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【法務総務】フルフレックス/年間休日120日以上

217311

ポジション: 【法務ポジション】フルフレックス/年間休日120日以上

仕事内容: 法務・総務業務　会社管理業務全般をお任せします。

・契約書の作成・まき直し※現場サイドと共同して進めます。
・契約・規約などのリーガルチェック
・株主総会・取締役会の運営管理　
・株主総会・取締役会の議事録作成
・株式関連事務
・経営陣からの特命案件対応
・新規事業にかかわる法的な論点整理
・保険対応
・その他、スタートアップ経営/グループ経営に係る業務の一切（喫緊のところではコーポレートサイトのリニューアルなど）

【変更の範囲】
会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: <必須要件＞
・法務実務経験をお持ちの方
・法務に関わる幅広い業務経験を積みたいと考えている方
・向学心/好奇心のある方
・コミュニケーション能力のある方

想定年収: 500万円～ 900万円

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＜弁護士歓迎＞大手損害保険会社／従業員1万6千名以上／高待遇◎／リモート可・フルフレックス

213045

ポジション: ＜弁護士歓迎＞HD法務コンプライアンス・企画G◆グループ全体の法務支援◆柔軟な働き方が可能◆高待遇

仕事内容: ◆法務経験を活かし、日本（東京）を本社とするグローバル保険グループの中核会社における法務コンプライアンスに係る次の業務を行っていただきます。（適正に応じて一部を担当することになるため下記は例）

・東京海上日動火災保険における新規事業・新規サービス等に対する法務支援
・東京海上グループの国内事業会社に対する法務支援（東京海上グループ内に設立された新規事業会社。グループないスタートアップ企業支援を含む）
・兼務する東京海上ホールディングス法務コンプライアンス部における国内拠点・グループ会社の法務コンプライアンス態勢構築支援、モニタリング

※各ポジションの業務のみを行うのではなく、各ポジションの業務を担いつつ、チームの一員として、他の法務・コンプライアンス業務も担って頂く想定です。

【変更の範囲】
会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】以下いずれかに該当する方
・日本もしくは英米の弁護士資格を保有（もしくは同等の能力）、または企業での法務業務への従事経験
・コンプラもしくは企業法務（※）に強みがある方
（※）法務支援のポジションは有資格者がベターですが、企業法務の深い経験があれば可

【歓迎要件】
・語学力：日本語（母国語）、英語（ビジネスレベル）
・以下の要素があればポジティブに評価（ただ、不可欠とする趣旨ではない）
・３年以上の職務経験（金融機関、特に保険事業の経験）
・法律事務所 and/or企業の法務コンプライアンス部門での勤務経験
・新規事業の立ち上げに伴って必要となる業務・法令に付随した知見
・個人情報保護法に関わる知見

想定年収: 770万円～ 1,500万円

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外食産業のリーディングカンパニーから法務マネージャーの募集です！

216482

ポジション: 法務メンバー～マネージャー/東証プライム上場/日本トップクラスの外食産業

仕事内容: ◆下記契約法務業務を軸にお任せします。

【契約書審査業務】
・取引基本契約書、売買基本契約書、業務委託契約書、賃貸借契約書などの典型契約のほか、M&A、企業再編、合弁契約をはじめ、システム開発契約書、共同研究契約書、ライセンス契約、フランチャイズ契約、寄託・運送契約、他部門･事業部門が対応する労働者派遣契約書、人材紹介契約書、廃棄物処理委託契約書、各種規約・約款、英文契約などグループ各社から依頼があれば即時に対応できることが必要です。
※契約本数については国内4件/1日、海外10件/1週間の目安です。

【将来的な業務について】
・将来は海外における会社法や民事訴訟法、不正競争防止法、知財法、競争法、下請法、環境関連法など経営や事業に関連した法律相談やM&A関連などの法務コンサルティングや株主総会関連業務、その他法規関連としての許認可関連業務、訴訟関連業務など法務業務の担当者として活躍いただきたいと考えております。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・法務業務経験（目安5年以上）

