人事マネージャー （人事部長を目指せる！）/ プライム上場 / 事業拡大中
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基本情報
- ポジション
-
人事マネジャー（将来の部長候補）※プライム上場企業/飲食業界のリーディングカンパニー/フルフレックス制有/年間休日120日
- 仕事内容
-
ご経験に応じて、労務業務をメインに、人事評価、採用業務全般にプレイングマネージャーとして携わっていただきたいと考えております。
（労務業務）
・給与計算
└社員1,000名、アルバイト4,000名
└使用するソフト：OBIC、kintone(キントーン)、smartHR
・人事評価制度・労働衛生管理等の運用
・人的資本開示に必要となる数値集計・分析
・労務トラブル対応、労基署対応
・社会保険・労働保険手続きをはじめとした人事関連手続き
・他労務関連にかかる業務
（採用業務）
・新卒採用：年間70名程度の採用、中途採用：年間200名程度の採用、PA採用：年間4000名程度の採用
※なお、採用活動は直接面接等を行うこともありますが、メインは戦略策定・運用等の管理業務になります。
【変更の範囲】会社が定める業務
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
-
【必須】
・人事労務に関わる経験（目安：3年以上）
・チームマネジメントの経験
・Excelスキル（関数等の理解があり、自ら手を動かせるスキルのある方）
【歓迎】
・サービス業における人事業務の経験
・採用業務のご経験
- 想定年収
- 660万円 ～ 840万円
「入社後の活躍」までを
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-
ご経験に応じて、労務業務をメインに、人事評価、採用業務全般にプレイングマネージャーとして携わっていただきたいと考えております。
（労務業務）
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└社員1,000名、アルバイト4,000名
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・人的資本開示に必要となる数値集計・分析
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・他労務関連にかかる業務
（採用業務）
・新卒採用：年間70名程度の採用、中途採用：年間200名程度の採用、PA採用：年間4000名程度の採用
※なお、採用活動は直接面接等を行うこともありますが、メインは戦略策定・運用等の管理業務になります。
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【必須】
・人事労務に関わる経験（目安：3年以上）
・チームマネジメントの経験
・Excelスキル（関数等の理解があり、自ら手を動かせるスキルのある方）
【歓迎】
・サービス業における人事業務の経験
・採用業務のご経験
その他の募集要項
- 雇用区分
- 正社員
- 語学力
- 不要
- 勤務時間
-
09 : 30 ～ 18 : 30
※フレックスタイム制(コアタイム : ～ : )
- 休日･休暇
-
完全週休2日制（土・日・祝日）
有給休暇
夏季休暇3日、年末年始休暇5日（12/30～1/3 暦日固定）
その他（弔慰休暇・結婚休暇・出産休暇・育児休暇・介護休暇）
- 年間休日
- 120日
- 想定月収
- 55万円 ～ 70万円
- 条件･手当等
-
通勤手当
企業情報
- 業種
- サービス全般
- 事業内容
- 多業態（マルチコンセプト）飲食店の経営
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