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年収～500万円　飲食×IT　東証スタンダード上場企業より、労務スタッフの募集です。

208432

ポジション: 労務※東証スタンダード上場企業※在宅勤務も可能

仕事内容: 下記業務を幅広くお任せしていきます。

・給与計算　※給与計算は内製化しています
・勤怠管理
・社会保険手続き
・入退社手続き
・年末調整
・電話対応　など

【変更の範囲】同社の規定による

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須のスキル・経験】
・給与計算経験
※事業会社経験がなく、社労士事務所のみのご経験の方も歓迎しています。

【歓迎のスキル・経験※必須ではありません】
・複数の事業会社経験
・人事関連の法律知識
・給与計算実務能力検定

想定年収: 400万円～ 600万円

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【時短勤務可】大手メーカーグループ／法務担当／リモート可／残業10時間以下！

209890

ポジション: 【時短勤務可子育て中の方も歓迎しています】契約法務担当／東証プライム子会社／福利厚生・ワークライフバランス◎安定企業です／リモート可

仕事内容: 下記業務を幅広くお任せしていきます。

<詳細>
・契約審査・作成管理
　和文：英文＝９割：１割
　月件数：１０件未満
　ひな形の契約書がメインとなり、ドラフト業務はあまりありません。

・法務相談

【変更の範囲】当社の定める範囲による

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: <必須>
・契約法務のご経験がある方

想定年収: 420万円～ 600万円

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脱炭素/再生エネルギー事業を手掛ける企業から労務の募集です

209097

ポジション: 人事労務◆IPO準備中/再生エネルギーO&Mでトップクラスシェア

仕事内容: 【主な仕事内容】
・社会保険関係手続き
・給与計算
┗現在上記2つは、社労士事務所さんと連携して作業を進めております。
　適正に応じては、ゆくゆく社内比率を高めていきたいと思っています。
・規則整備
・勤怠関係
・労使関係管理
・福利厚生
┗現在、IPO準備段階であり、上記社内の規則、制度を整えている最中になります。
各作業を、関係各所を巻き込んで、主体性をもって進めていただけると有難いです。
また、将来的に労務の仕事だけでなく人事領域に関わる業務に関わる機会もあるため採用、育成、評価など他人事業務にも興味を持っていただける方だとマッチしやすいかと思います。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
本人の意思を尊重するため無理な異動はありません。

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須（MAST）】
・労務（社会保険関係、給与、福利厚生、規則管理等）業務、3年以上のご経験がある方
・高いレベルの向上心、責任感、積極性、コミュニケーション能力、スピード感のある事務処理能力がある方

【歓迎（WANT）】
・メンバーマネジメントの経験がある方
・データ分析能力がある方（クロス集計・相関分析・重回帰分析など）

【その他（Other）】
・高いコミュニケーションができること
・幅広い関係者との関係構築ができること
・周囲との協力・信頼関係が構築できること
・自律的に業務を進めることができること
・時間管理スキルが優れていること
・明るい性格

想定年収: 450万円～ 700万円

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京都市内　四条、烏丸駅直結/人事採用求人/テレワーク可/フレックスタイム制有/年休125日

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ポジション: 人事採用（担当～サブリーダー）◆急成長中の上場企業◆テレワーク可/フレックスタイム制有/年休125日◆

仕事内容: AR/VR・AIなどの先端領域のITエンジニアの育成／派遣に強みを持つ当社の第一線で活躍する、IT情報系の新卒学生採用を強化します。（250名程度の規模）
大学とのリレーション構築や複数採用チャネルでの採用推進、入社後教育～育成に至るまで、幅広く人財に関わる環境です。
具体的には、以下の業務です。
◆インターンシップ／会社説明会の企画・運営
◆情報／理工系大学の開拓、リレーション構築（大学訪問あり）
◆学生との面接／アドバイス／入社動機形成
◆内定者向け研修／イベントの企画運営　等
◆内定～入社後1年目社員の教育のサポート業務
※２～５月の繁忙期には、応募者データ処理や面接調整等の事務業務も一定量あります。

