未経験OK マネジメント

※人材業界出身者歓迎※【人事担当】プライム上場/フレックス/残業少/年間休日127日/働き方◎

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基本情報

ポジション

【人材業界出身者歓迎!】人事担当(教育、採用等)◆東証プライム上場、企業や官公庁向け基幹システムの開発◆独立系として50年以上のノウハウと実績有!フレックス/残業少/年間127日

仕事内容
ご自身のご経験を基に、主に下記業務に携わっていただきます。
※ご意欲次第では、上流業務にも将来的に対応いただくことも可能です。

■教育(戦略立案、研修企画・推進、予算管理)
■採用(主にキャリア採用の戦略・施策立案、運営、選考管理)
■雇用・労務管理(入退社、契約更新、出向等)


【業務の変更範囲】
 すべての業務への配置転換あり(在籍出向を含む)
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】※下記いずれかのご経験
・人材業界でのRA,CA,RPO等のご経験
・事業会社での採用業務のご経験 ※新卒採用/中途採用不問
・給与計算等の労務のご経験 ※社労士事務所出身者も可能

【歓迎】コミュニケーションスキル、責任感が強く、自発的に業務を進められる方
想定年収
510万円 ~ 610万円
「入社後の活躍」までを
サポートする転職エージェント
  • 1人では気付けなかったあなたの「次の可能性」を発見
  • 転職サイトにはない限定非公開求人の紹介
  • 専任のキャリアパートナーがはじめての転職も徹底サポート

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仕事内容
ご自身のご経験を基に、主に下記業務に携わっていただきます。
※ご意欲次第では、上流業務にも将来的に対応いただくことも可能です。

■教育(戦略立案、研修企画・推進、予算管理)
■採用(主にキャリア採用の戦略・施策立案、運営、選考管理)
■雇用・労務管理(入退社、契約更新、出向等)


【業務の変更範囲】
 すべての業務への配置転換あり(在籍出向を含む)
必要な経験・能力
【必須】※下記いずれかのご経験
・人材業界でのRA,CA,RPO等のご経験
・事業会社での採用業務のご経験 ※新卒採用/中途採用不問
・給与計算等の労務のご経験 ※社労士事務所出身者も可能

【歓迎】コミュニケーションスキル、責任感が強く、自発的に業務を進められる方

その他の募集要項

雇用区分
正社員
語学力
不要
勤務時間
09 : 00 ~ 18 : 00
所定労働時間:8時間

※フレックスタイム制(コアタイム 10 : 00 ~ 15 : 00)
休日・休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日
年間休日
127日
想定月収
26.7万円 ~ 30.3万円
条件・手当等
賞与 年2回

■通勤手当(会社規定に基づき支給) 月給に加え、状況に応じて、以下を支給(管理監督職を除く) ■住宅手当:  東京圏:世帯主30,000円/月~、非世帯主23,000円/月  非東京圏:世帯主20,000円/月~、非世帯主19,000円/月 ■家族手当:配偶者(被扶養者)18,000円/月、子(同)4,000円/月 ■残業手当

企業情報

業種
IT・通信全般
事業内容
◆エンタープライズソリューション、サービスソリューション、エンベデッドソリューション、デバイスソリューション
「入社後の活躍」までを
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