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ポジション
【法務ジュニアスタッフ】リモート・フレックス有/安心の育成体制/語学力が活かせる/Google Cloud特化のSI事業
仕事内容
吉積ホールディングスおよびグループ各社の法務担当として、ご興味や経験に合わせて契約法務からコンプライアンス、法律相談など携わっていただきます。 IT・ベンチャーならではのスピード感の中で、既存の枠組みを守るだけでなく、新しい技術やサービスを市場に出すためのスキーム構築から深く関与できるポジションです。

■契約法務
国内外(子会社含む)の各種契約書(業務委託、NDA、等)の作成、審査、交渉サポート、サービス利用規約
■コンプライアンス
社内規定の整備・運用、社内研修の実施、法令遵守体制の構築反社チェック、コンプライアンス委員会の運営
■紛争解決/訴訟対応
弁護士との連携、係争案件に関する対応窓口業務
■法律相談
社内各部署からの法律相談への対応、ビジネス戦略への法務的観点からの助言

※入社後、ご本人の適性に鑑み業務内容を決定します。
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須スキル】※下記のいずれかに当てはまる方
・事業会社での法務実務経験(1年以上)
・法科大学院修了生、若しくは法学部卒業の方

【歓迎スキル】
・弁護士資格(日本法)またはビジネス実務法務検定1級/2級
・英語力(契約書レビュー、海外拠点との連携で使用)
・IPO準備の経験
・業界(クラウド)に関する専門知識
・IT企業での就業経験
想定年収
335万円 ~ 470万円
ポジション
【法務担当】◆大手企業への導入多数!生成AI×広告で急成長のベンチャー企業!
仕事内容
①戦略法務・知財対応
・自社プロダクトに関する商標・著作権・意匠・特許の出願・管理
・顧問弁護士との連携による知財戦略の構築・実行
・AI・デジタルコンテンツ等に関連する知的財産リスクの評価と契約整備
・特許侵害やコンテンツ流用等への対策方針立案

②コーポレート法務・リスクマネジメント
・各種契約書の作成・レビュー・交渉( NDA、業務委託、ライセンス契約等)
・利用規約・プライバシーポリシーの策定・改定
・顧客とのトラブルリスクの予防策検討・運用
・株主総会、取締役会のサポート

③IPO準備・コーポレートガバナンス対応
・IPOに向けた法務デューデリジェンス対応(証券会社・監査法人・内部監査部門との連携)
・規程類(定款、社内ルール等)の整備とコンプライアンス体制構築
・J‑SOX/内部統制の整備

【変更の範囲】当社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須(MUST)】
・事業会社での法務実務経験(5年以上)

【歓迎(WANT)】
・知的財産(特に商標・著作権・特許等)に関する知識と実務経験
・AI、SaaS、コンテンツ産業に関連する法務・知財の実務経験
・IPO準備または上場企業でのガバナンス・法務体制の構築経験
・経営陣・外部専門家と連携して業務を推進した経験
・スタートアップやテック領域への理解・関心

【求める人物像】
・自ら手を動かすことを厭わない方
・当社のミッション・バリュー・カルチャーに共感していただける方
・新しい環境や業務をポジティブに捉え、チャレンジし続けられる方
・取り組むべきことを自ら模索して決定し、推進できる方
想定年収
600万円 ~ 800万円
ポジション
法務スタッフ※リモート勤務可能
仕事内容

以下の業務を主担当となってお願いします。

1. 契約書レビュー、ドラフトとそれに伴う社内コミュニケーション
2. 取締役会運営、株主総会対応、登記手続き等のコーポレート法務業務
3. 利用規約、プライバシーポリシー等の規約の整備・メンテナンス
4. 店舗トラブルに関する法務相談対応、新規サービスの立ち上げに伴う法務相談対応、法制度調査
(月間での契約書審査・法務相談対応件数 20件以上をご担当頂きます)
5. 訴訟対応
6. その他、社内コンプライアンス研修等


【変更の範囲】会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須の経験・スキル】
・契約法務のご経験がある方(事業会社経験がない方も歓迎しています!)
・Word、Excel、Powerpointによる資料作成スキル
・民法、商法、個人情報保護法、景品表示法、特定商取引法、独占禁止法の基本的な知識を有すること


