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公認会計士歓迎/東証プライム上場/大手通信事業者より経理プロフェッショナルの募集です。
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基本情報
- ポジション
-
(CC203)KDDIグループ会社経理シェアード業務、またはグループ会社のCFOサポート<将来のCFO候補>
- 仕事内容
-
※①②いずれかをお任せします。
いずれのポジションも、将来的にグループ会社(海外含む)のCFOへのチャレンジも可能です。
①グループ会社の経理業務
配属予定組織では、「UQ WiMAX」などのCMでおなじみのUQコミュニケーションズをはじめとしたKDDIグループ各社(KDDI本体を含む)の経理業務を受託しております。
UQコミュニケーションの担当となった場合には、1,000億円を超える大きな規模の経理業務の日常的な支払処理、債権管理、資産管理から計算書類作成、税務申告、監査法人対応等の幅広い業務をいただきます。経理業務のDX化にも取り組んでいるため、DXツール導入の経験のある方やDX化にチャレンジしたい方の応募も歓迎いたします。
・経理業務受託のリーダーまたは担当者
部下、同僚、KDDI事業部担当者と連携し、確実なオペレーションを推進していただきます。
・業務プロセス改善/DX化推進
AIを組み合わせて伝票審査のスピードアップや高品質化といったDX施策に着手した段階です。
他の社員と一緒に新しいことにチャレンジしながら、業務プロセスの改善を進めていただきます。
②グループ会社のCFOサポート
グループ各社の以下の業務を担っていただきます。
・決算、会計処理課題に係る業務
・採用、人的リソースに係る業務
・規定・ルール整備等を通じたガバナンス向上支援
・情報セキュリティ対策に係る業務
さまざまなグループ会社CFOと相対することができ、また、先方のご要望によっては子会社に出向して業務を行っていただく機会もあるため、ご自身のスキルアップや経験値向上にも繋がります。
【変更の範囲】会社の指定する業務
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
-
<必要要件>
以下いずれかの業務経験
・財務・経理部門または監査法人(3年以上)
・金融機関、税理士法人(3年以上)
・グループ会社の事業採算管理やガバナンス強化、またはホールディングスでの業務経験(3年以上)
※業界不問、IT/通信業界以外の出身者も活躍しています。
<歓迎要件>
・会計士・税理士資格保有または簿記一級・証券アナリスト・ビジネスアナリスト等の保有
・英語を使った実務経験
・業務プロセス改革、RPA等のご経験
- 想定年収
- 514万円 ~ 949万円
「入社後の活躍」までを
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-
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①グループ会社の経理業務
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UQコミュニケーションの担当となった場合には、1,000億円を超える大きな規模の経理業務の日常的な支払処理、債権管理、資産管理から計算書類作成、税務申告、監査法人対応等の幅広い業務をいただきます。経理業務のDX化にも取り組んでいるため、DXツール導入の経験のある方やDX化にチャレンジしたい方の応募も歓迎いたします。
・経理業務受託のリーダーまたは担当者
部下、同僚、KDDI事業部担当者と連携し、確実なオペレーションを推進していただきます。
・業務プロセス改善/DX化推進
AIを組み合わせて伝票審査のスピードアップや高品質化といったDX施策に着手した段階です。
他の社員と一緒に新しいことにチャレンジしながら、業務プロセスの改善を進めていただきます。
②グループ会社のCFOサポート
グループ各社の以下の業務を担っていただきます。
・決算、会計処理課題に係る業務
・採用、人的リソースに係る業務
・規定・ルール整備等を通じたガバナンス向上支援
・情報セキュリティ対策に係る業務
さまざまなグループ会社CFOと相対することができ、また、先方のご要望によっては子会社に出向して業務を行っていただく機会もあるため、ご自身のスキルアップや経験値向上にも繋がります。
【変更の範囲】会社の指定する業務
- 必要な経験・能力
-
<必要要件>
以下いずれかの業務経験
・財務・経理部門または監査法人(3年以上)
・金融機関、税理士法人(3年以上)
・グループ会社の事業採算管理やガバナンス強化、またはホールディングスでの業務経験(3年以上)
※業界不問、IT/通信業界以外の出身者も活躍しています。
<歓迎要件>
・会計士・税理士資格保有または簿記一級・証券アナリスト・ビジネスアナリスト等の保有
・英語を使った実務経験
・業務プロセス改革、RPA等のご経験
その他の募集要項
- 雇用区分
- 正社員
- 語学力
- 不要
- 勤務時間
-
09 : 00 ~ 17 : 30
※部署や業務により、フレックスタイム制勤務、裁量労働制、交代勤務、テレワーク勤務あり
※フレックスタイム制(コアタイム : ~ : )
- 休日・休暇
-
完全週休2日制(土・日・祝日)
・年間休日123日(2025年度)
・年次有給休暇 最大20日(初年度は入社月により変動)
・特別休暇(慶弔、結婚、出産、子の看護等)
・育児・介護休職 等
- 年間休日
- 日
- 想定月収
- 万円 ~ 万円
- 条件・手当等
-
賞与 年2回
交通費(実費もしくは定期券代支給)、時間外勤務手当
企業情報
- 業種
- IT・通信全般
- 事業内容
- 日本を代表する通信事業会社
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