【変更の範囲】※職安法改正のため記載　
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 京都府

必要な経験・能力: 【必須】
以下のいずれかのご経験は必須です。
■何らかの採用業務に携わったご経験（目安：社会人として2年以上）
■IT業界で何らかのご経験、もしくはITエンジニアのご経験（目安：社会人として2年以上）

【歓迎】
■理工系学生を対象とする新卒採用業務のご経験
■年間数十名規模以上の採用に関わったご経験。

【求める人物像】
■採用業務に特化して、新たな知識／経験を積んでいきたい方。
　高難易度の人材採用にチャレンジしたい方。
　採用スペシャリスト志向の方。
■IT知識を活かして、人の成長に関わりたい方。採用・人事キャリアへチャレンジしたい方。

想定年収: 400万円～ 530万円

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未経験応募可【京都/ワークライフバランス】ニッチトップシェアを誇る企業/法務・サステナビリティ担当

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ポジション: 【未経験歓迎】法務・サステナビリティ担当※創業100年以上の歯科業界リーディングカンパニー/東証プライム上場企業

仕事内容: 主に下記業務を行っていただきます。

●法務業務全般
　（国内外の契約書審査、法務相談、法規制等の調査、法的トラブル・訴訟対応　等）
●サステナビリティ業務全般
　（TCFD対応、CDP対応、サステナビリティ開示、人権対応　等）
●コーポレートガバナンス・コード対応
●従業員へのコンプライアンス啓蒙活動
●リスクマネジメント対応

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 京都府

必要な経験・能力: 【必須条件】
■特になし

【歓迎条件】
■以下A、Bいずれかの経験を有する方歓迎
　A、企業内における法務関連業務の担当経験
　B、サステナビリティ関連業務の担当経験
■TOEIC500以上の英語力を保有する方

想定年収: 440万円～ 649万円

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経理財務求人/残業平均8h程度/年間休日124日（土日祝）/関西電力グループ

210376

ポジション: 経理財務【大手上場G会社/残業平均月8時間/年間休日124日】

仕事内容: 【関西電力グループの一員として「環境」「土木」「建築」分野を統合した総合エンジニアリング企業】
本社にて経理・財務に関するお仕事を中心にご担当いただきます。

【職務詳細】
・決算報告資料の作成、税理士、会計士との連携　など
・税務申告業務
・会計仕訳のチェック業務

（雇い入れ直後）経理・財務　（変更の範囲）当社業務全般

勤務地: 大阪府

必要な経験・能力: 【必須条件】
・経理・財務の実務経験のある方
・日商簿記2級以上の資格をお持ちの方

【歓迎】
・経理システムに精通している方

【求める人物像】
・人とのコミュニケーションを取る事が好きな方
・変化をポジティブに捉える事が出来る方
・チームで協力し合う事が好きな方
・ITリテラシーがあれば尚良し

想定年収: 430万円～ 530万円

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【KDDI子会社】金融業務監査/リモートワーク（目安2～3回）/フルフレックス

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ポジション: 金融業務監査/リモートワーク（目安2～3回）/フルフレックス/KDDI子会社

仕事内容: 当社の監査部にて、内部監査（3線）業務にご従事いただきます。当社は金融持株会社という組織形態であることから、当社における監査に加え、グループ会社への監査にもご従事いただきますので、ご活躍の機会が多い環境です。
＜業務詳細＞
■ホールディングス監査業務（当社のガバナンス・マネジメント態勢を対象とした監査業務）
　ーチーム（2～4名）に属し、年間3～6本程度の監査をリード・ご担当
　ー監査対象領域：統合的リスク管理、信用リスク管理・自己資本管理、グループコンプライアンス、ITガバナンス、AML/CFTグループ管理、等
■グループ会社監査業務（auフィナンシャルグループ各社の各管理態勢を対象とした監査業務）
　ーチーム（2～4名）に属し、年間3～6本程度の監査をリード・ご担当
　ー監査対象領域は、業務リスク管理、コンプライアンス、ITリスク管理、情報セキュリティ管理、AML/CFT管理、自主規制・ガイドラインの適合、お客さま本位の業務運営、等
■監査企画業務
　ーリスクアセスメントの実施、監査計画の立案等を行っていただきます。また、業務効率化の検討・実装、データやAIを活用した監査手法の開発等の取り組みも行っていただきます。
※上記は一例です。ご本人の適性、ご経験、ご希望を考慮して業務をアサイン致します。
　　また、将来的にグループ会社の監査部門へ出向の可能性もあります。

