埼玉県／グローバル優良メーカー【人事担当】の募集！世界トップシェアクラス／リモート・フレックス
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基本情報
- ポジション
-
【埼玉勤務】人事担当／東証プライム／リモート・フレックス可／世界トップシェアの半導体メーカー
- 仕事内容
-
◆人材開発課にて幅広いをお任せします。
＜具体的な業務＞
・新卒・中途採用における企画
・採用活動（母集団形成、面談、クロージングまで）
・人事労務業務（給与計算、社会保険関連業務、勤怠管理、新入社員入社手続き書類管理 等）
・その他各種労務管理
・人事制度（等級・評価・報酬制度）の企画・運営・提案
・各グループ会社との連携
等
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
- 勤務地
- 埼玉県
- 必要な経験・能力
-
【必須要件】※年齢と経験のスキルを勘案いたします。
・何かしらの人事経験をお持ちの方
【歓迎】
・製造業界での従事経験
・英語力（海外事業所対応の際にスキルがあれば役立ちます）
・システムの導入経験
- 想定年収
- 400万円 ～ 800万円
「入社後の活躍」までを
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＜具体的な業務＞
・新卒・中途採用における企画
・採用活動（母集団形成、面談、クロージングまで）
・人事労務業務（給与計算、社会保険関連業務、勤怠管理、新入社員入社手続き書類管理 等）
・その他各種労務管理
・人事制度（等級・評価・報酬制度）の企画・運営・提案
・各グループ会社との連携
等
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
- 必要な経験・能力
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【必須要件】※年齢と経験のスキルを勘案いたします。
・何かしらの人事経験をお持ちの方
【歓迎】
・製造業界での従事経験
・英語力（海外事業所対応の際にスキルがあれば役立ちます）
・システムの導入経験
その他の募集要項
- 雇用区分
- 正社員
- 語学力
- 不要
- 勤務時間
-
08 : 15 ～ 16 : 55
※残業は時期により変動します。
※フレックスタイム制(コアタイム : ～ : )
- 休日･休暇
-
完全週休2日制
年末年始（9日間）、夏季休暇（9日間）、GW（6日間）、有給休暇（最高24日）、育児休暇 など
- 年間休日
- 130日
- 想定月収
- 28万円 ～ 万円
- 条件･手当等
-
・通勤手当 ・家族手当（配偶者24,000円、子ども一人につき7,000円） ・時間外手当
企業情報
- 業種
- 製造全般
- 事業内容
- プライム上場の世界シェアトップクラス製品を多数持つ、埼玉の電気機器メーカーです！
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