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ポジション
【未経験OK】主計担当(メンバー)大手生命保険G/リモート/スライドワーク
仕事内容
《主な業務》
・各部門が申請した伝票のチェック・修正および各部門の取引相談対応
・決算整理対応(人件費仕訳、固定資産、原価計算、経過勘定処理等)
・連結親会社に提出する各種資料(内部取引・連結RP等)の作成
・子会社の経理処理全般
・予実/見込管理および社内報告資料の作成

 ※使用システム:楽楽精算、OBIC会計、PCA固定資産/会計(子会社用)

【変更の範囲】
会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
《必須スキル》
・日商簿記2級
想定年収
400万円 ~ 650万円
ポジション
主計・管理会計(リーダー候補)大手生命保険G/リモート/スライドワーク
仕事内容
主計メンバー・財務メンバーと協力し、当社および子会社の予算策定と業績予測管理業務、経営分析を中心に従事頂きます。
また、両社の会計処理を把握する意味でも、一定程度決算業務に携わって頂く予定です。

《主な業務》
・当社および子会社の予算策定および予算執行管理、業績予測管理業務
・経営課題解決のサポート業務(情報収集、分析、データ抽出および資料作成・提案等)
・経営陣および各部門における会計・財務等に関する相談対応
・当社および子会社の決算対応業務(月次/四半期/年次決算)

 ※使用システム:楽楽精算、OBIC会計、PCA固定資産/会計(子会社用)

【変更の範囲】
会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
《必須スキル》
・会計業務に関するご経験

《歓迎スキル》
・管理会計業務経験
・過去、何らかの業務改善または改善提案の経験がある方
想定年収
650万円 ~ 900万円
ポジション
<東京勤務>経営企画スタッフ/東証プライム上場メーカー/語学力活かせます/リモート・フレックス可/働き方柔軟◎
仕事内容
経営会議・部門横断会議等の運営サポート(アジェンダ作成、議事録作成、各種調整)や、経営層向け資料の作成・編集(PowerPoint・Excel)、
データ収集・分析、業界・競合・市場調査などをお任せします。
また、経営企画部門における庶務・調整業務全般にも携わっていただきます。

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須要件:
(1)以下のうち、いずれか3年程度のご経験
・上場している化学、繊維、鉄鋼、非鉄金属等の素材メーカーでの勤務経験(職種問わず)
・その他上場しているメーカーでの経営企画経験
・コンサルタント経験
(2)論理的思考力と高いコミュニケーション能力をお持ちの方
(3)複数のタスクを同時に進行できるマルチタスク能力
(4)経営層や他部門との連携を円滑に行える柔軟性と協調性
(5)自ら課題を見つけて主体的に行動できる方

■英語スキル:
TOEIC600以上
想定年収
520万円 ~ 740万円
ポジション
【上場安定企業】経理財務(管理職候補)
仕事内容
※財務部の要員として、会社の会計業務に幅広く関わっていただきます。

●グループ会社単位での決算(受注~売上損益計算に至る一連の処理 / 単体決算)
●グル-プ連結財務諸表確認、上場に伴う決算短信等開示資料作成
●外部監査対応(監査法人等)
●所属部門の後進育成、マネジメントなど

【仕事の魅力】
●財務や経理の業務を通じて自社の経営を支えている実感が得られる
●財務や経理の専門的な知識と経験が身に着けられる


【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須条件>
・決算関連のご経験
・日商簿記二級

<歓迎条件>
・原価計算
・業績管理、予算編成の実務経験・経理諸資料の作成、取りまとめの経験
・連結決算実務の経験
・外部監査(監査法人・税務)対応経験
・マネジメント経験
・海外子会社管理経験(英文会計)
想定年収
550万円 ~ 750万円
ポジション
人事系組織統括部門長
仕事内容
・グループ全社(全世界従業員・約3,000名)の人事(組織/制度/採用)を統括するポジション。経営に近い立場で、会社の成長を人事面から支える要となっていただきます。