【変更の範囲】会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
以下いずれか必須
■金融業における内部監査の業務経験
■金融機関の本社・支店等におけるコンプライアンス・リスク・AML/CFT管理部署または財務経理部署での業務経験（いわゆる1線・2線・3線の業務経験）
■監査法人・コンサルティングファーム・FAS等における金融機関向けアドバイザリー・コンサルティングのご経験（コンプライアンス・リスク・AML/CFT管理、財務経理領域の支援経験）

【歓迎】
以下のいずれかの資格を保有または同等の知見のある方
■公認内部監査人（CIA）
■公認情報システム監査人（CISA）
■公認AMLスペシャリスト（CAMS）
■AML/CFTオーディター

想定年収: 600万円～ 1,300万円

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【大手通信企業傘下の金融持ち株会社から財務経理（保険領域/規制対応メイン）ポジションの募集】

198953

ポジション: 財務経理（保険領域の規制対応経験者）※KDDI子会社/リモートワーク/フルフレックス

仕事内容: 当社の財務経理部にて、金融規制対応等の業務にご従事いただきます。メインは保険領域における規制対応（ソルベンシーマージン比率の算出業務、ESR規制導入対応）等ですが、一部財務経理業務もお任せする想定です。

＜業務の具体例＞
■ソルベンシーマージン比率算出
■フィールドテスト、ESR規制導入対応
■金融庁への報告対応
■単体・連結決算対応（月次・四半期・年次）
■子会社管理
■開示書類の作成（連結財務諸表、ディスクロージャー誌）
※上記は一例です。ご本人の適性、ご経験、ご希望を考慮して業務をアサイン致します。

【変更の範囲】当社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
保険領域における規制対応のご経験をお持ちの方（事業会社/監査法人側等問わず）

【歓迎】
単体・連結決算のご経験を3年以上お持ちの方

想定年収: 700万円～ 1,400万円

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兵庫/プライム上場のニッチトップメーカーにて人事総務の求人

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ポジション: 【人事/人事制度専任】兵庫県/東証プライム上場/シェアトップクラスメーカー

仕事内容: 人事制度の見直し等に注力していただく予定です。
能力・ご経験に応じて部門マネジメントを担っていただいたり、専門性を活かした業務（若手指導含む）に従事して頂く可能性もございます。

＜具体的な業務内容＞
■人事制度の見直し・策定・運用

※その他の人事課で従事する可能性のある業務
・採用（新卒・キャリア）、教育研修
・各種年金制度の管理（DB・DC等）
・組合対応、労務管理　など

【変更の範囲】同社の業務全般

勤務地: 兵庫県

必要な経験・能力: 【必須条件】
■人事制度の企画・改定・運用に携わったご経験

【歓迎条件】
■マネジメント経験　もしくは、経営層と直接やり取りしながら業務に従事したご経験
■製造業の企業における人事経験
■英語：初級以上

想定年収: 650万円～ 1,000万円

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【大阪市北区】自動車用品の商社企業にて管理部門横断求人！将来の管理職候補(未経験も応募可)

191505

ポジション: 管理部門全般（人事総務・経理） ※未経験応募可/年休120日/残業少なめ◎/業界シェアトップクラス

仕事内容: 管理部門にて時期管理職候補として幅広い業務をお任せする予定です。
※職種ごとに縦割りで担当(特化型)するのではなく、管理部全員でフロント以外の業務面を幅広く分担して対応しております。
　入社後は、OJTにて教育しながら一通りの業務を理解いただき、その後、ご希望と適性を考慮してメイン業務を検討していく予定です。

