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【兵庫/バイオ医薬品メーカー】内部監査担当者求人！

227245

ポジション: 内部監査担当者

仕事内容: 【職務内容】
◆業務監査
・予備調査や往査日程調整、監査調書作成、証憑整理、改善報告書確認
◆J-SOX
・往査日程調整、証憑整理、社内外の議事メモ作成
◆品質評価
・品質評価プログラム実施、是正スケジュール確認、是正措置モニタリング　等

【変更の範囲】会社の指定する業務

勤務地: 兵庫県

必要な経験・能力: 【必須要件】
・製薬会社での業務監査或いはJSOX経験3年以上
・PCソフト（Excel、Word、PPT）の一般的な実務スキル
・コミュニケーション能力、論理的思考力

【歓迎要件】
・CIA 資格保持者
・内部監査士資格保持者

想定年収: 650万円～ 850万円

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【兵庫/バイオ医薬品メーカー】内部監査（管理職ポジション）求人！

227244

ポジション: 内部監査（管理職ポジション）

仕事内容: 【職務内容】
◆業務監査
・業務全般の適正性、適法性を確保するために、経営者の視点で、ガバナンス及びリスクマネジメントの目的と整合させ、社内外からの信頼性を高める統合的アシュアランス・モデルを設計し、運用する。
・個々の内部監査実務の管理手法について、内部監査人に教育研修を行う。
◆J-SOX
・財務報告の信頼性確保に向けて、プロセスオーナーが文書化した３点セットについて、整備状況及び運用状況を評価する。
・内部統制推進部と連携の上、内部統制報告書を精査し、外部監査人と調整する。
◆内部監査の品質評価
・CAEに対し、内部監査の成熟度及び有効性を向上させるための助言を提供する。
・継続的な改善戦略に関する専門家としての見識を提供し、品質評価の手法を進化させる。

【変更の範囲】会社の指定する業務

勤務地: 兵庫県

必要な経験・能力: 【必須要件】
・製薬会社における業務監査経験5年以上
・コミュニケーション能力、批判的思考力、論理的思考力

【歓迎要件】
・CIA 資格保持者
・内部監査士資格保持者

想定年収: 900万円～ 1,000万円

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世界シェアトップクラス/行政渉外・地域連携（総務・CSR部　総務グループ／兵庫）

227380

ポジション: 行政渉外・地域連携（総務・CSR部　総務グループ／兵庫）

仕事内容: ＜業務内容＞
神戸総務チームにおいて、行政・地域社会との渉外業務を中心に、幅広い総務実務を担当いただきます。
入社後まずは実務リーダーとして各業務を習得し、1年後にはチームマネジメントを担っていただく想定です。

【具体的な業務】
・行政・地域渉外：兵庫県や神戸市等の行政窓口対応、および地域住民との関係構築。
・社会貢献（CSR）/広報：全社社会貢献チームの活動推進、および社内外への効果的な情報発信。
・対外・政治活動対応：経済団体や協力会との連携、政治活動（選挙対応等）に伴う渉外・出席対応。
・本社ビル管理：神戸本社ビルの営繕業務や職場環境の整備・改善。

半年～1年後にはチームマネジメントに軸足を置いた業務運営していただくことを期待します。

＜キャリアパス＞
・総務・広報機能専門人材としてのキャリアパスを想定しています。
本社の有無の経験の後、総務・CSR部内の別グループへの異動、または事業所総務室への異動が想定されます。

＜魅力・やりがい＞
・地域社会との深い繋がりと、その期待に応える責任：
兵庫県・神戸市に根ざして事業を展開する当社に対し、行政や地域の方々から寄せられる信頼には非常に厚いものがあります。窓口として直接対話する中で、地域社会からの期待を肌で感じることができ、その声に応えながら事業の安定継続を支えるという、責任ある役割に携わることができます。

・行政課題と自社課題をリンクさせる解決の面白：
単なる奉仕活動ではなく、行政が抱える地域課題と当社の事業課題の合致点を見出し、社会貢献活動を通じて解決していく戦略的な面白さがあります。地域社会との共生を推進することが、結果として当社の信頼獲得や持続的成長に直結するプロセスをリードできます。

・社内外の両面からデザインする「働きがい」：
対外的な渉外活動に加え、本社ビルの営繕管理や職場環境の整備にも携わります。地域社会との良好な関係構築と、社員一人ひとりが誇りを持って働ける環境づくり、その両面からアプローチすることで、会社全体の「働きがい」を自らの手で高めていくことができます。

