商社系グループの安定基盤！！グローバル企業の大手上場子会社から人事労務制度企画スタッフ求人です！
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基本情報
- ポジション
-
人事労務・制度総合職 ※上場子会社 豊田通商グループ※リモート勤務可能※健康経営優良法人
- 仕事内容
-
ご経験に応じて下記業務をお任せします。
ご入社後の業務の割合としては、労務が9割の予定です。
■労務
・給与業務（給与・賞与額の算定など）※派遣社員の給与は各部門で管理しているため、同グループでの主な対象は正社員です。
・退職金業務（退職金・引当金の計算など）
・勤怠管理・チェック（システム管理含む）
・各種労務関連書類の作成・提出（労基署等、官公庁向け）
・年末調整、住民税、社会保険関連の対応（社労士との連携あり）
・海外駐在者の労務対応
⇒労務関係は関連会社のシェアード会社、社労士事務所に一部委託しています。
■人事制度
・人件費管理（人件費策定、予算管理など）
・人事制度策定（就業規則、給与規定など）
⇒採用領域軸の人事制度は、人材開発グループの方で行っています。
■その他
・一般職の業務改善サポート
⇒業務上の相談等、対応いただきます。
【変更の範囲】会社が定める業務
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
-
【必須】
・人事労務領域での実務経験
【歓迎】
・人件費管理のご経験
・TOEIC600点以上 または、将来的にTOEIC取得など英語学習に前向きな方（昇格要件に英語あり）
- 想定年収
- 610万円 ～ 770万円
「入社後の活躍」までを
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- 1人では気付けなかったあなたの「次の可能性」を発見
- 転職サイトにはない限定非公開求人の紹介
- 専任のキャリアパートナーがはじめての転職も徹底サポート
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-
ご経験に応じて下記業務をお任せします。
ご入社後の業務の割合としては、労務が9割の予定です。
■労務
・給与業務（給与・賞与額の算定など）※派遣社員の給与は各部門で管理しているため、同グループでの主な対象は正社員です。
・退職金業務（退職金・引当金の計算など）
・勤怠管理・チェック（システム管理含む）
・各種労務関連書類の作成・提出（労基署等、官公庁向け）
・年末調整、住民税、社会保険関連の対応（社労士との連携あり）
・海外駐在者の労務対応
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■人事制度
・人件費管理（人件費策定、予算管理など）
・人事制度策定（就業規則、給与規定など）
⇒採用領域軸の人事制度は、人材開発グループの方で行っています。
■その他
・一般職の業務改善サポート
⇒業務上の相談等、対応いただきます。
【変更の範囲】会社が定める業務
- 必要な経験・能力
-
【必須】
・人事労務領域での実務経験
【歓迎】
・人件費管理のご経験
・TOEIC600点以上 または、将来的にTOEIC取得など英語学習に前向きな方（昇格要件に英語あり）
その他の募集要項
- 雇用区分
- 正社員
- 語学力
- 不要
- 勤務時間
-
09 : 00 ～ 17 : 45
※フレックスタイム制(コアタイム : ～ : )
- 休日･休暇
-
完全週休2日制（土・日）、祝日
年末年始、その他7月～9月夏季休暇3日
- 年間休日
- 121日
- 想定月収
- 35万円 ～ 万円
- 条件･手当等
-
賞与 年２回
通勤手当
出張手当 資格手当
企業情報
- 業種
- 商社全般
- 事業内容
- 化学品商社
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