【尚可の経験・スキル※必須ではありません】
・英文契約のドラフト・レビュー経験があり、和文契約と同程度に審査を行える方(英会話もできれば尚可)
想定年収
550万円 ~ 700万円
ポジション
※confidential※法務責任者候補(IPO本格化/日本発、世界トップシェアメーカー/働きやすさ◎)
仕事内容
法務部門の責任者として、法務実務全般とマネジメントを担っていただきます。

■法務業務全般(実務中心)
・各事業における契約書の作成/チェック/審査/交渉
・事業運営上のリスク事象への対応
・各種登記手続き/司法書士との連携
・法令改正対応
・法務関連社内規程の作成・整備
・社内および関係会社の法的相談、法的支援

そのほか、総務業務のマネジメントに関与いただく機会もございます。
・社内規程、定款等の整備
・文書管理に関する運用ルールの作成・周知
・固定資産の管理(スケジュール設定、実査等)の実施 など

(変更の範囲)なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須条件
・事業会社での法務業務経験(契約書レビュー、各種法規制対応)7年以上

■歓迎条件
・法務部門のマネジメント経験
・上場会社における株主総会運営の経験
・取締役会、株主総会議事録等作成の経験
・知的財産権の管理の経験

■語学力
・英語力(読み書きレベル)
想定年収
850万円 ~ 1,050万円
ポジション
法務マネージャー※リモートワーク/フレックス/業績安定/ワークライフバランス◎※
仕事内容
・契約法務と法務相談(取引基本契約、委託契約、NDAなどのレビュー/交渉、社内相談への助言)
・EC・プラットフォーム関連法令の対応とコンプライアンス体制の構築(特商法・景表法・下請法など)
・利用規約/プライバシーポリシーの策定/改定、新規サービス・機能開発時の法的リスク検知
・加盟店やパートナー企業との契約管理、広告表示・プロモーション施策の法令チェック
・株主総会・取締役会運営などの会社法対応
・法務部門の運営とメンバー育成、ナレッジ共有の仕組みづくり

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須スキル】
・企業法務経験5年以上(契約法務、法務相談、会社法対応を含む)
・EC関連法務(特商法・景表法・個人情報保護法など)の知識と実務経験
・サービス利用規約やプライバシーポリシーの作成・改定経験
・サービス設計初期段階からの法務関与経験
・マネジメント経験(部下指導・育成、進捗管理)
・ビジネス視点での法務判断力、各部門や経営層との折衝や翻訳といった調整・交渉力

【歓迎スキル】
・出店者管理、業務委託・ライセンス契約の運用経験
・広告表示やキャンペーン施策に関する法令チェック(景表法等)
・個人情報の取扱いに関する運用ルール構築・運用経験
・SaaS、ECプラットフォーム業界での法務経験
・英文契約のレビュー経験
・監督官庁対応(消費者庁、個人情報保護委員会等)の実務経験

【求める人物像】
・法律だけでなく事業への深い理解を持ち、実務的かつ柔軟な提案ができる方
・サービスの成長スピードに合わせて、変化に前向きに対応できる方
・自ら課題を発見し、改善策を講じて推進できる方
・法務部門の中核として、部下育成や組織運営に積極的に関われる方
・社内全体にリスクマネジメントやコンプライアンス意識を浸透させられる方
・経営層と事業部門の間に立ち、抽象度の高い課題を整理し、現場担当者や経営層との対話を通して、適切な落としどころを設計できる方
想定年収
700万円 ~ 1,000万円
ポジション
法務担当/リモートワーク可/光通信グループの保険事業統括
仕事内容
適性やスキルに応じて以下の内容を幅広くお任せ致します。

【生命保険会社における法務関連業務全般】
・保険業務における各種支払事案等のリーガルチェック・法務相談業務
・外部委託等の各種取引契約のリーガルチェック業務
・保険契約関連訴訟への対応(外部弁護士との連携)

【インベストメント関連】
・デリバティブを含む運用取引等の契約締結に関するリーガルチェック(外部弁護士との連携)
・証券化商品・プライベートエクイティ等の契約変更に関するリーガルチェック(外部弁護士との連携)

【その他】
・商標権、特許権等の知的財産権の保護に関する業務
・内部通報等に関する業務 等

変更の範囲:会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
《必須経験》
・コンプライアンス領域または法務領域の実務推進力
・保険業界経験者