【歓迎要件】
・M&A、株主総会・取締役会関連の実務を理解・経験されている方
・会社法、金商法に関する専門知識の高い方
・英語　英文契約書対応がビジネスレベルで可能な方
・変化する状況に柔軟に対応し、問題の指摘だけでなく、解決まで積極的に、粘り強く対応いただける方・海外法務経験

想定年収: 500万円～ 1,200万円

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弁護士限定！/プライム上場の大手IT企業/800万～900万円

216893

ポジション: 企業内弁護士【東証プライム上場／充実の福利厚生】

仕事内容: 【具体的な業務内容】
・各種契約書及び利用規約の作成、審査及び交渉支援（国内及び海外）
・事業部門、間接部門、経営層への法的助言
・M&A、業務提携や組織再編等のプロジェクト支援
・コンプライアンス体制の構築と運用
・訴訟、紛争の対応（内部調査、証拠収集、事実整理、外部弁護士との連携、訴訟戦略の立案、関係部門との連携及び経営層への報告と助言）
・情報開示請求対応（捜査関係事項照会、捜索差押令状等の執行、任意開示対応）
・社内規程の企画立案及び運用支援

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須スキル・人物像】
・日本弁護士資格 (弁護士登録から２年以上の実務経験)
・企業法務又は法律事務所での実務経験
・訴訟対応の実務経験
・社内外の関係者と円滑なコミュニケーションができる

【歓迎するご経験】
・電気通信事業法、個人情報保護法に関する知識と経験
・英語による契約書作成及び交渉経験
・海外法務経験又は多国籍企業での勤務経験
・捜査機関及び法執行機関への対応
・IT・デジタル、金融、医薬業などの業界での法務経験

想定年収: 800万円～ 900万円

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不動産DXを目指す急成長スタートアップ/累計資金調達45億円/法務責任者（弁護士）

216516

ポジション: ※弁護士求人　法務責任者候補【不動産×DX推進/急成長/在宅2日/フレックス制度/残業少なめ】

仕事内容: ●契約法務
　・各種契約書の作成、審査、交渉（データ関連契約、AI関連契約、サービス提供契約、M&A関連契約、秘密保持契約、業務委託契約等）
　・契約書管理業務
　・英文契約は全体の1%~2％程度
●事業法務
　・データ、AI法活用に関する法的検討
　・新規事業・プロダクトに関する法的検討
　・既存事業に関する法的検討の検討コーポレートアクションに関する法的検討
　・プライバシーポリシー、利用規約等の各種ドキュメント管理
●知的財産法務
　・知財戦略の検討
　・特許権、商標権、著作権等の取得・管理
●会社法務
　・IPO準備
　・資金調達、M&A等のコーポレートアクションの法的検討
　・株主総会、取締役会運営サポート
　・コンプライアンス体制の構築
●その他
　・紛争対応
　・弁護士、弁理士その他専門家との連携
　・法務ナレッジマネジメント

【変更の範囲】会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・弁護士資格
※民事経験をお持ちの方もお待ちしております。

【歓迎】
・データ、AIに関する法務経験
・SaaSビジネスに関する法務経験
・M&A、資金調達に関する法務経験
・スタートアップ・ベンチャー企業の法務経験

想定年収: 800万円～ 1,200万円

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大コンサルティングファームにてインハウス弁護士の募集/年収1000～1500万円/9割在宅勤務

212310

ポジション: 法務マネージャー(弁護士)※9割リモートワーク/フレックス制度有/所定労働時間7時間/残業月平均20時間

仕事内容: 【主な業務】
・社内（マネジメント層を含む）からの法律相談への対応
・法務視点からのビジネス側へのサポート
・各種契約書の作成支援（和文、英文）
・各種社内制度の設計・整備支援
・裁判等や官公庁の諸手続（特許出願を含む）
・調査等への対応
・法務トレーニングの企画と提供
・法務室のインフラ等整備
・部門横断PJへの参画

法律相談、契約書レビュー、ビジネス側への提言、プロジェクト参画など幅広く取り組んでいただけます。また、当社はコンサルティング会社ですが、近年様々な形でのサービス提供やビジネス参画が増えてきており、知的財産権や契約上の法的サポートにも携わることができます。