【変更の範囲】
業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。

勤務地: 兵庫県

必要な経験・能力: ＜必須の経験・スキル＞
・コミュニケーション能力及び調整能力が高い方
・対外的な窓口としての渉外実務、および関係構築の経験

＜あると好ましい経験・スキル＞
・行政への対応や渉外経験をお持ちの方
・総務や人事業務の経験のある方
・CSR活動の経験がある方
・組織マネジメント・リーダー経験

＜求める人物像＞
・「高いバランス感覚」をお持ちの方：
行政、地域住民、社内など、異なる意見の板挟みになっても、冷静に解決策を見出し、合意形成へと導ける方。

・「誠実な人間力」と「フットワークの軽さ」：
会社の顔として信頼される立ち振る舞いと、現場や外部団体へ自ら出向いて信頼関係を築ける、サービス精神と行動力をお持ちの方。

・「泥臭い実務」を前向きに捉えられる：
大きな渉外活動だけでなく、選挙対応や建物の修繕管理など、事業所運営に必要な「地道な業務」も厭わずに責任を持ってやり切れる方。

・「チームを整える力」がある方
チームの業務を整理・効率化し、メンバーが働きやすい環境を作っていけるマネジメント志向の方。

想定年収: 1,100万円～

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アパレル事業の企画販売グループにて経理求人です！

214955

ポジション: 経理職

仕事内容: ＜経理／会計業務＞
・売掛金/買掛金の管理
・仕訳伝票の起票
・経費精算
・請求書の発行
・月次/年次決算（連結も含む）
・各種税務申告対応　　　など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 兵庫県

必要な経験・能力: 【必須】
・事業会社にて経理経験をお持ちの方

【歓迎】
・日商簿記2級以上をお持ちの方（できれば必須）
・PC（エクセル等）長けてる方（IF、VLOOKUP等の関数やピポットテーブル等が使える方）

【求める人材】
・コツコツとした作業が好きな方
・チームワークを大切にできる方
・経理分野でじっくりと成長したい方
・わからないことは自分から聞き、前向きに業務へ取り組める方
・明るい方
・数字が好きな方

想定年収: 345万円～ 500万円

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人事責任者候補（採用メイン）キャリアアップ可！/制度や企画等にチャレンジできる/業界トップ企業

227016

ポジション: 【尼崎】人事責任者候補（採用メイン）キャリアアップ可！/制度や企画等にチャレンジ可/業界トップ企業

仕事内容: 【メイン業務】
・採用管理（全拠点面接対応管理）
・求人（媒体・人材紹介・原稿作成）
・面接（日程調整・面接・面接資料作成）
・技能特定外国人採用関係
・昇進昇格手続き

【その他業務】
・社員データ管理
・入社/退社手続き
・勤怠管理
・労基/労務関係トラブル対応
・給与計算
・ペナルティ管理
・共栄会社管理
・労災対応
・就業規則見直し/更新
・福利厚生（旅行補助金・エクシブなど）
・健康管理

ゆくゆくはグループ会社全体の成長に向けた経営管理にも挑戦いただくことを期待しており、企画立案や制度設計等をお任せできればと思います。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 兵庫県

必要な経験・能力: 【必須条件】
◎採用業務経験者
◎業務を限定せず、幅広く人事業務に取り組んでいただける方
◎経営層とも現場の人ともコミュニケーションが取れる方
◎新しいものを作るのにわくわくできる方

【歓迎】
◎給与計算および社会保険・労働保険手続きの主担当経験
◎企画や制度関連業務のご経験
◎関係部署と調整しながら、業務フロー整備・改善を行った経験

想定年収: 460万円～ 600万円

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【大阪】大手優良メーカーでの海外事業ガバナンス推進担当求人です。

227167

ポジション: 【兵庫県/海外事業ガバナンス推進担当】大手上場企業

仕事内容: ・事業部と協業でM&A 戦略や構造改革案件を実行
・イノベーション推進部による新事業推進をサポート(2026 年のみを想定）
・全社事業(JV 事業含のガバナンス管理、関係会社の経営管理体制の安定化の推進）
・AD課税低減、調査対応

【魅力】
・経営の重要事項に関係する案件が多く、会社全体を俯瞰する視点を養うことができる
・将来の会社の成長に貢献できる
・海外業務に関与できる機会が非常に多い

【部署の雰囲気】
・ほぼ転職者で構成されているのでお互いに尊重し合う雰囲気
・役職間の壁がなく、役員・管理職・一般でも気軽にコミュニケーションすることができる
・皆で協力、助け合う雰囲気
・他部署からの信頼が厚い