・現在、求人企業(京都市上京区)が全社のヘッドクウォーター。全世界を5つのエリアに分け、世界80カ国以上の国々で医療機器および診断用医薬品を製造・販売している。日本国内は「営業」「カスタマーサービス」「製造」等の機能別に分社化。

・ヘッドクォーター内の人事関連部署は「グループ支援部」内に「総務チーム」「人事チーム」「採用チーム」「グローバルHRチーム」の4部門。現状は「グループ支援部」に属しているが、将来的には「人事(統括)部門」を組成する可能性あり。

・人事系課題は多岐に渡るが、国内の喫緊の課題は、「営業」「カスタマーサービス」グループ会社の人事制度改定プロジェクトが挙げられる。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
京都府
必要な経験・能力
【必須(MUST)】
・国内外の人事部門マネジメント経験(10年以上)
・経営に近い立場で、事業戦略に基づいた各種制度の立案、改変といった人事制度構築が豊富な方
・幅広い人脈を有し、経験や知識に基づき人事系課題解決のためのあらゆる方向性を部下に示唆し、指導できる方

【歓迎(WANT)】
・英語ビジネスレベル
・M&A、事業買収等における新組織の体制整備等のご経験を有する方
想定年収
900万円 ~ 900万円
ポジション
経理【フレックス・リモート可能/グロース上場※ビジネス英語特化型コーチングスクール】
仕事内容
まずは1〜3の業務から始めていただき、ゆくゆくは全体をお任せいたします。

1. 月次・四半期・年次決算業務
2. 開示資料作成
3. 経理業務フローの構築・改善
4. 税務関連業務
5. 資金管理業務
6. 部門別管理会計



【変更の範囲】 なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【MUST経験】
・上場企業もしくは上場子会社での月次・年次決算の実務経験
※IPO準備企業でのご経験も可
※どちらも英語力不問

【WANT経験】
・単体/連結決算業務(勘定科目レベル)
・予算実績の差異分析(勘定科目レベル)
・業績報告資料作成(社内向け)
・預金および借入金管理
・決算書、キャッシュフロー計算書の作成
・人件費計算(社会保険料、源泉所得税に関する知識)
・上場開示資料の作成 ※実務は5年未満でも可
・監査法人による会計監査対応(勘定科目レベル)
・税効果会計 ※実務は5年未満でも可

【求める人物像】
・ミッション・バリューへの共感
・会計に関する専門性を高めたい
・知識の習得に貪欲で、未経験の領域にもキャッチアップする意欲が高い
・新しいプロジェクトやオペレーションの検討に意欲的である
・業務を効率化し、削減することに積極的である
・バックオフィスの立場からも事業推進できる
・自ら課題発見と改善行動・提案を行い、メンバーを巻き込んでやり遂げる
・経理に関する業務は全て身につけたいという思考を持っている
想定年収
600万円 ~ 800万円
ポジション
【法科大学院修了生対象】法務スタッフ※プライム上場※リモート勤務可能
仕事内容

以下の業務を主担当となってお願いします。

1. 契約書レビュー、ドラフトとそれに伴う社内コミュニケーション(英文対応1割程度)
2. 取締役会運営、株主総会対応、登記手続き等のコーポレート法務業務
3. 利用規約、プライバシーポリシー等の規約の整備・メンテナンス
4. 店舗トラブルに関する法務相談対応、新規サービスの立ち上げに伴う法務相談対応、法制度調査
(月間での契約書審査・法務相談対応件数 20件以上をご担当頂きます)
5. 訴訟対応
6. その他、社内コンプライアンス研修等


【変更の範囲】会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須の経験・スキル】
・法科大学院修了生の方
・Word、Excel、Powerpointによる資料作成スキル



【尚可の経験・スキル※必須ではありません】
・民法、商法、個人情報保護法、景品表示法、特定商取引法、独占禁止法の基本的な知識がある方
・英語を使うことに抵抗感がない方。(一部英文契約対応もあり)
想定年収
400万円 ~ 550万円
ポジション
経理職【業績安定/化学メーカー/働き方◎/社員を大事にする風土】
仕事内容
管理本部に配属となり、経理業務を中心に行っていただきます。

