【愛知県】人事制度求人/成長企業/残業少なめ/～600万円
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基本情報
- ポジション
-
【愛知/春日井】人事(制度担当)※成長中企業/有給消化率90％超
- 仕事内容
-
■業務の概要
・人事制度の企画・立案・運用(異動、昇進・昇格、人事評価、人材育成など人事としての業務全般)
《具体的には》
・各種人事制度の改訂・実行（採用・育成・評価・報酬等）
・人事政策の運用（採用→教育→配置→評価）
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
- 勤務地
- 愛知県
- 必要な経験・能力
-
【必須】
・人事制度業務のご経験がある方
- 想定年収
- 540万円 ～ 720万円
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・人事制度の企画・立案・運用(異動、昇進・昇格、人事評価、人材育成など人事としての業務全般)
《具体的には》
・各種人事制度の改訂・実行（採用・育成・評価・報酬等）
・人事政策の運用（採用→教育→配置→評価）
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
- 必要な経験・能力
-
【必須】
・人事制度業務のご経験がある方
その他の募集要項
- 雇用区分
- 正社員
- 語学力
- 不要
- 勤務時間
-
09 : 00 ～ 19 : 00
所定労働時間：8時間0分
- 休日･休暇
-
週休2日制（土日）
休日は会社カレンダーによる
年間休日110日（ゆくゆく年間休日120日を目指しております）
年末年始、夏季休暇、有給休暇（取得率90％以上）、バースデー休暇
- 年間休日
- 日
- 想定月収
- 40万円 ～ 55万円
- 条件･手当等
-
賞与 年２回
通勤手当
企業情報
- 業種
- 流通・小売全般
- 事業内容
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