法務の求人・転職情報の6ページ目

求人検索結果1162件 + 非公開求人

非公開求人の紹介を受ける

現在の検索条件

職種
資格
勤務地
希望年収
こだわり条件

[職種] [資格] [勤務地] [希望年収] [こだわり条件]

検索条件の変更
ポジション
法務担当 リモート・フレックス◎/残業ほぼなし/上場子会社
仕事内容
<法務業務>
契約書のレビュー・作成、契約書の管理
社内各部門からの法務相談対応
弁護士事務所との連携・折衝
与信調査、リスクチェック
その他、上記に付随する法務業務全般

<管理部内のサポート業務>
電話・来客対応
庶務業務
総務・人事・経理との連携業務

※管理部全体で協力して業務を進める環境です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須スキル】
・契約書のリーガルチェック経験がある方(2年以上)
・法務担当者としてご就業されていた方
想定年収
450万円 ~ 600万円
ポジション
【法務責任者/IPO準備中企業】~法務部の立ち上げから内製化をお任せいたします~
仕事内容
■業務内容詳細:
 ・リーガルチェック
 ・取締役会、株主総会運営
 ・顧問弁護士との調整
 ・コーポレートガバナンス対応に向けた内部管理体制の整備
 ・法務デューデリジェンス対応
 ・レピュテーションリスクへの対策立案、マネジメント
 ・事業の拡大に伴う法的リスクの対策立案、マネジメント

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・法務実務のご経験3年以上
想定年収
600万円 ~ 900万円
ポジション
グループ戦略法務部長(Group Strategic Legal Director)
仕事内容

◆契約・戦略法務
・MSA、提携契約、共同研究契約、受託契約、ベンダー契約など各種契約の審査・作成・交渉
・契約戦略の立案、事業リスクの可視化と回避策の実行

◆知的財産・M&A
・知的財産権(特許・商標等)の出願、権利化、維持管理の統括
・M&A、合弁事業、資本提携などにおけるDue Diligence・契約支援

◆戦略・予防法務
・グループ全体の法的リスク分析および予防戦略の策定
・経営陣への意思決定支援および事業戦略策定への法務側面からのアドバイス

◆紛争・訴訟
・訴訟や係争案件における戦略立案と主導
・外部弁護士の選定・マネジメント

◆会社法・ガバナンス
・会社法関連の調査・運用方針策定
・取締役会などの機関運営に関する法務対応

◆コンプライアンス・教育
・社内コンプライアンス体制の構築
・推進・遵守指導 ・法務関連教育や情報提供による社内啓発
・業界規範・関連法規の遵守指導


【変更の範囲】会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・法務の幅広いご経験をお持ちの方(戦略法務のご経験をお持ちの方を歓迎致します。)
想定年収
1,200万円 ~ 2,000万円
ポジション
法務※大正3年創業/プライム上場のメーカー/リモート・フルフレックスタイム制/安定基盤◎/平均勤続年数17.3年/※弊社決定実績あり
仕事内容
【主な仕事内容】
・各種契約(和文・英文)の締結支援(審査・作成・交渉支援など)
・株主総会、取締役会に関する相談、支援
・法令、法的手続に関する調査、相談、支援
・社内規程類の制改廃に関する相談、支援
・法律事務所・特許事務所など外部専門家との連携
・コンプライアンスの推進、教育の企画と実施
・特許・商標権等の知的財産権の取得、維持、管理に関する相談、支援
・輸出管理に関する相談、支援
・その他、各種法務に関する事務

【変更の範囲】会社の定める業務範囲
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・事業会社での法務業務経験2.3年以上

【歓迎要件】
・化学メーカーでの業務経験ある方
・英文契約への対応経験
 (英語を使った交渉経験、ビジネス上級レベルの英語力あると尚良)
・コミュニケーション能力
 特に、交渉相手や相談者と一緒になって課題を発見し解決できる方
・迅速かつ責任感をもって仕事に取り組める方
・知的財産権の出願、調査、管理経験あると尚良
・金商法、東証要求事項に関する知識、対応経験あると尚良
・民事系法の知識と活用経験あると尚良

【語学力】
英語での読み書きができるレベル。
TOEICスコア(L/R) 650点以上、あるいは同等レベル。
想定年収
500万円 ~ 677万円
ポジション
法務担当(旭化成建材採用ポジション)/フレックス・リモートワーク有り/日本を代表する上場総合化学メーカー
仕事内容