【変更の範囲】なし

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須スキル・経験：
・日本の弁護士資格を有する方
・法律事務所または企業法務部門において通算5～10年以上の企業法務の経験を有する方

■歓迎スキル・経験：
・英語力をお持ちの方

想定年収: 1,000万円～ 1,500万円

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東京/プライム上場/海外にも展開する「総合フードビジネス企業」/法務担当求人

217097

ポジション: 【東京】法務担当※プライム市場上場／大阪王将で知られる食品メーカー／9年連続増収増益中

仕事内容: ●法務業務
　・電話、来客対応
　・契約書の管理
　・不動産賃貸借契約、フランチャイズ契約等の内容精査、管理
　・商標、特許の事務対応
　・役員会の運営サポート
　・株主総会対応
　・その他法務サポート業務　など

そのほか備品等をはじめとするオフィス内の管理業務もご担当いただきます。

【変更の範囲】会社の指定する業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須＞
・法務業務の基礎知識を有する方
・基礎PCスキル
・明るく前向きに取り組める方

想定年収: 468万円～ 600万円

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IPO本格化/総務法務マネージャー（部長候補）/リモート可/社会的ニーズの高い「金融×IT」事業

217048

ポジション: 総務法務マネージャー（部長候補）【IPO本格化/リモート可/残業ほぼ無し/入社実績多数】

仕事内容: 総務・法務・労務の3領域のうち、これまでのご経験や強みに応じて、主務領域を柔軟に設計します。
具体的には以下のような業務を想定しています。

■法務業務
・契約書の作成・レビュー、締結・管理
・新規事業等の法的検討・対応
・社内規程の管理・運用
■総務業務
・取締役会・株主総会運営
・登記
・ストック・オプション管理
・ファシリティ
■労務業務
・勤怠管理、給与計算、社会保険手続き等（ベンダーコントロール含む）
・就業規則の改定、法規制対応
・安全衛生管理
・ハラスメント対応

【変更の範囲】当社における各種業務全般

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・法務・総務・労務いずれか2領域以上の実務経験（目安それぞれ3年以上）
・チームまたはプロジェクトのマネジメント経験

【歓迎要件（尚可）】
・IPO準備企業における就業経験

想定年収: 700万円～ 900万円

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増収増益のIT上場企業での法務（マネージャー）求人/年収～750万円/フレックスタイム制、在宅勤務有

201620

ポジション: 【大阪】法務（部長候補） ◆目覚ましい成長を遂げている上場IT企業/在宅勤務有◆

仕事内容: 品質向上のトータルサポート企業として、ソフトウェアテストをはじめ、さまざまなサービスを提供している当社。
その屋台骨を支える【法務部】にて部長候補を募集します。
新しいサービスやアプリケーションが加速度的にリリースされるIT市場において、今後ますますビジネスチャンスが生まれていきます。当社も毎年約130％の売上拡大を実現し、順調な組織成長を続けています。

【具体的な業務内容】
・契約書作成、レビュー、管理（印章管理、法務事務を含む管理全般業務）
・商事法務（株主総会、取締役会の運営、登記にかかわる事項）
・法規制対応（会社法、個人情報保護法、労働者派遣法など各種法令対応）
・コンプライアンス関連業務（委員会運営、ガイドライン、内部通報関連の対応）
・リスクマネジメントに関する事項（リスク情報の収集、分析、予防対策立案）
・新サービスのリリースや新規事業に伴う法務支援（規約策定、関連法規制の確認）
・社内法務説明、啓蒙
・労務/労働問題対応

■ 役職
・部長クラスを想定

【この求人の魅力】
定例的な業務にとどまらず、幅広い経験ができる環境です。
また、他部門や経営陣との連携が必要な業務が多いことから、会社の顔ともなる重要な業務を任される機会が多い部門でもあります。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件】
・上場企業もしくは上場準備会社での法務経験

