大手デベロッパー子会社/【企画・管理部】人事担当
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基本情報
- ポジション
-
人事担当/大手不動産グループ
- 仕事内容
-
ご担当いただく主な人事業務は以下の通りです。
■労務管理、給与計算、社会保険関連の窓口業務、派遣社員管理、ハラスメント対応、採用業務、研修の企画・運営、福利厚生業務、評価制度運用など
※全てご経験している必要は無く、ご経験やご志向に応じてメイン業務は決定となります。
≪ご入社後の変更の範囲≫すべての業務への配置転換あり(在籍出向を含む)
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
-
【必須要件】
人事関連業務の経験
或いは
人事関連業務以外の管理部門業務のご経験があり人事業務に強い興味のある方
【歓迎要件】
不動産業界・不動産金融業界・金融業界で働かれた経験のある方
【資格】
下記の資格保有者は歓迎いたします。
●社会保険労務士
●衛生管理者
●宅地建物取引士
●不動産証券化マスター
- 想定年収
- 800万円 ~ 1200万円
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ご担当いただく主な人事業務は以下の通りです。
■労務管理、給与計算、社会保険関連の窓口業務、派遣社員管理、ハラスメント対応、採用業務、研修の企画・運営、福利厚生業務、評価制度運用など
※全てご経験している必要は無く、ご経験やご志向に応じてメイン業務は決定となります。
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人事関連業務の経験
或いは
人事関連業務以外の管理部門業務のご経験があり人事業務に強い興味のある方
【歓迎要件】
不動産業界・不動産金融業界・金融業界で働かれた経験のある方
【資格】
下記の資格保有者は歓迎いたします。
●社会保険労務士
●衛生管理者
●宅地建物取引士
●不動産証券化マスター
その他の募集要項
- 雇用区分
- 正社員
- 語学力
- 不要
- 勤務時間
-
09 : 30 ~ 18 : 00
※所定労働時間:7時間30分
※フレックスタイム制(コアタイム 10 : 30 ~ 15 : 00)
- 休日・休暇
-
完全週休2日制(土
日
祝日)
年間休日日数:約120日※暦による(土曜・日曜・祝日、年末年始、夏期、他 )
有給休暇:入社時最大2日付与、半年経過後8日~最高20日付与/年
特別休暇:創立記念日、セルフケア休暇、感染症休暇、私傷病長期休暇、育児・介護等サポート休暇
- 年間休日
- 120日
- 想定月収
- ~
- 条件・手当等
-
賞与 年2回
通勤手当 時間外手当
時間外手当、休日出勤手当、通勤手当 ※30時間/月分の時間外勤務手当は基本給に含まれ、30時間/月を超える部分に関して別途支給 ※深夜勤務に対する割増手当は別途支給
企業情報
- 業種
- 建築・不動産全般 金融全般
- 事業内容
- 不動産アセットマネジメント会社
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