福島/人事/東証プライム/日本のベアリング業界最大手メーカー
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基本情報
- ポジション
-
【福島】人事業務全般(採用、労務管理、人材育成)/年間休日127日/日本シェアNo.1、世界シェアNo.3の商材を持つグローバルメーカー
- 仕事内容
-
下記人事業務全般
・労務管理(勤怠・就業規則・社会保険対応)
・人事制度の企画・運用(評価・報酬・育成など)
・人材育成・研修の企画・実施
・採用活動(新卒・中途)の企画・運営 など
入社当初は、人事観点から福島工場を理解頂けるよう給料・社会保険、労務管理等を中心にご担当頂きます。その後はご経験・能力に応じて他業務もお任せし、同工場の中核人材としてステップアップを頂くことを想定しています。
【変更の範囲】
会社が定める業務
- 勤務地
- 福島県
- 必要な経験・能力
-
■必須条件:
・人事業務部門での3年以上の経験
・給与・社保、労務管理の基本的な知識
(業界不問。官公庁や社会保険労務士事務所などでのご経験者も歓迎)
■歓迎要件:
・社労士資格の取得者
・衛生管理者資格の取得者
・TOEIC 600点以上
- 想定年収
- 450万円 ~ 800万円
「入社後の活躍」までを
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-
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・労務管理(勤怠・就業規則・社会保険対応)
・人事制度の企画・運用(評価・報酬・育成など)
・人材育成・研修の企画・実施
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会社が定める業務
- 必要な経験・能力
-
■必須条件:
・人事業務部門での3年以上の経験
・給与・社保、労務管理の基本的な知識
(業界不問。官公庁や社会保険労務士事務所などでのご経験者も歓迎)
■歓迎要件:
・社労士資格の取得者
・衛生管理者資格の取得者
・TOEIC 600点以上
その他の募集要項
- 雇用区分
- 正社員
- 語学力
- 不要
- 勤務時間
-
08 : 00 ~ 16 : 40
所定労働時間:7時間40分
※フレックスタイム制(コアタイム 10 : 00 ~ 15 : 25)
- 休日・休暇
-
・完全週休2⽇制(⼟⽇)
・年次有給休暇、リフレッシュ休暇、ボランティア休職・休暇、結婚休暇、慶弔休暇、⼦供の看護休暇、介護休業 等
・退職⾦制度(規則に基づき、勤続期間に応じて⽀給)
※別途、確定拠出年⾦、個⼈拠出年⾦制度あり
・再雇⽤制度あり(65歳迄)
・財形貯蓄、社員持株会などの財産形成⽀援制度
・保養所、運動施設
- 年間休日
- 120日
- 想定月収
- ~
- 条件・手当等
-
賞与 年2回
・各種⼿当(扶養家 族⼿当/住宅⼿当/時間外⼿当 等) ※管理職の場合、時間外手当は支給対象外 ・独⾝寮、社宅(選択した場合、住宅⼿当は⽀給対象外) ・通勤交通費
企業情報
- 業種
- 製造全般
- 事業内容
-
~ある分野の総合メーカーとして世界トップクラスのシェアを有する企業です~
欧・米・アジア各極での事業展開をいち早く進めており、お客様のグローバルなニーズに応える体制を整えています
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