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ポジション
財務経理 ※未経験可※スキルアップ・ワークライフバランス◎転勤なし
仕事内容
■会計業務全般
仕訳/決算(月次・四半期・年次)
■税務対応
■在庫・資産管理
■支払い・入金管理
■業務改善

【変更の範囲】
会社の定める範囲
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
■必須条件:下記いずれかに該当する方
・簿記2級をお持ちの方
・財務経理もしくは会計事務所における実務経験をお持ちの方

■歓迎条件:
・会計ソフトfreeeの使用経験がある方
想定年収
350万円 ~ 450万円
ポジション
経理/小学館100%子会社/働き方柔軟(リモート・フレックス有)/福利厚生充実!
仕事内容
・月次/年次決算の実務オペレーション全般
・固定資産管理
・債権/債務管理
・複数ツールを使った各種分析資料、経営資料の作成
・業務の正確化/効率化を目的にした経理体制の構築
・予実管理
・関係する税務や法令改正時の対応
・経理部内での管理職補佐(使用システム維持管理、その他)
※ペーパーレスな処理フローを採用しております。
※使用システム freee

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
・事業会社での経理実務経験(仕訳~月次決算実務レベル)
・Excelスキルがある方(Excelやスプレッドシートを用いてフォーマットの作成/VLOOKUP、IF関数、ピポットテーブルなど難なくこなせる方)

<歓迎>
・会計freeeを理解し使える方
想定年収
450万円 ~ 500万円
ポジション
【※実働7時間/残業少・ワークライフバランス良好】経理
仕事内容
※スキルやご経験に応じて下記のような業務をお任せいたします。

■仕訳作成、システム投入、その他のチェック
■BS・PLその他統計資料作成、予算作成・管理・分析(月次・年次連結調整)
■責準、備金の算定・チェック(月次・年次)
■SM比率の算定(半期毎)
■当局提出資料の作成(決算状況表、業務報告書、ディスクロ資料等)
■商品開発時の料率算定・チェック、算法書・数理概要書の作成・チェック
■一部庶務事項対応あり

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・経理実務のご経験

【歓迎要件】
・金融機関における業務経験
・生保・損保会社での勤務経験
想定年収
500万円 ~ 600万円
ポジション
常勤監査役※既に黒字化事業有!/急成長を遂げる企業・リモート中心
仕事内容

・財務諸表監査
・内部統制報告制度対応
・有価証券報告書等の金商法上の開示制度(IR)に関する体制構築
・社内のコンプライアンス体制の構築と運用
・様々な訴訟・紛争解決代理人業務

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須要件
※下記いずれか該当する方
・事業会社での常勤監査役もしくはそれに準ずる職位にてIPOを経験した方
・企業に所属して、法務担当者、コンプライアンス担当者を務めた経験のある方
・リーガルチェック、コンプライアンスチェックなどを受託した経験した方
上記に加えてITリテラシー(Googleツールやslackを使いこなせる方)

■歓迎条件
・上場企業における取締役の経験
・マルチタスクでの対応能力
想定年収
500万円 ~ 600万円
ポジション
【人事部長】東証スタンダード/有名飲食店を多数展開/年休120日
仕事内容
人事総務本部長の下、人事部長またはマネージャー職として以下業務をご担当頂きます。
「労務/制度業務」は総務部長に担っていただく予定ですので、本ポジションにおいては「採用/教育研修業務」がメイン業務になる予定です。

<業務内容>
■採用業務
- 採用戦略(採用広報やブランディング含む)の企画立案・推進
- エージェントなど各採用チャネルマネジメント
- 採用実務(中途/新卒含む)