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 兵庫県

必要な経験・能力: ■必須条件
・大手企業での管理業務（経理・財務に限定しない）の実務経験か同等スキル
・リーダー経験
・基本的なIT スキル
・TOEIC 800点以上、ビジネスで使える英語力

■歓迎条件
・海外駐在経験
・日商簿記2級
・その他の外国語

■求める人物像
・高い対人コミュニケーション能力
・若手をまとめるリーダー

想定年収: 550万円～ 700万円

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【明石】日本を代表する超大手グローバルメーカー/ロボット部門における人事・勤労・教育関連業務

227017

ポジション: ロボット部門における人事・勤労・教育関連業務【ロボット】

仕事内容: ロボット部門における人事・労務・教育に関する以下業務をご担当いただきます。

～具体的には～
①人事関係業務（配置・評価・処遇・キャリア採用・人事企画　等）
②勤労関係業務（勤怠管理・労働組合対応・働き方改革推進・福利厚生　等）
③教育関係業務（人財育成施策・QMS/TQM対応　等）
など
※給与計算や社保関連業務は行いません。

～入社後の予定～
ご経験・適性に合わせ、上記いずれかの業務からご担当いただき、徐々に対応可能な領域を増やしていただく予定です。

【魅力】
・国産初の手術支援ロボット「hinotori」や新規イノベーションプラットフォーム「ROBO CROSS」など、ロボット業界をリードする総合ロボットメーカーの人事担当として活躍いただけます。
・幅広い領域において長年の実績がある会社であり、安定した環境で人事業務の専門性を高めることができます。

【勤務環境】
・リモートワーク…慣れてくれば週1～2回程度運用している
　リモート主体は難しいが、ある程度個人の裁量で業務調整しつつ、運用している。
・出張…明石・西神戸がメイン。その他神戸本社や国際ロボット展の応援で東京なども稀にある

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 兵庫県

必要な経験・能力: 【必須】
・大学卒以上（専攻不問）
・メーカーにおける人事経験3年以上
　（上記①～③におけるいずれかの業務を担当されたご経験）

【歓迎】
・機械系／量産品メーカーでの人事業務経験
・採用、教育、労務、安全衛生など、幅広い人事領域における経験（上記①～③の中で複数のご経験）
・与えられた業務範囲に留まらず、主体性を持ち積極的かつ変化に柔軟に対応し取り組める方

想定年収: 540万円～ 750万円

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MS-Japanからの決定実績有！経理/東証プライム上場/スーパーフレックス/年間休日122日！

226862

ポジション: 【神戸】経理メンバー　◆東証プライム上場/キャリアアップ◎/年間休日122日/グループ会社に出向

仕事内容: ・決算業務
・各種資料作成
・証憑類の管理
・税務申告に関する業務
・会計監査に関する業務
・電話対応
・業務に付随する事務作業　等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 兵庫県

必要な経験・能力: 【必須要件】
・経理業務経験（年数不問）
※会計事務所/監査法人出身の方も歓迎いたします！
・Word、Excelの基本操作等

【歓迎スキル・経験】
・監査法人での業務経験

【求める人物像】
・経理としてキャリアアップを希望される方

想定年収: 380万円～ 500万円

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神戸の業績好調の法務職求人です！

225623

ポジション: 法務職（管理監督職または候補）～地域ニーズに応える新エネルギー事業を、全国のエリアへ展開！豊かな未来を創造中～【業績好調】

仕事内容: 以下の業務をお任せいたします。

■契約相談及び契約書案確認・審査(新規8～9割)
■販促物等該当法令への適合確認
■社内法務研修/法務戦略検討等
■訴訟対応
■締結済み契約書管理

【変更の範囲】会社の定める業務（但し、出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務）

勤務地: 兵庫県

必要な経験・能力: 【必須条件】
■職務内容欄に記載の業務に関する実務経験を有している方
■マネジメント経験のある方
※すべてのご経験がなくても、まずはご応募お待ちしております。

想定年収: 600万円～ 1,000万円

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【神戸市】経理職/年間休日125日/柔軟な働き方◎

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ポジション: 【神戸】経理/経営企画◆年間休日125日/完全週休2日制

