マネジメント

大手メーカー出資の安定リース企業より、人事企画の募集/リモート週3/産休獲得率100%

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基本情報

ポジション

【人事企画課長~幹部候補】/リモートワーク週3可/産休育休取得率100%/60年以上連続黒字経営

仕事内容
■業務詳細:
●教育関連業務
・人事主導研修における企画・運用・管理等業務
・Eラーニング等社内リソースを活用した教育全般における企画・運用・管理
・推奨資格の奨励に関する企画・運用・管理等業務
※その他の業務について:
・MBO関連運用・集計
・タレントマネジメントシステム運用
・福利厚生関係業務
・社会保険関係業務
●予算・決算・事業計画関連業務
・一般管理費、人件費、決算関連資料等作成業務
●採用関連業務
・新卒・中途・派遣・契約社員・障がい者採用に関わる企画・運用・管理等業務
●労務関連業務
・就業システム運用
・健康経営運用(衛生委員会、健康経営委員会含む)
・エンゲージメントサーベイ・ストレスチェック運用業務
●給与関連業務
・給与、昇給、昇格、賞与に関する立案等業務

【変更の範囲:会社の定める業務】
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須要件:下記いずれかのご経験
・人事企画のご経験5年以上
・マネジメント経験
※職種未経験歓迎・業界経験不問※

想定年収
700万円 ~ 1100万円
「入社後の活躍」までを
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仕事内容
■業務詳細:
●教育関連業務
・人事主導研修における企画・運用・管理等業務
・Eラーニング等社内リソースを活用した教育全般における企画・運用・管理
・推奨資格の奨励に関する企画・運用・管理等業務
※その他の業務について:
・MBO関連運用・集計
・タレントマネジメントシステム運用
・福利厚生関係業務
・社会保険関係業務
●予算・決算・事業計画関連業務
・一般管理費、人件費、決算関連資料等作成業務
●採用関連業務
・新卒・中途・派遣・契約社員・障がい者採用に関わる企画・運用・管理等業務
●労務関連業務
・就業システム運用
・健康経営運用(衛生委員会、健康経営委員会含む)
・エンゲージメントサーベイ・ストレスチェック運用業務
●給与関連業務
・給与、昇給、昇格、賞与に関する立案等業務

【変更の範囲:会社の定める業務】
必要な経験・能力
■必須要件:下記いずれかのご経験
・人事企画のご経験5年以上
・マネジメント経験
※職種未経験歓迎・業界経験不問※

その他の募集要項

雇用区分
正社員
語学力
不要
勤務時間
09 : 00 ~ 17 : 45
実働時間:7時間45分 在宅勤務(週1~3回) リモートワーク:相談可
休日・休暇
(土  日  祝日)
夏季休暇、年末年始休暇、創立記念日(8月16日)、5月1日、慶弔休暇、子育て休暇、積立休暇ほか
年間休日
124日
想定月収
39万円 ~ 55万円
条件・手当等
賞与 年2回

通勤手当  住宅手当  時間外手当

企業情報

業種
金融全般
事業内容
IT機器のレンタル・リースおよび各種ファイナンスサービス
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