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法務スタッフ/東証スタンダード/年間休日120日以上

201944

ポジション: 法務スタッフ（リーダー候補）/東証スタンダード/年間休日120日以上

仕事内容: ■経営管理部法務室にて、法務を中心とした業務をご担当頂きます。
　いずれはリーダーになって活躍頂ける人材を希望します。
【具体的には下記業務をお任せ致します】
・グループ全体の契約書関係業務
・監督官庁への届出業務
・取締役会対応や株主総会等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須要件　
・大卒以上
・事業会社で法務に関するご経験2年以上ある方"

■求める人物
・契約業務のみを担当していた方よりは、幅広く携わっていた方が活躍できる環境です。
・積極的に業務に関わり、部門メンバーと協力して、同社の仕組みを作って頂ける方をお待ちしております。
・現在の業界については問いませんので、金融・不動産の専門知識をお持ちでない方も積極的にご応募下さい。

想定年収: 503万円～ 800万円

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法務求人／トヨタグループ中核企業／オープンポジション／ポジティブアクション／東証プライム上場

220135

ポジション: 【ポジティブアクション採用】法務領域/管理系職種

仕事内容: 当社法務部は３つのグループ（法務G・コンプライアンスG・株式G）から構成されており、2030事業計画達成に向けて様々なビジネスの場面での法的支援を行い、またコンプライアンス活動や株主総会の企画などを通じて経営基盤の強化を推進しています。

【具体的業務】
・国内／海外契約作成・審査業務
・国内／海外プロジェクト対応、法律問題対応
・国内／海外訴訟・紛争対応
・全社コンプライアンス活動の推進
・国内/海外グループ会社の法務支援、コンプライアンス活動支援
・株主総会対応　など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: 【必須要件】
・TOEIC650点以上
※次のいずれかに該当するご経歴をお持ちの方
・企業法務部門における国内・海外法務案件のご経験
・法律事務所における国内・海外契約、プロジェクト等の法務サポートのご経験

【歓迎要件】
・コンプライアンス業務のご経験
・株式事務、株主総会法務業務のご経験

【求める人物像】
・笑顔で挨拶等、基本的な礼儀やマナーを身につけている方
・コミュニケーションを大切にしチームワークを重視できる方
・各部署からの相談にフットワーク軽く、寄り添って対応できる方
・自分の担当領域にとどまらず、バランス感覚をもって柔軟に対応できる方
・誠実かつ責任感があり、当社のコンプライアンス推進のお手本となる方

想定年収: 600万円～ 1,000万円

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名古屋/法務/契約審査・法律相談/上場グローバルメーカー/英語使用/世界ブランド/～1,000万円

207294

ポジション: 【法務】契約審査・法律相談◇東証プライム/グローバルメーカー

仕事内容: 国内外に関わる法務全般をお任せしていきます。

・契約審査（国内・海外の契約書審査、教育指導）
・各種法律関連の相談・トラブル対応（国内・海外）

【変更の範囲】なし

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: 【必須条件】
・契約審査（国内・海外）業務経験5年以上
・英文契約レビュー経験

【歓迎条件】
・マネジメント経験
・M&A実務経験
・知的財産業務経験

想定年収: 800万円～ 1,200万円

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【明石/法務】プライム市場上場/年間休日120日【WEB面接可】

219924

ポジション: 【明石/知財】プライム市場上場/年間休日120日【WEB面接可】

仕事内容: ■弊社にて知的財産業務（特許、商標等）をお任せいたします。
具体的には下記業務をご担当いただきます。
＜担当業務内容＞
・国内外の特許権利化業務（出願、審査対応）
・特許調査業務・渉外業務（契約交渉、係争対応）
・社内教育、啓蒙活動

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 兵庫県

必要な経験・能力: 【必須】
■特許出願及び審査対応の実務経験が3年以上あること
（特許事務所又は企業知財部での実務経験あり）

【歓迎】
■化学系、材料系の権利化業務の経験がある人が望ましい。
■英文の特許資料を読める人が望ましい。
■工学部等の技術系大学又は大学院卒業

想定年収: 600万円～ 900万円

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東証スタンダード上場/創業60年の医薬品メーカー/法務リーダーポジションの募集です！

