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【法務コンプライアンス】訪問看護にてトップクラスの事業規模を誇る上場グループ企業

221431

ポジション: 法務コンプライアンス（リスクマネジメント）/上場グループ企業/社会貢献性◎/福利厚生充実！

仕事内容: ■ガバナンス・決裁関連業務
・決裁管理、社内規程管理
・執行会議・経営会議の事務局運営

■リスク・コンプライアンス関連業務
・インシデント対応
・コンプライアンスに係る委員会の運営（リスクコンプライアンス委員会、虐待防止委員会、感染対策委員会）
・内部通報窓口対応
・コンプライアンス関係研修の企画・実施

■法務・契約関連業務
・顧問弁護士との連携、訴訟対応
・各種契約書の管理・DX化推進
・カルテ開示対応

■監査・外部対応
・運営指導立ち会い、内部監査、監査法人対応
・外部関係機関・顧客からのクレーム対応

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・法務またはコンプライアンス業務の実務経験（業界不問／2年以上）
・社内外の関係者との調整や交渉の経験
・文書作成スキル（Word、PowerPoint）

【歓迎要件】
・医療・介護・福祉業界での法務・総務経験
・訴訟対応や内部通報制度の運用経験
・行政対応・監査対応の経験
・社内規程の作成・管理経験
・社労士・行政書士・ビジネス実務法務検定などの資格保有者

想定年収: 550万円～ 650万円

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内部統制（J-SOX）担当/メーカー×商社/グローバル展開/連結1万4千人/日立グループ

221486

ポジション: 内部統制（J-SOX）担当※IFRS適用/リモート中心・フルフレックス/東京勤務

仕事内容: 当社監査室において、内部統制（決算に至る業務手続き）の評価に関わる業務を担当していただきます。
主に、決算財務報告・営業取引(受注売掛、発注買掛、原価計算・現品管理)の業務手続きが対象となり、年度単位での実施となります。

【具体的には】
・対象部門に対するヒアリング等を通じて、規則・基準と業務手続を確認し、想定リスクと統制をセットで文書化
・対象部門から提出された証憑を基に、リスクと統制の整備状況を確認（整備状況）
・整備が確認された統制通りに運用されているかを確認（運用状況）
・統制通りに運用されていない不備に対しては、改善提案を指示及びその妥当性を確認し、改善の進捗をチェック。
・会計士監査への対応と内部統制評価報告書の作成

＜業務の変更範囲＞
会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
＜以下いずれかに該当する方＞
・内部統制評価業務（J-SOX）のご経験
・監査法人やコンサルでのJ-SOXに関するアドバイザリー業務のご経験
・決算業務の一通りの流れを理解している方
└ 現場で評価される側としての実務経験がある方、企画評価のご経験がある方歓迎

＜上記に加え以下すべてに該当する方＞
・会計/簿記（２級程度）の知識
・リモートワークができる一般的ITスキル
・メールでのやり取りができる英語力（目安：TOEIC650点以上）

【歓迎要件】
・経理部門経験者の方
・各関係者と柔軟にコミュニケーションを取りながら、業務を通じて課題発見・改善提案を前向きに行える方

想定年収: 664万円～ 988万円

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【経理スタッフ】東証スタンダード上場／在宅勤務・時差出勤可／残業少なめ／穏やかな安定企業です

221576

ポジション: 【経理スタッフ】東証スタンダード上場／在宅勤務・時差出勤可／残業少なめ／穏やかな安定企業です

仕事内容: ■売掛金管理
■入出金管理
■支払業務
■在庫管理
■固定資産管理
■月次、四半期、年次決算業務
■税金計算
■連結決算
■決算短信、有価証券報告書関連業務

【変更の範囲】会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
■経理実務経験
■基礎的なPCスキル
■日商簿記3級以上の資格

【歓迎】
■楽楽精算/スーパーストリームの利用経験

想定年収: 440万円～ 560万円

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法務スペシャリスト/正社員/中途/フルフレ×リモート/急成長ベンチャー

221655

ポジション: 法務スペシャリスト/IPO準備中/フルフレックス×リモート有/最先端のARソリューション

仕事内容: 【具体的な仕事内容】
◆契約法務
・契約書審査／ドラフト（事業部とのコミュニケーションを含む）
・契約書雛形の検討及び作成
・新規プロジェクト(国内・海外)にかかわるスキーム策定、法的検討・アドバイス
◆社内研修
・社内規程改定・整備
・その他、社内各部署からの相談対応

【このポジションの魅力】
・スタートアップ企業の組織拡大フェーズに立ち会える
・上場準備を進める企業での法務経験を積める

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・事業会社における契約法務のご経験（目安5年超）
・製造業での実務経験*※特にハード系の開発・製造・技術検証などの契約締結経験（ドラフト、交渉）など*
・事業部とコミュニケーションを取りながら、単独で契約書を実質審査できること
【歓迎】
・ハードウェア、ソフトウェア双方の契約法務のご経験
・安全保障貿易管理（取引審査等を含む）の実務経験

