法務業務全般をお任せします。

・各種契約書のリーガルチェック
・リーガルリサーチ
・社内法律相談の対応
・コンプライアンス事務局の運営
・その他各種書類の作成、審査
・安全な取引のための不動産法務の実務面サポートならびに法務アドバイス
・弁護士、行政書士対応など

【挑戦できる領域】
当社は年間100棟以上の建設プロジェクトを手掛けており、賃貸物件や建設現場など、不動産業界ならではの法務対応を実務レベルで数多く経験できます。
また当社は今後、M&A事業など企業の未来を形作る重要な施策にも注力していきます。
法務担当者として幅広い法的手続きに携わっていただくことで、会社の成長に大きく寄与いただけます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須条件】
■事業会社での法務の実務経験がある方

【歓迎条件】
■宅地建物取引士の資格をお持ちの方
想定年収
500万円 ~ 721万円

知的財産の転職について

1、知的財産の転職に有利な資格・スキルとは?

  • 弁理士資格を保有している場合、知的財産分野での転職に有利になります。バイオ、機械、食品、化学など、募集企業の持っている技術分野に精通している場合転職に有利になるといえるでしょう。

    また、海外の文献を読解することも多いので、英語力があると転職で有利になる可能性があります。

  • 【関連ページ】:知的財産担当者が押さえておくべき資格一覧

2、知的財産のよくある転職理由は何?

  • 現職よりももっと知的財産分野に力を入れている企業に転職したいというケースが多くみられます。
    具体的には、出願関連業務を特許事務所に外注している企業から、出願業務を内製化している企業に転職したいというケースや、出願業務がメイン業務となっている企業から、知財戦略業務にも携われる企業に転職したいというケースが見られます。

知的財産の転職について

1、知的財産の転職に有利な資格・スキルとは?
  • 弁理士資格を保有している場合、知的財産分野での転職に有利になります。バイオ、機械、食品、化学など、募集企業の持っている技術分野に精通している場合転職に有利になるといえるでしょう。

    また、海外の文献を読解することも多いので、英語力があると転職で有利になる可能性があります。

  • 【関連ページ】:知的財産担当者が押さえておくべき資格一覧
2、知的財産のよくある転職理由は何?
  • 現職よりももっと知的財産分野に力を入れている企業に転職したいというケースが多くみられます。
    具体的には、出願関連業務を特許事務所に外注している企業から、出願業務を内製化している企業に転職したいというケースや、出願業務がメイン業務となっている企業から、知財戦略業務にも携われる企業に転職したいというケースが見られます。

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