株式公開準備
業績右肩上がり/クリエイター・メディアのプロモーション/成長率TOPクラス/中途採用担当者
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基本情報
- ポジション
-
中途採用担当※IPO準備中/リモート・フレックス制度あり
- 仕事内容
-
採用計画に基づいた採用業務全般を行なっていただきます。
・応募者対応(選考の連絡及び日程調整等)
・内定者フォロー(各種書類作成や連絡対応)
・人材紹介会社等の対応
・採用媒体選定および対応
・ダイレクトリクルーティング施策の運用
・採用計画におけるKPI管理や改善案の検討・実行
【採用広報】
・採用記事作成(インタビュー・書き起こし・写真撮影やレイアウト検討など)
【その他】
・ステークホルダーとのコミュニケーション
・採用データ取りまとめと改善対応
・入社対応、オンボーディングフォロー
・採用チームメンバーの育成
など、多岐に渡りますが、これまでのご経験や得意分野に合わせておまかせします!
【変更の範囲】会社が定める業務
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
-
【必須スキル】
・中途採用業務の経験2年以上
【歓迎スキル】
・営業経験をお持ちの方
・人材紹介会社や人材系コンサルティングでの業務経験をお持ちの方
【求める人物像】
・自身の考えや意見を物おじせず言える方(※経営陣や社外とのコミュニケーションも多く発生するため)
・当社の企業理念や価値観に共感し、長期的に活躍していただける方
・人事領域で専門性を高め、会社の成長を一緒に牽引していきたい方
・現状に満足せず、新しいことにチャレンジし続ける意欲のある方
- 想定年収
- 450万円 ~ 600万円
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-
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【求める人物像】
・自身の考えや意見を物おじせず言える方(※経営陣や社外とのコミュニケーションも多く発生するため)
・当社の企業理念や価値観に共感し、長期的に活躍していただける方
・人事領域で専門性を高め、会社の成長を一緒に牽引していきたい方
・現状に満足せず、新しいことにチャレンジし続ける意欲のある方
その他の募集要項
- 雇用区分
- 正社員
- 語学力
- 不要
- 勤務時間
-
09 : 30 ~ 18 : 30
8時間
※フレックスタイム制(コアタイム 11 : 00 ~ 16 : 00)
- 休日・休暇
-
完全週休2日制
・有給休暇
・夏季休暇(特別休暇)
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前産後・育児休暇(取得・復帰実績あり)
・子ども休暇(特別休暇)
- 年間休日
- 120日
- 想定月収
- 37.5万円 ~ 万円
- 条件・手当等
-
賞与 年1回
通勤手当 住宅手当
企業情報
- 業種
- IT・通信全般
- 事業内容
- 動画配信の総合サポート
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