【歓迎条件】
・IT企業での法務のご経験
・会社法、金商法に則った株主総会や取締役会の運営経験
・対立する利害関係を有するステークホルダーの利益を調整し、合意に導く交渉能力
・分野横断的な職務について、並行して複数を抱え、自らをマネジメントして業務遂行を可能にする事務能力

【求める人物像】
・危機管理業務の経験
・担当業務のリーダー経験
・IT業界での経験
・上場企業でのIR業務経験

想定年収: 650万円～ 900万円

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【名古屋】東証プライム上場企業／完全週休二日制の法務求人／フレックス

176027

ポジション: 【法務】東証プライム／名証プレミア上場企業

仕事内容: ■リーガル関連全般の対応

【業務詳細】
■法務相談、契約書作成、契約書審査
■リーガルリスクチェック、法務デューデリジェンス
■顧問弁護士との相談
■紛争解決業務

※できるところから徐々に業務をお任せします。
ご自身の経験を活かしながら、法務業務を取得して頂きます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須条件＞
・法務関連の実務知識をお持ちの方(企業法務や事務所など)
・普通自動車運転免許

<歓迎条件>
建設・不動産・製造領域における知見のある方

想定年収: 400万円～ 600万円

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【法務リーダー候補】グロース上場/音声認識技術のパイオニア/リモート可・残業少で長期就業しやすい

217093

ポジション: 法務リーダー候補 ※グロース上場企業/残業10H未満/リモート可

仕事内容: ①法務関連
- 契約書審査・作成（和文８～９割）
- 法律相談対応（民商法、個人情報保護法、独禁法、下請法、景表法、不正競争防止法　等）
- 契約書管理業務（データ入力、原本管理、照会対応を含む）
- 訴訟・紛争対応、顧問弁護士の当社窓口

②その他
- 株主総会運営サポート（主管は総務グループになります）

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・法律事務所又は事業会社での法務実務経験3年以上

【歓迎】
・IT関連法務の実務経験
・英文契約書（NDA等）のチェック、修正ができる程度の英文読解力があれば尚可
・知財に関する実務経験

想定年収: 440万円～ 650万円

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未経験OK【法務】上場企業/WLB◎/月5時間程度/お得な社員食堂あり/スキルアップできる環境

215258

ポジション: 未経験OK【法務スタッフ】※東証プライム上場企業/残業月5時間程度/お得な社員食堂あり/スキルアップできる環境

仕事内容: 部長直下で契約法務を中心に当社およびグループ会社9社の法務関連業務をご担当いただきます。

＜具体的には＞
・契約書の起案、作成
・社内各部署からの法律相談対応
・新規事業立ち上げ時の法制度などの確認

※契約書は和文メインで英文契約は1割程度です。英文契約の対応経験は必須ではありませんが、これから学んでいく意欲がある方は歓迎します。
※ご入社後、慣れていくに従ってグループ内の複数事業の契約を担当していくことになります。法務専任の部署となりますので、バックアップ体制は整っており安心して少しずつ業務を習得していくことができます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須＞
以下のいずれかに該当する方
・法科大学院修了生
・上記と同等レベルの法律の勉強経験のある方

【歓迎】
成長・挑戦意欲のある方

【魅力】
グループ全体で社会貢献性の高い事業を運営しているため、自社の事業に誇りを持って日々の仕事に取り組んでいる社員が多い環境です。多角化経営をしているグループ本社の法務部に所属することとなるため、業界の異なる複数の事業の法務経験を同時に積むことができることがこのポジションの魅力です。

想定年収: 350万円～ 450万円

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未経験歓迎！管理部門広く関われます　将来の幹部候補を育成します！

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ポジション: 【未経験・第二新卒も歓迎】総務人事経営企画　管理部門全般/東証スタンダード上場/当社からの紹介実績多数！

仕事内容: （出向先にて勤務）
ご入社後は、以下いずれかの子会社へ出向いただき、できるところから業務をお任せします。
未経験業務があっても、上司の方がレクチャーしますのでご安心ください。
・出向先：ATC株式会社（港区三田）