■具体的な業務内容
・各種法律問題への対処
・国内外の契約書の審査・作成及び必要に応じた交渉のサポート
・共同開発研究や企業間交渉、その他のプロジェクトへの参画
・訴訟・紛争、その他のトラブル対応
・輸出管理、贈収賄防止、独占禁止法・下請法、その他コンプライアンスに関する
 社内ルール作りとモニタリング
・法務・コンプライアンスに関する教育・指導
・株主総会、取締役会の機関業務の対応(関係会社のサポート含む)

<従事すべき業務の変更の範囲>
会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必要な業務経験/スキル>
企業・官公庁、または、弁護士事務所での企業法務業務の経験(実務経験3年以上)

<望ましい業務経験/スキル>
土木建築分野での経験、製造業での企業法務経験があれば尚可

想定年収
600万円 ~ 1,030万円
ポジション
【法務担当】※法科大学院修了生歓迎/東証プライム上場企業
仕事内容
法務チームのメンバーとして業務をおこなっていただきます。

・法務業務、実務のオペレーション。
・組織法務(取締役会等会議体の運営、株主総会業務(招集通知、議事録作成、Q&A集))
・法務業務、実務の規程、手順、マニュアル作成。
・契約審査、文書審査。
・係争案件対応(弁護士対応 等)。
・与信審査。

【変更の範囲】会社の定める範囲
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須経験>
・法科大学院修了生の方
または法務の知見をお持ちの方。
想定年収
400万円 ~ 550万円
ポジション
【法務担当者/スペシャリスト】東証グロース上場/スマホ充電レンタル「CHARGESPOT」展開/リモート可
仕事内容
●職務説明
国内及び海外の事業に関する法務業務全般を担当している部署です。
法務部門では、契約法務(契約書のドラフト・レビュー)、機関法務(株主総会の運営等・各種開示書類への対応)、労働紛争その他の紛争対応や海外法務などを広く扱っています。

 ①主にお任せしたいこと
・各種契約書のレビュー、リスクアセスメント
・各種契約書雛形の作成、整備
・利用規約の作成、レビュー
・各種法務相談対応
・契約審査に関するワークフローの整備、運用
・社内規程の整備、運用
・社内法務研修・コンプライアンス研修対応
・顧問弁護士連携

 ②サポートいただきたい
・上場企業の株主総会の運営業務(議案検討、法定書類作成、運営のサポート)
・コーポレートガバナンスコード対応
・取締役会の運営(法定書類作成及び運営全般)
・株主名簿管理人との連携、株主対応を含む株式管理業務
・商業登記実務
・株主総会・株式管理に関連する法令情報の収集、分析及び関係部門への発信

 (変更の範囲:会社の定める業務)
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須要件(下記いずれか)
・事業会社の法務部門における実務経験(5年以上)
・法科大学院修了
・司法試験予備試験合格
※日本語ビジネスレベル以上(必須)

■歓迎要件(下記いずれか)
・上場企業の法務部門における実務経験
・スタートアップ、ベンチャー企業の法務部門における企業法務実務経験
・ビジネス実務法務検定2級以上を取得していること
・司法書士、行政書士その他の法律系国家資格を有していること
・英文契約書に関する実務経験(ドラフティング、レビュー)
・英語:ビジネスレベル以上

■求める人物像
・社内外の関係者・部署間の調整に長け、積極的かつ円滑に他者と連携できる方
・法務の立場に固執することなくビジネスマインドを発揮し、事業部と並走しながら最適解を出そうとする姿勢をお持ちの方
・成長に向かって頑張ることができる方
・主体的に、組織の仕組み作りにチャレンジしてみたい方
・自社のビジネスやトレンドの理解を積極的に行える方
想定年収
800万円 ~ 1,100万円
ポジション
※新規エントリー停止※【法科大学院修了生歓迎】法務(商事法務メイン)※東証プライム上場/9期連続増収増益 /リモート・フレックス可/ワークライフバランス◎※当社紹介実績有
仕事内容
・機関会議体の事務局業務(株主総会・取締役会・監査等委員会の運営)等
・株主事務業務(株主総会招集通知、株主通信等の作成・とりまとめ、株主管理・配当管理)等
・開示資料等の業務(決算短信、適時開示書類、有価証券報告書、ガバナンス報告書等の作成・とりまとめ)
・グループ会社管理 等