【詳細】(関連会社を含む)
■債権債務管理
■各種勘定科目管理
■月次決算、年次決算
■固定資産管理
■予算編成
■税務業務(申告書作成を含む)

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須要件】
■経理の実務経験(月次決算程度)

【歓迎要件】
■製造業でのご経験
■税務申告経験
■移転価格税制の知見をお持ちの方
■後輩指導育成経験
■日商簿記検定2級以上
■社内報告資料作成
■原価管理等、工場経理のご経験

【求める人物像】
コミュニケーション能力が高く、積極的で行動力のある方を求めます。
主体的に周りを巻き込みながら課題を進めることができ、幅広い業務を同時並行できるマルチタスク管理が得意な人に適性がある仕事です。
想定年収
500万円 ~ 600万円
ポジション
【関西支社(大阪)】採用担当リクルーター ※プライム上場×業界リーディングカンパニー/フルフレックス/在宅可
仕事内容
・関西支社採用(年間40名強)の採用戦略の立案・実行
・候補者の母集団形成(採用経路の選定〜入社までのプロセス設計)
・候補者対応(面談、魅力付け、オファー内容の説明、フォロー、進捗管理)
・採用の品質向上に向けた施策の企画・実行
・エージェントや外部パートナーとのリレーション構築・強化
・リファーラル採用やダイレクトリクルーティングなど、新たな採用手法のリサーチ・提案

【変更の範囲】
会社が定める業務
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
下記ご経験を2年以上お持ちの方
・人材紹介会社での中途採用領域経験(営業、RPO、キャリアアドバイザー問わず)

<スキル>
・Excel(関数を使用した採用データ分析)
・PowerPoint(プレゼンテーション資料作成)

【歓迎要件】
・マルチタスク処理能力
・論理的思考力
・経営層や上位レイヤーへのレポーティング経験
想定年収
450万円 ~ 600万円
ポジション
経理総務【東証プライム上場のグループ企業/弊社からのご入社実績あり~現在もご活躍中~】
仕事内容
・従業員立替精算処理
・現金出納帳管理、出金伝票管理
・仕分入力
・子会社管理(入退社管理、社会保険手続き、勤怠管理・給与計算など)
・電話や来客対応など

※使用会計ソフト:エプソン財務応援経費精算:楽楽精算

【変更の範囲】
会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須要件・資格
・経理経験(目安:2年以上)
・日商簿記2級以上、もしくは相当の業務経験をお持ちの方
・基本的なPCスキルをお持ちの方 (Word,Excel,Powerpoint)

■求める人物像
・責任感と当事者意識お持ち方
・真摯に仕事に向き合える方
・コツコツと丁寧な作業ができる方
・仕事に対して積極的な方
想定年収
400万円 ~ 550万円
ポジション
内部監査責任者/リモート可/業績成長中!板金塗装・修理の専門店
仕事内容
■コンプライアンスの徹底およびIPO準備に伴って下記業務をお任せしていきます。
・全社的な内部監査体制の構築および実行
・事業リスクの特定と改善
・J-SOX対応(内部統制の整備・運用)
・経営陣への提言

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・企業での内部監査もしくは内部統制のご経験
 
【尚可】
・店舗ビジネスを展開する企業でのご経験

【求める人物像】
・会社を良くしていく気概・熱意をもって、課題解決と組織の構築に取り組んでいただける方
・社内他部門と信頼関係が構築でき、全社を把握できる方
・状況に応じて柔軟性を持って対応できる方
想定年収
600万円 ~ 1,000万円
ポジション
労務リーダー候補/リモート可(ハイブリッド勤務)ワークライフバランス◎/子育て中社員も活躍中!
仕事内容
労務全般の業務をお願いさせていただきます。

