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ポジション
工場および各現場における安全衛生管理および教育業務【プラント】
仕事内容
各工場内の製造現場および、プラント建設・定期整備工事の現地(国内)に対し安全衛生に関する教育・パトロール・指導などを行っていただきます。

【具体的には】
・工場、各現場への安全衛生パトロール
・従業員および現地作業員への教育(安全・法令・再発防止教育など)
・労働災害発生時の再発防止検討
・法改正時の対応
・上記に付随する各種資料作成

【配属部署】いずれかに配属
安全衛生課(神戸工場)
播磨安全衛生課(播磨工場)

【キャリアパス】
安全衛生部内の様々な業務を経験しながらノウハウを身に付け、現場に近い安全衛生のスペシャリストとして成長いただけるポジションです。将来的には、現場で培った経験を活かし、本社部門へ異動などの可能性もございます。

【魅力・やりがい】
・企業にとって最も重要な資産である⼈(従業員)が安全で健康に安心して働くことができる環境を整える、非常に意義のある仕事です。
・自身で行う教育や現場パトロールによって、無災害期間の更新やヒヤリハットの減少など、管理部門でありながら数値で成果が見える点も大きなやりがいとなります。

従事すべき業務の変更の範囲 :会社の定める業務とする
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須】
・高専卒以上
以下いずれかのご経験
・製造業、または建設業での安全衛生管理経験
・生産管理 / 生産技術 / 品質管理などで安全衛生に関わった経験

<求める人物像>
・人前で話すことが苦にならない方

【歓迎】
・第一種衛生管理者
・衛生工学衛生管理者
・安全管理者選任時研修
・職長・安全衛生教育受講
想定年収
600万円 ~ 1,000万円
ポジション
※Confidential/経理マネージャー◆完全週休2日制/安定基盤を誇る上場バイオベンチャー
仕事内容
経理業務をお任せいたします。

【具体的な業務内容】
■月次・年次決算
■連結決算(米国子会社)
■税務関係全般    

※出張:原則無し

【変更の範囲】会社の指定する業務
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須】
■上場企業での経理経験
■年次決算のご経験

【歓迎】
■開示資料作成のご経験
想定年収
1,000万円 ~ 1,500万円
ポジション
【兵庫/社宅・単身赴任手当など充実】採用担当(採用全般他)※東証プライム上場/創業80年超/自己資本比率74%/ニッチトップメーカー
仕事内容
人事部門で新卒、キャリアの採用業務に従事して頂き、求人を充足する人材確保を担って頂きます。

<業務詳細>
当社は2035年までに単年度売上700億円を達成するというグループビジョンを掲げており、その実現に向けて新卒・キャリア採用を強化する必要があります。
現状は経験値、マンパワー共に不足しており、経験豊富なキャリア人材による補強が急務な状況です。
新卒向けでは学生向け合同説明会への参加や各種学校向けキャリアセンター・担当教員訪問、管理システム運用、会社説明会や工場見学、インターンシップ対応などが挙げられます。
キャリア向けでは求人部門へのヒアリングによる求人票の作成、ビズリーチをはじめ各種スカウトシステムの運用、エージェント業者対応、求人票掲載サイトへの掲出対応、応募者への選考プロセスに応じたスカウト面談記録、適性検査の手配、面接資料の作成などが挙げられます。
その他、繁忙期には労務・給与系業務の補助作業やサポートにあたって頂きます。

★新卒・キャリア採用を担う中核人材に社外の経験者を招きたく、熱烈に募集しております。

【キャリアステップ】
⼊社当初はメンバークラスですが、ゆくゆくは係⻑・課⻑等として活躍されることを期待しています。



【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須(MUST)】
・人事部門で新卒、キャリア採用業務に従事したご経験(3年以上)