215807

ポジション: 法務（リーダー候補）＜ジェネリック医薬品を一気通貫して製造する数少ない老舗製薬メーカー＞東証スタンダード上場/フレックス◎/年間休日126日/転勤無し

仕事内容: ◆国内案件の契約審査と株主総会や各種会議体の運営・書類作成に係る業務を担当して頂きつつ、ご経験に応じて、リスク管理・コンプライアンス体制の整備・推進の業務をお任せしたいと考えています。

＜具体的な業務内容＞
(1)契約審査・ドラフト/主な契約類型：売買、製造委受託、研究･開発・出願、ライセンス、M&A、投資、各種試験・業務委受託、賃貸借、秘密保持等
(2)株主総会・取締役会運営、コーポレートガバナンス、株式等のコーポレート系業務
(3)リスク管理・コンプライアンス体制の整備・推進
(4)各種紛争、新規ビジネス、事業譲渡・提携、投資、グループ会社管理等における法務的事項に関する検討・対応等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
■法務の実務経験（目安5年以上）
※具体的には国内契約審査の経験および上場企業での株主総会の運営、関連書類の作成経験、またはリスク管理・コンプライアンス関連業務の経験

想定年収: 490万円～ 650万円

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東証プライム上場／高待遇・福利厚生◎／弁護士対象

207606

ポジション: 【弁護士対象】法務・コンプライアンス部　※東証プライム上場/待遇、福利厚生◎/実働7時間15分、ワークライフバランスの実現を目指せます

仕事内容: ＜主な仕事内容＞
・法律相談
・各種契約書チェック
・コンプライアンス研修等
・訴訟対応　など

＜具体業務＞
・各部からの法律相談に対応
・訴訟案件対応（訴訟追行は外部の法律事務所に委託）
・Teams等で依頼を受けた契約書のチェック対応
・法改正動向のチェック
・新入社員、中途社員、役員等を対象としたコンプライアンス研修を実施
・子会社対応（契約書チェック、相談対応）
・その他各種事務業務
※法律事務所とは異なり、稟議等を起案したり、研修会場の設営をしたり、会議資料を準備したりという事務作業が発生します。ご了承ください。

【変更の範囲】
なし

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須＞
・弁護士資格

＜歓迎＞
・英文契約書をチェックできる方
・不動産業務の経験がある方

想定年収: 800万円～ 2,000万円

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新興上場企業での法務担当募集/未経験歓迎/残業ほぼなしで働きやすさ◎

213741

ポジション: 法務/未経験歓迎！※ソフトバンクグループ/上場企業/在宅勤務可/残業少

仕事内容: 法務担当として以下業務をお任せします。

・契約書リーガルチェック（月10件ほど）
・登記簿謄本の申請に関わる書類のとりまとめ、弁護士とのやりとり
・上記業務に付随したその他業務

将来的には、株主総会運営や役員会議事録作成等もお任せしたいと考えています。

【変更の範囲】会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】※下記いずれかのご経験
・法科大学院修了生または法学部卒の方で法務へチャレンジされたい方
・管理部門または何らかの契約業務に携わったことがある方

【歓迎】
・法務業務のご経験(パラリーガルも可)
・事業会社での法務経験
・法務総務として幅広い業務を厭わず対応頂ける方

想定年収: 300万円～ 500万円

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業界最大手の上場企業の企業法務

197287

ポジション: 法務担当【東証プライム上場・リモートワーク可】

仕事内容: ■ディスプレイ業界最大手企業にて企業法務全般を担当頂きます。

【職務詳細】
・国内外事業にかかる契約審査（英文契約１割、海外取引先との契約審査含む)に係る業務
・その他国内外事業に関する文書のレビューに係る業務
・著作権、商標、その他知的財産権に係る業務
・事業に必要な法的リテラシー向上のための講習会の企画/実施に係る業務
・各種適法性審査に係る業務
・訴訟等の係争の対応に係る業務
・上記に関連する外部顧問（法律事務所、特許事務所等）との訴訟管理、商標調査・出願登録手続きなどの連携に係る業務
・契約審査から保管に関わるリーガルテック利活用に係る業務
・上記各記載に付随する業務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須条件：
・事業会社での企業法務経験(5年以上)