【具体的な業務内容】
(1)人事領域
　・勤怠管理
　（給与管理・年末調整などは、会計事務所にアウトソースしています)
　・社会保険関連業務
　・採用業務（新卒・中途・派遣など）
　・人事企画
　
　■勤怠管理システム：AMANO社システムツール

(2)総務領域
　・イベント企画
　・社内環境美化
　・情報システム連携
　　その他管理部門業務全般　等

(3)経理財務
　・日常経理業務(小口・売掛～月次決算)
　・会計士事務所対応(窓口対応・訪問対応)

■その他、将来的には経営に関わること(予算実績差異分析、経営方針検討など)にも挑戦頂きます。

■利用システム…弥生会計

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 大阪府

必要な経験・能力: 《必須条件》下記に該当する方
・管理部門(人事/総務/経理など)を幅広く経験したいという意欲のある方
・管理職候補としてのポジションに意欲のある方

★人物重視の選考です★
　業界未経験・キャリアチェンジの方のご応募もお待ちしています

《歓迎条件》
・管理部門での実務経験者
・営業などでのサポート業務経験
・日商簿記2級以上の資格をお持ちの方
・社会保険労務士資格をお持ちの方

《求める人物》
・能動的に自身で考えて行動できる方(積極性がある方)
・個人プレイではなく、チームとして他の社員とも協力をしながら業務を進めることが出来る方
・貢献心のある方(従業員の為に働ける方)

想定年収: 350万円～ 500万円

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【大手通信企業傘下の金融持ち株会社から経営企画ポジションの募集】

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ポジション: 管理会計 ※KDDI子会社/リモートワーク◎

仕事内容: 当社の経営企画部にて、単体およびグループ連結の予実管理・分析等の経営管理・管理会計業務にご従事いただきます。当社は金融持株会社という組織形態であることから、当社における経営管理業務に加えて、グループ子会社を含めたグループ全体の管理会計業務の効率化・高度化にも従事することが可能です。

＜業務の具体例＞
■自社・グループ会社全体の予実管理、予実分析
■グループ全体の管理会計高度化プロジェクトの企画・推進
■経営・事業分析
■セグメント別損益分析・管理
■財務面からの経営陣の意思決定サポート業務全般
※上記は一例です。ご本人の適性、ご経験、ご希望を考慮して業務をアサイン致します。

【変更の範囲】当社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
以下いずれかのご経験を3年以上お持ちの方
■持株会社または金融業界における経営管理・管理会計業務のご経験
■コンサルティングファーム等における経営管理・管理会計業務支援のご経験

【歓迎】
■金融持株会社における経営管理・管理会計業務のご経験をお持ちの方
■コンサルティングファーム等における金融業界への経営管理・管理会計業務支援のご経験をお持ちの方

想定年収: 600万円～ 1,300万円

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シェアトップクラスの優良メーカー/人事（四国担当）求人

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ポジション: 人事（四国担当）

仕事内容: リブドゥコーポレーションは、「介護(Care)」と「治療(Cure)」の両域において、進展する超高齢社会をよりよく生きるためのサポートをしているメーカーです。

創業は愛媛県四国中央市、2025年度には、創立60周年を迎え、従業員も1,300人を超える規模まで成長いたしました。
愛媛県、徳島県に5つの生産拠点があり、従業員が750名を超える地域となっており、四国エリアは、当社にとって事業を行う上で重要な拠点であります。
直近では、新卒者66名（大卒と高卒）、中途採用者を40名採用しており、特に、四国エリアでは、高卒採用に力を入れ、高校の就職課の先生とコミュケーションをとりながら、高校生向けのインターシップ実施や仕事体験会の開催、高校への求人活動を実施しております。この四国エリアにて、まずは、新卒採用の業務から携わって頂きます。