仕事内容: 以下の業務をお任いたします。

【業務内容】
■経理のタイムリーかつ正確な処理・管理
■月次・年次決算業務
■経費管理や請求書発行、資金繰り
■予算策定・予実管理（差異分析、改善提案）
■各部門との連携による経営数値の可視化・報告資料作成
※日時業務については、パートの方がご対応されます。

【変更の範囲】会社の指定する業務

勤務地: 兵庫県

必要な経験・能力: 【必須条件】
■年次決算のご経験

【歓迎条件】
■管理会計のご経験
■経営企画業務に携わったご経験
■freeeの使用経験

想定年収: 500万円～ 800万円

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医療に強い税理士法人にて税務スタッフ求人です。

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ポジション: 税務スタッフ【未経験歓迎】

仕事内容: ～医療・福祉関連のクライアントの税務会計業務全般をお任せします。～

■巡回監査
■決算・各種税務申告書作成
■税務相談対応
■開業支援、相続相談対応などにも携われます。

【変更の範囲】なし

勤務地: 兵庫県

必要な経験・能力: 【必須条件】
日商簿記2級以上、または同等の知識をお持ちの方
普通自動車免許

【歓迎条件】
会計事務所での実務経験者
税理士科目合格者

想定年収: 300万円～ 440万円

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【タイ】※海外勤務前提※カントリーマネージャー/有名洋菓子メーカー

222695

ポジション: カントリーマネージャー＜＠タイ＞【洋菓子のリーディング企業】

仕事内容: ・弊社タイ事業の責任者としての事業運営
・日本本部との連携、及び、事業状況の報告
・新規出店等の交渉・対外折衝
・予算策定、事業推進、事業改善

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 兵庫県,海外

必要な経験・能力: 【必須条件】
・海外の販売事業の統括責任者経験があること（希望要件：５年以上）
・BtoCのご経験があること
・海外での勤務（赴任）経験があること
・ビジネス上必要な英会話（読み書き含む）を行えること

【歓迎条件】
・菓子・飲食業界でのプレイングマネージャー（次課長レベル）の経験
・タイ語歓迎

【求める人物像】
・主体性が高く、曖昧な環境の中でも仕組みづくりを推進いただける方
・戦略的思考力が高く、混沌とした状況の中でも自ら考え、業務推進できる方
・経営幹部ならびに多様なステークホルダーを上手く巻き込みながら推進できる方
・実際に店舗や現場に自分で赴き、事実を確認し施策提案できる方

想定年収: 640万円～ 900万円

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【大阪】大手優良メーカーでのオートモーティブシステム特許業務担当求人です。

226867

ポジション: 【兵庫県/知財担当】大手上場企業／データビジネス×知財戦略

仕事内容: タイヤグループ（構造）オートモーティブシステム担当の知財業務全般
・主にソフトウエア、電気、機械領域の特許調査、権利化、活用に関する業務。
・データビジネス領域の特許情報やビジネス情報などの分析・戦略提案業務。
・サービス提供前に他社権利を侵害しないかどうかを調査する業務など。

【魅力】
新たな収益の柱となる成長領域での活動であり貢献度は非常に高い。
当社の従来ビジネスとは異なる技術領域であるため、IPインテリジェンス機能などを駆
使して開発部門をサポートするやりがいのある仕事。
担当部門の知財戦略の策定、調査、権利化、活用、教育まで、一連の知財活動に携わることで、プロフェッショナルとしてのｷｬﾘｱ形成が可能。

【部署の雰囲気】
・役職間の壁がなく、役員・管理職・一般でも気軽にコミュニケーションすることができる。
・弁理士資格保有者（7名）や長い知財経験をもとメンバーが多く若い人も含めて、互いに専門家として尊重しあう風土がある。
・海外案件も多く、海外代理人との交流も含めグローバルに活躍できる

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 兵庫県

必要な経験・能力: ■必須条件
・企業、特許事務所などでの知的財産業務経験者

■歓迎条件
・基本的なITスキルやDX教育を受けている方だと望ましい
・電気、機械、ソフトウエア領域の開発または知財業務経験者
・弁理士または知的財産管理技能士2級以上の資格をお持ちの方
・TOEIC 550点

想定年収: 450万円～ 700万円

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神戸/人事総務求人/残業無/年休127日

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ポジション: 【神戸市/人事制度】定時退社でワークライフバランス◎ 制度設計から関わるコアメンバー募集！/年休127日