採用数目安:
・新卒採用 30名程度/年
・中途採用 100名程度/年

■教育研修業務
・研修の企画・立案
-ニーズヒアリング、課題特定
-研修プログラムの作成・提案
-研修当日の運営・実行・司会進行

・研修講師
- インストラクターとしての研修登壇
- グループ討議などにおけるファシリテーター
- 内製プログラムやコンテンツの開発

・研修運営
- 研修案内の配信・受講者管理
- 研修準備

■人事制度
- 人事考課の策定
- 人事制度改訂


決算月:8月

【変更の範囲】
会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・人事経験(採用/教育研修)のある方
・マネジメント経験のある方
想定年収
600万円 ~ 800万円
ポジション
管理部長(CFO)【TPMへのIPO準備中/シニア歓迎!/東京勤務】
仕事内容
【雇入れ直後】
■IPO準備関連業務
■月次四半期年次決算対応
■開示業務
■税務対応
■組織体制構築、業務フローの立案及び改善
■監査法人対応
■外部株主対応
■JSOX対応
■管理会計 など
経験に応じて総務や人事といった管理部門全般の業務やマネジメントもお任せする可能性もございます。


【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【いずれか必須】
・IPO準備企業にてCFO、管理部長としてご活躍されたご経験がある方またはそれに準ずるご経験がある方
・上場企業における経理や経営企画のご経験
・監査法人における業務経験(会計士資格や税理士資格をお持ちの方であれば尚可)
想定年収
800万円 ~ 1,200万円
ポジション
経理財務マネージャー<東証グロース上場企業>
仕事内容
【想定される具体的な業務】
■決算業務(月次・四半期・年次対応)
■決定開示業務(決算短信・四半期報告書・有価証券報告書・会社法計算書類)
■監査対応・税理士対応
■経営会議向けの資料作成
■子会社の管理部門責任者としての承認業務
■メンバーマネジメント 等
※マネジメントだけでなく、実務も幅広く担って頂きますので、プレイングマネージャー的なポジションになります


【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
・上場企業またはIPO準備企業における開示資料(決算短信、有価証券報告書)作成のご経験

<歓迎>
・マネジメントのご経験
想定年収
700万円 ~ 1,000万円
ポジション
経営企画 ※IPO準備企業/売上好調/実働7時間勤務・年間休日126日
仕事内容
・予算統制の企画立案
・全社横断プロジェクト推進
(現在進行中の「経営基盤強化プロジェクト」の推進)
・中期経営計画、年度予算策定
・月次業績(予算・実績・見込)管理
・M&A等 特別プロジェクト対応

【変更の範囲】無し
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・経営企画での実務経験(目安5年以上)
・数値分析に強みがある方

【歓迎】
・日常会話レベルの英語スキル(必須ではございません。)
想定年収
750万円 ~ 1,224万円
ポジション
【経理】◆100年ニッチメーカー@名古屋市
仕事内容
経理業務全般をお任せします。

◆日常経理処理業務のマネジメント~決算関連のマネジメント全般
◆管理会計業務
◆原価管理業務
◆税務会計業務
◆経営企画業務
 (予実管理、経営会議資料作成 など)
◆社外折衝(税理士など)
◆既存の経理フロー、業務内容、原価などの改善業務など
◆システム導入プロジェクト推進(基幹システムの活用…原価管理の自動化など)

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
【必須】
・経理関連業務経験
・メンバーの業務マネジメント

【歓迎】
・システム導入関与経験
・内部統制経験者
想定年収
600万円 ~ 700万円
ポジション
名駅スグ【人事マネジャー候補】人事労務/調剤薬局の運営/年休121日
仕事内容
「高い成長性」が魅力の弊社にて、人事労務担当(係長候補)として、人事労務業務全般と組織マネジメントをお任せします。

【具体的業務】
■社会保険手続全般(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険の加入・喪失手続き)
■入社・退職・異動・休職・復職に伴う事務手続
■勤怠管理・勤怠データ集計および給与計算サポート
■労働契約書・雇用契約書の作成・管理
■産休・育休・介護休業に関する対応・書類作成
■労基法等に基づく労務コンプライアンスの管理・運用

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
【必須要件】
・社内外の関係者と円滑にやりとりできるコミュニケーション能力
・基本的なPCスキル(Word、Excel等)

【いずれか必須】
・企業人事の実務経験
・社会保険・雇用保険手続業務の経験
・勤怠管理システムの操作経験

【歓迎要件】
・給与計算業務の実務
・人事労務システム(オフィスステーション、PCA給与など)の操作
・労働基準法・社会保険法令に関する基礎知識
・ベンチャー企業や成長企業の人事業務

