マネジメント
小牧/人事労務/~420万
217450
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基本情報
- ポジション
-
人事労務スタッフ<リーダー候補>大手食品メーカーと取引~
- 仕事内容
-
総務部人事グループの業務全般・グループ所員への業務指示やチェックをお願いします。
【具体的業務】
・勤怠管理・給与計算
・入社退社の手続き(社会保険手続き含む)
・傷病手当金等の手続、労災保険の手続の指導とチェック
・中途、学卒採用活動(企画立案含む)
・人事制度の運用補助
・働く環境の整備および社員教育の企画立案
・人事労務関連の業務や会社を活性化させる業務
※その他他部署の業務も場合によって担当
【変更の範囲】 なし
- 勤務地
- 愛知県
- 必要な経験・能力
-
■必須条件
・勤怠管理や給与計算、社会保険に関する業務などの何らかの実務経験
・普通自動車免許
・PC操作ができる方(Word、Excel等)
■歓迎条件
・社内規定運用経験、助成金・給付金申請経験のある方
・情報システムなどのスキルのある方は尚歓迎
・採用業務や社内研修等の経験がある方
■求める人材
・社員とのコミュニケーションが円滑にできる方
・バックオフィスの仕事を幅広く経験したい方
・フットワークは軽く、仕事は粘り強く行える方
- 想定年収
- 330万円 ~ 450万円
「入社後の活躍」までを
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-
総務部人事グループの業務全般・グループ所員への業務指示やチェックをお願いします。
【具体的業務】
・勤怠管理・給与計算
・入社退社の手続き(社会保険手続き含む)
・傷病手当金等の手続、労災保険の手続の指導とチェック
・中途、学卒採用活動(企画立案含む)
・人事制度の運用補助
・働く環境の整備および社員教育の企画立案
・人事労務関連の業務や会社を活性化させる業務
※その他他部署の業務も場合によって担当
【変更の範囲】 なし
- 必要な経験・能力
-
■必須条件
・勤怠管理や給与計算、社会保険に関する業務などの何らかの実務経験
・普通自動車免許
・PC操作ができる方(Word、Excel等)
■歓迎条件
・社内規定運用経験、助成金・給付金申請経験のある方
・情報システムなどのスキルのある方は尚歓迎
・採用業務や社内研修等の経験がある方
■求める人材
・社員とのコミュニケーションが円滑にできる方
・バックオフィスの仕事を幅広く経験したい方
・フットワークは軽く、仕事は粘り強く行える方
その他の募集要項
- 雇用区分
- 正社員
- 語学力
- 不要
- 勤務時間
-
08 : 00 ~ 17 : 00
- 休日・休暇
-
週休2日制(日
祝日)
※月に0~2回土曜日出社あり
※来春から年間休日120日
年末年始 夏季休暇 有給休暇
<その他補足>
・育児休業取得実績あり
・看護休暇取得実績あり
・介護休業取得実績あり
- 年間休日
- 112日
- 想定月収
- 22.91万円 ~ 31.1万円
- 条件・手当等
-
賞与 年2回
通勤手当 家族手当
●通勤手当:上限2万7000円/月 ●育児支援手当:(家族手当)扶養家族のお子さんが18歳になった年度(3月31日)迄、毎月3,000円/1人の手当を支給 ●退職金制度:勤続年数3年以上
企業情報
- 業種
- 製造全般
- 事業内容
- 普段コンビニやスーパーで手に取る成形容器の老舗メーカー
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