将来的には、契約審査、コンプライアンス推進、グローバルビジネス法務など、本人の適正や希望に応じて担当分野を広げていただくことも可能です。

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【応募資格・スキル】※下記いずれかに該当する方
・法科大学院修了生
・事業会社における商事法務担当者経験1年以上。または会社法、金融商品取引法等の商事法務関連法令の基礎知識

【歓迎要件】
・日商簿記3級以上
・ビジネス実務法務検定2級以上
・英語力(TOEIC700点以上)
・IT業界での勤務経験(法務に限りません)
想定年収
459万円 ~ 700万円
ポジション
【法務】(契約法務・戦略法務/新規事業/M&A)◆老舗76年/WLB◎/年休130日/手厚い住宅手当/東証プライム上場
仕事内容
・契約法務:国内外の契約書の確認・助言・審査・交渉
・法務相談:グループ会社を含めた各部門からの法務相談対応、法的アドバイスの提供
      M&A、業務定期、海外進出等、全社プロジェクトにおける法務支援
・リスク管理:企業活動における法的リスクの分析と対策
・規定管理:社内規定の整備
・訴訟対応:訴訟や紛争の対応、外部弁護士との連携
・社員教育:関係法令・コンプライアンス教育の実施

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
埼玉県
必要な経験・能力
【必須(MUST)】
・企業法務の実務経験がある方(契約書レビュー、英文契約の対応経験)

【歓迎(WANT)】
・M&Aや海外プロジェクトへの法務関与経験
・メーカー/製造業の勤務経験若しくは知見がある方
・法律事務所での勤務経験がある方
・未知の知識を取り入れることにやりがいを感じる方
・部門内外、社外とのコミュニケーションを密に取ることにやりがいを感じる方
・難題に対しても諦めずにチャレンジできる方
想定年収
600万円 ~ 850万円
ポジション
法務担当(旭化成ライフサイエンス採用ポジション)/日本を代表する上場総合化学メーカー
仕事内容

■具体的な業務内容
・各種法律問題への対処
・国内外の契約書の審査・作成及び必要に応じた交渉のサポート
・M&A、合弁、その他のプロジェクトへの参画
・訴訟・紛争、その他のトラブル対応
・輸出管理、贈収賄防止、独占禁止法・下請法、その他コンプライアンスに関する社内ルール作りとモニタリング
・法務・コンプライアンスに関する教育・指導(海外関係会社も対象)
・株主総会、取締役会の機関業務の対応(関係会社のサポート含む)

■その他
・業務上、海外関係会社への出張が発生することがあります。

<従事すべき業務の変更の範囲>
会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必要な業務経験/スキル>
・企業法務の経験(5年以上)
・英語力(読み書き、及び、会話の両方) 
※「会話」は日常会話程度 が目安です。

<望ましい業務経験/スキル>
・医療機器、または、医薬品分野での経験
・海外勤務、または、海外ロースクール留学経験
・TOEIC600点以上

想定年収
500万円 ~ 1,000万円
ポジション
【法務(未経験可)】(契約法務・戦略法務/新規事業/M&A)◆老舗76年/WLB◎/年休130日/手厚い住宅手当/東証プライム上場
仕事内容
・契約法務:国内外の契約書の確認・助言・審査・交渉
・法務相談:グループ会社を含めた各部門からの法務相談対応、法的アドバイスの提供
      M&A、業務定期、海外進出等、全社プロジェクトにおける法務支援
・リスク管理:企業活動における法的リスクの分析と対策
・規定管理:社内規定の整備
・訴訟対応:訴訟や紛争の対応、外部弁護士との連携
・社員教育:関係法令・コンプライアンス教育の実施

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
埼玉県
必要な経験・能力
【必須(MUST)】
※下記いずれかに該当する方
法学部卒業または法律系の資格を有する方
法科大学院修了生の方/パラリーガル出身の方