《歓迎要件》
・生命保険・損害保険・銀行・証券会社での就業経験
・「保険業法」および「保険会社向けの総合的な監督指針」等、生命保険業に関する全般的な業務知識
・メンバーへの業務マネジメントの推進力(業務指導・改善・管理等)
・新規事業の立ち上げにかかわったことがある方
想定年収
400万円 ~ 1,000万円
ポジション
【法務担当】プライム上場/リモートワーク可/フレックス
仕事内容
◆主な業務内容

① eコマース事業、ロジスティクス事業、サステナビリティ活動等に関する契約対応、法務コンサルティング
② 新規事業・サービスの法的スキーム構築支援
③ 社内リーガルリテラシー向上施策(e-ラーニング、教育コンテンツ提供等)の実施
④ 株主総会・取締役会事務局、商業登記
⑤ 交渉・紛争サポート
⑥ M&A支援
⑦ AIレビュー等のリーガルテック活用
⑧ グループ会社への法務支援

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
企業法務経験3年以上

<歓迎>
英語力あればなお可

<求める人材像>
・高いコミュニケーションスキルを有すること
・主体的かつ好奇心をもって業務を進められること
・当事者意識を持ち、ビジネス視点や課題の本質を踏まえた思考ができること
想定年収
760万円 ~ 900万円
ポジション
【弁護士対象】法務/プライム上場/フレックス
仕事内容
◆主な業務内容

① eコマース事業、ロジスティクス事業、サステナビリティ活動等に関する契約対応、法務コンサルティング
(英文契約の比率は1割程度です)
② 新規事業・サービスの法的スキーム構築支援
③ 社内リーガルリテラシー向上施策(e-ラーニング、教育コンテンツ提供等)の実施
④ 株主総会・取締役会事務局、商業登記
⑤ 交渉・紛争サポート
⑥ M&A支援
⑦ AIレビュー等のリーガルテック活用
⑧ グループ会社への法務支援

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
弁護士資格を有し、企業内法務または法律事務所経験1年以上

<歓迎>
・英語力あればなお可

<求める人材像>
・高いコミュニケーションスキルを有すること
・主体的かつ好奇心をもって業務を進められること
・当事者意識を持ち、ビジネス視点や課題の本質を踏まえた思考ができること
想定年収
489万円 ~ 1,084万円
ポジション
【法務メンバー~リーダー候補】IPO準備中/リモート頻度自由・フレックス/安定した財務基盤で堅調な成長企業
仕事内容
◆ポジション概要
法務担当として、以下の業務を軸に、経営陣や各事業部への法務業務全般を担っていただきます。
人材業界特有のスピード感と複雑な法規制の中で、契約を淀みなく処理する「仕組み化」と、困難な法的トラブルを収束させる「突破力」、そして全部署を巻き込んでコンプライアンスを文化にする「推進力」を期待しています。将来の法務部門責任者として、経営陣の意思決定を支える重要な役割を担っていただきます。

◆契約法務・仕組み化
人材派遣・紹介、業務委託、SaaS利用規約等の作成・レビュー(月30〜50件程度)
契約書管理フローの整備、リーガルチェックの効率化・定型化(「契約を淀みなく処理する仕組み」の構築)
新規事業・提携案件の契約スキーム構築(複雑なモデルの適法性整理)

◆IPO準備・ガバナンス
上場審査に向けた社内規程の整備・運用定着
取締役会・株主総会の運営支援、議事録作成
内部統制システムの構築・運用支援
プライバシーマーク・ISMSの運用管理

◆事業支援・コンプライアンス推進
労働者派遣法・職業安定法に基づくビジネスモデルの適法性審査
法改正(労働法関連)に伴う社内ルールの策定・周知
全社的なコンプライアンス意識向上のための研修企画・実施

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・事業会社での企業法務経験(3年以上)
・各種契約書の審査、起案、交渉経験

【歓迎】
・人材派遣もしくは人材紹介会社での企業法務経験
・労働者派遣法、職業安定法、労働基準法等に関する知識
・弁護士資格(司法修習修了)または法科大学院修了者
・法務部門の立ち上げやマネジメント経験
想定年収
450万円 ~ 750万円
ポジション
<法科大学院修了生歓迎>法務◆伊藤忠商事の100%子会社/教育体制充実/リモート・フレックス制有/住宅関連の補助有
仕事内容
※ご希望および適性を総合的に判断し、配属先を決定いたします。
■法務課
・契約書の審査、作成業務(月30~50件程度、ほぼ和文)
・法務相談対応 等
■コンプライアンス課
・内部通報窓口対応
・各種研修資料作成 等