【主な業務内容】
■新卒（高卒）採用に伴う業務
・学校訪問（求人票作成、配布など）
・インターシップ実施
・採用HPの企画・制作・業者対応
・工場見学の対応など
・採用試験対応（生徒アテンド、SPI実施など）

■新卒（大卒）採用に伴う業務
・採用イベントへの参加
・大学キャリアセンター訪問など

■内定式入社式対応
・新入社員のアテンド
・リスト作成、パンフレット作成など

採用関連に慣れてきましたら、新入社員のフォロー面談など、社員のフォロー業務もご担当して頂く予定です。

【このポジションの魅力】
・20代のメンバーが中心となって、チームワークで業務を行っていますので、助け合いのもとミッション達成を目指します。
・学生に寄り添った採用業務をおこなっているので、就活学生との距離がとても近いポジション
・コーポレートスタッフですので、他部署の方との接点も多いポジション

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛媛県

必要な経験・能力: 【必須条件】※以下いずれかの経験を有する方
・人事での経験がある
・人材業界（派遣・紹介）での経験があること
また、
・普通自動車運転免許を持ち、自動車の運転ができること
（業務中に、生産拠点へ自動車での移動があります）

想定年収: 360万円～ 500万円

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【大手通信企業傘下の金融持ち株会社から財務経理（連結決算・開示対応等）ポジションの募集】

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ポジション: 財務経理（連結決算・開示対応等）※KDDI子会社/リモートワーク/フルフレックス

仕事内容: 当社の財務経理部にて、連結決算対応・開示業務を中心とした財務・経理業務にご従事いただきます。当社は中間持株会社という組織形態であることから、連結決算においては連結・被連結側業務ともに存在し、またグループ会社の財務経理業務にも触れることができるため、様々な財務経理知見を獲得することが可能です。

＜業務の具体例＞
■月次～年次の連結決算対応
■ディスクロージャー誌等の開示資料作成
■監査法人対応
■グループファイナンスの管理：適切な資金貸借のための、子会社間の調整
※上記は一例です。ご本人の適性、ご経験、ご希望を考慮して業務をアサイン致します。

【変更の範囲】会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
以下いずれも必須
■上場企業における開示業務の3年以上のご経験
■連結決算業務の3年以上のご経験（業界不問）

想定年収: 600万円～ 1,300万円

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【東証グロース上場】8期連続増収増益・IT企業での総務求人です。

198521

ポジション: 総務【業績好調の東証グロース上場IT企業】

仕事内容: 経験や適性を考慮して、社内で発生する多種多様な仕事をお任せしていきます。
弊社の総務業務は前例がない業務が多く、最適な方法を取捨選択する必要があります。
従来の管理手法に囚われずより良い方法を創造し、実施いただける方を募集します。

▼具体的な業務例
・ファシリティ管理
・什器・機器管理
・社内規程管理
・BCP・安全衛生対応
・社内申請管理
・社内ルールの整備
・保険管理
・株式管理・株主総会対応
※ご経験や志向に応じて、法務関連の業務もお任せします。

※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務
※本人の希望を考慮します

勤務地: 大阪府

必要な経験・能力: 【必須条件(MUST)】
・総務のご経験が3年以上ある方
・業務において主体的に定量的もしくは定性的な成果を残したご経験がある方

【歓迎要件(WANT)】
・上場会社での業務内容に記載の実務経験者
・情報システムに関する業務の実務経験者
・特定のプロジェクトをけん引した経験

【求める人物像】
・当社ミッション「お店を元気に、街を元気に！」へ共感いただける方
・当社バリュー（行動指針）へ共感いただける方
　┗行けるとこまで行く！：熱意を持って挑戦し、自分の限界やゴールを超える
　┗要件定義ではなく、要求定義：相手の発言の先にある、本質的なニーズや課題に向き合う
　┗家族に誇れる仕事を：迷ったときは、自身の行動が「家族に誇れるか」「家族に恥じないか」を基準に判断する
・明るく前向き、元気、素直な方
・社内外における円滑なコミュニケーション能力
・俯瞰的・公平に見れる
・常にアンテナを張っている
・変化を求める方
・チームとして働くことが出来る方
・わからないこと、自信がないことをしっかりと周りに相談できる方