【歓迎(WANT)】
・人事部門で労務/給与業務に従事したご経験
想定年収
500万円 ~ 700万円
ポジション
【兵庫/社宅・単身赴任手当など充実】労務担当(給与・賞与等)※東証プライム上場/創業80年超/自己資本比率74%/ニッチトップメーカー
仕事内容
国内および海外拠点における労務・給与業務全般を、スキルや経験に応じて幅広くお任せします。
単なるオペレーションに留まらず、制度設計や業務改善にも携わっていただきます。

<業務詳細>
◼️ 国内給与・労務管理
・月次給与計算、賞与計算、退職金計算
・社会保険・労働保険の手続き、法改正対応
・年末調整、住民税更新業務

◼️ 海外給与・出向者サポート
・海外赴任者の給与計算(グロスアップ計算等)
・海外出向者規程の運用・見直し
・ビザ取得サポート、海外旅行保険の手配

◼️ 企画・改善業務
・給与・労務システムの導入またはリプレイス
・働き方改革に伴う就業規則の改定、各種人事制度の運用

【キャリアステップ】
将来の係⻑候補としてご入社いただき、ゆくゆくは課⻑・部長 等として活躍されることを期待しています。


【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須(MUST)】
・事業会社またはアウトソーシング会社での給与計算実務経験(3年以上)
・社会保険手続きに関する基礎知識
・Excelの中級スキル(VLOOKUP、IF関数など)
・リーダー候補として、周囲を巻き込むコミュニケーション能力

【歓迎(WANT)】
・海外赴任者の給与計算・税務に関する実務経験
・ビジネスレベルの英語力
・社会保険労務士の資格保持者

【求める人物像】
・数字を扱う業務において、正確かつ丁寧な仕事ができる方
・法改正や新しい制度に対し、自ら情報を取りに行く意欲のある方
・他部署や外部ベンダーと円滑にコミュニケーションが取れる方
想定年収
500万円 ~ 700万円
ポジション
【兵庫/社宅・単身赴任手当など充実】社内SE※東証プライム上場/創業80年超/自己資本比率74%/ニッチトップメーカー
仕事内容
社内SEとして、全社業務が円滑に進むためのシステム開発や管理をお任せします。

<業務詳細>
情報システム部門のメンバー業務
・社内インフラの整備(各種ITツールの社内導入・設置、ネットワークのプログラム構築など)
・基幹システムの導入、運用、保守
・アプリケーションの設計、開発
・情報セキュリティ対策の導入、運用
・クラウドの導入、運用


【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須(MUST)】
■下記いずれかに当てはまる方
・アプリケーション開発経験をお持ちの方
※プログラミング言語不問

【歓迎(WANT)】
・Sierで開発経験があり、事業会社のIT部門に転換したい方
・社内SEとして、経営層との折衝や企画立案経験のある方
・WEB、オープン系の開発経験をお持ちの方
・サーバ・ネットワーク・セキュリティ等の設計構築・運用経験
・PL、PM経験
想定年収
400万円 ~ 700万円
ポジション
経理職(課長候補)◆ニッチトップのグローバルメーカー/WLB◎/年休125日/実働7時間15分/転勤無し/給与水準の高い企業◆
仕事内容
経理課長として経理業務の取りまとめおよび経理組織の運営・体制整備を担っていただきます。
経理課の責任者として実務を把握しながら、メンバーが円滑に業務を進められる環境づくりを行っていただくポジションです。

【具体的業務】
・月次決算、年次決算の取りまとめ
・決算内容の経営幹部への報告
・資金管理、財務関連業務の統括
・税務関連業務(税務資料作成、税理士対応)
・金融機関、顧問税理士等の社外関係者との折衝
・経理課の運営管理、メンバーマネジメント
課長として実務面の確認を行いながら、経理課の体制強化に取り組んでいただくことを期待しています。

【使用システム】
SuperStream-NX

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須条件】いずれも必須
・経理業務経験(月次/年次決算の主担当経験含む)10年以上
・税務資料作成経験
・部下指導、組織マネジメント経験(規模は問わず)