【変更の範囲】会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
・法科大学院卒業された方、またはその見込みのある方

【推奨条件】
・ビジネス法務全般に関する知識・実務経験をお持ちの方
・コンプライアンス体制構築・運用経験をお持ちの方
想定年収
450万円 ~ 550万円
ポジション
【大阪/法務(主任クラス)】将来的に戦略法務もお任せ!★プライム上場/フレックス制度有/日用品商社最大手
仕事内容
■当面は契約書チェック、他部署からの法務相談対応、社内規定の管理および部内のIT化支援をお任せいたします。

※本人の能力、特性を考慮した上で、将来的には内部統制、サステナビリティ関連業務、コンプライアンスに関する社内教育および啓発活動などに携わっていただきます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
■契約法務(契約書レビュー)経験3年以上※事業会社・事務所問わず

【歓迎】
■特許や商標など知的財産に関するご経験
■海外拠点との契約、法務対応のご経験(英文等)
※ベトナムおよびインドネシアに現地法人を有しています。
■内部統制、CSR、ESG、サステナビリティ関連のご経験

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
想定年収
585万円 ~ 650万円
ポジション
【東証プライム市場上場】法務部長候補
仕事内容
・法務・コンプライアンス部の統括支援
・各種契約書の作成、審査、交渉
・各種提携、M&A案件に対する法的サポート
・各種訴訟・紛争案件への対応
・事業部門からの各種法律相談への対応
・関連メンバーのマネジメント業務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・上場会社での商事法務含む法務実務の幅広い経験、法務組織マネジメント経験(業界不問)、もしくは弁護士資格(日本/海外のいずれでも可、弁護士会費は会社負担)をお持ちの方
・ビジネスレベル上級の英語力

【歓迎要件】
・メーカーもしくはヘルスケア業界経験
想定年収
1,052万円 ~ 1,476万円
ポジション
不動産HDへ出向  法務担当
仕事内容
グループ会社である不動産HDの法務部門において法務担当者として、下記業務に携わっていただきます。
※適性や経験に応じて役割分担をしていきます。

◆不動産HD本社及び傘下のグループ会社からの相談に基づく各種契約書、覚書等の作成、チェック
◆法務相談その他の事業所支援業務
◆訴訟、調停、トラブル等の対応、支援及び管理
◆コンプライアンスの推進、研修の実施
◆宅建業法、賃貸住宅管理業法、個人情報保護法等の事業関連法令適正化
◆株主総会、取締役会等の機関法務業務

■キャリアパス
大阪本社の他、東京、名古屋での勤務も可能です。
当社に籍を置き、不動産HDへの出向となります。

■法務部のミッション
「法的支援(リーガルサポート)によって、企業価値の毀損防止、事業推進の両面に貢献する」をミッションとする組織です。ビジネスパートナーとして、企業価値の毀損防止という守りの業務に留まらず、事業の発展に法務の立場で関わり価値発揮する攻めの法務部を目指しています。

■ポジションの魅力(得られるスキル・やりがい)
・当社の売上の30%の実績をもつ事業に関する法務業務に幅広く関わることができる。
・全国の賃貸住宅管理、不動産流通のグループ会社からの法務相談を通じて、日本全国の事業に関わっている実感をもてる。
・積水ハウス法務部と違い、機関法務、コンプライアンスの業務にも関わることができる。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
◆法務に関する実務経験【目安:5年以上】

【歓迎】
◆不動産業界での法務経験
◆宅地建物取引士、賃貸不動産経営管理士、司法書士、弁護士等の資格をお持ちの方

【求める人物像】
◆相談者の立場に立った丁寧なアドバイス・サポートが得意な方
◆チーム内や他部署との連携や協力関係を構築することが得意な方
◆自ら課題を見つけ、主体的に解決に向けた行動が起こせる方
想定年収
526万円 ~ 843万円
ポジション
【弁護士歓迎!】法務スペシャリスト※大手デベロッパー/実働7時間40分/土日祝休
仕事内容
ご入社いただきましたら、①トラブル解決、②すべてに関わる業務改善(再発防止に関する仕組み作り等)を担っていただく予定です。
【具体的には】
・法律相談(グループ会社含む)
・予防法務(各事業部や地方拠点に出向き、法律相談会などを実施)
・契約書、文書のレビュー、チェック
・訴訟対応(基本的には代理人にはならず、顧問弁護士や事業部門との打合せや調整)