仕事内容: 人事総務課にて、主に以下の業務を担当していただきます。

◆人事制度の設計・運用
現在、評価制度の透明性向上を大きな課題としています。目標管理や面談の導入、評価結果を給与や賞与に明確に反映させる仕組みづくりなど、人事制度の設計・改定・運用を主体的に進めていただきます。

◆就業規則の改定
法改正などに対応し、就業規則の見直しや改定を行います。

◆労務管理全般
給与計算のための資料作成、社会保険手続きのサポート、各種申請対応など、労務に関する幅広い業務に携わります。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 兵庫県

必要な経験・能力: 【必須経験】
人事業務経験（目安5年以上）
マネジメント経験

【歓迎経験】
人事制度の設計、または就業規則の改定経験

想定年収: 500万円～ 651万円

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【兵庫】国内大手の重機メーカー/HRマネジメント部：人材開発（または労政福祉）

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ポジション: 【兵庫県】HRマネジメント部：人材開発（または労政福祉）

仕事内容: 高砂製作所（於：兵庫県高砂市）において、HRBPとして以下のような業務をご担当頂きます。

・採用企画立案，実施等，社員並びに所属管理業務等
・労務管理や福利厚生関係対応　等

【仕事の魅力・やりがい】
・HR領域の知識，スキル，知見等を習得できます
・また，新たな取り組みの検討等を通じ，現状把握力，分析力，チャレンジ力を経験できます
・更に，拡大している事業及び会社の根幹に触れる事ができ，加え，目の前の工場で巨大な製品が造られていますので，これぞメーカーと言うものづくりや製品を間近に感じる事もできます

【変更の範囲】会社の指定する業務

勤務地: 兵庫県

必要な経験・能力: 【必須条件】
◆会社のHRで採用，異動，労務管理・対応の何れかを担当された方　

【歓迎条件】
■能力
・人に強い関心がある
・現状に満足しない改善意欲が旺盛な人
・フットワーク軽く何事にも挑戦するチャレンジ精神旺盛な人
・攻めの発想をもちつつ時には守りの行動もできるバランス感覚を持った人
■資格
・TOEIC受験されている方は尚可

想定年収: 500万円～ 1,000万円

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兵庫県/自動車用向け電子制御の大手メーカーでの総務/防災業務の企画・推進/グローバルマネジメント

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ポジション: 【神戸】総務/防災業務の企画・推進/グローバルマネジメント

仕事内容: 【業務概要】
防災関連業務の企画/推進

【業務詳細】
・BCP（事業継続計画）体制強化に向けた対策本部活動
・グローバル災害リスクの低減に向けた海外現法（ナショナルスタッフ）との調整と支援
・避難訓練の企画・改善（他拠点の支援・指導を含む）
・近隣企業/官公庁との情報交換とイベント対応
・啓蒙活動イベント企画、防災ニュースの企画・全社発信
・防災備品の管理（補充・予算管理）

【キャリアイメージ】
入社後は即戦力として防災関連業務をグループで推進していただき、２年後にはグループリーダーとしてチームを牽引し、国内外の幅広い業務で活躍いただきます。

【業務の魅力/身に着くスキル】
社内外の幅広い人脈が築けるほか、社内外交渉・渉外対応力・企画運営力や、海外現法との連携による語学スキルを活用し、グローバル人財としての成長とやりがい・達成感が得られます。

【働き方/テレワーク環境】
・平均残業20時間程度（繁忙期40H程度）
・テレワーク可
　※業務上、必要に応じて出社していただくことがあります

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 兵庫県

必要な経験・能力: 【必須】※いずれも必須
・防災関係/リスクマネジメントの知見
・語学力（英語）：日常会話ができるレベル（目安TOEIC600点）
・基本的なPCスキル（Word、Excel、PPT）

【歓迎】
・総務などバックオフィス業務経験
・DX/AI等の知見

【求める人物像】
・協調性/チームワーク精神、優れたコミュニケーション能力を持っている方

想定年収: 680万円～ 900万円

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人事採用担当（将来の管理職候補）/転勤無/年休120日/介護事業で兵庫県内トップクラス

225587

ポジション: 人事【採用コントローラー】◆介護事業で兵庫県内トップクラスの会社/転勤無/年休120日/有休取得率80%以上◆

仕事内容: 人事本部内に採用チームを新設するため、その中心人材としてのお仕事をお任せします。
・各部門、施設からの求人ニーズの吸い上げと人員コントロール
・各求人ニーズに合わせた募集チャネル選定とチャネルコントロール
・RPOコントロール
・採用プロセスの最適化/改善
・労務チームとの連携による入社時/入社後トラブルリスク低減策の実施
・その他人事部門に所属いただきますので、人事内で発生するプロジェクトへのご参加の可能性もございます