【歓迎条件】
・日商簿記検定2級以上
想定年収
930万円 ~ 960万円
ポジション
人事総務(管理職候補)◆業績安定の老舗企業/WLB◎ 長期就業可能な環境◆
仕事内容
同社の人事総務全般をお任せいたします。
今後、技能実習生の受け入れなど、新たな体制づくりや、人事制度・教育研修制度の見直しが必要な場面が多く想定されます。
基本的な人事総務の実務およびマネジメントをご担当いただきつつ、他部門を巻き込みながら会社の体制強化・整備に尽力いただける方のご応募をお待ちしております。
※実務についてはご経験に応じて、徐々に業務範囲を広げていただきます。

【具体的な業務内容】
■人事制度、就業規則の運用、改定
■労務管理
■新卒・中途採用業務 
■契約書・文書管理・備品管理・車両管理・施設管理
■総務業務全般の管理 など
※上記の様なルーティン業務を遂行しながら、プロジェクト的に各種課題解決を担っていただきます。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須】
■人事総務全般のご経験がある方
■社内における課題解決のご経験がある方

【求めるお人柄】
■協調性のある方
■柔軟に様々な業務に対応できる方
■仕事の範囲を限定することなく、いろんなことに積極的に取り組める方
想定年収
560万円 ~ 630万円
ポジション
経営企画 ※上場子会社
仕事内容
・法務関連業務
・株主総会、社内会議関連業務
・予算編成、中長期計画策定
・新事業戦略、アライアンス(M&A、事業提携等)
・経営体制、組織構築 など

【変更の範囲】会社の指定する業務
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須条件】
※いずれか必須
・事業戦略立案
・アライアンス(M&A、事業提携等)
・法務関連
・株主総会、社内会議関連業務
想定年収
480万円 ~ 580万円
ポジション
総務【主任クラス】◆ニッチトップのグローバルメーカー/WLB◎/年休125日/実働7時間15分/転勤無し/給与水準の高い企業◆
仕事内容
総務課の主任候補として、総務業務全般+部下指導に携わって頂きます。
尚、当面のメイン業務は下記になります。

業務としてはご経験・得意分野に応じ、総務業務全般(社内規程の改廃、管財、安全衛生、保険関係、稟議決裁管理、企業法務、安全保障貿易管理、社内イベント運営、庶務全般)に携わって頂きます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須条件】
・民間企業における総務のご経験(3年以上)
想定年収
640万円 ~ 830万円
ポジション
総務【一般職クラス】◆ニッチトップのグローバルメーカー/WLB◎/年休125日/実働7時間15分/転勤無し/給与水準の高い企業◆
仕事内容
当面のメイン業務は下記になります。

・社内インフラ(建物・設備・車両)の維持管理、防災、産廃処理
・安全衛生の推進
・損害保険の付保・更新・解除等に関する諸手続き
・社内行事の企画・運営
・事務消耗品および什器・備品の購買など

その他ご経験・得意分野に応じ、総務業務全般(社内規程の改廃、管財、安全衛生、保険関係、稟議決裁管理、企業法務、安全保障貿易管理、社内イベント運営、庶務全般)に携わって頂きます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須条件】
・民間企業における総務のご経験(3年以上)
想定年収
550万円 ~ 730万円
ポジション
【神戸】社内SE/グローバル基幹システム刷新/営業・会計システム設計・運用
仕事内容
【業務概要】
当社グループの営業・会計分野の業務システムの企画・導入・保守をご担当いただきます。
今後、北米・ASEAN(フィリピン・タイ)・国内を対象とした基幹システム刷新を同時並行で推進予定です。
本ポジションでは、特に海外拠点の基幹システム刷新を主担当として担っていただき、現地拠点と連携しながら要件定義〜導入・定着までをリードしていただきます。