【求める人物像】
・人事情報をふくむ秘密保持を徹底できる方
・社内外の関係者と意思疎通できて、関係性を築くことのできる方
・相手の話に耳を傾けて、説得や交渉によって関係者の協力をとりつけることのできる方
・正確で緻密な仕事・作業を遂行できる方
想定年収
450万円 ~ 600万円
ポジション
人事総務<管理職候補>【育休・産休取得実績あり・福祉施設・病院・学校の給食など多角的事業を展開中】
仕事内容
人事総務業務をお任せ致します。

具体的には、
・人事労務
・総務業務
・採用関連業務
・庶務

※ご経験に応じて徐々に業務をお任せしていく予定です。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須条件】
・人事総務業務のご経験
想定年収
400万円 ~ 500万円
ポジション
※横須賀※人事労務/給与・勤怠軸【年間休日132日/月に2回週休3日/売上306億円/ホワイト企業アワード受賞】
仕事内容
入社後入り口は労務実務をゆくゆくは人事領域における幅広い業務をお任せしていきます。

【具体的な業務内容】
・勤怠管理
・給与計算におけるチェック(社労士にアウトソース)
・入退社、各種保険手続き
・就業規則。36協定等規定
・障害者雇用
・労働保険
・中途採用
・新卒採用(ダイレクトリクルーティング)
・その他教育研修周りなど幅広い人事業務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
神奈川県
必要な経験・能力
【必須条件】
・給与計算および勤怠業務のご経験(目安2年以上)
※事業会社経験者に限らず社労士事務所ご出身者も大歓迎です!!
※給与計算についてはご自身で計算したご経験がなくても社労士へデータのお送り及び社労士から返送されたデータのチェック経験がございましたら問題ございません。
想定年収
350万円 ~ 500万円
ポジション
【将来の管理職候補】経理<老舗69年着色剤専門メーカー/独自の顔料分散技術を確立し開発・製造・販売の一気通貫>全国7拠点・関連会社3社・海外にも展開!
仕事内容
◆当社はプラスチック着色剤の製造・販売を行うメーカーです。入社後は、簡単な業務から始め、徐々に経理全般をお任せします。将来的には、経理部門のリーダーとして活躍していただきたいと考えています。

<お任せする仕事内容>
・入出金の仕訳登録
・ネットバンキングによる支払
・手形、でんさいの発行 ・月次決算、年度決算のとりまとめ(税務申告は税理士事務所に委託)
・管理会計資料の作成
・資金繰表の作成
・銀行対応
・その他、経理、一部総務に付随する業務

【従事すべき業務の変更の範囲】 当社の定める業務全般
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
■経理の実務経験(支払い/仕訳のご経験)
■日商簿記2級以上の資格

【歓迎】
■5年以上の経理の実務経験
■従業員100名以上の企業で経理経験
■管理会計の実務経験
■後輩指導の経験(人数・年数不問)

≪これまでの経験を活かしてキャリアアップ!≫
入社後はまずは月次の仕訳登録、インターネットバンキングを使用した支払処理、手形、でんさいの振出し、売掛金の消込業務を担当していただき、毎月の業務に慣れていただきます。その後は、決算業務、管理会計、資金繰作成、銀行折衝等、会計から財務まで幅広く業務を経験していただき、将来の管理職候補として活躍していただくことを期待しております。
想定年収
480万円 ~ 640万円
ポジション
【弁護士対象】法務G(専門職_月給制) ※イオンGの安定基盤/法務部門のプレゼンスが高く、やりがい〇/リモート有、ワークライフバランス〇、副業可(要事前申請)
仕事内容
法務グループのコアメンバーとして、下記の仕事全般に関わっていただきます。
・各部署からの法律相談対応(各種商品に関する相談、
 銀行法等の業法上の論点、労働法上の問題、当局への対応など)
・新商品・新規業務の法的論点整理
・契約書等の審査(各種契約書、顧客向け規約、秘密保持契約書など)
・社内規程の新設・改廃の際の審査
・取締役会の運営サポート、訴訟管理、法令改正対応、知的財産管理、
 法務研修、事業再編等の社内プロジェクトへの関与等