想定年収: 450万円～ 650万円

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法務スタッフ/ベテラン層歓迎！/急成長中の半導体関連メーカー

219228

ポジション: ベテラン層大歓迎！法務スタッフ※成長中の半導体メーカー

仕事内容: ■契約書審査及び作成（和文8：英文2）
　※定型的な契約書の審査だけでなく、取引内容、取引スキームに併せて一から
　　契約書を作成いたします。
　　取引基本契約、秘密保持契約、譲渡（売買）契約、工事請負契約、リース契約、
　　信託契約、匿名組合出資に関する契約など幅広く法律を活用いたします。
　　論点、検討課題も多く、法律だけでなくビジネスを理解することができます。
■行政機関への手続き書面の審査
　（申請書、上申書、覚書、協定書、委任状など）
■法令調査
　※新規事業立ち上げ時、遂行時における規制、法令等の調査
　事業部と連携して新たなプロジェクトに参画できます。
■社内法務相談
■顧問弁護士への依頼、連携
■訴訟対応
■若手社員の育成

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須の経験・スキル】
■事業会社での法務業務経験のある方

【推奨の経験・スキル】
■英文契約業務経験のある方
■法律用語、法的思考をわかりやすく伝えることができる
　コミュニケーション能力
■法律文書の作法に関する基本知識がある方
■法科大学院を卒業された方

【求めるマインド】
■専門職としてのプロ意識
■自ら考え、自分の意見を発信できる意識

想定年収: 400万円～ 550万円

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トヨタグループ中核企業／オープンポジション求人／ポジティブアクション・女性歓迎／東証プライム上場

206175

ポジション: 【ポジティブアクション採用】オープンポジション/事務系職種

仕事内容: 営業・経理などの事務系職種やエンジニアなどの技術系職種にて幅広く募集しております。
まずは書類選考にてご経歴を拝見し、具体的な仕事内容についてはカジュアル面談を経てご相談させていただきます。

■女性活躍に関する実績
＜労働者に占める女性労働者の割合＞
（事技職）18.7％（管理職）3.6％　（役員）15.4％
＜男女別の中途採用実績＞
（男性）42名、（女性）6名　※2023年度実績

■働きやすさに関する実績（職業生活と家庭生活との両立に資する雇用環境の整備）
＜男女の平均継続勤続年数＞
（男性）14.8年　（女性）16.2年　※事技職
＜男女別育児休業取得率＞
（男性）59.6％　（女性）100％
＜年次有給休暇取得率＞92.4％　※事技職

＜労働者の職業生活と家庭生活の両立に資する社内制度の概要＞
①フレックスタイム制度
②在宅勤務・テレワーク　※月10回まで。入社後3ヵ月は利用不可
③短時間勤務制度　※利用条件：勤続1年以上の社員
④加療のための短時間・短日勤務
⑤育児・介護休業期間の拡大（育児休業： 2歳になるまで、介護休業： 1年と93日間）
⑥育児・介護特別勤務免除（育児・介護事由による遅刻・早退・離業の回数カウントを免除する時間単位の休暇制度。それぞれ80時間/年、無給）
⑦産休期間の拡大（産前・産後休暇　8週間取得可能（無給））
⑧育児のための特別休暇（キッズサポート休暇　５日/年、子の看護の特別休暇１０日/年）
⑨祝日臨時託児所の開設
⑩祝日託児所の利用補助（1日あたり5,000円/人）
⑪はたらくママパパ交流会
　（育休取得中の従業員と配偶者に対し、復職に向けた心構えと仕事と育児の両立アイデア共有）

＜女性従業員の育成・支援活動＞
　・アドバンスプログラム、エンカレッジプログラム：近い将来管理職・リーダーを目指す女性従業員を対象とした通年の
　　研修プログラム。集合研修や社内外交流と職場実践を組み合わせ、自分らしいリーダーシップの発揮や目指す姿の
　　実現に向けた行動変容を目指すことで、リーダーとしての活躍を後押しする取り組みを強化。
　・Teaミーティング：女性従業員の困り事・意見の吸い上げや、社内外の女性社員同士の意見交換により、
　　新たな気づきや人脈づくりを促進。
　・カムバック制度：留学などの自己研鑽や、
　　育児・介護・配偶者の転勤などのやむを得ない理由で退職する正社員の復職申請制度