【変更の範囲】会社の定める業務

勤務地: 兵庫県

必要な経験・能力: 【必須】
・事業会社（100人以上の従業員）での採用活動のご経験
または
・人材紹介会社やRPOでの企業担当の実務経験
※採用活動とは：社内ニーズ把握、求人チャネル選定、求人出稿、エージェントコントロール、面接官、雇用契約締結等）

【歓迎】
労務経験（労務全般経験なくても可ではあるが、雇用契約についての知識は必要）

想定年収: 480万円～ 700万円

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【兵庫】建装部　部長/年収～1200万円/安定した経営基盤◎

225409

ポジション: ※Confidential/建装部　部長候補

仕事内容: 下記の業務をお任せいたします。

【具体的な業務内容】
電子決裁の承認、メンバーの育成や相談事への指導、取締役会への具申等を行っていただきます。
現建装部長から指導を行っていただき、近い将来、部長職を担っていただきます。

・メンバーのマネジメント
・既存物件のリフォーム・リノベーション
・仲介部門からの紹介対応
・賃貸管理部門や既契約者様からの紹介対応
・未収金やクレーム事案弁護士案件の対応
・新規案件取得のための施策

【当社について】
京阪神地区において、創業50年を迎える老舗の地元密着型総合不動産企業です。売買、仲介、賃貸管理、改装を主軸としており、昨年度は、MBO（マネジメントバイアウト）を果たしたことでより機動的に地域貢献の大義の下、活躍しています。

【変更の範囲】会社の指定する業務

勤務地: 兵庫県

必要な経験・能力: 必須条件：
・建装部門での営業経験５年以上

歓迎条件：
・建装部門での営業経験10年以上

想定年収: 800万円～ 1,200万円

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【兵庫】賃貸管理部　部長/年収～1200万円/安定した経営基盤◎

225407

ポジション: ※Confidential/賃貸管理部　部長

仕事内容: 賃貸仲介および賃貸管理に関わる業務をご担当いただきます。

【具体的な業務内容】
新規管理獲得のための施策の立案、電子決裁の承認、メンバーの育成や相談事への指導、取締役会への具申等を行っていただきます。
現賃貸管理部長から指導を行っていただき、近い将来、部長職を担っていただきます。

【取扱い物件】
居住用（ワンルーム～ファミリータイプ　戸建て・マンション等）
事業用（店舗・事務所・駐車場・土地など）

【当社について】
京阪神地区において、創業50年を迎える老舗の地元密着型総合不動産企業です。売買、仲介、賃貸管理、改装を主軸としており、昨年度は、MBO（マネジメントバイアウト）を果たしたこ
とでより機動的に地域貢献の大義の下、活躍しています。

【変更の範囲】会社の指定する業務

勤務地: 兵庫県

必要な経験・能力: 必須条件：
・宅地建物取引士
・賃貸管理部門での営業経験５年以上

歓迎条件：
・賃貸管理部門での営業経験10年以上

想定年収: 800万円～ 1,200万円

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人事総務（管理職候補） / 業績堅調でアットホームな社風のメーカー

225411

ポジション: 人事総務（管理職候補）◆業績安定の老舗企業/WLB◎　長期就業可能な環境◆

仕事内容: 同社の人事総務全般をお任せいたします。
今後、技能実習生の受け入れなど、新たな体制づくりや、人事制度・教育研修制度の見直しが必要な場面が多く想定されます。
基本的な人事総務の実務およびマネジメントをご担当いただきつつ、他部門を巻き込みながら会社の体制強化・整備に尽力いただける方のご応募をお待ちしております。
※実務についてはご経験に応じて、徐々に業務範囲を広げていただきます。

【具体的な業務内容】
■人事制度、就業規則の運用、改定
■労務管理
■新卒・中途採用業務　
■契約書・文書管理・備品管理・車両管理・施設管理
■総務業務全般の管理など
※上記の様なルーティン業務を遂行しながら、プロジェクト的に各種課題解決を担っていただきます。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 兵庫県

必要な経験・能力: 【必須】
■人事総務全般のご経験がある方
■社内における課題解決のご経験がある方

【求めるお人柄】
■協調性のある方
■柔軟に様々な業務に対応できる方
■仕事の範囲を限定することなく、いろんなことに積極的に取り組める方

想定年収: 560万円～ 630万円

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