▽担当業務例
・総務・法務：株主総会運営、規定管理、資産管理、契約書チェック
・人事・労務：勤怠管理、人事制度運用　※給与計算、社会保険手続きはアウトソースしています
・企画業務：中期経営計画、予算策定、実績管理　等

【変更の範囲】会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須のスキル・経験
・社会人経験があり、バックオフィス系の職種にチャレンジしたい方　※経験者も未経験者も歓迎です

想定年収: 380万円～ 550万円

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法務（契約実務・ビジネススキーム企画）/テレワーク可/製薬業界リーディングカンパニー

217107

ポジション: ※法科大学院卒業生歓迎【法務/豊中市】製薬業界を支えるリーディングカンパニー/安定性◎/テレワーク有/ニッチトップ

仕事内容: 契約・法務の実務を軸に、事業推進に深く関与できる即戦力人材を募集いたします。
“攻め”の法務（スキーム設計×事業推進）の中核メンバーとして、将来的には経営層に近い立場での活躍も期待しています。

■業務内容
‐各種契約書の作成・レビュー・交渉
‐新規事業における法的リスクの抽出・検討・企画支援
‐パートナー企業との提携に関する契約条件の立案・調整
‐営業・開発・製造など現場部門と連携したリスク評価と対応策の検討
‐既存ビジネスのスキーム見直し、業務プロセス・取引構造の最適化支援
‐海外展開に伴う法規制調査・実務対応‐知的財産（特許・商標等）の管理

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
■いずれかに当てはまる方
・契約書の作成・審査に関する実務経験（企業法務、法律事務所、コンサル等での経験）
・弁護士資格の取得を目指していた方、またはそれに準ずる法務知識をお持ちの方（実務経験不問/法科大学院修了者、司法試験受験経験者、司法試験予備試験合格者など）

【歓迎】
■ビジネス全体を俯瞰し、業務プロセスや取引構造を設計・改善することが得意な方
■データや事例を活用し、論理的にビジネススキームを組み立てられる方
■営業・開発・製造などの多部門と連携しながら、新しい仕組みづくりに挑戦するのが好きな方
■語学力（英語の読み書きができるレベル）

想定年収: 450万円～ 650万円

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法務新設ポジション/リモートワーク週3/フレックス/残業10～20時間程度/システム開発企業

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ポジション: 【法務メンバー】※残業時間月約10～20時間/リモート週3可/フレックス/育休実績あり

仕事内容: ・コーポレートガバナンスの強化に関する実務（具体的には、会社規則整備、コンプライアンス教育、意思決定（決裁基準）など）
・契約書関連業務（新規作成を含む）
・IPO準備対応（ゆくゆくは株主総会、株式事務、情報開示などの会社法に関連する業務もご対応いただきます）
・調査当局対応

※変更の範囲：法務および管理部業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須＞
・コーポレートガバナンスの強化に関する実務経験がおありの方
　（具体的には、会社規則整備、コンプライアンス教育、意思決定（決裁基準）など）

＜歓迎＞
・契約書（和文）の検討、作成ができる方
・株主総会、株式事務、情報開示などの会社法に関連する業務経験がおありの方
・IPO対応がおありの方

想定年収: 500万円～ 800万円

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国際色豊かな戦略コンサルティングファームにて、法務求人です！

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ポジション: 法務スタッフ～マネージャークラス

仕事内容: ● 契約書（日本語及び英語）のドラフト・レビュー及び契約交渉
・業務委託契約書、秘密保持契約書、M＆A関連契約書等を対象とします。
・契約書フォーマットの整備、クライアントとの交渉等もお願い致します。
※1カ月当たりの新受件数　約50件/人
●契約書の締結・管理業務（電子契約締結手続きのアレンジ等を含む）
● 内部管理体制の整備
・法改正等に伴う規制対応（個人情報保護法、公益通報者保護法、ハラスメント防止等）
・各種社内規程の整備
● 社内研修の実施

【変更の範囲】会社の定める業務。同社業務全般。
※入社後当面は本ポジションに従事して頂く予定です。その後、ご本人の適性により同社業務全般に変更の可能性があります。

