給与・労務/老舗化粧品メーカー/福利厚生充実
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基本情報
- ポジション
-
人事労務【年間休日120日/福利厚生充実/転勤当面なし】
- 仕事内容
-
10年で売上高3倍、業界屈指の化粧品OEM・ODMメーカーである当社の人事部において、給与計算をメインに、幅広く人事業務をご担当いただきます。 全て一人で担当するのではなく、他のメンバーと分担しながら業務を進めていきます。
【具体的には】
・給与計算
└自社で600名弱の勤怠管理給与計算を行っています。
・労務(新入社員面談対応、留学生の受け入れ等)
・制度運用、規程管理等
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
- 勤務地
- 大阪府
- 必要な経験・能力
-
■必須条件
・給与計算業務の経験者
※Excel計算式が得意な方は歓迎します。
■求める人物像
スピード感が有り、柔軟性にとみ「自分のルールややり方」に固執するのではなく、仕事での交渉や商談の場で相手の立場・意見を理解できる方歓迎します。
- 想定年収
- 302万円 ～ 450万円
「入社後の活躍」までを
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-
10年で売上高3倍、業界屈指の化粧品OEM・ODMメーカーである当社の人事部において、給与計算をメインに、幅広く人事業務をご担当いただきます。 全て一人で担当するのではなく、他のメンバーと分担しながら業務を進めていきます。
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-
■必須条件
・給与計算業務の経験者
※Excel計算式が得意な方は歓迎します。
■求める人物像
スピード感が有り、柔軟性にとみ「自分のルールややり方」に固執するのではなく、仕事での交渉や商談の場で相手の立場・意見を理解できる方歓迎します。
その他の募集要項
- 雇用区分
- 正社員
- 語学力
- 不要
- 勤務時間
-
08 : 45 ～ 17 : 45
- 休日･休暇
-
完全週休2日制（土・日・祝日）
土曜出勤あり(年2～3回程度）
慶弔休暇
夏季3日 年末年始5日、特別休暇、育児休業・介護休業制度
- 年間休日
- 120日
- 想定月収
- 25.2万円 ～ 37.5万円
- 条件･手当等
-
時間外手当
・通勤手当：交通費全額支給（上限50,000円／月） ・住宅手当：30,000円／月（一律支給） ・寮社宅：会社都合による転勤の場合のみ ・退職金制度：勤続20年以上の方が対象
企業情報
- 業種
- 製造全般
- 事業内容
- 化粧品、医薬部外品、化成品のOME製造。
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