株式公開準備
アフターデジタル時代化に強い成長中企業!法務マネージャー候補求人!/IPO準備中企業
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基本情報
- ポジション
-
法務リーダー(マネージャー候補)◆成長中のスタートアップ企業/平均年齢30代後半・落ち着いた社風/フレックス制・リモートワーク可
- 仕事内容
-
・当社サービスに関連する契約書のドラフト作成、審査、交渉サポート
・事業部門からの相談対応と法的アドバイスの提供
・新規サービスや事業展開における法的リスクの分析と対応策の提案
・社内規程の整備およびコンプライアンス教育の企画・実施
・営業部門技術開発部門と連携した法的観点からの事業支援
・必要に応じた顧問弁護士との連携および外部専門家との折衝
・紛争トラブル案件への対応および再発防止策の策定
【利用ツール】
・slack/zoom
・cloudsign/GMOサイン/Docusign
・hubble/Legalforce/LegalLibrary
・バクラク
・DeepLpro
【変更の範囲】会社の定める業務
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
-
【必須条件】
法務業務のご経験(目安:3年以上)
【歓迎条件】
・スタートアップ等の速度感のある企業での横断的な法務実務経験
・部門や担当を超えたコラボレーションの経験
・バックオフィス経験
・営業部門との密な連携経験
・ITに高い関心がある方
【求める人物像】
・法律知識に基づきながらも、ビジネス感覚を持って実践的な解決策を提案できる方
・社内の様々な部門とのコミュニケーションを円滑に行い、協働できる方
・変化する事業環境や法規制に柔軟に対応し、自己研鑽を続けられる方
・当社の事業とビジョンに共感し、その実現に向けて法務面からサポートする意欲のある方
- 想定年収
- 600万円 ~ 900万円
「入社後の活躍」までを
サポートする転職エージェント
エントリーする
サポートする転職エージェント
- 1人では気付けなかったあなたの「次の可能性」を発見
- 転職サイトにはない限定非公開求人の紹介
- 専任のキャリアパートナーがはじめての転職も徹底サポート
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【無料】転職サポートに申し込む- 仕事内容
-
・当社サービスに関連する契約書のドラフト作成、審査、交渉サポート
・事業部門からの相談対応と法的アドバイスの提供
・新規サービスや事業展開における法的リスクの分析と対応策の提案
・社内規程の整備およびコンプライアンス教育の企画・実施
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・必要に応じた顧問弁護士との連携および外部専門家との折衝
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- 必要な経験・能力
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【必須条件】
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【歓迎条件】
・スタートアップ等の速度感のある企業での横断的な法務実務経験
・部門や担当を超えたコラボレーションの経験
・バックオフィス経験
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・ITに高い関心がある方
【求める人物像】
・法律知識に基づきながらも、ビジネス感覚を持って実践的な解決策を提案できる方
・社内の様々な部門とのコミュニケーションを円滑に行い、協働できる方
・変化する事業環境や法規制に柔軟に対応し、自己研鑽を続けられる方
・当社の事業とビジョンに共感し、その実現に向けて法務面からサポートする意欲のある方
その他の募集要項
- 雇用区分
- 正社員
- 語学力
- 不要
- 勤務時間
-
09 : 00 ~ 18 : 00
※フレックスタイム制(コアタイム 11 : 00 ~ 15 : 00)
- 休日・休暇
-
完全週休2日制(土
日
祝日)
・年末年始休暇(12月30日から翌年1月3日まで)
・年次有給休暇(入社時に3日間の特別休暇付与)
・産前産後休暇、育児介護休業(育休取得率100%)
・その他特別休暇(結婚時、パートナー出産時、忌引き時等)
- 年間休日
- 日
- 想定月収
- 万円 ~ 万円
- 条件・手当等
-
時間外手当
・交通費(オフィス出社時の実費支給※月額上限2万円) ・子ども手当(18歳未満の同居するお子様1名につき、月額1万円支給)
企業情報
- 業種
- IT・通信全般 WEB・インターネット全般
- 事業内容
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