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
● 企業法務、もしくはその他法律関連業務の実務経験が1年以上ある方　（※マネージャーは５年以上目安。）

【歓迎】
●事業会社における法務経験者
● 英文契約書のドラフト・レビュー経験がある方
● 個人情報保護等に関する内部管理体制構築のご経験がある方
● リスクマネジメントのご経験がある方
● 社内研修の講師経験等がある方

【求める人物像】
●責任感をもって誠実に粘り強く担当業務を遂行できる方
●チームの連帯感・協調性を大切にできる方
●スピード感をもった方
●コミュニケーション能力のある方

想定年収: 500万円～ 900万円

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法務/大手ITグループ・福利厚生◎/キャリアアップできる環境です

188183

ポジション: 【大手ITグループ企業/ハイブリッド勤務】法務

仕事内容: 契約書の作成・査閲60％、取締役会事務局10％、社内規程の制定・改定10%、商標管理5%、個人情報管理15％
※その他コンプライアンスやリスク管理も業務範囲内です。　
※内部監査は別にアサインされているため、現時点では担当いただく予定はありません（内部監査の独立性の観点からも、第2線部門である法務では担当しないようにしています）。

＜年間契約書件数と英文比率＞
年間契約書件数：約350件（ただし2025年1月からLPOサービスを利用しているため、今後はこの半数ほどになる想定）
英文比率：100分の2～3程度

＜入社後の業務ステップ＞
候補者の経験・スキル等によりますが、まずは各事業の概要、特性、スキーム等を時間をかけてレクチャーするとともに、ドラフティングやその他基礎的なスキルの見直しを行います（入社後1ヶ月程度）。
その後、秘密保持契約、業務委託契約等比較的定型的な契約の作成・査閲等を行ってもらいます（2ヶ月程度）。
その後は、広告取引契約、ポイント関連の契約、人事関連の契約、新規事業に関する契約等に範囲を拡げるとともに、コンプライアンス関連の資料、教育マテリアルの作成、取締役会・株主総会・社内規程の作成等の機関法務の業務等を並行して行ってもらう予定です。

【変更の範囲】なし

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■事業会社における法務業務の実務経験2年以上
■契約書その他法的文書の作成・審査等がゼロベースで可能

※人物面
■論理的な思考力をお持ちの方
■法的観点だけでなくビジネス視点での提案ができる方
■事業部門のパートナーとして企業価値・利益の最大化に貢献することを一緒に目指していける方

想定年収: 500万円～ 850万円

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総務法務メンバー※IR事業を展開する高成長企業/グロース上場/リモート・フレックス可◎/7.5h実働

217046

ポジション: 法務メンバー※IR事業を展開する高成長企業/グロース上場/リモート・フレックス可◎/7.5h実働

仕事内容: まずは法務担当者の補助的なポジションとして業務に関わり、徐々に幅を広げていただきます。
以下の業務を経験によってお任せします。

・契約書や利用規約の作成・レビュー（年間200件程度、主に日文）
・社内の法務相談対応（商取引、下請法、個人情報保護など）
・コンプライアンス施策の立案・運用のサポート（教育資料作成など）
・株主総会・取締役会の運営のサポート
・社内規程の整備・改訂管理のサポート
・商業登記関連の補助業務
・M&Aや業務提携時の契約関連支援（現任のサポートからスタートいただきます）
他、法務全般、総務に関する業務、チームメンバーの業務サポートなど

【変更の範囲】会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・法務実務の経験（事業会社または法律事務所での経験／目安1年以上）

【歓迎要件】
・上場企業での法務・総務経験3年以上
・コーポレート部門でのIPOのご経験
・知的財産管理経験
・IR業務のご経験

想定年収: 451万円～ 727万円

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【社内弁護士】大手上場ハウスメーカーのグループ企業/不動産管理/従業員8000名以上