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須条件
・日本法弁護士資格を持ち、法律事務所または企業においての業務経験を有する方
 ※金融にご関心のある方であれば企業法務未経験の方も歓迎

■歓迎要件
・金融業界(銀行、証券会社、保険会社、信用組合、信用金庫など)または決済分野(クレジットカードなど)において法務経験を有する方
想定年収
616万円 ~ 795万円
ポジション
【弁護士対象】法務G(専門職_年俸制) ※イオンGの安定基盤/法務部門のプレゼンスが高く、やりがい〇/リモート有、ワークライフバランス〇、副業可(要事前申請)
仕事内容
法務グループのコアメンバーとして、下記の仕事全般に関わっていただきます。
・各部署からの法律相談対応(各種商品に関する相談、
 銀行法等の業法上の論点、労働法上の問題、当局への対応など)
・新商品・新規業務の法的論点整理
・契約書等の審査(各種契約書、顧客向け規約、秘密保持契約書など)
・社内規程の新設・改廃の際の審査
・取締役会の運営サポート、訴訟管理、法令改正対応、知的財産管理、
 法務研修、事業再編等の社内プロジェクトへの関与等

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須条件
・日本法弁護士資格を持ち、法律事務所または企業において3年以上の業務経験を有する方

■歓迎要件
・金融業界(銀行、証券会社、保険会社、信用組合、信用金庫など)または決済分野(クレジットカードなど)において法務経験を有する方
想定年収
800万円 ~ 1,400万円
ポジション
【金融法務経験者歓迎】法務コンプライアンス部 ※イオンGの安定基盤/法務部門のプレゼンスが高く、やりがい〇/リモート有、ワークライフバランス〇、副業可(要事前申請)
仕事内容
法務グループのコアメンバーとして、下記の仕事全般に関わっていただきます。
・各部署からの法律相談対応(各種商品に関する相談、
 銀行法等の業法上の論点、労働法上の問題、当局への対応など)
・新商品・新規業務の法的論点整理
・契約書等の審査(各種契約書、顧客向け規約、秘密保持契約書など)
・社内規程の新設・改廃の際の審査
・取締役会の運営サポート、訴訟管理、法令改正対応、知的財産管理、
 法務研修、事業再編等の社内プロジェクトへの関与等

※総合職での採用となるため、将来的に業務内容、就業場所が変更となる可能性がございます。

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須条件
企業または法律事務所においての法務業務の経験を有する方
想定年収
450万円 ~ 760万円
ポジション
法務・コンプライアンス業務/リモート週3日、フレックス有
仕事内容
■金融法務
・国際金融取引における契約書類の作成・検討・交渉(英語・日本語)
・外部弁護士との協働、外国法に関する調査、金融規制法等、各種リーガルチェック
・会社法、コーポレートガバナンスその他、総務、財務、管理部門からの企業法務相談への対応

■コンプライアンス
・法令等遵守・顧客保護等管理態勢整備等の対応
・コンプライアンス事案等の社内調査・報告・相談等
(いずれも海外駐在員事務所に係るクロスボーダーのコンプライアンス関連業務を含む)

■両課共通
・各種社内研修の企画・実施、法務・コンプライアンス関連情報の行内発信

【変更の範囲】会社の定める業務(詳細は面接時にご確認ください)
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須要件
・法務実務経験者、もしくは法務キャリアを目指す方
・英語に抵抗のない方

■歓迎要件
以下に該当する方を特に募集します。
・金融機関での法人向け出融資の経験(コーポレートファイナンス、プロジェクトファイナンス、ストラクチャードファイナンス、メザニンファイナンス、エクイティファイナンス、トレードファイナンス)
・事業会社・商社での海外プロジェクト経験
・国内外問わず、ロースクール卒業・法曹資格者
・企業における法務・コンプライアンス部署での勤務経験