＜DE&amp;amp;amp;amp;amp;amp;amp;amp;amp;amp;Iへの取り組み＞
①次世代育成支援対策推進法に基づく認定「プラチナくるみん」
②愛知ファミリーフレンドリー企業受賞
③PRIDE指標　シルバー受賞

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 静岡県,愛知県

必要な経験・能力: 求める知識・経験：営業・経理などの事務系職種やエンジニアなどの技術系職種のご経験がある方
特定の職種に対し、7年以上の経験があり、リーダーとして活躍いただける人材

想定年収: 500万円～

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神奈川県にある食品メーカーにて内部監査・コンプライアンス（法科大学院修了生）の募集です！

219300

ポジション: 内部監査/法科大学院修了生歓迎！/三菱商事グループ/リモート週1～2程度可

仕事内容: ■内部監査　
監査計画立案、実施、報告取りまとめ。法令順守体制の確認。
社内サーベイのとりまとめ
■コンプライアンス　　　　　　
啓発活動（研修、情報発信）
相談窓口対応　
コンプライアンス案件発生時の調査、報告等
■法務関係のサポート

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 神奈川県

必要な経験・能力: ＜必須条件＞
下記いずれかに当てはまる方
・法科大学院修了生の方
・パラリーガルのご経験をお持ちの方

想定年収: 350万円～ 500万円

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文系総合職求人/未経験歓迎/東証上場優良メーカー/年間休日122日/車通勤可

219790

ポジション: 【岐阜】文系総合職 ◆未経験可／第二新卒歓迎／リモートワーク可◆

仕事内容: 下記業務を適性に応じてご対応いただきます。

【具体的業務】
■法務：弊社海外案件に関して、約書や法務チェックなど
■知財：特許出願等の権利化手続、保有特許権の維持管理など
■調達（購買、外注）：取引先の管理や見積もりの作成等　
■生産管理：生産量や納期の管理　
■営業：バス用機器/鉄道用機器/自動車用機器/エネルギーマネジメントシステムのいずれか

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 岐阜県

必要な経験・能力: ＜応募資格/応募条件＞
～業界／職種未経験の方歓迎～

【必須要件】
■エクセル・ワードを使った経験
（エクセルは、簡単な関数の使用経験）

想定年収: 390万円～ 510万円

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【国内法務】東証プライム×日本大手住宅総合メーカー/弁護士8名所属・充実した福利厚生

172197

ポジション: 国内法務担当◆業界No.1のハウスメーカー◆手厚い福利厚生◆

仕事内容: 建設・不動産分野に限らず、エネルギー事業など様々な領域の案件を幅広く担当して頂き、関連部門への法的助言、契約書の起案・審査、契約交渉、訴訟対応等の業務に従事して頂きます。

＜想定される業務内容＞
・国内外事業にかかる契約審査、文案作成、保管等、リーガルチェックに係る業務
・コンプライアンス、コーポレートガバナンス、内部統制等の会社運営・監理に係る業務
・各種社内規定・ポリシーの作成、管理に係る業務
・法務、コンプライアンスに関する社内教育・啓蒙にかかる業務
・企業Ｍ＆Ａにおける法律要件対応
・社内の法務全般に対する相談
・上記に関連する社外弁護士等との連携　等

【業務内容の変更の範囲】会社で定める範囲

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須＞
・法務経験（目安2年以上）

想定年収: 690万円～ 980万円

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【法務担当】リモート充実/実働7H/フレックスタイム制/グロース上場IT企業/裁量◎

207419

ポジション: 法務担当※M＆A・英文契約の経験が出来る！リモート可/実働7H

仕事内容: ・契約書レビュー
・コンプライアンス啓発活動や勉強会の企画・運営　
・法務相談対応　
・M＆Aサポート　
・知財関連業務（知財専任者のサポート：進捗共有、緊急時のフォロー、手順理解）
・係争対応（直近数年は実際の対応なし）