・勤怠管理等の労務管理、労務手続き
・給与計算や社会保険手続等の実務
・就業規則、労使協定等の改定・運用
・労働契約の管理
・安全衛生・健康管理に関わる業務(休職者対応含む)
・労務問題/ハラスメント/コンプライアンスへの対応
 -相談窓口、社会保険労務士事務所、産業医との連携や相談 
 -ハラスメント研修の企画、実行 
・福利厚生に関する改善の立案、実行
・勤怠、給与システム改修/給与などの労務関連クラウドシリーズの活用と改善
・評価システムの運営サポート
・その他オフィス管理、備品購入等の総務業務

また、一緒に働く労務メンバーの業務管理や育成もお願いする場合があります。
ご自身のキャリアのステップアップとしてリーダーに挑戦いただきます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須スキル】
・給与計算、社会保険、勤怠管理の一連の業務を自己完結できる方
・休職者対応/コンプライアンス対応のご経験
・HR系Saasシステム利用のご経験
・Excelで簡単な関数(VLOOKUP、IF関数など)
・自ら課題を見つけ、周囲を巻き込みながら改善提案ができる能力

【歓迎スキル】
・IT/Web業界やスタートアップ企業での労務経験
・HR系Saasシステム導入経験
・賃金設計・福利厚生施策の企画・立案のご経験
・外国籍の方の労務手続のご経験
・衛生管理者資格をお持ちの方
・産業カウンセラー資格をお持ちの方

【求める人物像】
・弊社のビジョンに共感し、組織の成長に貢献したいという意欲のある方
・変化を恐れず、前例のない課題にも積極的に取り組める方
・常にアンテナを高く張り、自律的に学習・情報収集ができる方
・相手の立場を尊重し、丁寧で誠実なコミュニケーションが取れる方
想定年収
500万円 ~ 700万円
ポジション
【管理部門マネージャー~CFO候補】業績好調/売上高14億円を突破
仕事内容
経理業務を中心に労務関連や総務関連など幅広い業務をお任せいたします。

■具体的な業務内容の例
・経理業務においてメンバーから上がってきたものを確認と承認
・決算におけるとりまとめや社長への報告提案
・労務実務におけるアウトソース前の確認と帰ってきたものの確認と承認

ゆくゆくは、金銭周りに関しては一任できるようなポジション(CFO)を担っていただくことを想定しております。

■将来的な業務内容の例
・資金調達や資金繰り
・経営企画・管理 等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
千葉県
必要な経験・能力
【必須】経理業務の経験
想定年収
500万円 ~ 800万円
ポジション
【労務スタッフ】プライム上場グループ/フレックス・リモート/残業少/年間休日120日以上
仕事内容
・給与計算、年末調整、賞与計算(計算はアウトソーシング先に委託)
・社会保険(健康保険、厚生年金保険)、雇用保険の手続き(手続きはアウトソーシング先に委託)
・給与制度、福利厚生制度の運用・管理
・労働時間・休暇管理:(労働時間、休憩、休日、休暇の管理)
・勤怠管理システムの運用・管理
・36協定の締結・管理(時間外労働・休日労働に関する手続き)
・安全衛生管理
・健康診断の実施・管理
・安全衛生委員会の運営
・労働災害発生時の対応
・労務問題対応:従業員からの相談対応
・就業規則・諸規定管理(就業規則、賃金規程、育児・介護休業規程などの作成・改定・運用)
・入社・退職手続き

【変更の範囲】
会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
《必須経験》
労務担当者としての業務経験3年以上
 (給与計算、社会保険手続き、労務問題対応など)

《求める人物像 》
・従業員一人ひとりに寄り添い、親身になって相談に乗れる、温かい人柄の人材
・現状維持に満足せず、常に新しい人事・労務のあり方を追求し、積極的に提案できる人材
・多様な価値観を持つ人々を尊重し、インクルーシブな職場環境づくりに貢献できる人材
想定年収
420万円 ~ 500万円
ポジション
【人事採用スタッフ】プライム上場グループ/フレックス・リモート/残業少/年間休日120日以上
仕事内容
・新卒・中途採用戦略の策定・実行(母集団形成施策、インターンシップ等イベントの企画・運営 )
・応募者の動向や傾向の把握、分析
・候補者との面接調整・実施、内定者フォロー企画・運営
・エージェントとのリレーション構築
・新規採用企画の立案、実行
・採用以外の人事業務 ※カルチャー作り・オンボーディング・研修といった組織・人材開発領域.

