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【経理担当】設立から数年で事業、売上急拡大/IPO準備企業

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基本情報

ポジション

経理担当（内製化・体制構築）　急拡大ベンチャー/事業を支えるポジション/0→1でつくる経理組織◎

仕事内容
本ポジションでは、グループ全体の経理内製化をミッションとして、以下の業務を段階的にお任せします。

■ 日常・基礎的な経理業務
仕訳入力、伝票処理
請求書発行・管理、支払処理
経費精算、各種データ管理

■ 決算業務
月次決算業務
年次決算業務（サポート含む）

■ 内製化・体制構築に関わる業務
外部委託先との連携、業務引き継ぎ
経理業務フローの整理・改善
内製化に向けた仕組み・運用ルールの構築

■ グループ管理・成長フェーズ業務
グループ各社の数字管理・レポーティング
事業成長に伴う会計設計・ルール整備
経営陣との連携、数値面からの事業サポート

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・事業会社における経理実務経験（目安：5年以上）
・日常経理業務から月次決算までを一通り担当したご経験
・外部関係者（業務委託・顧問税理士等）とのやり取りのご経験
・ベンチャー企業・成長企業など、変化のある環境での就業経験




想定年収
600万円 ～ 800万円
「入社後の活躍」までを
サポートする転職エージェント
  • 1人では気付けなかったあなたの「次の可能性」を発見
  • 転職サイトにはない限定非公開求人の紹介
  • 専任のキャリアパートナーがはじめての転職も徹底サポート

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本ポジションでは、グループ全体の経理内製化をミッションとして、以下の業務を段階的にお任せします。

■ 日常・基礎的な経理業務
仕訳入力、伝票処理
請求書発行・管理、支払処理
経費精算、各種データ管理

■ 決算業務
月次決算業務
年次決算業務（サポート含む）

■ 内製化・体制構築に関わる業務
外部委託先との連携、業務引き継ぎ
経理業務フローの整理・改善
内製化に向けた仕組み・運用ルールの構築

■ グループ管理・成長フェーズ業務
グループ各社の数字管理・レポーティング
事業成長に伴う会計設計・ルール整備
経営陣との連携、数値面からの事業サポート

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
必要な経験・能力
【必須要件】
・事業会社における経理実務経験（目安：5年以上）
・日常経理業務から月次決算までを一通り担当したご経験
・外部関係者（業務委託・顧問税理士等）とのやり取りのご経験
・ベンチャー企業・成長企業など、変化のある環境での就業経験




その他の募集要項

雇用区分
正社員
語学力
不要
勤務時間
09 : 00 ～ 18 : 00
休日･休暇
完全週休2日制（土・日）、祝日
年末年始  慶弔休暇  夏季休暇  有給休暇
年間休日
120日
想定月収
50万円 ～ 66万円
条件･手当等
賞与　無

通勤手当

企業情報

業種
流通・小売全般  IT・通信全般  WEB・インターネット全般
事業内容
設立より業績、事業拡大中のIPO準備企業
「入社後の活躍」までを
サポートする転職エージェント
  • 1人では気付けなかったあなたの「次の可能性」を発見
  • 転職サイトにはない限定非公開求人の紹介
  • 専任のキャリアパートナーがはじめての転職も徹底サポート

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