上場グループ/IT企業/人事採用・労務担当/リモート有/残業月10h程度/7時間30分勤務
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基本情報
- ポジション
-
【新規エントリー受付停止】人事担当（採用・労務）/プライム上場グループIT企業/7.5時間勤務/日本マイクロソフト出資認定パートナー
- 仕事内容
-
日本マイクロソフトの認定パートナーとして、クライアントの課題解決を支援している当社で、人事・労務業務をお任せします。
【具体的には】
◆採用業務（新卒・中途採用）の計画立案、各種施策の検討
◆労務業務（勤怠管理、給与計算） 等
【変更の範囲】
原則、業務内容の変更はございません。ただし、本人の希望・適性等により会社の定める範囲での変更の可能性はございます。
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
-
【必須】
・人事(中途、新卒採用)経験3年以上
【歓迎】
・労務業務の実務経験のある方
・IT業界での経験
・ITパスポート相当のIT業界の知見
- 想定年収
- 520万円 ～ 590万円
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-
日本マイクロソフトの認定パートナーとして、クライアントの課題解決を支援している当社で、人事・労務業務をお任せします。
【具体的には】
◆採用業務（新卒・中途採用）の計画立案、各種施策の検討
◆労務業務（勤怠管理、給与計算） 等
【変更の範囲】
原則、業務内容の変更はございません。ただし、本人の希望・適性等により会社の定める範囲での変更の可能性はございます。
- 必要な経験・能力
-
【必須】
・人事(中途、新卒採用)経験3年以上
【歓迎】
・労務業務の実務経験のある方
・IT業界での経験
・ITパスポート相当のIT業界の知見
その他の募集要項
- 雇用区分
- 正社員
- 語学力
- 不要
- 勤務時間
-
09 : 00 ～ 17 : 30
所定労働時間：7時間30分
- 休日･休暇
-
完全週休2日制（土・日）、祝日
■有給休暇について
入社時期に応じて入社日に3～10日の有給休暇を付与。翌年以降13日～20日付与。行使しなかった有休は、最高40日まで次年度に限り繰越し可能。
■休暇について
有給休暇以外にも、産前・産後休暇、介護休暇、子の看護のための休暇、育児休業、介護休業といった制度がございます。
- 年間休日
- 123日
- 想定月収
- 万円 ～ 万円
- 条件･手当等
-
通勤手当 時間外手当
在宅勤務手当：出社日数により、月3000円もしくは7000円を別途支給。
企業情報
- 業種
- IT・通信全般
- 事業内容
- 1部上場企業のグループ会社（外資合弁）になります。業績は非常に安定しており、2004年からスタートした新規事業もベンチャーキャピタルから高い評価を受けています。
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