【業務詳細】
・海外拠点を主担当とした海外基幹システムの刷新プロジェクト推進
 (現地業務ヒアリング、要件定義、Fit&Gap、導入・定着支援)
・国内外の営業・会計分野のIT施策企画・推進
・既存システムの維持・改善

関わる主な案件例
・北米基幹システム(OracleEBS)の刷新プロジェクト
 ※移行先:Oracle Fusion Cloud ERP

【ここがオススメ】
・海外拠点の基幹システム刷新(Oracle Fusion Cloud ERP)を主担当で推進していただきます。海外拠点への出張や会議を通じて英語で連携しながら、構想〜導入〜定着まで一気通貫で経験できます。
・営業・会計の業務改革を牽引していただきます。要件定義〜定着化、進捗/課題管理を通じてPM/リード力が身につきます。

【業務の魅力/身につくスキル】
企画・要件定義から導入、運用定着まで一気通貫で担当でき、業務とITの両面から会社の意思決定・会計処理を支えます。グローバル拠点との調整を通じ、プロジェクトマネージャー力、業務標準化、クラウドERP導入の実践スキルが身につきます。


【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
■必須要件 ※以下のいずれにも該当する方
 ・ITシステム開発に関する実務経験(SIer/社内SEいずれかの経験)
 ・プロジェクトリーダー経験
 ・英語(海外とメールや会議で簡単なコミュニケーションができるレベル)

■歓迎要件
 ・英語でのコミュニケーションを主とした海外システム構築経験
 ・基幹システムの導入・保守経験(OracleEBS,SAPなど)
想定年収
680万円 ~ 900万円
ポジション
【兵庫/経理(マネージャー)】◆プライム上場の製薬企業◆
仕事内容
・経理業務全般の管理、遂行、それにまつわるチームメンバーのマネジメント
・有価証券報告書・決算短信・計算書類などの開示書類の確認業務
・決算の管理
・子会社管理 等

【変更の範囲】会社の指定する業務
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須要件】
■経理部門でのマネジメント経験
■製造業での経理の実務経験と会計・財務・税務・原価計算の専門知識を有する方

【歓迎要件】
■製薬メーカーでの経理実務経験
■上場企業での経理実務経験
想定年収
900万円 ~ 1,100万円
ポジション
管理本部長◆創業70年以上の歴史を持つ専門商社/黒字経営継続中◆
仕事内容
【ミッション】
・社長直轄の独立した管理本部を立ち上げ、経理・総務・人事・情報システムを統括する
・経営の透明性確保と内部統制の整備を推進し、健全なガバナンス体制を構築する
・月次決算の早期化、業績管理体制の高度化を通じて、経営意思決定を支援する
・人事制度・評価制度の見直しを通じて、公正で働きやすい組織風土を醸成する

【具体的な業務内容】
■経理・財務
・月次決算の早期化(現状翌月20日→翌月10日を目標)
・予算策定・予実管理体制の構築
・キャッシュフロー管理、資金繰り計画の策定
・金融機関対応、銀行交渉

■総務・法務
・社内規程類の整備・改定
・契約書管理体制の構築(取引先契約、賃貸借契約等)
・リスク管理・コンプライアンス体制の整備
・株主総会・取締役会の運営事務局

■人事・労務
・人事制度・評価制度の見直し、運用
・就業規則の改定
・労務管理体制の適正化
・採用計画の策定・実行支援

■情報システム
・基幹システムの運用管理・改善
・IT投資計画の策定
・情報セキュリティ体制の整備

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須要件】
・中堅企業(売上高30億円〜100億円規模)~大手企業での管理部門責任者経験5年以上
・経理・総務・人事のうち、2領域以上を統括した経験
・月次決算の取りまとめ経験
・部下マネジメント経験(5名以上)
・経営陣への報告・提案経験

【歓迎要件】
・上場準備(IPO)経験、または上場企業での管理部門経験
・M&A後のPMI(経営統合)経験
・内部統制(J-SOX)対応経験
・商社・卸売業界での就業経験
・日商簿記2級以上の資格保有

