千葉・東京にオフィスを構える社労士法人/福利厚生充実/ワークライフバランスも◎

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基本情報

仕事内容: 中小企業から大手企業まで幅広い顧問先に対して、人事労務に関するコンサルティング業務を担当していただきます。

【具体的には】
・人事労務のご相談・コンサルティング
・賃金制度コンサルティング
・就業規則・給与規定の作成・改定
・36協定・労使協定等の書類作成サポート
・雇用契約書・各種規定・書式の提供
・社内研修講師派遣・セミナー講師
・人事デジタルツールの導入支援
・M＆Aに伴う労務デューデリジェンスおよび企業統合による組織再編（PMI）支援
・IPO（株式上場）労務管理支援
・労基署調査対応・労務監査
・選択制確定拠出年金
・助成金の提案・申請
・派遣業許可申請・代行

当法人では、数をこなすより、1社1社と、お客様とじっくり向き合うスタイルのため、営業にノルマはありません。
時間をかけて信頼関係を築き、「この会社はどんな課題を抱えているのか。自分たちに何ができるか、するべきか」を、真摯に徹底的に考えています。
チーム一丸となってお客様のために最善を尽くしております。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

必要な経験・能力: 【必須】
■社労士資格を保有している
■人事労務業務の実務経験がある
(1) 社会保険・労働保険などの書類作成・提出
(2) 給与計算などの労務実務（特に優先）

【求める人物像】
■「お客様満足度アップ」をモットーに、スタッフ一丸となって成長をしていける方
■知的好奇心が強く、新しい知識を得るのにストレスを感じない方
■何事にも失敗を恐れず行動ができ、明るく前向きな方
■人の役に立つ仕事がしたい方
■誇れる成功体験や失敗体験があり、人間的魅力のある方
■他責ではなく、自責で物事をとらえることができる方

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仕事内容: 中小企業から大手企業まで幅広い顧問先に対して、人事労務に関するコンサルティング業務を担当していただきます。

【具体的には】
・人事労務のご相談・コンサルティング
・賃金制度コンサルティング
・就業規則・給与規定の作成・改定
・36協定・労使協定等の書類作成サポート
・雇用契約書・各種規定・書式の提供
・社内研修講師派遣・セミナー講師
・人事デジタルツールの導入支援
・M＆Aに伴う労務デューデリジェンスおよび企業統合による組織再編（PMI）支援
・IPO（株式上場）労務管理支援
・労基署調査対応・労務監査
・選択制確定拠出年金
・助成金の提案・申請
・派遣業許可申請・代行

当法人では、数をこなすより、1社1社と、お客様とじっくり向き合うスタイルのため、営業にノルマはありません。
時間をかけて信頼関係を築き、「この会社はどんな課題を抱えているのか。自分たちに何ができるか、するべきか」を、真摯に徹底的に考えています。
チーム一丸となってお客様のために最善を尽くしております。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

必要な経験・能力: 【必須】
■社労士資格を保有している
■人事労務業務の実務経験がある
(1) 社会保険・労働保険などの書類作成・提出
(2) 給与計算などの労務実務（特に優先）

【求める人物像】
■「お客様満足度アップ」をモットーに、スタッフ一丸となって成長をしていける方
■知的好奇心が強く、新しい知識を得るのにストレスを感じない方
■何事にも失敗を恐れず行動ができ、明るく前向きな方
■人の役に立つ仕事がしたい方
■誇れる成功体験や失敗体験があり、人間的魅力のある方
■他責ではなく、自責で物事をとらえることができる方

勤務時間: 09 : 00 ～ 18 : 00
お昼休憩（12時～13時）はしっかり1時間確保されており、電話も留守番電話に切り替えて、ゆっくりと過ごしていただける環境を整えています。なお、始業時刻（9時00分）前ならびに終業時刻（18時00分）後も留守電電話対応となっております。また、休憩時間中は会議室を開放しており、有志でボードゲームやカードゲームを楽しんだり静かに自習や読書に集中したりと、それぞれが自由なスタイルでリフレッシュしています。仕事と休憩のメリハリを大切にしながら、自分らしく働ける雰囲気が魅力です。

休日･休暇: 完全週休2日制（土・日）、祝日
■年次有給休暇（入社6ヶ月を経過後10日を付与）
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■育児休業・介護休業・子の看護等休暇・介護休暇

事業内容: 1. 社会保険（健康保険、厚生年金）に関する事務手続き、これに関する指導、調査立会い、審査請求
2. 労働保険（労災保険、雇用保険）に関する事務手続き、これに関する指導、調査立会い、審査請求
3. 労働基準法に関する事務手続き
4. 就業規則等人事制度に関するコンサルティング
5. 賃金、賞与、退職金制度に関するコンサルティング
6. 人事BPOならびに給与計算代行（アウトソーシング）業務
7. 人事労務業務のデジタル化（DX）ツールの導入支援業務
8. M＆Aに伴う人事・労務デューデリジェンス（DD）および企業統合による組織再編（PMI）支援業務
9. IPO（株式上場）労務管理支援業務
10. 各種助成金の申請事務手続き
11. 企業の採用活動及び人材育成に関するコンサルティング
12. 採用代行