未経験OK

【東京】大手グループ/経営企画求人/未経験可

196094

無料会員登録して、この求人に問い合わせる無料会員登録

基本情報

仕事内容: 【雇入れ直後】
■業務内容
経営企画、人材戦略、広報戦略の3つの視点で課題発見し、ソリューションの提案を行い、その推進を担っていただきます。
特に経営企画機能の強化を優先したいと考えており、具体的には管理会計制度の構築、月次予算会議等の運営など、個別事業の予実績をモニタリングをしながら、タイムリーに計画の修正をリードいただきます。

■ポジションの魅力
経営企画機能が社内にほとんどない状態のため、役員と相談しながら部門を立ち上げていくことができます。ボトムアップな社風ですので、積極的にご提案いただける方を求めています。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

必要な経験・能力: 【求める経験】
下記、いずれかのご経験をお持ちの方
・財務諸表や営業活動、マーケティング等に関する係数のモニタリング、数値分析等のご経験
・経営層へのご提案経験および重要会議でのファシリテーターのご経験
・課題の発見とソリューション提案、アクションプランの実行まで一気通貫したご経験
・事業会社での経理経験、もしくは会計事務所でのご経験をお持ちの方

【求める人材人物像】
・ポジティブな思考を持っていること
・仕事を選ばず、未経験のものにも挑戦できること
・能動的に行動ができること

「入社後の活躍」までを
サポートする転職エージェント

無料会員登録して、この求人に問い合わせる

【無料】転職サポートに申し込む

エントリーする

仕事内容: 【雇入れ直後】
■業務内容
経営企画、人材戦略、広報戦略の3つの視点で課題発見し、ソリューションの提案を行い、その推進を担っていただきます。
特に経営企画機能の強化を優先したいと考えており、具体的には管理会計制度の構築、月次予算会議等の運営など、個別事業の予実績をモニタリングをしながら、タイムリーに計画の修正をリードいただきます。

■ポジションの魅力
経営企画機能が社内にほとんどない状態のため、役員と相談しながら部門を立ち上げていくことができます。ボトムアップな社風ですので、積極的にご提案いただける方を求めています。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

必要な経験・能力: 【求める経験】
下記、いずれかのご経験をお持ちの方
・財務諸表や営業活動、マーケティング等に関する係数のモニタリング、数値分析等のご経験
・経営層へのご提案経験および重要会議でのファシリテーターのご経験
・課題の発見とソリューション提案、アクションプランの実行まで一気通貫したご経験
・事業会社での経理経験、もしくは会計事務所でのご経験をお持ちの方

【求める人材人物像】
・ポジティブな思考を持っていること
・仕事を選ばず、未経験のものにも挑戦できること
・能動的に行動ができること