【求める人物像】
・事実ベースで経営に意見具申できる胆力と誠実さをお持ちの方
・既存組織との軋轢を恐れず、かつ丁寧にコミュニケーションできるバランス感覚のある方
・変革期の組織において、自ら課題を発見し解決策を実行できる方
・経営者視点で全社最適を考えられる方
・守りの管理だけでなく、攻めの管理部門を志向される方
想定年収
800万円 ~ 1,200万円
ポジション
【神戸市/人事制度】定時退社でワークライフバランス◎ 制度設計から関わるコアメンバー募集!/年休127日
仕事内容
人事総務課にて、主に以下の業務を担当していただきます。

◆人事制度の設計・運用
現在、評価制度の透明性向上を大きな課題としています。目標管理や面談の導入、評価結果を給与や賞与に明確に反映させる仕組みづくりなど、人事制度の設計・改定・運用を主体的に進めていただきます。

◆就業規則の改定
法改正などに対応し、就業規則の見直しや改定を行います。

◆労務管理全般
給与計算のための資料作成、社会保険手続きのサポート、各種申請対応など、労務に関する幅広い業務に携わります。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須経験】
人事業務経験(目安5年以上)
マネジメント経験

【歓迎経験】
人事制度の設計、または就業規則の改定経験
想定年収
500万円 ~ 651万円
ポジション
機関法務(IR)責任者※世界シェアトップクラス/スタンダード上場
仕事内容
【IR/SR/PR実務責任者】
・適時開示書類/法定書類の作成、 開示手続き
 決算短信、有価証券報告書の業績に関わる背景分析と文章作成
 その他適時開示書類の作成、これらの東証開示手続き
・機関投資家向け説明会や面談の企画・実施
 現状は機関投資家へ個別にWEB面談を実施、現在不開催の決算説明会の企画と実施
・個人投資家、機関投資家の電話及びメール対応
・ホームページ管理(内容により総務人事と分業)
・社長の社内・社外向けプレゼン資料の作成
・経営会議への出席と議事録作成

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須条件】
・適時開示書類/法定書類の作成、開示手続き
・機関投資家向け説明会や面談の企画・実施
・個人株主向け施策の企画・実施

【歓迎条件】
・中期経営計画、統合報告書の書面化、開示
・アクティビストに関する知見、対応経験
・ビジネスレベルの英会話
・半導体業界の経験または知見
想定年収
800万円 ~ 1,000万円
ポジション
税務スタッフ【資産税部門】神戸or大阪
仕事内容
~資産税業務(譲渡、相続、贈与、事業承継)全般に携わっていただきます。~

■資産管理会社の税務業務、シュミレーション
■相続税対策シュミレーション(法人設立・不動産移転)
■相続税申告書の作成、贈与税申告書の作成、財産評価関係の各種評価明細書の作成
■確定申告書の作成
■相談・コンサルタント業務

【変更の範囲】 なし
勤務地
東京都,大阪府,兵庫県
必要な経験・能力
【必須条件】
・会計事務所での税務経験者

【歓迎条件】
・資産税・相続税・事業承継関連のご経験をお持ちの方は歓迎
・税理士試験・相続税法に合格されている方歓迎
・宅建資格をお持ちの方歓迎
・自動車免許
想定年収
350万円 ~ 640万円
ポジション
税務スタッフ【法人部門】
仕事内容
~法人業務(決算・申告・税務相談対応など)全般に携わっていただきます。~
具体的には以下の通りです。
◇日次業務(会計ソフトへの入力)
◇月次・年次決算
◇税務申告書作成
◇給与計算補助
◇税務相談対応
◇各種アドバイザリー業務 など
※ご経験内容によりお任せする業務は変わります。
※使用ソフト…弥生


【変更の範囲】 なし
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須条件】
◇会計事務所での税務経験者

