大手商社グループよりコンプライアンス担当 ※リーダー候補求人です!

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基本情報

ポジション

コンプライアンス担当(リーダー候補)/大手商社グループの中核DX企業/成長×働きやすさ◎

仕事内容
<職務内容>※ご経験によって兼任の可能性あり
1.業法担当(リーダー候補)
下請法・建業法・派遣法等々の業法について、現場管理・改善指導・教育研修・問い合わせ対応・届出といった業務を担っていただきます。
(全ての業法を担当するのではなく、ご経験に応じて担当分野を決定します)
2.内部通報担当(リーダー候補)
従業員から社内外の窓口に通報された報告や相談に対し、調査・ヒアリング・書面作成を担っていただきます。いずれも複数名で担当しますので、まずはサポートから始めていただきます。

※変更の範囲:会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】※以下いずれかの経験を有すこと
・記業法対応に関する一つ以上の実務経験※3年以上
・内部通報対応に関する実務経験※3年以上
想定年収
523万円 ~ 804万円
「入社後の活躍」までを
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仕事内容
<職務内容>※ご経験によって兼任の可能性あり
1.業法担当(リーダー候補)
下請法・建業法・派遣法等々の業法について、現場管理・改善指導・教育研修・問い合わせ対応・届出といった業務を担っていただきます。
(全ての業法を担当するのではなく、ご経験に応じて担当分野を決定します)
2.内部通報担当(リーダー候補)
従業員から社内外の窓口に通報された報告や相談に対し、調査・ヒアリング・書面作成を担っていただきます。いずれも複数名で担当しますので、まずはサポートから始めていただきます。

※変更の範囲:会社の定める業務
必要な経験・能力
【必須要件】※以下いずれかの経験を有すこと
・記業法対応に関する一つ以上の実務経験※3年以上
・内部通報対応に関する実務経験※3年以上

その他の募集要項

雇用区分
正社員
語学力
不要
勤務時間
09 : 15 ~ 17 : 30


※フレックスタイム制(コアタイム 10 : 00 ~ 15 : 00)
休日・休暇
完全週休2日制(土  日  祝日)
年末年始休暇、年次有給休暇、結婚休暇、忌引休暇、妊娠休暇、産前産後休暇、配偶者出産休暇、治療支援休暇、アニバーサリー休暇、転勤休暇、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇、介護休暇、子の看護等休暇、L休暇(不妊治療:男女とも取得可 生理休暇:女性のみ)
年間休日
121日
想定月収
29.2万円 ~ 52万円
条件・手当等
賞与 年2回

通勤手当  住宅手当  時間外手当

企業情報

業種
IT・通信全般
事業内容
・先進・競争事業
 特化した専門・先進領域においてお客様とともに新たなビジネスを創出します。
・ICTコア・パートナー事業
 業種業態に即した基幹ITシステムの技術力を軸に、戦略パートナーとしてお客様へのサポートを実施します。
・社会インフラ高度化事業
 高い品質と競争力を備えたITインフラをお客様に提供し、社会インフラの高度化に貢献します。
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