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: （必須）
・法務実務経験2年以上ある方

（求める人物像）
・英文契約書レビュー経験がある方
・スピードを意識して業務に取り組める方
・サービス精神が旺盛な方
・ビジネス推進を意識した業務遂行がしたい方
・画像処理、画像認識、機械学習関連の技術に興味がある方

想定年収: 650万円～ 750万円

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大阪の老舗企業から法務の求人 / フルリモート / 時短勤務もしくは週3日勤務

219196

ポジション: 法務※フルリモート可・時短勤務もしくは週3勤務想定※

仕事内容: 主に以下の法務業務をご担当いただきます。

・契約書審査
・訴訟対応　など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 大阪府

必要な経験・能力: 【必須】
・契約法務の実務経験（目安：約5年）
（法律事務所でのご経験のある方もご応募可能）

想定年収: 300万円～ 420万円

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法務求人/経験者歓迎/東証プライム上場ゼネコン/ワークライフバランス充実

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ポジション: 法務 ◆東証プライム上場ゼネコン

仕事内容: 名古屋鉄道グループで愛知を中心に総合建設企業として成長を続ける当社にて、法務業務全般をご担当いただきます。

【具体的業務】
◇法務相談対応
◇法的リスクチェック
◇契約書類のチェック・契約書類の作成など
※案件ごとに法務担当者が決まっているため、周囲のサポートを得ながら一つの案件を最初から最後まで経験できます。
※経営人財育成観点より、中長期的に事務系職種（人事・総務など）にジョブローテーションする可能性があります。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: 【必須条件】
◆企業内の法務実務の経験をお持ちの方

【歓迎要件】
◇弁護士事務所でのご経験

想定年収: 600万円～ 800万円

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医療通訳サービスを展開するIPO準備企業から法務内部監査スタッフの募集です。

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ポジション: 法務内部監査【医療用通訳サービスで業界№1企業｜医療ヘルスケアSaaS｜IPO準備企業】

仕事内容: 【雇入れ直後】
IPOに向けて健全な組織運営を行なうため、必要な業務フローの設計やチェック機能を担っていただくとともに、コンプライアンスに関わる業務についてもお任せします。

【具体的な業務】
・業務監査、J-SOX監査等の内部監査業務全般
（計画の策定/監査の実施/リスク分析、及び評価/改善提案/フォローアップ）
・業務改善の提案、構築支援及び業務管理（部門間の調整など）
・法務業務全般（契約書のリーガルチェックや事業施策の法務レビューなど）
・その他コーポレートにて担う業務の全般

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件】
・事業会社での内部監査もしくは法務の実務経験（リーガルチェックメイン）（1年以上）
・主体的に取り組んだ業務もしくは運用の改善実績

【尚可条件】
・弁護士資格や内部監査人など内部監査関連の資格保有者
・スタートアップ企業での実務経験

想定年収: 600万円～ 800万円

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法務 / リモートワーク制度あり / 歴史ある老舗メーカー / 大手上場企業

218247

ポジション: 法務【東証プライム上場/ リモートワーク制度あり/京都の優良メーカー/グローバル企業】

仕事内容: 当社における企業法務全般をご担当いただきます。

【業務概要】
１．契約検討
２．法律相談への対応
３．コンプライアンス教育（資料作成、講師）
４．株主総会事務局
５．押印審査窓口　等

いずれの案件も、いつでも管理職や顧問弁護士等に連絡できる体制を構築していますので、悩んだ場合にはお気軽にご相談いただけます。
また、重要案件については数名でプロジェクト・チームを作って当たるのでご安心ください。

【契約検討、法律相談の業務詳細】
１．契約検討：
各部門から、様々な種類の契約の事前審査の依頼を受けます。当該契約により当社が実施しようとしている取引の内容を正しく理解するため、依頼部門に対して丁寧にヒアリングしたり打合せをお願いして、内容を把握します。
そのうえで、契約条項が当社が実現しようとしている利益を得るために十分か、不利な点はないか、また将来発生し得るリスクに対する備えができているか、について精査し、部門に回答いただきます。

