マネジメント
シニア歓迎/経理部長候補/東証プライム上場/フレックス制/～1300万円/入社実績多数
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基本情報
- ポジション
-
※confidential※経理財務部長～部長候補（東証プライム上場/～1300万円/フレックス制）
- 仕事内容
-
■期待役割
１）財務経理組織効率改善及び組織マネジメント
２）会計基準やシステムの統一、資金管理制度の構築、監査法人対応、経理及び専門家マネージメント、FS分析及び内部統制 等
【管掌領域】
・月次・四半期・年次決算（単体・連結）および開示書類作成、監査対応
・会計基準・勘定科目・システムの統一および標準化
・財務経理組織の構築・マネジメント（5〜10名規模、外部専門家含む）
・M&A後の子会社に対する財務経理領域のPMI推進（会計方針整合、内部統制整備、資産再評価 等）
・資金管理体制の構築（グループCF設計、資金繰り、余資運用 等）
・監査法人、税理士法人などとの渉外対応
・人的資本開示、統合報告書作成等の非財務領域開示への関与
【変更の範囲】会社の定める業務
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
-
【必須要件】
■上場企業における決算取りまとめのご経験
■マネジメントの経験
【歓迎要件】
■グループ管理及び連結決算の実務経験
■財務経理PMIの実務経験
■会計システムの導入経験
- 想定年収
- 900万円 ～ 1300万円
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■期待役割
１）財務経理組織効率改善及び組織マネジメント
２）会計基準やシステムの統一、資金管理制度の構築、監査法人対応、経理及び専門家マネージメント、FS分析及び内部統制 等
【管掌領域】
・月次・四半期・年次決算（単体・連結）および開示書類作成、監査対応
・会計基準・勘定科目・システムの統一および標準化
・財務経理組織の構築・マネジメント（5〜10名規模、外部専門家含む）
・M&A後の子会社に対する財務経理領域のPMI推進（会計方針整合、内部統制整備、資産再評価 等）
・資金管理体制の構築（グループCF設計、資金繰り、余資運用 等）
・監査法人、税理士法人などとの渉外対応
・人的資本開示、統合報告書作成等の非財務領域開示への関与
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- 必要な経験・能力
-
【必須要件】
■上場企業における決算取りまとめのご経験
■マネジメントの経験
【歓迎要件】
■グループ管理及び連結決算の実務経験
■財務経理PMIの実務経験
■会計システムの導入経験
その他の募集要項
- 雇用区分
- 正社員
- 語学力
- 不要
- 勤務時間
-
09 : 00 ～ 18 : 00
実働8時間
※フレックスタイム制(コアタイム : ～ : )
- 休日･休暇
-
完全週休2日制（土・日）、祝日(土
日
祝日)
・GW休暇
・夏季休暇（有給使用）
・年末年始休暇
・年次有給休暇
・慶弔休暇
・産休・育休
- 年間休日
- 124日
- 想定月収
- 60万円 ～ 86.66万円
- 条件･手当等
-
賞与 年２回
通勤手当 時間外手当
企業情報
- 業種
- サービス全般
- 事業内容
- 一部上場の人材サービス企業
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