【歓迎条件】
◇税理士・税理士科目合格者
◇自動車免許
想定年収
350万円 ~ 550万円
ポジション
税理士補助【芦屋事務所】
仕事内容
◇振替伝票・入力
◇電話対応
◇試算表の作成
◇月次・年次決算
◇各種申告書作成
◇巡回監査
◇自計化サポート
◇経営アドバイス
※スキル・経験や業務の修練度によりますが、未経験の場合は会計ソフトへの入力からはじめ、試算表作成~決算書作成までを担当していただき、ゆくゆく担当先を持っていただく事になります。税理士試験に本気でチャレンジする方には、働き方の相談にも乗ります。

使用ソフト:メイン:TKC サブ:弥生、勘定奉行

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須】
◇税理士科目2科目以上
◇会計事務所の実務経験のある方

【歓迎】
◇会計事務所での実務経験
◇TKCソフトの使用経験者
◇医業会計の経験者(試算表作成から決算の前段階まで)

【求められる人物】
◇実直真面目に業務に取り組める方
想定年収
400万円 ~ 600万円
ポジション
資産税部門・内勤
仕事内容
税理士事務所での税理士補助のお仕事です。

・資料整理
・財産評価及び財産目録の作成
・相続税申告書の作成
・会計ソフト入力(弥生会計)
・年末調整の補助
・確定申告の補助

【変更の範囲】なし
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須条件】
・会計税務の実務経験

【歓迎条件】
・簿記2級以上
・税理士事務所・会計事務所のご経験者
想定年収
336万円 ~ 480万円
ポジション
税務スタッフ(経験者採用)
仕事内容
■税理士補助業務全般
・決算業務
・税務申告
・税務コンサルティング業務
・相続・事業承継業務 等

※内勤のみも可
※巡回の場合、平均10件程度の担当をもって申告書の作成までお任せします。

【変更の範囲】 なし
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須】
■会計事務所での勤務経験

【歓迎】
■科目合格もしくは試験勉強中の方

※先輩社員の指導を素直に吸収し、これからこの税理士業界で、長く働いていきたいと考えている方
想定年収
350万円 ~ 500万円

新着求人・転職情報一覧

35年以上の豊富な転職ノウハウと最新の転職・求人情報をご紹介できます。転職サイトに掲載できない非公開求人もございますのでまずはエントリーを!

日本を代表する超大手グローバルメーカー/工場および各現場における安全衛生管理および教育業務(229644)

工場および各現場における安全衛生管理および教育業務【プラント】

600万円 ~ 1,000万円

【神戸】東証グロース上場・創薬ベンチャーで経理マネージャー募集 (229679)

※Confidential/経理マネージャー◆完全週休2日制/安定基盤を誇る上場バイオベンチャー

1,000万円 ~ 1,500万円

プライム上場のニッチトップメーカーにて採用担当(採用全般他)求人(229514)

【兵庫/社宅・単身赴任手当など充実】採用担当(採用全般他)※東証プライム上場/創業80年超/自己資本比率74%/ニッチトップメーカー

500万円 ~ 700万円

プライム上場のニッチトップメーカーにて労務担当(給与・賞与等)求人(229513)

【兵庫/社宅・単身赴任手当など充実】労務担当(給与・賞与等)※東証プライム上場/創業80年超/自己資本比率74%/ニッチトップメーカー

500万円 ~ 700万円

プライム上場のニッチトップメーカーにて社内SE求人(229515)

【兵庫/社宅・単身赴任手当など充実】社内SE※東証プライム上場/創業80年超/自己資本比率74%/ニッチトップメーカー

400万円 ~ 700万円

トップメーカーで経理(課長候補)/給与~960万円/WLB◎/転勤無し/実働7時間15分(229593)

経理職(課長候補)◆ニッチトップのグローバルメーカー/WLB◎/年休125日/実働7時間15分/転勤無し/給与水準の高い企業◆

930万円 ~ 960万円

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