- ポジション
- 企業法務★有給消化率100％／賞与・昇給年2回／転勤ナシ
- 仕事内容
- 同社の法務部にて、契約書の作成・チェック、各種規程の整備、コンプライアンス対応など、法務業務全般をお任せします。
入社後は先輩社員のサポートのもと、担当業務を少しずつ広げながら、法務のプロフェッショナルとしてスキルアップいただけます。
＜具体的には＞
■各種契約書（業務委託、顧客契約、業務提携、秘密保持、ライセンス等）の作成・審査・交渉サポート
■M&A・提携に関するドキュメント作成、契約交渉サポート、DD（ドキュメンテーション）対応補助
■社内規程・ルールの整備、内部統制・コンプライアンス体制の構築支援
■法務相談対応（各部署との協働によるリスク分析・対応方針の策定）
■事業企画段階からの法務支援（新規サービス・商品に係る法的検討）
※業務量は意図的に実務経験を積める設計です。OJT・外部セミナーで支援しますが、実務の“当事者”として動いていただきます。
OJTに加え、法務研修や外部セミナー受講も参加可能。
若手メンバーが多くフラットな組織で質問しやすい環境です！
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
- 勤務地
- 兵庫県
- 必要な経験・能力
-
＜必須条件＞
■法務実務経験1年以上（業界不問）
＜歓迎条件＞
◎IT・ベンチャー業界での経験
◎コミュニケーションを重視した対応力
＜こんな方は尚歓迎！＞
◆専門知識を深めながら成長していきたい方
◆チームで協力して働くことが好きな方
◆新しい知識を学ぶことに前向きな方
で取り組める方
- 想定年収
- 421万円 ～ 642万円