【変更の範囲】会社の指定する業務に変更することがあります。
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須資格>
・弁護士資格

<必須経験>
・英語を今後積極的に活用していきたい方
・弁護士事務所や事業会社で以下の経験のある方
└トラブル対応経験
└訴訟対応経験
└契約書や文書のレビュー経験
想定年収
750万円 ~ 1,200万円
ポジション
法務ポジション/2025年スタートアップ調達額ランキング7位(宇宙産業×IPO/フルフレックス)
仕事内容
【具体的な仕事内容】
・各種法令対応(法務・コンプライアンス業務)
・契約法務(契約書レビュー・作成、契約締結・管理等)
・新事業開発に伴う法的論点の洗い出し・対応
・新サービスの標準契約書・利用規約等のレビュー・検討
・国内外における他企業とのアライアンスにおける交渉、法務的支援
・IPOを見据えた内部統制の強化、社内向けコンプライアンス研修の立案・実施等
・IPOを見据えた法令・契約実務等の業務フローの整備・改善 等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須スキル
・以下の①又は②のいずれかを満たすこと
 ①企業内法務における契約・法令対応の実務経験3年以上
 ②弁護士事務所における業務経験3年以上
想定年収
800万円 ~ 1,200万円
ポジション
【法務担当マネージャー】東証グロース上場/テレワーク中心の勤務スタイル(出社は月4日程度)&フレックスタイム勤務/副業可
仕事内容
法務広報部のマネージャー(専門職)として、契約の作成・審査や相談対応、コンプライアンスに関する相談対応、社内規程の制改定等を中心とした法務領域を中心に、IR領域、株主総会対応など、幅広く業務をお任せいたします。法務・広報部の部長と連携しながら、当社の法務・IR領域における屋台骨を支える重要なポジションです。

業務比率としては、法務領域:IR領域=8:2程度を想定しておりますが、業務状況やご本人のご志向に合わせて柔軟に対応できればと考えております。

【法務領域】
・契約審査対応(対顧客、パートナーとの機密保持・業務委託契約、国内外の代理販売・ライセンスに関する契約など)
・約款・規約、契約書雛形の策定
・コンプライアンス相談対応
・社内規程改定対応
・株主総会対応
・子会社からの契約審査依頼その他相談への対応

【IR領域】
・有価証券報告書、決算短信の作成
・適時開示対応
・決算説明会における資料作成サポート
・株主総会想定問答準備

また、契約審査業務における効率化のため、AI契約審査ツールを導入し、更なる業務効率化・業務改善を模索中であり、そういった側面でのチャレンジも期待しています。

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須の経験・スキル】
■法務実務経験

※IR領域に関しては、メインで対応した経験は問いません。
法務領域メインで経験を積んだ方で、今後、IR領域にもウィングを広げていきたい方からの応募を歓迎いたします。
想定年収
614万円 ~ 822万円
ポジション
【法務担当】東証グロース上場/成長中のIT企業/幅広い事業展開の中で法務としてのコアキャリアを構築てきます!
仕事内容
【想定される主な業務】
・契約、広告等のリーガルチェック
・社内法務相談(新規検討、業務改善、トラブル対応等)
・グループ会社を含むコンプライアンス推進(社内研修の企画・実施、リスクマネジメント)
・株主総会、取締役会等の運営サポート業務
・グループ全社の社内規程の改訂、運用監視サポート業務
・外部サポートと連携し許認可の取得・更新、商業登記等の業務
・各種稟議の承認 ・知的財産管理(社内ルールの設定・運営、商標等)
・顧問弁護士対応 ・法令調査

【変更の範囲】会社の定める範囲
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・法務関連のご経験(年数不問)
想定年収
420万円 ~ 600万円
ポジション
コンプライアンス担当◆大手不動産グループ◎/リモート勤務可/実働7.5h/残業少なめ
仕事内容
法務関連の各業務に従事していただきます。

・コンプライアンス業務(各拠点監査、業務改善)
・法務業務(簡易的な業法相談)

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
内部監査/コンプライアンス運用の経験がある方

【歓迎】
不動産業界の知識・経験がある方
想定年収
600万円 ~ 800万円
ポジション
【知的財産・法務】スーパーフレックス制度、在宅勤務可能、MS-Japanから入社実績あり!
仕事内容
■知的財産関係
・知的財産の調査、出願、中間対応、権利化、管理全般(適宜、外部の弁理士事務所と連携して業務にあたっていただきます)
・事業活動に関連した契約における、知的財産の視点からの契約書作成・審査、相談への対応
・知的財産、ブランドの保護及び侵害事案に関する対応
・知財戦略企画業務
・その他知的財産関連業務全般 等

