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業界大手グローバルメーカーのM&A担当を募集します。
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基本情報
- ポジション
-
M&A関連業務
- 仕事内容
-
全社あるいは事業部の事業戦略に沿ったM&A案件の具体化に向けて提案をまとめ、社内での合意形成及び対象会社へのアプローチ方法の検討・具体化した案件の実行をお任せ致します。
案件の実行にあたり発見された課題についての社内関係部門を含めた検討及びマネジメント層からの合意取得なども担当。これらは外部専門家とも協働して対応を実行致します。
また状況によっては、案件の具体化の前段階の企画・調査業務も担当していただきます。
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
-
<いずれか必須>
・M&A実務のリーダー経験
・M&A/提携の実行に際し、案件の遂行に必要な社内外のチームを組成したうえで、買収や提携の意義から作り上げていく等の経験
<語学>
ビジネスレベル以上の英語力
- 想定年収
- 500万円 ~ 1200万円
「入社後の活躍」までを
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-
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案件の実行にあたり発見された課題についての社内関係部門を含めた検討及びマネジメント層からの合意取得なども担当。これらは外部専門家とも協働して対応を実行致します。
また状況によっては、案件の具体化の前段階の企画・調査業務も担当していただきます。
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
- 必要な経験・能力
-
<いずれか必須>
・M&A実務のリーダー経験
・M&A/提携の実行に際し、案件の遂行に必要な社内外のチームを組成したうえで、買収や提携の意義から作り上げていく等の経験
<語学>
ビジネスレベル以上の英語力
その他の募集要項
- 雇用区分
- 正社員
- 語学力
- 要
英語ビジネスレベル以上
- 勤務時間
-
09 : 00 ~ 17 : 45
実働8時間
※フレックスタイム制(コアタイム : ~ : )
- 休日・休暇
-
完全週休2日制(土・日)、有給休暇(入社半年経過時点20日 最高付与日数20日。入社直後から付与(入社日により日数変動有))、リフレッシュ休暇、年末年始休暇、夏期休暇 ほか
- 年間休日
- 128日
- 想定月収
- 万円 ~ 万円
- 条件・手当等
-
賞与 年2回
こども手当、通勤手当、時間外給(役職による)
企業情報
- 業種
- 製造全般
- 事業内容
- 業界大手グローバルメーカー
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