２．法律相談：
取引過程で生じた法的な疑問（例えば、①こんな要求を客先から受けたが、廃棄物処理法上問題ないか？②サプライヤーにこんなことをお願いしたいが下請法上問題ないか？）や、取引先からのクレーム、債権回収、取引先に対する損害賠償請求等に関する部門からの相談に法的観点からアドバイスいただきます。
そのほか、M&A案件等、経営に関する重要案件についてプロジェクトチームに参画してサポート、および万一訴訟に発展してしまった場合のサポートを実施します。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 京都府

必要な経験・能力: 【必須条件】
・ロースクール卒またはそれと同等程度の法律知識
・英語力（英文契約審査ができるレベル）

【歓迎要件】
・マネジメント経験
・Word、Excel、PowerPoint等のOAスキル
・幅広い業務経験を有している方

【求める人物像】
・周囲を巻き込みながら、業務を推進していける方

想定年収: 530万円～ 860万円

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プライム上場グローバルメーカー/法務室（チームリーダー候補））/フルフレックス/年間休日125日

214823

ポジション: 法務室（チームリーダー候補）＜フルフレックス制度＞プライム上場/創業100年を超える老舗コスメメーカー

仕事内容: 【具体的な業務内容】

・各種契約書の作成審査・交渉・管理
・商品・販促広告物の表現内容のチェック
・商標および意匠の調査・出願・管理
・各種法律相談、社内教育
・コンプライアンスの強化徹底・推進業務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 大阪府

必要な経験・能力: ＜必須＞
・5年以上の法務業務の実務経験
（コンプライアンス関連業務経験があればより望ましい）
・英語を使用した法務業務の実務経験

＜歓迎＞
・製造業における5年以上の法務業務の実務経験
・法務関係の資格（ビジネス実務法務検定など）
・英語(契約書の作成審査・海外子会社とのメールのやりとり（Writing、Reading中心）)

想定年収: 640万円～ 700万円

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法務担当／東証プライム上場／創業100年以上の国内トップシェア企業です！（リモートワーク可）

206284

ポジション: 法務※プライム上場／国内トップシェア安定優良企業/月平均残業20時間程度/リモート週2日程度可能

仕事内容: ◆下記業務をお任せします。

・社内法務相談、事案対応
・契約書の作成、チェック（国内外　月平均20～30件）
※ゆくゆくは法務全般を担当していただきます。
※株主総会については事務局としての対応が発生する可能性がございます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・事業会社または専門事務所で法務実務経験

想定年収: 500万円～ 850万円

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法務の転職について

1、法務の転職市場はどうなっている？

法務の採用意欲が高い企業は依然として多い状況です。業績好調な企業や海外進出に向けて法務体制を整えておきたい企業などは積極的に法務職を募集しています。特にベンチャー企業における法務経験を有する方、弁護士資格を有する方など、即戦力となる人材、専門性の高い人材は歓迎される傾向があります。

2、法務の平均年収は？

法務職の平均年収は685万円、年収中央値は600万円となっています。
給与水準は企業の属する業界等によって異なりますが、スタッフ～リーダークラスで300～600万円程度、マネージャークラスで600～900万円程度が年収相場となっているようです。大手企業、メガベンチャーといわれるような企業の法務責任者クラスでの転職ではや、経験豊富な弁護士が企業にスペシャリストとして転職する場合などは、1000万円を超えるケースも多くみられます。

3、法務の求人数は増えている？減っている？

2020年上半期では新型コロナウイルスの影響を受けて一時的に採用を控える動きがありましたが、下半期以降では採用再開をする企業も出てきており、求人数は回復してきている状況です。とりわけ業績好調なIT,WEBサービス企業や、IPOに向けて社内の体制を整えていきたい企業、海外展開を検討している企業などが積極的に募集を出しています。

4、法務の転職に有利な資格・スキルとは？

法務の転職において最も有利になりやすい資格は弁護士資格です。弁護士資格を有していない場合でも、法科大学院を修了していたり、司法試験の受験経験があったりすると、法律の体系的な知識を身に付けているという評価につながりやすいでしょう。ただし中途採用においては、資格よりも実務経験を重視する企業が多い状況です。高評価を得やすいスキル・経験としては、英文契約書の作成・審査などの国際法務の経験、またはM&Aや新規事業のサポートといった戦略法務の経験、IPO準備の経験などがあげられます。
その他、法務の転職で有利に働くスキルとして、コミュニケーションスキルがあげられます。法務の実務経験に加え、契約書の文言をかみ砕いて現場にフィードバックできるコミュニケーション力があり、他部署と連携しながら事業を推し進められる人材は、転職においても高く評価される傾向があります。

