設立70年以上の老舗メーカーより採用・研修担当の募集です。

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基本情報

ポジション

人事(採用・研修担当)世界トップクラスシェアの老舗メーカー

仕事内容
まずはご経験のある業務から担当いただき、徐々に業務拡大いただきます。
・母集団形成に向けた取り組み、人材会社との折衝等
・求人作成、現場へのヒアリング、折衝
・面接、面談の調整、実施
・グループ会社の採用支援
・研修メニューの企画立案
・各研修の実施(階層別研修、技術研修、自己啓発支援等)

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
採用業務経験をお持ちの方(新卒・中途問わず)※業界不問

【歓迎】
何かしらの研修業務経験をお持ちの方※業界不問

【求める人物像】
・社内外の関係者と円滑なコミュニケーションができる方
想定年収
430万円 ~ 620万円
「入社後の活躍」までを
サポートする転職エージェント
  • 1人では気付けなかったあなたの「次の可能性」を発見
  • 転職サイトにはない限定非公開求人の紹介
  • 専任のキャリアパートナーがはじめての転職も徹底サポート

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仕事内容
まずはご経験のある業務から担当いただき、徐々に業務拡大いただきます。
・母集団形成に向けた取り組み、人材会社との折衝等
・求人作成、現場へのヒアリング、折衝
・面接、面談の調整、実施
・グループ会社の採用支援
・研修メニューの企画立案
・各研修の実施(階層別研修、技術研修、自己啓発支援等)

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
必要な経験・能力
【必須】
採用業務経験をお持ちの方(新卒・中途問わず)※業界不問

【歓迎】
何かしらの研修業務経験をお持ちの方※業界不問

【求める人物像】
・社内外の関係者と円滑なコミュニケーションができる方

その他の募集要項

雇用区分
正社員
語学力
不要
勤務時間
08 : 30 ~ 17 : 20
実働8時間
休日・休暇
完全週休2日制(土  日)
慶弔休暇  有給休暇
リフレッシュ休暇、メモリアル休暇制度
特別積立休暇:2年前の有給休暇残を35日を限度に積み立て、病気・怪我・介護等の際に利用可
特別休暇(ワクチン接種等)
GW、夏季、年末年始休暇(各9日程度/カレンダーによる)

※祝日は原則勤務となりますが、GW、夏季、年末年始休暇が長めになっています
年間休日
121日
想定月収
28万円 ~ 41万円
条件・手当等
賞与 年2回

通勤手当
住宅手当:単身者16,600円、世帯主22,100円 家族手当:配偶者18,800円、子7,900円/人

企業情報

業種
製造全般
事業内容
【事業内容】社内・室内・業務用の空調・冷凍用の自動制御器メーカー
「入社後の活躍」までを
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