【歓迎(WANT)】
以下のような経験・思考を持つ方は大歓迎です!
・企業法務の実務経験がある方(契約書レビュー、英文契約の対応経験)
・M&Aや海外プロジェクトへの法務関与経験
・メーカー/製造業の勤務経験若しくは知見がある方
・法律事務所での勤務経験がある方
・未知の知識を取り入れることにやりがいを感じる方
・部門内外、社外とのコミュニケーションを密に取ることにやりがいを感じる方
・難題に対しても諦めずにチャレンジできる方
想定年収
400万円 ~ 600万円
ポジション
【法科大学院修了生歓迎】法務担当/東証プライム上場/リモート可・フルフレックス
仕事内容
■法務業務
・顧客および取引先仕様契約書の審査、修正、担当者向けアドバイス(契約交渉への参加を含む)
・紛争、訴訟対応、弁護士折衝
・破産、倒産等対応
・株主総会運営支援
・リスクマネジメント、コンプライアンス推進、公益通報者保護対応
・情報セキュリティ(個人情報保護、管理を含む)推進
・知的財産権(商標、特許)管理、弁理士対応窓口

■法務企画業務
・ビジネスフレームワーク構築における法的アドバイス、監査
・グループ向け標準(定型)契約書の作成
・社内規程の作成、作成支援、整合性チェック
・M&A対応
・社内法務・コンプライアンス研修の企画、実施

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】※以下いずれかのご経験・資格をお持ちの方
・司法試験短答式合格
・法科大学院修了(見込みを含む)

【歓迎条件】
・TOEIC730点以上

※実務経験は問いません。ポテンシャルを重視した採用です。
想定年収
480万円 ~ 700万円
ポジション
管理グループ オープンポジション(担当~主任クラス)◆伊藤忠グループ◆福利厚生が充実(社員食堂/朝食無料配布など)
仕事内容
法務・審査・投資管理課(与信審査)または、財務・経理課(経理)で、ITOCHUのコアスキルを体系的に習得。
その後は、意欲と実績に応じて、投資・M&A、関係会社管理、ビジネス法務などへキャリアを拡張できます。
未経験歓迎。研修+OJT+メンター支援で、ITOCHUグループの豊富な実務に触れながらキャリアアップできます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがございます。
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須項目】
・経理実務経験(企業会計、税務、財務、営業経理、内部管理業務等) 
※語学力:英語(メールの読み書きに抵抗が無いレベル程度)

【歓迎する項目】
・企業審査分野に関する知識・業務経験
・上場企業集団子会社(国内外)での業務経験
想定年収
600万円 ~ 1,000万円
ポジション
企業法務担当 ※スタンダード上場/国内トップシェア
仕事内容
契約審査、法的リスクの検討、社内コンプライアンス体制の整備など、事業運営に関わる企業法務全般の業務を担当していただきます。

【具体的には】
・契約書の作成・レビュー
・社内各部門からの各種法律相談対応
・法令(会社法、労働安全衛生法、個人情報保護法等)調査・改正の動向収集
・顧問弁護士等外部専門家との渉外
・株主総会および取締役会等の各種機関運営
・商業登記の変更手続きおよび管理
・知的財産権(特許権、商標権、著作権等)の管理
・組織再編(M&A、グループ組織再編、提携など)・子会社管理
・株式事務実務(開示関連、各種報告書作成含む)
・コンプライアンス施策の企画・推進・運営補助
・その他、事業部門との連携による法務支援業務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・事業会社における法務実務経験3年以上
・基本的なPCスキル(Word・Excel)
・社内外との円滑なコミュニケーションが取れる方

【歓迎】
・法学部や法科大学出身の方
・上場企業での実務経験
・コンプライアンスやリスク管理に関する知識を有する方
・英文契約の関連業務経験

【求める人物像】
・主体的に行動ができる方
・当社の価値観/行動規範に共感いただける方、入社後体現いただける方
想定年収
400万円 ~ 600万円
ポジション
《法科大学院修了生大歓迎》法務担当※東証プライム上場/業界最大手!/安定基盤で長期就業したい方にオススメ!
仕事内容
持株会社での
①法制度調査、契約書審査、法務相談(OJTほか、AIレビューシステムや法改正アラートシステムを使って対応いただくため、法務未経験でも可。子会社法務支援含む。)
②弁護士との連携/調整
③コンプライアンス/リスクマネジメント体制の運営補佐
④その他一般事務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
※下記いずれかに該当する方
①法科大学院修了生
②法学部卒

【歓迎】
①事業会社での法務業務や監査業務に従事した経験
②建築/不動産業での勤務経験がある方
③民法、宅建業法、建設業法の基礎知識をお持ちの方
〇法務部門へのキャリアチェンジをしたい方、プライム上場企業法務部門での経験を積みたい方

