大手IT企業の子会社より採用ポジションの求人です。
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基本情報
- ポジション
-
【人事採用担当】人事未経験も歓迎!/上場グループ会社/リモート可/時差出勤可/~600万
- 仕事内容
-
ご入社いただく方のご経験により、お任せする業務を決定いたします。
新卒、中途業務どちらもお任せしたく、ボリュームは4:6のイメージです。
■候補者の母集団形成(採用経路の選定~入社)
■候補者対応(面談対応、魅力付け、オファー内容のご説明、フォロー、進捗管理)
■経営層と採用計画人数に関するディスカッション・採用の品質向上施策の策定
■エージェント、外部お取引先とのリレーション強化
■リファーラル、ダイレクトリクルーティングなど、新たな採用手法のリサーチ、提案
※業務幅拘らず様々な業務に興味関心をお持ちの方を求めております。
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
-
<必須>※以下いずれかに該当する方
・人材会社経験
・採用業務経験
<歓迎>
・IT関連の知識
- 想定年収
- 400万円 ~ 600万円
「入社後の活躍」までを
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※業務幅拘らず様々な業務に興味関心をお持ちの方を求めております。
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
- 必要な経験・能力
-
<必須>※以下いずれかに該当する方
・人材会社経験
・採用業務経験
<歓迎>
・IT関連の知識
その他の募集要項
- 雇用区分
- 正社員
- 語学力
- 不要
- 勤務時間
-
09 : 00 ~ 18 : 00
時差出勤/有 9:00の出社時間を前後1時間ずらす事が可能(業務終了は業務開始から9時間経過後)
- 休日・休暇
-
完全週休2日制(土・日)、祝日(土
日
祝日)
年末年始
リフレッシュ休暇(最長3日間)、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、その他特別休暇、有給休暇(入社半年経過時点10日、最高付与日数40日/有給を併用して5連休以上の取得も可能)
- 年間休日
- 120日
- 想定月収
- 26.66万円 ~ 40万円
- 条件・手当等
-
賞与 年3回
通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給)、家族手当(配偶者:月1万5000円/子ども一人につき:月3000円 ※規定あり)、住宅手当(賃貸入居者対象 2024年4月~月1万5000円支給) 、役職手当
企業情報
- 業種
- IT・通信全般 WEB・インターネット全般
- 事業内容
- WEB関連事業
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