取り扱い12,000店舗を超えるメンズスキンケアブランドにて管理部門長ポジション/年収~1,300万

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基本情報

ポジション

管理部門長※取扱12,000店舗超のメンズスキンケアブランド/フレックスあり/~1,300万

仕事内容
・コーポレートガバナンスの強化
・経営資料の作成
・全社中長期戦略や事業計画・予算の策定
・予算実績等の差異分析
・事業計画を推進するための、業務フローの再構築
・管理会計のデータ管理、各種データ・数値の加工
・予算実績の差異分析
・各種会議体の運営
・各種ステークホルダーとの折衝・コミュニケーション
・その他、経理・財務・法務の管理部門のマネジメント
・リスク/コンプライアンスマネジメント

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
◆必須スキル
※以下のいずれか
・管理部長経験もしくは管理部リーダークラスを務めているご経験
・経営企画室長経験もしくは経営企画にてリーダークラスを務めているご経験
・財務経理の経験が5年以上あり、且つマネジメント経験をお持ちの方

◆歓迎スキル
・公認会計士
・事業会社におけるコーポーレート組織のマネジメント経験

◆求める人物像
・弊社カルチャーに共感できる方
・事象の定性・定量分析ができる方
・未経験分野にも積極的に取り組むことができる方
・スピーディーでいて正確な事務処理力と責任感がある方
・周囲とコミュニケーションを取りながら協調体制を構築し、課題にチャレンジできる方
想定年収
900万円 ~ 1300万円
「入社後の活躍」までを
サポートする転職エージェント
  • 1人では気付けなかったあなたの「次の可能性」を発見
  • 転職サイトにはない限定非公開求人の紹介
  • 専任のキャリアパートナーがはじめての転職も徹底サポート

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仕事内容
・コーポレートガバナンスの強化
・経営資料の作成
・全社中長期戦略や事業計画・予算の策定
・予算実績等の差異分析
・事業計画を推進するための、業務フローの再構築
・管理会計のデータ管理、各種データ・数値の加工
・予算実績の差異分析
・各種会議体の運営
・各種ステークホルダーとの折衝・コミュニケーション
・その他、経理・財務・法務の管理部門のマネジメント
・リスク/コンプライアンスマネジメント

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
必要な経験・能力
◆必須スキル
※以下のいずれか
・管理部長経験もしくは管理部リーダークラスを務めているご経験
・経営企画室長経験もしくは経営企画にてリーダークラスを務めているご経験
・財務経理の経験が5年以上あり、且つマネジメント経験をお持ちの方

◆歓迎スキル
・公認会計士
・事業会社におけるコーポーレート組織のマネジメント経験

◆求める人物像
・弊社カルチャーに共感できる方
・事象の定性・定量分析ができる方
・未経験分野にも積極的に取り組むことができる方
・スピーディーでいて正確な事務処理力と責任感がある方
・周囲とコミュニケーションを取りながら協調体制を構築し、課題にチャレンジできる方

その他の募集要項

雇用区分
正社員
語学力
不要
勤務時間
: ~ :
実働8時間

※フレックスタイム制(コアタイム 11 : 00 ~ 16 : 00)
休日・休暇
完全週休2日制
土日(祝)
※土曜日が祝日の場合月曜日が振替休日
夏季休暇(4日間・6~9月で自由取得)、年末年始(全社休)、Anniversary休暇、年次有給休暇(入社6か月後に10日・法定通り)
年間休日
128日
想定月収
67.5万円 ~ 97.5万円
条件・手当等
賞与 年2回

■別途美容手当月5,000円 ■非喫煙者は非喫煙手当を月3,000円支給 ■ランチ手当(出社1日あたり600円支給、最大月13,200円支給)

企業情報

業種
流通・小売全般
事業内容
上場を目指すスキンケアブランドメーカー
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  • 転職サイトにはない限定非公開求人の紹介
  • 専任のキャリアパートナーがはじめての転職も徹底サポート

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