【求める人物像】
論理的思考力を持ち、円滑なコミュニケーションができる人物。担当業務にこだわらず積極的に取り組み、幅広い知識を習得し続ける意欲を持つ人物。
専門性よりも人柄や柔軟性を重視します。
想定年収
450万円 ~ 550万円
ポジション
法務コンプライアンス担当者/業界No1の戸建分譲事業/残業ほぼ無し・ワークライフバランス◎
仕事内容
①政府や自治体による規制緩和や強化などの動向についての的確な情報収集。
②リーガルテックや外部専門家を活用した業務工程や事務処理手続等の後方支援(契約書審査等含む)。
③持続可能性(サスティナビリティ)に関連する業務の後方支援
④コーポレートガバナンスを支える業務運営全般の体制(組織、諸会議、ルール、マニュアルなど)についての企画立案、構築および運営サポート。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須要件
・事業会社での事務(法務/総務/人事等管理部門)経験3年以上
・一通りのパソコン操作(Word、Excel、powerpoint)
※中級レベル以上歓迎

■歓迎要件
・法務および契約関連業務の経験
・事業法人での法務・リスクマネジメント関連業務および企画立案の経験
・行政当局の規制動向や法改正を踏まえた実務支援・助言の経験
・業務プロセスの検討・策定の経験
・法令に準拠した事務手続の文書化および社内周知の経験

■求める人物像
・論理的思考力とリーガルマインドを持ち、情報の正確性を重視しながら、自身の意見を客観的に検証できる人物。また、相手の理解力に応じた柔軟なコミュニケーションを心がけ、円滑な対話と協力関係を築くことができる人物。
※専門性よりも人柄や柔軟性を重視します。
想定年収
450万円 ~ 550万円
ポジション
法務担当(リーダー候補)/世界的なエンタメ企業グループ
仕事内容

・ 事業部門への法的助言
・ 契約書・書類の管理(システム管理、システム入力、押印、ファイリング等)
・ 契約書等書類のドラフト、レビュー及び翻訳(和訳及び英訳)
・ 関連法令、判例等のリサーチ
・ コンプライアンスサポート(下請法、景表法等)
・ 研修の実施(研修資料作成、研修実施)
・ 作品データベース管理、著作物等の侵害対応(権利関係確認、LA 本社担当者との連絡、サイト管理者へ取下げの通知、外部の業界関連団体との調整)
・ 株主総会、役員変更、登記手続き等の対応
・ グループ会社間連携サポート
・ その他部内庶務業務(経費処理等)

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【スペック】
・法律事務所又は事業会社の企業法務関連業務の経験が 5 年程度ある方
・読み書きレベルの英語力をお持ちの方


想定年収
620万円 ~ 800万円
ポジション
※弁護士対象※【法務責任者】プロモーション・イベント企画運営会社/年収◎
仕事内容
■担当領域
・契約書のレビュー・ドラフト(広告・イベント・業務委託・ライセンス・NDA 等)
・下請法・景表法・個人情報保護法等の法令対応および社内ガイドライン整備
・社内規程・社内ルールの法的観点からの整備支援(内部統制・リスク管理・取引慣行含む)
・取締役会・株主総会・ガバナンス関連書類のリーガルチェック
・紛争・トラブル・クレーム発生時の初期対応および外部弁護士との折衝
・M&A・業務提携・新規事業立上げ時の法務支援(デューデリ・契約構築等)
・公益通報制度、内部通報制度の運営・改善支援(取適法通報含む)
・社内法務教育、コンプライアンス研修の企画・実施
・法務チーム(2名程度)のマネジメント・育成

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須要件>
※以下いずれも満たす方
・弁護士資格を有する方
・事業会社における法務実務(インハウス経験)をお持ちの方

<歓迎要件>
・広告・イベント・プロモーション・デジタルコンテンツ等の近似業界経験
・英語による契約対応経験(読み書き中心)
想定年収
810万円 ~ 1,485万円
ポジション
法務課長(管理部長候補)※急成長PropTech企業で事業拡大をリード!/フレックス制度有
仕事内容
・法務領域を中心とした、労務・総務を含むコーポレート業務全般のマネジメントおよび実務遂行
・法務業務:契約書審査・作成(和文・英文含む)、取引スキームの法的検討、コンプライアンス対応、リスクマネジメント、知的財産権管理、紛争・訴訟対応
・総務業務:備品の調達・管理、施設管理、社内ルールの制定、社内ドキュメント整備
・労務業務:勤怠管理、給与計算、入退社手続、年末調整、労務相談、安全衛生管理
・取締役会等、経営会議の運営・資料作成
・部門メンバーのマネジメントおよび育成
・上記以外の経営管理業務全般