■法務関係
・契約書、利用規約等の作成、レビュー、法的相談対応
・企業活動における法的観点からの調査及び法的課題の解決
・コンプライアンス、コーポレートガバナンス及びリスクマネジメントに関する業務 等

【変更の範囲】
(本契約後)定常業務を効率的・安定的に遂行する
(変更の範囲)会社内でのすべての業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須スキル】
・企業知財における商標・特許・意匠・著作権に関する5年以上の実務経験
・法令に関する知識をビジネスに活用する力(特定の業法に関する深い知識までは不要)
・Microsoft Office基本操作(Word、EXCEL、PowerPoint等を使用します)

【望ましい知識・経験】
・有資格者(弁理士、弁護士等)
・弁理士試験、司法試験に取り組まれた方
・企業内法務の実務経験

【人物像】
・「複雑な事象に対して積極的にヒアリング・調査・分析・整理し、本質的な問題を洗い出し、回答を検討・提示し、関係者との合意形成に向けて最後まで粘り強く対応する」といったことに前向きに取り組める意識のある方
・ビジネスの現場で求められる事項と法的な議論のバランスを取りながら、最適解を導ける方
・専門的な事柄をわかりやすく説明することができ、多様なステークホルダーと円滑にコミュニケーションを取ることができる方
・主体的に知財戦略を練り、推進していきたいというマインドをお持ちの方
・新しいことや変化に柔軟・前向きに対応できる方
・失敗や意見の食い違いをおそれず議論のできる方
・上記のような環境に身を置いて自分も成長してみたいと思える方、それを喜びに変えて会社の成功と自身の成長を重ね合わせていきたいと思える方
想定年収
600万円 ~ 836万円
ポジション
法務管理職候補<IPO準備中/面接一回/自己資本経営/時差出勤制度あり/残業なし/社会貢献性の高いビジネスを展開>
仕事内容
【雇入れ直後】
・契約書作成、リーガルチェック
外部顧問弁護士に依頼している契約書チェック・作成業務の引き継ぎおよび内製化。

・ガバナンス・内部統制
IPOに向けた内部統制の構築、および法務観点からのリスク管理。

戦略法務: 発電所保有・電力小売事業化に向けたリーガルチェックおよびスキーム検討。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・企業法務の実務経験 5年〜10年程度

【歓迎】
・不動産、建設、または電力・エネルギー業界での法務経験
・行政書士の資格保有者
想定年収
800万円 ~ 1,200万円

法務の転職について

1、 法務の転職市場はどうなっている?

  • 法務の採用意欲が高い企業は依然として多い状況です。業績好調な企業や海外進出に向けて法務体制を整えておきたい企業などは積極的に法務職を募集しています。特にベンチャー企業における法務経験を有する方、弁護士資格を有する方など、即戦力となる人材、専門性の高い人材は歓迎される傾向があります。

2、法務の平均年収は?

  • 法務職の平均年収は685万円、年収中央値は600万円となっています。
    給与水準は企業の属する業界等によって異なりますが、スタッフ~リーダークラスで300~600万円程度、マネージャークラスで600~900万円程度が年収相場となっているようです。大手企業、メガベンチャーといわれるような企業の法務責任者クラスでの転職ではや、経験豊富な弁護士が企業にスペシャリストとして転職する場合などは、1000万円を超えるケースも多くみられます。

3、法務の求人数は増えている?減っている?

  • 2020年上半期では新型コロナウイルスの影響を受けて一時的に採用を控える動きがありましたが、下半期以降では採用再開をする企業も出てきており、求人数は回復してきている状況です。とりわけ業績好調なIT,WEBサービス企業や、IPOに向けて社内の体制を整えていきたい企業、海外展開を検討している企業などが積極的に募集を出しています。

4、法務の転職に有利な資格・スキルとは?