214567

ポジション: 社内弁護士（M＆A対応等）/大和ハウスG/リモート柔軟/フレックス制

仕事内容: ■以下の業務をできるところからお任せいたします。
・社内各部門（事業部門・人事や経理等の間接部門等）からの案件相談対応
・社外の顧問弁護士と連携してのトラブル対応支援、係争案件対応
・契約書審査（英文契約含む）
・新規事業、M＆A等の案件支援
・許認可事業・事業関連法令に関するコンプライアンス体制構築
・子会社の法務業務支援

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
弁護士資格を保有されており、以下いずれかに合致する方
・読み書きレベルの英語力（目安：TOEIC 700点程度）をお持ちの方
・英文契約書の作成、レビュー、交渉の経験をお持ちの方

【歓迎要件】
・企業法務のご経験

想定年収: 600万円～ 900万円

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【法務メンバー】IPO準備企業/業界でオンリーワンを目指す不動産会社

216829

ポジション: 【未経験歓迎】法務メンバー ※NYSE上場/残業少・ワークライフバランス取りやすい環境

仕事内容: 契約書リーガルチェック、規定整備、知的財産権管理、債権回収、訴訟対応など多岐にわたります。
当グループにはディベロッパー、リノベーションマンション再販事業、ランドセット事業、旅館運営上などの事業があり、現場との距離が近い環境で様々な案件に法務として携わることができるためキャリアアップできる条件がそろっています。

◆主な業務内容
　　①契約書リーガルチェック、覚書作成
　　②リスク管理、規程整備
　　③株主総会運営のサポート
　　④債権回収、訴訟対応

　　業務割合としては①、②が全体の6割程度を占める形となります。
　　③、④は当社弁護士に相談しながら進めていただきます。
　　他、経営リスク低減へ向けた予防法務なども行っていきます。

変更の範囲：会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】※下記いずれかに当てはまる方
・法学部もしくは法科大学院を卒業されていて、社会人としての就業経験をお持ちの方
・法務関連の業務（契約書管理、社内規程整備など）に携わった経験がある方（年数問わず）

【歓迎】
・法務や株式実務のご経験
・債権回収のご経験
・ビジネス法務検定をお持ちの方

想定年収: 450万円～ 600万円

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法務の転職について

1、法務の転職市場はどうなっている？

法務の採用意欲が高い企業は依然として多い状況です。業績好調な企業や海外進出に向けて法務体制を整えておきたい企業などは積極的に法務職を募集しています。特にベンチャー企業における法務経験を有する方、弁護士資格を有する方など、即戦力となる人材、専門性の高い人材は歓迎される傾向があります。

2、法務の平均年収は？

法務職の平均年収は685万円、年収中央値は600万円となっています。
給与水準は企業の属する業界等によって異なりますが、スタッフ～リーダークラスで300～600万円程度、マネージャークラスで600～900万円程度が年収相場となっているようです。大手企業、メガベンチャーといわれるような企業の法務責任者クラスでの転職ではや、経験豊富な弁護士が企業にスペシャリストとして転職する場合などは、1000万円を超えるケースも多くみられます。

3、法務の求人数は増えている？減っている？

2020年上半期では新型コロナウイルスの影響を受けて一時的に採用を控える動きがありましたが、下半期以降では採用再開をする企業も出てきており、求人数は回復してきている状況です。とりわけ業績好調なIT,WEBサービス企業や、IPOに向けて社内の体制を整えていきたい企業、海外展開を検討している企業などが積極的に募集を出しています。

4、法務の転職に有利な資格・スキルとは？

法務の転職において最も有利になりやすい資格は弁護士資格です。弁護士資格を有していない場合でも、法科大学院を修了していたり、司法試験の受験経験があったりすると、法律の体系的な知識を身に付けているという評価につながりやすいでしょう。ただし中途採用においては、資格よりも実務経験を重視する企業が多い状況です。高評価を得やすいスキル・経験としては、英文契約書の作成・審査などの国際法務の経験、またはM&Aや新規事業のサポートといった戦略法務の経験、IPO準備の経験などがあげられます。
その他、法務の転職で有利に働くスキルとして、コミュニケーションスキルがあげられます。法務の実務経験に加え、契約書の文言をかみ砕いて現場にフィードバックできるコミュニケーション力があり、他部署と連携しながら事業を推し進められる人材は、転職においても高く評価される傾向があります。

