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【人材紹介経験者歓迎】老舗安定メーカーの採用担当/年間休日131日/住宅手当有/社員食堂有

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基本情報

ポジション

【人材紹介経験者歓迎】採用担当※上場グループの老舗メーカー※年間休日131日/住宅手当有/社員食堂有

仕事内容

・人員・採用計画
・採用チャネルの最適化
・採用広報
・採用面接・面談
・各職場との連携・調整
・内定者フォロー・クロージング
・採用管理ツールやオペレーション改善
・エージェントとの関係構築
■採用活動予算の管理 <新卒採用>25卒:計画44人・入社47人/26卒:計画50人・実績45人 <中途採用>25年度:実績21人(職場からのオーダーベースで採用を行っています。常時25前後の求人を掲載しています。)

【変更の範囲】企業が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
■事業会社の採用担当または人材紹介会社等での採用支援(RA/CA)の経験(目安5年以上)

【歓迎】
■年間50人規模の新卒採用経験
■理系(情報系・機電系)学生、ITエンジニアの採用経験
想定年収
550万円 ~ 700万円
「入社後の活躍」までを
サポートする転職エージェント
  • 1人では気付けなかったあなたの「次の可能性」を発見
  • 転職サイトにはない限定非公開求人の紹介
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仕事内容

・人員・採用計画
・採用チャネルの最適化
・採用広報
・採用面接・面談
・各職場との連携・調整
・内定者フォロー・クロージング
・採用管理ツールやオペレーション改善
・エージェントとの関係構築
■採用活動予算の管理 <新卒採用>25卒:計画44人・入社47人/26卒:計画50人・実績45人 <中途採用>25年度:実績21人(職場からのオーダーベースで採用を行っています。常時25前後の求人を掲載しています。)

【変更の範囲】企業が定める業務
必要な経験・能力
【必須】
■事業会社の採用担当または人材紹介会社等での採用支援(RA/CA)の経験(目安5年以上)

【歓迎】
■年間50人規模の新卒採用経験
■理系(情報系・機電系)学生、ITエンジニアの採用経験

その他の募集要項

雇用区分
正社員
語学力
不要
勤務時間
09 : 00 ~ 17 : 30
所定労働時間:7時間45分
休日・休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日
夏期9日、年末年始9日
■有給休暇
入社半年経過時点10日
1/1に24日付与、年度途中入社は按分付与
■その他
その他(他リフレッシュ休暇・慶弔休暇等あり)
年間休日
131日
想定月収
28万円 ~ 36.2万円
条件・手当等
賞与 年2回

住宅手当、子ども・介護等支援手当、財形貯蓄等(規程あり)

企業情報

業種
製造全般
事業内容
通信システムや産業用カメラを主力製品とするメーカー
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