【人事/給与・厚生担当】業績好調・東証プライム上場商社/実働7時間20分/働きやすさ◎

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基本情報

ポジション

人事(給与・厚生担当)※実働7時間20分/フレックス・リモート◎

仕事内容
・人事部人事厚生課における以下業務のうち、一部の業務を担当いただきます。
 ①給与、賞与、退職金及び人件費管理に関すること 
 ②出向者の人件費負担に関すること
 ③海外駐在員の給与計算、福利厚生に関すること
 ④勤怠管理に関すること
 ⑤社会保険及び労働保険に関すること
 ⑥社宅等の福利厚生施設の管理運営及び転任に関すること

【補足情報】
・人事・給与システムは、「COMPANY」(Works Human Intelligence社)を採用。
 「COMPANY」の利用経験者大歓迎です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・ 一般企業での人事部門にかかわる実務経験3年以上
・基本的なPCスキル (Word、Excel、PowerPoint)
・チームで協力しながら前向きに業務を進められる方

【歓迎】
・商社勤務経験者
・人事・給与システム運用に知見のある方
・人事制度・法対応に知見のある方

【求める人物像】
・コミュニケーション能力が高く、社員からの問い合わせ等に細やかに対応できる方。
・専門分野の知見を活かして主体的に行動し、新しい企画提案ができる方。
想定年収
700万円 ~ 950万円
「入社後の活躍」までを
サポートする転職エージェント
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仕事内容
・人事部人事厚生課における以下業務のうち、一部の業務を担当いただきます。
 ①給与、賞与、退職金及び人件費管理に関すること 
 ②出向者の人件費負担に関すること
 ③海外駐在員の給与計算、福利厚生に関すること
 ④勤怠管理に関すること
 ⑤社会保険及び労働保険に関すること
 ⑥社宅等の福利厚生施設の管理運営及び転任に関すること

【補足情報】
・人事・給与システムは、「COMPANY」(Works Human Intelligence社)を採用。
 「COMPANY」の利用経験者大歓迎です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
必要な経験・能力
【必須】
・ 一般企業での人事部門にかかわる実務経験3年以上
・基本的なPCスキル (Word、Excel、PowerPoint)
・チームで協力しながら前向きに業務を進められる方

【歓迎】
・商社勤務経験者
・人事・給与システム運用に知見のある方
・人事制度・法対応に知見のある方

【求める人物像】
・コミュニケーション能力が高く、社員からの問い合わせ等に細やかに対応できる方。
・専門分野の知見を活かして主体的に行動し、新しい企画提案ができる方。

その他の募集要項

雇用区分
正社員
 嘱託社員
語学力
不要
勤務時間
09 : 00 ~ 17 : 20
所定労働時間:7時間20分 1ヵ月単位のフレックスタイム制 休憩時間:12時00分~13時00分

※フレックスタイム制(コアタイム 11 : 00 ~ 15 : 00)
休日・休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日
年末年始、創立記念日に係る休日
年次有給休暇
慶弔など特別休暇、
男性育児休業(5日まで有給)など
年間休日
想定月収
37.1万円 ~ 49.1万円
条件・手当等
賞与 年2回

通勤手当  時間外手当
・交通費全額支給  ・残業手当(通常の残業代を支給 但し、管理職の場合は深夜残業のみ支給)

企業情報

業種
商社全般
事業内容
4つの事業分野を中心において商品の企画・販売および輸出入を行っている株式上場商社
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