株式公開準備
CFO候補(~1500万+株式付与も検討/IPO/リモートフレックス充実/創業以来黒字経営)
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基本情報
- ポジション
-
CFO候補(~1500万+株式付与も検討/IPO/リモートフレックス充実/創業以来黒字経営)
- 仕事内容
-
■M&A戦略立案・実行
国内外を問わず、M&A案件のターゲット選定、デューデリジェンス、条件交渉、統合プロセス管理までを一貫して担当します。クロスボーダー案件も含めた戦略的な経営判断の中核を担います。
■資金調達と金融機関対応
銀行、証券会社、PEファンドなど多様なステークホルダーと交渉を行い、資金調達の計画立案と実行をリードします。事業成長に必要な最適な資本構成の実現を目指します。
■財務戦略・資本政策の設計と推進
中長期的な企業価値の向上に向け、財務戦略および資本政策を立案・実行します。投資家対応を含むIR活動の戦略設計も担当します。
■グローバル展開に向けた管理体制強化
海外子会社の設立や管理体制の構築、財務リスクマネジメントなどを通じて、グローバルでの事業展開を支える基盤づくりを行います。
■IPO準備とIR戦略
IPOを視野に入れた体制構築、監査法人・証券会社対応、開示準備、上場後のIR活動など、資本市場における信頼構築を担います。
■子会社の財務統制・ガバナンス強化
グループ経営の視点から、子会社の財務状況の把握、モニタリング体制の整備、ガバナンス強化を進めていきます。
【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
-
以下のいずれかのご経験・スキルをお持ちの方
・事業会社でのCFOや管理部長経験
・M&Aの実務経験(金融機関、コンサル、事業会社等)
・公認会計士の方
- 想定年収
- 900万円 ~ 1500万円
「入社後の活躍」までを
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-
■M&A戦略立案・実行
国内外を問わず、M&A案件のターゲット選定、デューデリジェンス、条件交渉、統合プロセス管理までを一貫して担当します。クロスボーダー案件も含めた戦略的な経営判断の中核を担います。
■資金調達と金融機関対応
銀行、証券会社、PEファンドなど多様なステークホルダーと交渉を行い、資金調達の計画立案と実行をリードします。事業成長に必要な最適な資本構成の実現を目指します。
■財務戦略・資本政策の設計と推進
中長期的な企業価値の向上に向け、財務戦略および資本政策を立案・実行します。投資家対応を含むIR活動の戦略設計も担当します。
■グローバル展開に向けた管理体制強化
海外子会社の設立や管理体制の構築、財務リスクマネジメントなどを通じて、グローバルでの事業展開を支える基盤づくりを行います。
■IPO準備とIR戦略
IPOを視野に入れた体制構築、監査法人・証券会社対応、開示準備、上場後のIR活動など、資本市場における信頼構築を担います。
■子会社の財務統制・ガバナンス強化
グループ経営の視点から、子会社の財務状況の把握、モニタリング体制の整備、ガバナンス強化を進めていきます。
【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
- 必要な経験・能力
-
以下のいずれかのご経験・スキルをお持ちの方
・事業会社でのCFOや管理部長経験
・M&Aの実務経験(金融機関、コンサル、事業会社等)
・公認会計士の方
その他の募集要項
- 雇用区分
- 正社員
- 語学力
- 不要
- 勤務時間
-
: ~ :
・フレックスタイム制 (コアタイム11:00~15:00)※標準労働時間8時間 ・リモートワーク(週3~4日)
※フレックスタイム制(コアタイム 11 : 00 ~ 15 : 00)
- 休日・休暇
-
・完全週休2日制(土日)
・祝日休み
・夏期休暇、年末年始休暇
・慶弔休暇(結婚、子供の結婚、本人もしくはパートナー出産時等)
・年次有給休暇 10日~20日(入社半年経過後に10日を付与、その後1年ごとに付与)
・産前・産後休暇
・プレママ・パパ制度(本人もしくはパートナーの妊娠期間中に最大20日の有給休暇が取得可能)
・介護育児休業制度
・セレブレーション休暇(1年に1日、誕生日や記念日、ゲームの発売日や推しのライブなど「お祝い」の日に取得可能)
・ウェルネス休暇(月に1日、本人及びご家族の通院や体調不良時に取得可能)
・ドナー休暇
- 年間休日
- 120日
- 想定月収
- 58万円 ~ 96.2万円
- 条件・手当等
-
賞与 年2回
・交通費支給(上限月5万円) ・子ども手当 ・リモート手当(毎月)
企業情報
- 業種
- IT・通信全般
- 事業内容
- 高付加価値システムインテグレーション事業
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