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マネジメント

【日本郵船グループ】労務担当※将来の管理職候補/7時間勤務/リモート/フレックス

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基本情報

ポジション

【日本郵船グループ】労務担当※将来の管理職候補/7時間勤務/リモート可/フレックス

仕事内容
・労務全般の実務（給与・賞与・社会保険・勤怠管理・育児介護休業関連　など）
・委託先（給与・勤怠関連）の管理および業務効率化対応
・労務視点での制度改善・業務合理化（システム導入含む）
・社員のメンタル対応、人事トラブル時の面談・助言
・出向者や海外派遣者の労務対応（英語力は不要）

【変更の範囲】会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・事業会社での労務実務経験（給与・社会保険・勤怠管理など一連の業務を自走できるレベル）
・将来的に管理職を目指す意欲をお持ちの方

【歓迎】
・社労士資格、または取得を目指している方
・人事制度運用、採用など労務以外の人事業務への関心
・業務委託、アウトソース活用による効率化経験
想定年収
700万円 ～ 900万円
「入社後の活躍」までを
サポートする転職エージェント
  • 1人では気付けなかったあなたの「次の可能性」を発見
  • 転職サイトにはない限定非公開求人の紹介
  • 専任のキャリアパートナーがはじめての転職も徹底サポート

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仕事内容
・労務全般の実務（給与・賞与・社会保険・勤怠管理・育児介護休業関連　など）
・委託先（給与・勤怠関連）の管理および業務効率化対応
・労務視点での制度改善・業務合理化（システム導入含む）
・社員のメンタル対応、人事トラブル時の面談・助言
・出向者や海外派遣者の労務対応（英語力は不要）

【変更の範囲】会社が定める業務
必要な経験・能力
【必須】
・事業会社での労務実務経験（給与・社会保険・勤怠管理など一連の業務を自走できるレベル）
・将来的に管理職を目指す意欲をお持ちの方

【歓迎】
・社労士資格、または取得を目指している方
・人事制度運用、採用など労務以外の人事業務への関心
・業務委託、アウトソース活用による効率化経験

その他の募集要項

雇用区分
正社員
語学力
不要
勤務時間
09 : 00 ～ 17 : 00
標準労働時間7時間/日 出社：週1回は必須　それ以外は自由度高めに勤務いただけます。

※フレックスタイム制(コアタイム 11 : 00 ～ 15 : 00)
休日･休暇
完全週休2日制(土  日  祝日)
年末年始  慶弔休暇  夏季休暇  有給休暇
年間休日
120日
想定月収
43.86万円 ～ 58.02万円
条件･手当等
賞与　年２回

通勤手当  住宅手当  時間外手当
昼食手当

企業情報

業種
流通・小売全般
事業内容
～ 環境・省エネ分野についてグループの推進役を担う大手企業100％出資企業 ～
「入社後の活躍」までを
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