5、法務のよくある転職理由は何？

一言で法務といっても、契約法務、戦略法務、商事法務、コンプライアンス等、業務内容は多岐にわたります。法務が扱う法律の種類や具体的に行う業務は、企業の業種やステージによって異なります。そのため、定型的な契約書のレビューがメインであり、M&Aなどの複雑な案件が発生しにくいといった環境にいる方がの場合、「もっと幅広い業務を経験したい」という理由で転職を検討したり、国内案件のみで海外案件がほとんど発生しない企業にいる方が「もっと語学力を活かして仕事をしたい」という理由で転職活動に臨んだりする活動に臨まれるケース人は多い印象です。より語学力を活かしたいとの希望、また、スタッフの数に対してと比較して業務量が多くなりやすいベンチャー・IPO準備企業などについてはワークライフバランスの改善を希望して転職を検討する方もいます。

法務の転職について

1、法務の転職市場はどうなっている？

法務の採用意欲が高い企業は依然として多い状況です。業績好調な企業や海外進出に向けて法務体制を整えておきたい企業などは積極的に法務職を募集しています。特にベンチャー企業における法務経験を有する方、弁護士資格を有する方など、即戦力となる人材、専門性の高い人材は歓迎される傾向があります。

2、法務の平均年収は？

法務職の平均年収は685万円、年収中央値は600万円となっています。
給与水準は企業の属する業界等によって異なりますが、スタッフ～リーダークラスで300～600万円程度、マネージャークラスで600～900万円程度が年収相場となっているようです。大手企業、メガベンチャーといわれるような企業の法務責任者クラスでの転職ではや、経験豊富な弁護士が企業にスペシャリストとして転職する場合などは、1000万円を超えるケースも多くみられます。

3、法務の求人数は増えている？減っている？

2020年上半期では新型コロナウイルスの影響を受けて一時的に採用を控える動きがありましたが、下半期以降では採用再開をする企業も出てきており、求人数は回復してきている状況です。とりわけ業績好調なIT,WEBサービス企業や、IPOに向けて社内の体制を整えていきたい企業、海外展開を検討している企業などが積極的に募集を出しています。

4、法務の転職に有利な資格・スキルとは？

法務の転職において最も有利になりやすい資格は弁護士資格です。弁護士資格を有していない場合でも、法科大学院を修了していたり、司法試験の受験経験があったりすると、法律の体系的な知識を身に付けているという評価につながりやすいでしょう。ただし中途採用においては、資格よりも実務経験を重視する企業が多い状況です。高評価を得やすいスキル・経験としては、英文契約書の作成・審査などの国際法務の経験、またはM&Aや新規事業のサポートといった戦略法務の経験、IPO準備の経験などがあげられます。
その他、法務の転職で有利に働くスキルとして、コミュニケーションスキルがあげられます。法務の実務経験に加え、契約書の文言をかみ砕いて現場にフィードバックできるコミュニケーション力があり、他部署と連携しながら事業を推し進められる人材は、転職においても高く評価される傾向があります。

5、法務のよくある転職理由は何？

一言で法務といっても、契約法務、戦略法務、商事法務、コンプライアンス等、業務内容は多岐にわたります。法務が扱う法律の種類や具体的に行う業務は、企業の業種やステージによって異なります。そのため、定型的な契約書のレビューがメインであり、M&Aなどの複雑な案件が発生しにくいといった環境にいる方がの場合、「もっと幅広い業務を経験したい」という理由で転職を検討したり、国内案件のみで海外案件がほとんど発生しない企業にいる方が「もっと語学力を活かして仕事をしたい」という理由で転職活動に臨んだりする活動に臨まれるケース人は多い印象です。より語学力を活かしたいとの希望、また、スタッフの数に対してと比較して業務量が多くなりやすいベンチャー・IPO準備企業などについてはワークライフバランスの改善を希望して転職を検討する方もいます。

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