想定年収: 400万円～ 600万円

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経理/リモート・フレックス充実/MS&ADグループ/様々なキャリアパス有り

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ポジション: 経理担当◆リモート週2~3日・フレックスあり／所定労働7時間◎

仕事内容: 担当いただく業務はご本人の適性や経験等を考慮のうえ決定します。
主な業務内容は以下のとおりです。

＜決算および財務報告＞
・決算案の作成
・計算書類等の作成
・保険業法に基づく業務報告書等の作成
・親会社への連結パッケージ報告

＜収支管理＞
・月次収支管理
・収支見込作成

＜税務＞
・法人税、住民税、事業税、消費税等

＜IFRS対応＞
・会計制度の調査、研究、適用、管理
・規定類の作成、整備
・業務プロセスおよび内部統制の整備、運用
・人材育成

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須要件
以下１および２の両方
１、日商簿記検定２級程度以上の財務会計の知識
２、以下いずれかの経験
・会社法施行規則または（連結）財務諸表規則に準拠した決算業務経験
・会計監査経験
・法人税等の申告経験
・予算策定・管理、その他計数管理等の経験
・決算業務コンサルティングの経験

■歓迎要件
・損害保険または生命保険での決算業務経験
・金融機関での決算業務経験
・公認会計士
・税理士
・アクチュアリー

想定年収: 590万円～ 1,120万円

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東証プライム上場企業から広報IR担当スタッフの募集です。

175082

ポジション: 広報IR担当（東証プライム上場企業／フレックスタイム制）

仕事内容: ●募集の背景とこの業務のミッション（求められる役割、会社や部門にとっての意義など）
・当社は2022年10月12日に東京証券取引所プライム市場へ新規上場いたしました。
IR部門が新設されてから間もないことから、部門の強化がまだまだ必要です。基本業務を着実に実行するという段階から、早急に質の高いIR活動へとレベルアップしたいと考えております。
また、上場以来、想定を大きく超える投資家様からの取材のご依頼を頂いており、投資家様の取材対応ができる人材の採用・育成も急務となっております。
・IR活動の質の向上に貢献できる人材、5～10年後に当社IRの中核を担う人材の募集を行っております。

●メイン業務
・投資家/アナリスト取材対応、CEO/CFOの取材対応サポート　
・投資家/アナリスト向け説明会の資料（プレゼンテーション資料、Q＆A質疑応答集など）の作成、適時開示業務を含むIRスタッフ業務全般
・競合他社分析、業界動向調査　他

●サブ業務（任意）
・広報業務全般（能力に応じて可能な範囲。必須ではありません）

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 神奈川県

必要な経験・能力: 【必須条件】
・半導体業界、電子部品業界およびそれに準じた業界で、営業、マーケティング、開発設計、経営企画、IRなど、いずれかの業務の経験（IR業務の経験は必須ではありません。）
・TOEIC600以上が望ましい
・その他、基本的なPCスキル(Excel/Word/PPT)がある方。
・協調性があり、自ら積極的に学び、主体的に行動していける方。

【歓迎条件】
・IR業務の経験
・東証への適時開示業務の経験

想定年収: 672万円～ 1,203万円

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【～1400万円】PEファンドより経理財務の募集

177708

ポジション: 財務部門（アソシエイト～VP）

仕事内容: ＜コア業務＞
・ファンド運営会社（グループ本体）/ファンド/SPCの財務/経理/税務/会社法/当局対応を中心としたミドル/バック業務

＜付随業務＞（ご本人の希望/適正に応じて担当）
・IR業務（日常の投資家対応/レポーティング、ファンドレイジング業務）
・Portfolioの投資/期中モニタリング/Exitのサポート業務
・組織のDigital Infrastructure構築

