【人事労務】福利厚生◎/上場グループ/冷凍食品国内シェアトップ/10,000名以上
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基本情報
- ポジション
-
【人事・労務】◆リモート勤務可/残業10時間程度/福利厚生充実◎
- 仕事内容
-
■労務業務(労働時間管理、給与計算、安全衛生等)
※給与計算はシェアード会社で行っているため、最終的なチェック業務となります。
※業務効率化のための、仕組みづくりや見直しもお任せしたいと考えております。
~将来的には、下記業務に携わって委託可能性もございます~
■人事制度運用(異動、昇給、賞与計算等)
■人事制度管理(就業規則、福利厚生制度等)
【変更の範囲】会社が定める業務
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
-
【必須要件】
・人事労務業務のご経験(目安として3年程)
・人事に必要な基本的な知識(労務・給与など)を有している方
【歓迎要件】
・500名以上の規模での給与計算のご経験を有している方
・タレントマネジメントシステム「タレントパレット」の管理・運用経験を有している方
- 想定年収
- 450万円 ~ 650万円
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- 必要な経験・能力
-
【必須要件】
・人事労務業務のご経験(目安として3年程)
・人事に必要な基本的な知識(労務・給与など)を有している方
【歓迎要件】
・500名以上の規模での給与計算のご経験を有している方
・タレントマネジメントシステム「タレントパレット」の管理・運用経験を有している方
その他の募集要項
- 雇用区分
- 正社員
- 語学力
- 不要
- 勤務時間
-
08 : 30 ~ 17 : 00
所定労働7時間30分
※フレックスタイム制(コアタイム : ~ : )
- 休日・休暇
-
(日
祝日)
※基本土日祝でのお休みです。
(2025年度は2日/年の土曜日出勤日有)
・年末年始休日4日
・年次有給休暇(入社時より最大12日付与、入社月により付与日数に変動あり)
・特別休暇3日を付与(入社日に付与、入社月により変動あり)
- 年間休日
- 120日
- 想定月収
- 万円 ~ 万円
- 条件・手当等
-
賞与 年2回
・通勤手当 ・時間外手当地域手当:一般社員対象(関東圏の場合12,000円/月) ・扶養手当:一般社員対象(被扶養者1名に対し10,000円/月)※上限40,000円
企業情報
- 業種
- 製造全般
- 事業内容
- 冷凍食品・レトルト食品・缶詰・包装氷等の製造・加工並びにこれらの製品の販売
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