プライム上場企業にて労務求人!【グローバル専門商社/ワークライフバランス可能】
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基本情報
- ポジション
-
【東京】労務担当\化学商社/東証プライム※
- 仕事内容
-
人事労務担当(給与・勤怠管理、人事制度の企画・運営)
【業務内容】
1.給与業務
例)給与計算システム(COMPANY 等)を使用し、給与計算、社会保険、税金等を算定・確認・データ作成する。
2.勤怠業務
例)勤怠システム(COMPANY 等)を使用し、月次勤怠管理、有給休暇・36協定対応、労働時間管 理等を行う。
3.人事制度の企画・運営
4.その他人事業務(決算期対応、研修・採用業務等)のサポート
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
-
【必須】
・一般的な給与作業経験者、付随する税法や社会保険法など基礎的な知識を理解している。
・労働基準法・就業規則等の労働時間管理が勤怠システムで管理できる。
・働き方改革の対応ができる(有休残管理・36協定対応等)。
【歓迎】
・新卒社員や有期雇用契約者の雇用管理、入退社手続、退職金計算ができる。
・専門資格の保有(社会保険労務士、行政書士 他)
・ITリテラシー、業務効率化(DX化)の知見を持った方
【求める人物像】
・多くの社員とコミュニケーションが図れ、ホスピタリティがある。(明朗・活発な人柄)
・バイタリティーがあり、フットワークが軽く、機敏に動ける。各種業務への対応が早い。
・報連相がしっかりできるなど、社会人としての基礎能力を具備している。
- 想定年収
- 650万円 ~ 1100万円
「入社後の活躍」までを
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2.勤怠業務
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- 必要な経験・能力
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【必須】
・一般的な給与作業経験者、付随する税法や社会保険法など基礎的な知識を理解している。
・労働基準法・就業規則等の労働時間管理が勤怠システムで管理できる。
・働き方改革の対応ができる(有休残管理・36協定対応等)。
【歓迎】
・新卒社員や有期雇用契約者の雇用管理、入退社手続、退職金計算ができる。
・専門資格の保有(社会保険労務士、行政書士 他)
・ITリテラシー、業務効率化(DX化)の知見を持った方
【求める人物像】
・多くの社員とコミュニケーションが図れ、ホスピタリティがある。(明朗・活発な人柄)
・バイタリティーがあり、フットワークが軽く、機敏に動ける。各種業務への対応が早い。
・報連相がしっかりできるなど、社会人としての基礎能力を具備している。
その他の募集要項
- 雇用区分
- 正社員
- 語学力
- 不要
- 勤務時間
-
09 : 15 ~ 17 : 30
※フレックスタイム制(コアタイム 11 : 00 ~ 15 : 00)
- 休日・休暇
-
完全週休2日制(土・日)、祝日
年末年始 慶弔休暇 夏季休暇 有給休暇
- 年間休日
- 122日
- 想定月収
- 35万円 ~ 60万円
- 条件・手当等
-
賞与 年2回
通勤手当 時間外手当
企業情報
- 業種
- 商社全般
- 事業内容
- 専門商社/東証1部上場企業
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