神戸/大手上場グループ会社にて経理(メンバー)求人!
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基本情報
- ポジション
-
経理(メンバー):東証プライム上場G/年間休日123日・フレックス有
- 仕事内容
-
下記の業務をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
(1)単体及び連結での決算業務
(2)グループ会社各社への支援業務
(3)税務申告業務
(4)監査法人会計士対応業務
(5)計算書類等の開示書類作成業務
担当者として実務を着実に遂行いただくだけでなく、担当業務または関係する業務における実務リーダーとしてのポジションで、まずは日々の業務に慣れていただき、ゆくゆくは適性を見て、管理職としてステップアップいただき、部署のマネジメントなどもおまかせすることを想定しております。
※適性に応じて関係会社を含めた会社の指示する業務への異動を命じることがある
- 勤務地
- 兵庫県
- 必要な経験・能力
-
【必須】
■日商簿記2級以上
■事業会社での経理業務で下記の経験をお持ちの方
■単体決算業務で一連の流れを確認・相談しながら完結できる方
■実務のリーダーや担当業務における周囲のメンバーのとりまとめ等、メンバーの中心となって業務をされたご経験のある方。
■基本的な PC 操作、エクセルの統計作業が出来る方(Excel、PowerPoint など)
【歓迎】
■連結決算業務のご経験(親会社/子会社側どちらでも可)
■公認会計士や税理士資格の取得を目指し、勉強していた方
■宅地建物取引士資格保有
【求める人物像】
■社内、社外共に良好な関係を築けるコミュニケーション能力をお持ちの方。
特に、周囲の情報・状況に対しての配慮や情報に対する理解力・判断力が高い方。
■自身の業務を広めようという姿勢、向上心のある方
■単体の業務に囚われず、連結意識をもって広く対応いただける方。
■基幹職との連携をスムーズに行い、将来は経理グループの核となれる方。
- 想定年収
- 530万円 ~ 580万円
「入社後の活躍」までを
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【具体的な業務内容】
(1)単体及び連結での決算業務
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(3)税務申告業務
(4)監査法人会計士対応業務
(5)計算書類等の開示書類作成業務
担当者として実務を着実に遂行いただくだけでなく、担当業務または関係する業務における実務リーダーとしてのポジションで、まずは日々の業務に慣れていただき、ゆくゆくは適性を見て、管理職としてステップアップいただき、部署のマネジメントなどもおまかせすることを想定しております。
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- 必要な経験・能力
-
【必須】
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■事業会社での経理業務で下記の経験をお持ちの方
■単体決算業務で一連の流れを確認・相談しながら完結できる方
■実務のリーダーや担当業務における周囲のメンバーのとりまとめ等、メンバーの中心となって業務をされたご経験のある方。
■基本的な PC 操作、エクセルの統計作業が出来る方(Excel、PowerPoint など)
【歓迎】
■連結決算業務のご経験(親会社/子会社側どちらでも可)
■公認会計士や税理士資格の取得を目指し、勉強していた方
■宅地建物取引士資格保有
【求める人物像】
■社内、社外共に良好な関係を築けるコミュニケーション能力をお持ちの方。
特に、周囲の情報・状況に対しての配慮や情報に対する理解力・判断力が高い方。
■自身の業務を広めようという姿勢、向上心のある方
■単体の業務に囚われず、連結意識をもって広く対応いただける方。
■基幹職との連携をスムーズに行い、将来は経理グループの核となれる方。
その他の募集要項
- 雇用区分
- 正社員
- 語学力
- 勤務時間
-
09 : 00 ~ 17 : 30
※フレックスタイム制(コアタイム 11 : 00 ~ 15 : 30)
- 休日・休暇
-
完全週休2日制(土
日
祝日)
年末年始 慶弔休暇 有給休暇
・育休・産休(時短勤務等、両立支援制度あり)⇒育休取得後の復職率:100%
・介護休業
- 年間休日
- 122日
- 想定月収
- 29.7万円 ~ 32.8万円
- 条件・手当等
-
賞与 年2回
通勤手当 住宅手当 家族手当 時間外手当
<備考> ・交通費全額支給(ルート等の条件あり) ・住宅手当(管理職未満を対象に、自身の名義で住宅を購入・契約している方に上限5万円/月を支給。※年齢等、段階的な支給要件あり。) ・家族手当(世帯主として18歳未満の子を扶養する場合、1万円/月を支給。) ・時間外勤務手当(管理職採用の場合は深夜勤務手当のみ支給)
企業情報
- 業種
- 建築・不動産全般
- 事業内容
- 不動産
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