  • 法務の転職において最も有利になりやすい資格は弁護士資格です。弁護士資格を有していない場合でも、法科大学院を修了していたり、司法試験の受験経験があったりすると、法律の体系的な知識を身に付けているという評価につながりやすいでしょう。ただし中途採用においては、資格よりも実務経験を重視する企業が多い状況です。高評価を得やすいスキル・経験としては、英文契約書の作成・審査などの国際法務の経験、またはM&Aや新規事業のサポートといった戦略法務の経験、IPO準備の経験などがあげられます。
    その他、法務の転職で有利に働くスキルとして、コミュニケーションスキルがあげられます。法務の実務経験に加え、契約書の文言をかみ砕いて現場にフィードバックできるコミュニケーション力があり、他部署と連携しながら事業を推し進められる人材は、転職においても高く評価される傾向があります。

5、法務のよくある転職理由は何?

  • 一言で法務といっても、契約法務、戦略法務、商事法務、コンプライアンス等、業務内容は多岐にわたります。法務が扱う法律の種類や具体的に行う業務は、企業の業種やステージによって異なります。そのため、定型的な契約書のレビューがメインであり、M&Aなどの複雑な案件が発生しにくいといった環境にいる方がの場合、「もっと幅広い業務を経験したい」という理由で転職を検討したり、国内案件のみで海外案件がほとんど発生しない企業にいる方が「もっと語学力を活かして仕事をしたい」という理由で転職活動に臨んだりする活動に臨まれるケース人は多い印象です。より語学力を活かしたいとの希望 、また、スタッフの数に対してと比較して業務量が多くなりやすいベンチャー・IPO準備企業などについてはワークライフバランスの改善を希望して転職を検討する方もいます。

法務の転職について

1、 法務の転職市場はどうなっている?
  • 法務の採用意欲が高い企業は依然として多い状況です。業績好調な企業や海外進出に向けて法務体制を整えておきたい企業などは積極的に法務職を募集しています。特にベンチャー企業における法務経験を有する方、弁護士資格を有する方など、即戦力となる人材、専門性の高い人材は歓迎される傾向があります。
2、法務の平均年収は?
  • 法務職の平均年収は685万円、年収中央値は600万円となっています。
    給与水準は企業の属する業界等によって異なりますが、スタッフ~リーダークラスで300~600万円程度、マネージャークラスで600~900万円程度が年収相場となっているようです。大手企業、メガベンチャーといわれるような企業の法務責任者クラスでの転職ではや、経験豊富な弁護士が企業にスペシャリストとして転職する場合などは、1000万円を超えるケースも多くみられます。
3、法務の求人数は増えている?減っている?
  • 2020年上半期では新型コロナウイルスの影響を受けて一時的に採用を控える動きがありましたが、下半期以降では採用再開をする企業も出てきており、求人数は回復してきている状況です。とりわけ業績好調なIT,WEBサービス企業や、IPOに向けて社内の体制を整えていきたい企業、海外展開を検討している企業などが積極的に募集を出しています。
4、法務の転職に有利な資格・スキルとは?
  • 法務の転職において最も有利になりやすい資格は弁護士資格です。弁護士資格を有していない場合でも、法科大学院を修了していたり、司法試験の受験経験があったりすると、法律の体系的な知識を身に付けているという評価につながりやすいでしょう。ただし中途採用においては、資格よりも実務経験を重視する企業が多い状況です。高評価を得やすいスキル・経験としては、英文契約書の作成・審査などの国際法務の経験、またはM&Aや新規事業のサポートといった戦略法務の経験、IPO準備の経験などがあげられます。
    その他、法務の転職で有利に働くスキルとして、コミュニケーションスキルがあげられます。法務の実務経験に加え、契約書の文言をかみ砕いて現場にフィードバックできるコミュニケーション力があり、他部署と連携しながら事業を推し進められる人材は、転職においても高く評価される傾向があります。
5、法務のよくある転職理由は何?
  • 一言で法務といっても、契約法務、戦略法務、商事法務、コンプライアンス等、業務内容は多岐にわたります。法務が扱う法律の種類や具体的に行う業務は、企業の業種やステージによって異なります。そのため、定型的な契約書のレビューがメインであり、M&Aなどの複雑な案件が発生しにくいといった環境にいる方がの場合、「もっと幅広い業務を経験したい」という理由で転職を検討したり、国内案件のみで海外案件がほとんど発生しない企業にいる方が「もっと語学力を活かして仕事をしたい」という理由で転職活動に臨んだりする活動に臨まれるケース人は多い印象です。より語学力を活かしたいとの希望 、また、スタッフの数に対してと比較して業務量が多くなりやすいベンチャー・IPO準備企業などについてはワークライフバランスの改善を希望して転職を検討する方もいます。

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