人事/スタンダード上場/国内TOPシェアの独立系専門技術商社/長年黒字経営
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基本情報
- ポジション
-
人事労務/創⽴80年以上⽼舗専⾨商社/穏やかな社風/リモート週1可
- 仕事内容
-
【仕事内容】
安定した環境に腰を据えて働けます。採⽤〜労務管理まで⼈事課業務を幅広くご担当頂きます。
【業務詳細】
新卒・中途採⽤、⼈事企画、⼈事制度運営、研修企画、勤怠管理、給与・賞与実務、社労⼠対応、福利厚⽣関連、安全衛⽣関連等
【⼊社後のキャリア】
⼊社後当⾯は⼈事領域の幅広い業務をお任せしますが、将来的には「⼈事企画担当者」や「給与企画担当者」などのスペシャリスト(企画担当を担える⼈材)を⽬指していただき、ゆくゆくは課内を統括できることを期待しています。
【具体的には】
■毎月の給与計算資料作成(計算は外注に依頼するので、そのための資料準備)、計算チェック
■新卒採用のエージェントコントロール、社内日程調整
■各種社会保険対応(手続きは社労士法人へ依頼するので、そのための資料準備、確認等)
■年末調整対応
■社員からの問い合わせ対応
■就業規則改訂、法改正対応等
【キャリアプラン】
人事業務全般に触れながら理解を深め、将来の課長候補へ
業務内容の変更範囲:会社の指定する業務全般
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
-
【必須】
■⼈事に関する何らかの実務経験1年以上
■⼈事領域のスキルを⾼め、将来的には企画担当や課内の統括を担っていきたい⽅
■⽇常的なエクセル(VLOOKUP等)でのデータ管理・集計経験
【歓迎】
■新卒エージェントを利用した採用の流れがわかっている方
■給与計算の流れがわかっている方
【求める人物像】
人事に関する何らかの実務を経験しており、採用のみ、給与のみの現状から幅を拡げていきたい方
日常的にエクセル(vlookup等)でのデータ管理・集計ができる方※計算式が組める、というよりは目的があり、そのためにどのような集計方法が必要かを思考できる方
一つのことのみではなく、視野を広くもって先を見通して行動できる方
- 想定年収
- 610万円 ~ 800万円
「入社後の活躍」までを
サポートする転職エージェント
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- 転職サイトにはない限定非公開求人の紹介
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【仕事内容】
安定した環境に腰を据えて働けます。採⽤〜労務管理まで⼈事課業務を幅広くご担当頂きます。
【業務詳細】
新卒・中途採⽤、⼈事企画、⼈事制度運営、研修企画、勤怠管理、給与・賞与実務、社労⼠対応、福利厚⽣関連、安全衛⽣関連等
【⼊社後のキャリア】
⼊社後当⾯は⼈事領域の幅広い業務をお任せしますが、将来的には「⼈事企画担当者」や「給与企画担当者」などのスペシャリスト(企画担当を担える⼈材)を⽬指していただき、ゆくゆくは課内を統括できることを期待しています。
【具体的には】
■毎月の給与計算資料作成(計算は外注に依頼するので、そのための資料準備)、計算チェック
■新卒採用のエージェントコントロール、社内日程調整
■各種社会保険対応(手続きは社労士法人へ依頼するので、そのための資料準備、確認等)
■年末調整対応
■社員からの問い合わせ対応
■就業規則改訂、法改正対応等
【キャリアプラン】
人事業務全般に触れながら理解を深め、将来の課長候補へ
業務内容の変更範囲:会社の指定する業務全般
- 必要な経験・能力
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【必須】
■⼈事に関する何らかの実務経験1年以上
■⼈事領域のスキルを⾼め、将来的には企画担当や課内の統括を担っていきたい⽅
■⽇常的なエクセル(VLOOKUP等)でのデータ管理・集計経験
【歓迎】
■新卒エージェントを利用した採用の流れがわかっている方
■給与計算の流れがわかっている方
【求める人物像】
人事に関する何らかの実務を経験しており、採用のみ、給与のみの現状から幅を拡げていきたい方
日常的にエクセル(vlookup等)でのデータ管理・集計ができる方※計算式が組める、というよりは目的があり、そのためにどのような集計方法が必要かを思考できる方
一つのことのみではなく、視野を広くもって先を見通して行動できる方
その他の募集要項
- 雇用区分
- 正社員
- 語学力
- 不要
- 勤務時間
-
09 : 15 ~ 17 : 15
- 休日・休暇
-
完全週休2日制(土・日)、祝日
年末年始(12/29~1/4)、夏期休暇(7月~9月の間で4日間)、慶弔休暇、⼦の看護休暇、介護休暇
■有給休暇
⼊社直後10⽇(⼊社⽉に応じて変動いたします)、最⾼付与⽇数20⽇
- 年間休日
- 124日
- 想定月収
- 28.57万円 ~ 37.08万円
- 条件・手当等
-
・通勤⼿当 ・会計⼠・税理⼠等資格保有者向け⼿当 ・住宅手当(非管理職のみ、有被扶養者かつ主たる生計維持者:21500円、その他11500円) ・扶養家族手当(非管理職のみ、健康保険の有被扶養者、配偶者12000円、子5000円/人) ※管理監督者採⽤の場合、残業代の⽀給はございません
企業情報
- 業種
- 商社全般
- 事業内容
- 一部上場の独立系商社。社風は終身雇用制度的な雰囲気が強く、大変ゆったりとしており、落ち着いて就業して頂けそうです。過酷な残業もないようです。第二次創業期として、新しい改革に取り組もうとしておりますので、超安定志向の方には合わないかも知れませんが、落ち着いた環境の中、世の中の変化に適時対応していこうという気持ちのある方には最適な環境かと思います。
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