【変更の範囲】
会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】 
いずれかの経験(1年以上)をお持ちの方
・事業会社での採用担当の経験
・人材会社でのRA/CAの経験
・RPOでの採用支援経験

【歓迎要件】
・ベンチャー企業と大企業の双方での経験をお持ちの方
・営業職経験者(人材営業、もしくはtoC営業)
・新規事業の企画・立ち上げ経験がある方
・プロジェクトリーダーなど関係者を巻き込む業務経験がある方

【求める人物像】
・チャレンジすることが好きな方
・長期的に採用業務に携わりたい方
・課題の本質を見極め、適切な対策を講じられる方
・候補者や採用受け入れ部署と積極的にコミュニケーションをとれる方
・会社の顔として主体的に行動を起こせる方
想定年収
370万円 ~ 550万円
ポジション
【内部監査】プライム上場グループ/フレックス・リモート/残業少/年間休日120日以上
仕事内容
発足して2年目の部署になりますので、現有メンバーと協力しながらどのように監査を進めていくのかを相談しながら業務を進めていただきます。

《監査業務》
・リスク評価に基づく監査計画の策定
・規定やマニュアル等、監査対象部門のルール整備および運用状況につき、独立的・客観的な内部監査部門の見地から適切性・有効性・効率性についての検証
・監査対象部門への改善指示および必要に応じて助言・提案などのフォロー
・取締役会や経営陣等関係各所への監査結果報告等

《その他》
・リスクコンプライアンス委員会等の運営

【変更の範囲】会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
《業種未経験歓迎》
■必須条件 以下いずれかを満たす方
〇管理部門(内部統制・総務・法務・経理)での業務経験のある方
〇事業会社や監査法人での内部監査の業務経験のある方
想定年収
550万円 ~ 650万円
ポジション
税務コンサルティング(税理士・科目合格者)
仕事内容
◆顧問サービスは、月次監査や 決算申告だけに留まりません。会計指導や、顧問先の経営分析~アドバイスの提供、また自計化や経理業務合理化のためのご提案もさせていただきます。
◆企業再編・資産税・医療・国際税務・公益法人などそれぞれの分野の専門部署があり、高度な税務相談や節税提案にも対応しています。
◆医療機関を中心に優良クライアントも多く、また相続・事業承継に関するご相談も多く頂いていることから総合力を身に着けることができます。

・月次監査、決算書作成
・各種申告書作成、申告代行
・税務相談・節税提案
・相続事前準備と節税対策、相続税申告、 相続後の各種手続
・生前贈与、遺言作成など最適な対策の提案
・事業承継スキームの立案・実行支援

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
北海道,宮城県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県
必要な経験・能力
・3科目以上歓迎、1科目以上の方はご経験とスキルにより判断

※医療系・パブリックセクター等のクライアントも多いことから、業界に馴染みのある方は歓迎ですが、一般的な会計事務所で企業様の各種相談に真摯に応えていらっしゃった方であれば、十分キャッチアップ可能です。
想定年収
470万円 ~ 700万円
ポジション
経理/未経験歓迎★東証プライム上場/グローバルメーカー
仕事内容
1.決算業務(仕訳起票、財務諸表作成、分析等) に関する業務
2.子会社収益管理(出張含めた改善指導)に関する業務
3.外部開示に関する業務
4.新会計システム検討セッションへの参加

≪部署の役割≫
会社のあらゆる活動を数字で表現し、集約することで会社の財政状態や経営成績を明らかにしています。
その上で、社外内の関係者に情報を伝達したり、意思決定のサポートを行っています。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
<必須条件>※業務未経験の方もチャレンジいただけます。
・コミュニケーション能力が高い方
・メーカー経理希望者

