オフィスもお洒落な大手空間デザイン企業/スタンダード上場/人事採用研修担当/550万~700万円

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基本情報

ポジション

【人事採用・研修担当】東証スタンダード上場/採用企画〜オンボーディングまで対応◎/フレックス制度活用可能/年間休日124日

仕事内容
採用、研修業務をメインとして、人事業務全般をご担当いただきます。
※年間の採用人数については、新卒20名、キャリア50名程度を目標としています。

【具体的には】
・採用計画の策定補助
・人材紹介会社や求人広告会社との折衝
・面接調整対応
・採用イベントの企画運営、チラシデザイン等
・研修の企画運営
・人事制度の企画運営 など
<キャリアステップ>
将来的にはご本人の希望等も考慮し、制度設計、労務対応もご担当いただく予定です。

【変更の範囲】
会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・人事として採用業務経験が3年以上ある方
・研修の企画運営の流れを理解されている方

【歓迎】
・研修の企画運営に携わったご経験

【求める人物像】
・協調性があり、チームでの業務に前向きに取り組める方
・人や組織の成長に関心がある方
想定年収
550万円 ~ 700万円
「入社後の活躍」までを
サポートする転職エージェント
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仕事内容
採用、研修業務をメインとして、人事業務全般をご担当いただきます。
※年間の採用人数については、新卒20名、キャリア50名程度を目標としています。

【具体的には】
・採用計画の策定補助
・人材紹介会社や求人広告会社との折衝
・面接調整対応
・採用イベントの企画運営、チラシデザイン等
・研修の企画運営
・人事制度の企画運営 など
<キャリアステップ>
将来的にはご本人の希望等も考慮し、制度設計、労務対応もご担当いただく予定です。

【変更の範囲】
会社の定める業務
必要な経験・能力
【必須】
・人事として採用業務経験が3年以上ある方
・研修の企画運営の流れを理解されている方

【歓迎】
・研修の企画運営に携わったご経験

【求める人物像】
・協調性があり、チームでの業務に前向きに取り組める方
・人や組織の成長に関心がある方

その他の募集要項

雇用区分
正社員
語学力
不要
勤務時間
09 : 00 ~ 18 : 00
・休憩は11:45~12:45 ・標準的な勤務時間は9:00~18:00ですが、フレックスタイム制度も活用いただけます。 ・在宅勤務も業務に合わせてご活用いただくことも可能です。 ※別途時差出勤制度有

※フレックスタイム制(コアタイム 10 : 00 ~ 15 : 00)
休日・休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日
年末年始  慶弔休暇  有給休暇
※年2回程度、オフィス点検業務立ち合いのため休日出勤あり(代休・振休取得可能)
年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります※入社日に応じて1~3日付与、初年度は計10~13日の付与となります。/1時間単位で取得可)
育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%
年間休日
124日
想定月収
25万円 ~ 32万円
条件・手当等
賞与 年2回

時間外勤務手当、家族手当、資格手当(諸条件あり)、通勤交通費(月額5万円上限)

企業情報

業種
サービス全般
事業内容
内装業
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