■求める人物像
・周囲(部署内、部署間、対外)との円滑な意思疎通・コミュニケーションが取れ、チームワークを重視した仕事ができる方
・任せられた仕事に対する責任感・オーナーシップを持ち、主体的かつ粘り強く仕事ができる方
想定年収
300万円 ~ 850万円
ポジション
内部監査 ※イオンGの安定基盤/年休125日、ワークライフバランス〇
仕事内容
当行各部門及び各業務に関する内部監査の実施。内部監査企画。J-SOX評価等
・個別内部監査の実施に係る一連の業務(監査計画・監査プログラムの作成、監査実施、監査報告書の作成、講評会の実施等)
・監査に係る企画業務(リスクアセスメントの実施、中期・年度監査計画等の立案、年度報告、監査品質の改善等)
・J-SOX評価、システム監査、AML/CFT監査、会計監査など

※総合職での採用となるため、将来的に業務内容、就業場所が変更となる可能性がございます。

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須資格はありませんが、以下のような資格保有の方は優遇します>
・公認内部監査人(CIA)
・公認情報システム監査人(CISA)
・公認会計士
・USCPA など
※保有していない場合には、資格取得のサポート制度などがあります。

<経験・スキル>
・内部監査経験3年以上あれば尚可
※今まで内部監査の経験がない場合でも、銀行・保険・証券等において、各種企画業務、リスク管理業務、コンプライアンス業務、主計・経理業務等を担当されてきた方で、新しいことにチャレンジする精神を持っておられる方も、ぜひ、ご応募ください。
想定年収
500万円 ~ 1,200万円
ポジション
経理総務担当(リーダー候補)◆創業以降黒字経営/長期就業◎/実働7時間15分/創業75年の老舗安定の商社◆
仕事内容
経理業務をメインにご担当いただきます。経理総務チームに所属になるため、総務業務も携わっていただきます。

<想定される業務内容>
・月次決算・年度決算業務
・決算申告書作成(消費税申告書の作成含む)
・年間計画の作成
・経費支払承認
・売上代金の入金処理(照合作業を含む)
・仕入代金及び経費の支払処理(照合作業を含む)
・仕訳起票・帳票作成及び入力
・経費精算業務
・その他経理業務全般
・施設管理・備品管理などの総務業務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
<必須条件>
・簿記資格をお持ちの方
・経理経験(経理事務経験、月次決算補助経験)
・一般的なOAスキルをお持ちの方

<歓迎条件>
・月次、年次決算経験
・管理会計経験
・税務のご経験(消費税の申告経験があると歓迎 ※事務所での経験でも可)
・販売システムの使用経験

<求める人物像>
・柔軟性があり、自発的に行動ができる方
・他部署とのコミュニケーションが円滑にとれる方
想定年収
450万円 ~ 700万円
ポジション
人事担当~マネージャー(高機能プラスチックスカンパニー)※リモート週2/実働7.5H/フルフレックス制
仕事内容
国内外人事全般の企画~業務遂行を実施していただきます。
具体的には以下の業務を予定しており、ご経験に応じてお任せ致します。

・採用:新卒、キャリア、公募 等
・勤労:人事異動・発令、勤怠・労務管理、働き方改革、労働組合対応、評価・昇格、エンゲージメント向上に向けた組織開発 等
・グローバル:第三国異動・駐在員、国内外グローバル人材育成、サクセッションプラン 等

※管理職採用の場合※
・管理職人事制度の運用
・資格昇格試験の審査・運用
・カンパニー内タレントマネジメントの運用
・各幹部層に対する人事コンサル
・カンパニー内人事担当者フォロー 等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
※メンバークラスの場合※
・他部署の管理職レイヤーとの折衝経験
・⼈事業務の経験(目安5年以上)
・外国語の業務に抵抗が無いこと

※管理職クラスの場合※
・人事領域での経験10年以上
・人事制度企画から運用の一連の経験がある人
・ビジネスレベルの外国語会話力(英語/中国語/韓国語)
・チームマネジメントのご経験

【歓迎要件】
※メンバークラスの場合※
・メーカーでの就業経験(取り分け工場の人事総務部門などで就労し、現場の感覚が掴めている方)
・グローバル人材育成に携わった経験
・ビジネスレベルの外国語会話力(英語/中国語/韓国語)

※管理職クラスの場合※
・タレマネ制度企画から運用経験
・ビジネスパートナーとして事業貢献に携わった経験
想定年収
600万円 ~ 1,100万円

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