【人事リーダー】実働7時間勤務/日本のメディア・マーケティング業界の基盤を支える企業
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基本情報
- ポジション
-
【人事リーダー(制度企画・運用・労務)】実働7時間勤務/残業10h以内/国内唯一の視聴率調査
- 仕事内容
-
人事部門にて、主に給与計算業務をご担当いただきます。当ポジションは、従業員の皆様の生活を支える大切な基盤となります。
さらに、ご自身の適性や将来のキャリアプランに合わせて、以下のいずれかの分野でもご活躍いただく機会をご用意しています。
(管理、給与、人事考課、採用、安全衛生、教育、人事制度企画、福利厚生等)
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
-
【必須】
5年以上の人事部門経験
給与計算業務の経験
Microsoft Office基本スキル
→ Word、PPT:ゼロベースから社内提案文書の作成、 Excel:関数(vlookup/if)等を用いたグラフ・ピボット作表が出来る
労働関連法規(労働基準法、労働安全衛生法等)の理解
人事業務領域でのビジネス経験
後輩の育成や、プロジェクトマネジメントのご経験
一定のエクセルスキルをお持ちの方(業務上ピボットテーブル/VLOOKは必須で使用)
【歓迎】
人事労務の経験(給与、社保、勤務管理等)やプロセスの理解
チームマネジメント経験
事業会社での人事業務経験
- 想定年収
- 600万円 ~ 800万円
「入社後の活躍」までを
サポートする転職エージェント
エントリーする
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- 1人では気付けなかったあなたの「次の可能性」を発見
- 転職サイトにはない限定非公開求人の紹介
- 専任のキャリアパートナーがはじめての転職も徹底サポート
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一定のエクセルスキルをお持ちの方(業務上ピボットテーブル/VLOOKは必須で使用)
【歓迎】
人事労務の経験(給与、社保、勤務管理等)やプロセスの理解
チームマネジメント経験
事業会社での人事業務経験
その他の募集要項
- 雇用区分
- 正社員
- 語学力
- 不要
- 勤務時間
-
09 : 30 ~ 17 : 30
実働7時間勤務
- 休日・休暇
-
完全週休2日制(土
日
祝日)
育児休暇取得実績あり
夏季、年末年始、慶弔、特別休暇他
- 年間休日
- 120日
- 想定月収
- ~
- 条件・手当等
-
賞与 年2回
通勤手当 時間外手当
企業情報
- 業種
- マスコミ・広告業界
- 事業内容
-
◆総合リサーチ
企業のマーケティング等にかかせないデータリサーチを視聴率調査をはじめとして幅広く展開している。
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