マネジメント
＜顧客データベースマネジメントのパイオニア企業から人事課長候補の募集です＞
211013
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基本情報
- ポジション
-
人事課長～部長候補※特許技術保有◎／年間休日125日／残業10-20H／転勤なし
- 仕事内容
-
・採用業務全般（年間5名前後）
・人事制度の見直し、改定
・法制度への順応
・人事機能のインフラ強化の推進
・メンバーのマネジメント など
【変更の範囲】なし
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
-
＜必須＞
・人事経験5年以上（採用、労務）
＜歓迎＞
・マネジメント経験
・人事制度の改定経験
・人事企画経験
- 想定年収
- 650万円 ～ 850万円
「入社後の活躍」までを
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-
・採用業務全般（年間5名前後）
・人事制度の見直し、改定
・法制度への順応
・人事機能のインフラ強化の推進
・メンバーのマネジメント など
【変更の範囲】なし
- 必要な経験・能力
-
＜必須＞
・人事経験5年以上（採用、労務）
＜歓迎＞
・マネジメント経験
・人事制度の改定経験
・人事企画経験
その他の募集要項
- 雇用区分
- 正社員
- 語学力
- 不要
- 勤務時間
-
09 : 00 ～ 18 : 00
- 休日･休暇
-
完全週休2日制（土・日）、祝日(土
日
祝日)
有給休暇
┗ 平均取得日数：10日程度
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
産前・産後休暇
育児休暇
┗ 男性社員の取得実績も！
（ 2週間ほど取得しています ）
看護休暇
※年間 125日（内訳）土曜 日曜 祝日
夏期5日年末年始7日
その他（山の日(8/11)は営業日となります）
- 年間休日
- 125日
- 想定月収
- 43.33万円 ～ 56.66万円
- 条件･手当等
-
賞与 年２回
通勤手当 時間外手当
企業情報
- 業種
- サービス全般
- 事業内容
- 顧客データベースマネジメントのパイオニア企業
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