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須要件
・事業会社での法務実務経験(3年以上)および契約書審査・作成のスキル
・法務領域における高度な専門知識(会社法、民法、知的財産法、労働法、個人情報保護法 等)
・メンバーマネジメントの経験(人数規模不問)
・基本的なビジネススキル(Microsoft Office、Google Workspace等)
・スピード感ある環境下でのマルチタスク遂行能力

■歓迎要件
・上場準備企業または上場企業での管理部門経験
・労務・総務領域を横断的に担当した経験
・社内制度やルールの設計・改善経験
・英文契約書のレビュー経験
・スタートアップやベンチャー企業での就業経験

■求める人物像
・当社のミッションの『意味ある新産業を作り続ける』『「旅」と「すまい」の自由を全ての人に』に共感する方
想定年収
800万円 ~ 1,100万円
ポジション
法務・コンプライアンス担当(課長級)※東証スタンダード上場
仕事内容

・グループ内法務関連事案(紛争・事故等)のサポート
・契約書類対応含めたリーガルチェック窓口
・弁護士事務所や法務関連外部機関との連携
・法令対応(新規/変更など)のための旗振りやフレームワークづくり
・コンプライアンスカルチャー/リーガルマインドの醸成などのグループ内での意識醸成
・反社対応の高度化
・IP対応

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
従業員200名以上の事業会社で、法務関係+コンプライアンスのご経験をお持ちの方
想定年収
800万円 ~ 1,000万円

法務の転職について

1、 法務の転職市場はどうなっている?

  • 法務の採用意欲が高い企業は依然として多い状況です。業績好調な企業や海外進出に向けて法務体制を整えておきたい企業などは積極的に法務職を募集しています。特にベンチャー企業における法務経験を有する方、弁護士資格を有する方など、即戦力となる人材、専門性の高い人材は歓迎される傾向があります。

2、法務の平均年収は?

  • 法務職の平均年収は685万円、年収中央値は600万円となっています。
    給与水準は企業の属する業界等によって異なりますが、スタッフ~リーダークラスで300~600万円程度、マネージャークラスで600~900万円程度が年収相場となっているようです。大手企業、メガベンチャーといわれるような企業の法務責任者クラスでの転職ではや、経験豊富な弁護士が企業にスペシャリストとして転職する場合などは、1000万円を超えるケースも多くみられます。

3、法務の求人数は増えている?減っている?

  • 2020年上半期では新型コロナウイルスの影響を受けて一時的に採用を控える動きがありましたが、下半期以降では採用再開をする企業も出てきており、求人数は回復してきている状況です。とりわけ業績好調なIT,WEBサービス企業や、IPOに向けて社内の体制を整えていきたい企業、海外展開を検討している企業などが積極的に募集を出しています。

4、法務の転職に有利な資格・スキルとは?

  • 法務の転職において最も有利になりやすい資格は弁護士資格です。弁護士資格を有していない場合でも、法科大学院を修了していたり、司法試験の受験経験があったりすると、法律の体系的な知識を身に付けているという評価につながりやすいでしょう。ただし中途採用においては、資格よりも実務経験を重視する企業が多い状況です。高評価を得やすいスキル・経験としては、英文契約書の作成・審査などの国際法務の経験、またはM&Aや新規事業のサポートといった戦略法務の経験、IPO準備の経験などがあげられます。
    その他、法務の転職で有利に働くスキルとして、コミュニケーションスキルがあげられます。法務の実務経験に加え、契約書の文言をかみ砕いて現場にフィードバックできるコミュニケーション力があり、他部署と連携しながら事業を推し進められる人材は、転職においても高く評価される傾向があります。

5、法務のよくある転職理由は何?