5、法務のよくある転職理由は何？

一言で法務といっても、契約法務、戦略法務、商事法務、コンプライアンス等、業務内容は多岐にわたります。法務が扱う法律の種類や具体的に行う業務は、企業の業種やステージによって異なります。そのため、定型的な契約書のレビューがメインであり、M&Aなどの複雑な案件が発生しにくいといった環境にいる方がの場合、「もっと幅広い業務を経験したい」という理由で転職を検討したり、国内案件のみで海外案件がほとんど発生しない企業にいる方が「もっと語学力を活かして仕事をしたい」という理由で転職活動に臨んだりする活動に臨まれるケース人は多い印象です。より語学力を活かしたいとの希望、また、スタッフの数に対してと比較して業務量が多くなりやすいベンチャー・IPO準備企業などについてはワークライフバランスの改善を希望して転職を検討する方もいます。

法務の転職について

1、法務の転職市場はどうなっている？

法務の採用意欲が高い企業は依然として多い状況です。業績好調な企業や海外進出に向けて法務体制を整えておきたい企業などは積極的に法務職を募集しています。特にベンチャー企業における法務経験を有する方、弁護士資格を有する方など、即戦力となる人材、専門性の高い人材は歓迎される傾向があります。

2、法務の平均年収は？

法務職の平均年収は685万円、年収中央値は600万円となっています。
給与水準は企業の属する業界等によって異なりますが、スタッフ～リーダークラスで300～600万円程度、マネージャークラスで600～900万円程度が年収相場となっているようです。大手企業、メガベンチャーといわれるような企業の法務責任者クラスでの転職ではや、経験豊富な弁護士が企業にスペシャリストとして転職する場合などは、1000万円を超えるケースも多くみられます。

3、法務の求人数は増えている？減っている？

2020年上半期では新型コロナウイルスの影響を受けて一時的に採用を控える動きがありましたが、下半期以降では採用再開をする企業も出てきており、求人数は回復してきている状況です。とりわけ業績好調なIT,WEBサービス企業や、IPOに向けて社内の体制を整えていきたい企業、海外展開を検討している企業などが積極的に募集を出しています。

4、法務の転職に有利な資格・スキルとは？

法務の転職において最も有利になりやすい資格は弁護士資格です。弁護士資格を有していない場合でも、法科大学院を修了していたり、司法試験の受験経験があったりすると、法律の体系的な知識を身に付けているという評価につながりやすいでしょう。ただし中途採用においては、資格よりも実務経験を重視する企業が多い状況です。高評価を得やすいスキル・経験としては、英文契約書の作成・審査などの国際法務の経験、またはM&Aや新規事業のサポートといった戦略法務の経験、IPO準備の経験などがあげられます。
その他、法務の転職で有利に働くスキルとして、コミュニケーションスキルがあげられます。法務の実務経験に加え、契約書の文言をかみ砕いて現場にフィードバックできるコミュニケーション力があり、他部署と連携しながら事業を推し進められる人材は、転職においても高く評価される傾向があります。

5、法務のよくある転職理由は何？

一言で法務といっても、契約法務、戦略法務、商事法務、コンプライアンス等、業務内容は多岐にわたります。法務が扱う法律の種類や具体的に行う業務は、企業の業種やステージによって異なります。そのため、定型的な契約書のレビューがメインであり、M&Aなどの複雑な案件が発生しにくいといった環境にいる方がの場合、「もっと幅広い業務を経験したい」という理由で転職を検討したり、国内案件のみで海外案件がほとんど発生しない企業にいる方が「もっと語学力を活かして仕事をしたい」という理由で転職活動に臨んだりする活動に臨まれるケース人は多い印象です。より語学力を活かしたいとの希望、また、スタッフの数に対してと比較して業務量が多くなりやすいベンチャー・IPO準備企業などについてはワークライフバランスの改善を希望して転職を検討する方もいます。

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