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須＞
・事業会社の財務/経理、監査法人、税理士法人等での5年以上の実務経験
・高度な財務/会計知識（日商簿記1級レベル以上）
・基礎的なファイナンス知識（将来的にはファンドマネージャーと同等レベルの知識を得ることが必要）
・基礎的な法務知識（会社法、契約読解力）
・英語力（読み/書き/会話全てビジネスレベル）
※ 海外投資家/海外アドミニストレーター（海外ファンドの管理業務を委託）との日常的なコミュニケーションあり

＜求める人物像＞
・行動規範との親和性　※特に、誠実/信頼、組織/メンバーへの貢献意欲
・数字の細かさ
・論理的思考能力/説明能力
・正確性/慎重性

想定年収: 800万円～ 1,400万円

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大手金融企業が出資する企業にて売買管理取引審査業務の募集です。

177728

ポジション: 売買管理取引審査業務

仕事内容: ◆付随する業務
・取引審査の動向等を経営会議に報告するための資料作成
・取引審査システムのパラメーター設定の協議への参加
・当社 PTS 市場の売買動向について業務から得られた知識の会議での共有
・その他、応募者の能力に応じ、売買管理体制の強化に向けた提言等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
 証券会社での売買審査業務のご経験
 株式取引の最低限の知識と株式取引に対する興味
 基礎的な資料作成能力とコミュニケーション能力
 チームワークへの積極的な参加
 不公正取引の取締りを通じて、資本市場の公正性を維持したいという熱意
 英語でのコミュニケーションに負担を感じない方
 ネイティブレベルの日本語力

【歓迎要件】
 物事をリスクベースで考えることができる方
 英語【TOEIC800 点以上】

想定年収: 600万円～ 700万円

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世界39ヶ国に56のグループ会社を有るグローバル企業／経理スタッフの募集／車通勤可能

208395

ポジション: 経理スタッフ【世界第2位のシェア／年休126日／週2日在宅勤務可／マイカー通勤可】

仕事内容: 【雇入れ直後】
経理業務全般、会計業務から決算業務まで即戦力として経理全般に幅広くご活躍いただきます。ドイツ本社への英文メール対応、レポート作成・報告などもあります。

■業務詳細：
◎経理業務全般
・仕訳
・帳票整理
・月次決算
・四半期決算
・年度決算
・予算作成
・予実分析
・経営への報告
◎監査対応、税理士対応
※出来る業務からお任せいたします。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 神奈川県

必要な経験・能力: ■必須条件：
・単年度決算締めが行えること。
・消費税、法人税等のに関する基礎知識を有していること。
・英語力※TOEIC(R)テスト(R)テスト700点以上目安、海外拠点とTV会議システムを使い会議ができるレベル

■歓迎条件：
・連結決算経験者
・英語を使用した経理業務経験

想定年収: 570万円～ 700万円

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住宅・車のリペア業界トップシェア/黒字経営40年/総務課長ポジションの募集です

212222

ポジション: ＜Confidential＞【総務ポジション】業界トップシェア/年間休日120日程度

仕事内容: ◆規則・規程の運用
◆事業所の什器･備品・書類管理
◆コンプライアンス
◆ファシリティ管理
◆コスト意識の徹底
◆業務効率化
◆情報共有の仕組み作りなど

【変更の範囲】
会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・総務実務のご経験
・会社の環境整備に取り組みたい方
・会社の方針を理解し、すぐに行動に起こせる方

【求める人財】
・会社が次なる成長フェーズを迎える中、更にスピードが上がってくるので、これからのフェーズには何を整備する必要があるのか先回りして物事を考え積極的に提案いただける方。
・弊社の従業員数は80名と比較的少ないですが、1000店舗の加盟店を持つＦＣ本部であり、また大手企業とも取引があるので大手並みのリスクヘッジの体制が必要となってきます。
・現場と適宜コミュニケーションを図り会社を守るための環境整備に尽力いただける方が望ましいです。
例）加盟店と取引先とのあらゆるトラブルを想定し、会社として入るべき保険を提案する等

想定年収: 450万円～ 600万円

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