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\日本の大手電子部品メーカー/法務・内部通報/プライム上場/リモート可

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基本情報

ポジション

【日本橋】法務・内部通報(倫理部会事務局・コンプラ部門)在宅勤務可<上場のグローバル電子部品メーカー> 7Q01

仕事内容
大手グローバル電子部品メーカーの企業倫理部門の事務局専属チームの一員として、倫理にまつわる事務処理の一翼を担っていただきます。

・倫理部会の運営サポート(世界各地域の支部とのとの連携を含む)
・内部通報対応を含む不祥事事案の受付と調査
・不祥事の再発防止策策定の支援
・倫理風土醸成のための教育研修の企画と実施
・倫理風土醸成のための仕組み、体制の構築
・関連諸規程の整備および改廃
・企業倫理の観点からの経営に対する助言・提言

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須条件:
下記(1)~(3)いずれかのご経験をお持ちの方
(1)企業法務部門またはコンプライアンス部門での実務経験
(2)労務、人事制度策定経験
(3)組織マネジメントご経験

■歓迎要件:
・内部通報業務の従事経験
・中国語も出来ると尚可(中国の子会社が多いため)
・弁護士資格等法律系資格があれば尚可

【語学力】
英文メールの読み書きに加えて、英語での報告・ミーティングの機会もあります。
想定年収
470万円 ~ 1100万円
「入社後の活躍」までを
サポートする転職エージェント
  • 1人では気付けなかったあなたの「次の可能性」を発見
  • 転職サイトにはない限定非公開求人の紹介
  • 専任のキャリアパートナーがはじめての転職も徹底サポート

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仕事内容
大手グローバル電子部品メーカーの企業倫理部門の事務局専属チームの一員として、倫理にまつわる事務処理の一翼を担っていただきます。

・倫理部会の運営サポート(世界各地域の支部とのとの連携を含む)
・内部通報対応を含む不祥事事案の受付と調査
・不祥事の再発防止策策定の支援
・倫理風土醸成のための教育研修の企画と実施
・倫理風土醸成のための仕組み、体制の構築
・関連諸規程の整備および改廃
・企業倫理の観点からの経営に対する助言・提言

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
必要な経験・能力
■必須条件:
下記(1)~(3)いずれかのご経験をお持ちの方
(1)企業法務部門またはコンプライアンス部門での実務経験
(2)労務、人事制度策定経験
(3)組織マネジメントご経験

■歓迎要件:
・内部通報業務の従事経験
・中国語も出来ると尚可(中国の子会社が多いため)
・弁護士資格等法律系資格があれば尚可

【語学力】
英文メールの読み書きに加えて、英語での報告・ミーティングの機会もあります。

その他の募集要項

雇用区分
正社員
語学力
不要
勤務時間
08 : 50 ~ 17 : 20
休憩時間:45分

※フレックスタイム制(コアタイム : ~ : )
休日・休暇
完全週休2日制(土  日  祝日)
年末年始  慶弔休暇  夏季休暇  有給休暇
・GW
・特別休暇
・半日有給休暇
年間休日
125日
想定月収
25万円 ~ 62万円
条件・手当等
賞与 年2回

通勤手当、地域手当、扶養手当、時間外勤務手当、寮社宅(独身寮月5,000円、転勤者用社宅※同社規定による)

企業情報

業種
製造全般
事業内容
東証一部上場メーカー
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