<歓迎条件>
・経理業務、財務業務
・簿記2級以上を保有
・製造業でのご経験
・連結決算業務実務経験

<使用システム>
Microsoft office全般、連結会計システム
想定年収
500万円 ~ 550万円
ポジション
経理(リーダー候補)※IPO準備中/SO付与/デジタルエンタメ領域でヒットIPを創出!
仕事内容
・日常会計業務
・決算関連業務(月次、年次)
・経理体制の構築
・税務申告(税理士との共同)
・予算管理、管理会計
・資本政策、資金調達(株式・借入等)
・投資家向け資料作成補助
※上場準備の各フェーズに応じて業務内容に変動が発生する場合があります。

【変更の範囲】
会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
・事業会社の日常会計~決算についての流れを理解されている方
・経理に関わる実務経験1年以上(または同等レベルのご経験)
※未経験領域があっても問題ございません。士業やアドバイザーの指導の下、推進することが可能です。

【歓迎条件(尚可)】
・スタートアップ、ベンチャー企業経験
・ツール導入や社内の運用体制構築の経験
・上場会社の経理経験(上場準備会社を含む)
・マネジメント、部下育成経験
想定年収
480万円 ~ 600万円
ポジション
経営企画・リスク管理※在宅勤務・フレックス有/実働7時間15分/丸紅G/エネルギー事業
仕事内容
ご入社当初は課長以下、先輩社員のOJTのもと、電力業界の基礎知識を学びつつ、定型業務を中心とした業務に携わって頂き、徐々に業務の幅を広げて頂く予定です。

<業務内容>
■経営企画関連
・予算達成のための事業戦略策定
・予算作成及び予実管理(見通しのアップデート・差異分析等)
・各セグメントの取引に対する提言
■リスク管理
・電力、燃料ポジションに関するリスク評価及びレポーティング
・事業運営におけるリスク事項の抽出及びモニタリング、リスクヘッジ策の立案
・リスク管理委員会の運営
■その他
・親会社への報告業務
・電力制度理解
・国や自治体、機関への報告

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・Excel(VLOOKUP、SUMIFS等)を用いた業務経験
・PowerPointを用いた社内外向け資料の作成経験
・業務での数値分析経験または、エネルギー業界の知見

【歓迎要件】
・電力リスク管理業務の経験、知見がある方
・統計学の知見がある方
想定年収
568万円 ~ 744万円

新着求人・転職情報一覧

35年以上の豊富な転職ノウハウと最新の転職・求人情報をご紹介できます。転職サイトに掲載できない非公開求人もございますのでまずはエントリーを!

【経理担当(スタッフ)】10億円以上の資金調達優良不動産テック企業からの募集です。(220315)

経理担当【※IPO準備中~不動産Tech~/週2日/フレックス有】

400万円 ~ 700万円

<千葉/幕張>【経理管理職候補】定年65歳/創立57年/年休128日/主軸の9事業を展開!(220012)

<千葉/幕張>◆創立57年【経理管理職候補】/定年65歳<建設業界の足場・仮設機材のパイオニア/メンテナンス市場で勝ち抜くための主軸の9事業を展開!>年休128日

680万円 ~ 750万円

【経理】◆リモート勤務可/残業少なめ/福利厚生充実(218986)

【経理】◆リモート勤務可/福利厚生充実

500万円 ~ 650万円

【未経験歓迎!】医療・介護系企業のグループ本部での人事求人(208967)

【未経験歓迎!】採用担当者<落ち着いた風土◎/医療・介護で40年以上の実績/残業少な目>

330万円 ~ 450万円

未経験◎【法務メンバー】空調設備の設備管理~高砂熱学工業グループ/年休122日/福利厚生◎(214612)

未経験歓迎!【法務メンバー】リモート可/駅直通オフィス/WLB◎/スキルアップできる環境

380万円 ~ 540万円

【IPO準備中】◆法務/定年65歳/残業月10時間/スーパーフレックス/リモート可(219378)

【IPO準備中】◆法務/定年65歳<人・生活・食に関する複数事業を展開!/グループ7社>残業月10時間/スーパーフレックス/リモート可

500万円 ~ 650万円

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