  • 一言で法務といっても、契約法務、戦略法務、商事法務、コンプライアンス等、業務内容は多岐にわたります。法務が扱う法律の種類や具体的に行う業務は、企業の業種やステージによって異なります。そのため、定型的な契約書のレビューがメインであり、M&Aなどの複雑な案件が発生しにくいといった環境にいる方がの場合、「もっと幅広い業務を経験したい」という理由で転職を検討したり、国内案件のみで海外案件がほとんど発生しない企業にいる方が「もっと語学力を活かして仕事をしたい」という理由で転職活動に臨んだりする活動に臨まれるケース人は多い印象です。より語学力を活かしたいとの希望 、また、スタッフの数に対してと比較して業務量が多くなりやすいベンチャー・IPO準備企業などについてはワークライフバランスの改善を希望して転職を検討する方もいます。

法務の転職について

1、 法務の転職市場はどうなっている?
  • 法務の採用意欲が高い企業は依然として多い状況です。業績好調な企業や海外進出に向けて法務体制を整えておきたい企業などは積極的に法務職を募集しています。特にベンチャー企業における法務経験を有する方、弁護士資格を有する方など、即戦力となる人材、専門性の高い人材は歓迎される傾向があります。
2、法務の平均年収は?
  • 法務職の平均年収は685万円、年収中央値は600万円となっています。
    給与水準は企業の属する業界等によって異なりますが、スタッフ~リーダークラスで300~600万円程度、マネージャークラスで600~900万円程度が年収相場となっているようです。大手企業、メガベンチャーといわれるような企業の法務責任者クラスでの転職ではや、経験豊富な弁護士が企業にスペシャリストとして転職する場合などは、1000万円を超えるケースも多くみられます。
3、法務の求人数は増えている?減っている?
  • 2020年上半期では新型コロナウイルスの影響を受けて一時的に採用を控える動きがありましたが、下半期以降では採用再開をする企業も出てきており、求人数は回復してきている状況です。とりわけ業績好調なIT,WEBサービス企業や、IPOに向けて社内の体制を整えていきたい企業、海外展開を検討している企業などが積極的に募集を出しています。
4、法務の転職に有利な資格・スキルとは?
  • 法務の転職において最も有利になりやすい資格は弁護士資格です。弁護士資格を有していない場合でも、法科大学院を修了していたり、司法試験の受験経験があったりすると、法律の体系的な知識を身に付けているという評価につながりやすいでしょう。ただし中途採用においては、資格よりも実務経験を重視する企業が多い状況です。高評価を得やすいスキル・経験としては、英文契約書の作成・審査などの国際法務の経験、またはM&Aや新規事業のサポートといった戦略法務の経験、IPO準備の経験などがあげられます。
    その他、法務の転職で有利に働くスキルとして、コミュニケーションスキルがあげられます。法務の実務経験に加え、契約書の文言をかみ砕いて現場にフィードバックできるコミュニケーション力があり、他部署と連携しながら事業を推し進められる人材は、転職においても高く評価される傾向があります。
5、法務のよくある転職理由は何?
  • 一言で法務といっても、契約法務、戦略法務、商事法務、コンプライアンス等、業務内容は多岐にわたります。法務が扱う法律の種類や具体的に行う業務は、企業の業種やステージによって異なります。そのため、定型的な契約書のレビューがメインであり、M&Aなどの複雑な案件が発生しにくいといった環境にいる方がの場合、「もっと幅広い業務を経験したい」という理由で転職を検討したり、国内案件のみで海外案件がほとんど発生しない企業にいる方が「もっと語学力を活かして仕事をしたい」という理由で転職活動に臨んだりする活動に臨まれるケース人は多い印象です。より語学力を活かしたいとの希望 、また、スタッフの数に対してと比較して業務量が多くなりやすいベンチャー・IPO準備企業などについてはワークライフバランスの改善を希望して転職を検討する方もいます。

新着求人・転職情報一覧

35年以上の豊富な転職ノウハウと最新の転職・求人情報をご紹介できます。転職サイトに掲載できない非公開求人もございますのでまずはエントリーを!

条件を指定して求人を探す

会員登録すると、キャリアのご相談や非公開求人のご紹介、履歴書の自動生成などの様々なサービスをご利用いただけます。

現在の検索条件

職種
資格
勤務地
希望年収
こだわり条件
検索条件の変更

会員登録すると、キャリアのご相談や非公開求人のご紹介、履歴書の自動生成などの様々なサービスをご利用いただけます。

会員登録すると、キャリアのご相談や非公開求人のご紹介、履歴書の自動生成などの様々なサービスをご利用いただけます。

初めてご訪問の方へ

管理部門・士業特化型エージェントMS Agentのサービスをご覧ください!

MSーJapanの転職
サポートサービスについて