【全国可能】東証プライム上場の大手ハウスメーカーより障がい者採用(技術職・事務職共通)求人

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基本情報

ポジション

障がい者採用(技術職・事務職共通)※国内トップクラスのハウスメーカー/東証プライム上場

仕事内容
以下の業務をお任せいたします。
■営業、設計、施工の各部門での伝票処理、資料作成など
■総務・経理での経費支払い業務、総務関連 業務、労務管理など

【業務内容の変更の範囲】会社で定める範囲
勤務地
北海道
必要な経験・能力
以下、いずれかの手帳をお持ちの方
「身体障がい者手帳」
「療育手帳」
「精神障がい者保健福祉手帳」
想定年収
338万円 ~ 526万円
「入社後の活躍」までを
サポートする転職エージェント
  • 1人では気付けなかったあなたの「次の可能性」を発見
  • 転職サイトにはない限定非公開求人の紹介
  • 専任のキャリアパートナーがはじめての転職も徹底サポート

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仕事内容
以下の業務をお任せいたします。
■営業、設計、施工の各部門での伝票処理、資料作成など
■総務・経理での経費支払い業務、総務関連 業務、労務管理など

【業務内容の変更の範囲】会社で定める範囲
必要な経験・能力
以下、いずれかの手帳をお持ちの方
「身体障がい者手帳」
「療育手帳」
「精神障がい者保健福祉手帳」

その他の募集要項

雇用区分
正社員
 契約社員
語学力
不要
勤務時間
09 : 00 ~ 18 : 00
8:00~17:00、8:30~17:30、9:00~18:00、10:00~19:00のいずれか ※勤務事業所・部署により、異なります

※フレックスタイム制(コアタイム : ~ : )
休日・休暇
完全週休2日制
(定休日は土日、火水、水日のいずれか。年間勤務カレンダーにより決定します)
年末年始  夏季休暇
・年次有給休暇(10~20日)
・その他の休暇(ボランティア休暇、家族の看護休暇、慶弔休暇 など)
・ハローパパ・ハローママ休暇制度(通常無給の育休の一部有給化・5日)
・ホームホリデー制度(本人・家族のために計画的休暇取得を義務付け)
年間休日
123日
想定月収
17.3万円 ~ 26.9万円
条件・手当等
賞与 年2回

通勤手当  住宅手当  時間外手当

企業情報

業種
建築・不動産全般
事業内容
東証プライム上場の大手ハウスメーカー
「入社後の活躍」までを
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