【求める人物像】
・物事の本質を追求し、考え、やり抜くことができる方
・論理的な思考力を持ってコミュニケーションが取れる方
・困難な問題に対して、自ら解決に向けて取り組める方
・チームワークを重視し、メンバーへの配慮ができる、誠実な方
・変化に対して臨機応変に対応できる柔軟性がある方

想定年収: 620万円～ 1,100万円

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25年9月に分社化/立ち上げフェーズの管理部長候補/シニア歓迎/働きやすさ◎/～1200万円+SO付

221777

ポジション: 管理部長候補(フルフレックス/リモートあり/～1200万/会社分割による新設企業）

仕事内容: 管理部長として、管理部門の立ち上げと統括をお任せします。
経営陣と密に連携し、経理・財務業務を基盤としながら、事業戦略の実現を管理部門の側面から強力に推進していただきます。
将来的な組織拡大を見据えた部門構築を担い、経営基盤を支える要として、当社の持続的な成長に貢献していただくことを期待しています。

■業務イメージ
・管理部門全体の立ち上げ、組織体制の構築と運用を主導
・月次・年次決算、予実管理など経理財務業務全般
・法務、労務、総務などバックオフィス業務の統括と実務推進
・経営戦略の策定支援と管理部門からの強力な推進
・内部統制、リスク管理、ガバナンス体制の構築・強化

【変更の範囲】会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・管理部門の立ち上げ、または統括されたマネジメント経験
・月次・年次決算、予実管理など経理実務経験

【歓迎要件】
・労務・総務・法務いずれかの実務経験
・経営企画・経営管理の実務経験
・ベンチャー企業での管理部門立ち上げ経験

想定年収: 800万円～ 1,200万円

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【人事総務（管理職候補）】月残業0～10時間程度/中古ワンルームマンション管理の国内トップクラス

221782

ポジション: 【人事総務（リーダー～管理職候補）】月平均残業0～10時間程度/東京の中古ワンルームマンション管理の国内トップクラス

仕事内容: ・会社法等の関連法令に関する業務（株主総会・取締役会、会社登記手続き等）
・文書管理に関する業務（社内規定・社内ルール・社内組織図の制定改廃・管理運用等）
・宅地建物取引業をはじめとする許認可手続業務
・コンプライアンス・リスクマネジメント業務
（内部監査・不正防止対策・個人情報保護・BCP対策等）
・その他総務庶務（備品管理・職場環境整備、会社行事運営・福利厚生制度運用等）

【変更の範囲】
会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・業務内容に記載されたいずれかの実務経験
・弁護士・司法書士への相談・折衝・連携ができる方
・マルチタスクに対しても優先順位をつけ効率よく期日内に業務対応できる方
・業務の目的を理解し、俯瞰的な判断や臨機応変に対応する柔軟性のある方

想定年収: 573万円～ 676万円

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【人事労務スタッフ】月平均残業0～10時間程度/東京の中古ワンルームマンション管理の国内トップクラス

221784

ポジション: 【人事労務スタッフ】月平均残業0～10時間程度/東京の中古ワンルームマンション管理の国内トップクラス

仕事内容: 最初は、給与社保の担当者（社労士事務所に委託）として、給与処理・社保手続き書類の取りまとめをしていただきます。
次に、人事制度全般の運用を担うため、キャリア等級制度、人事評価制度、報酬制度、人材教育等にも携わっていただきます。その他、総務・庶務業務も業務範囲なので、複数の業務をこなす柔軟さがある方を歓迎します。

【変更の範囲】
会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・給与、社保業務経験のある方

想定年収: 420万円～ 530万円

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【将来の幹部候補】役員直下の立ち位置で経理軸に管理部門強化に寄与/従業員・売上ともに急成長

221813

ポジション: 【管理部(経理軸)】将来の幹部候補

仕事内容: 経営管理部門のリーダー～マネージャー候補として、経理を中心に管理部門業務全般をご担当頂きます。

具体的には…
・仕訳、月次、年次決算
・支払業務
・資金繰り
・損益分析資料作成
・法定調書作成など
※その他人事総務、法務など、ご経験に合わせて全般をお任せいたします。

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・経理の実務経験

【歓迎】
・その他管理部門の経験
・マネジメント経験

想定年収: 480万円～ 540万円

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【産業医】東証プライム上場の大手製薬メーカー/副業OK/フルフレックス制

221850

ポジション: 産業保健師◆フルフレックス有、福利厚生が整っており長期就業可能な企業です！

仕事内容: ■以下業務をお任せいたします。
「健康相談・保健指導（産業医面談同席、保健師面談の実施）」
「健康経営施策立案・運営」
「ヘルスリテラシー向上の推進」
「職場環境の整備と改善」
等の健康経営・健康支援業務を産業保健師として実施いただきます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 求める経験：
・産業領域保健師経験（10年以上）
・健康経営の推進に関する業務の経験
・（あれば尚可）産業保健師のマネジメント経験
・（あれば尚可）健康データの集計と統計に関する実務経験

求めるスキル・知識・能力：
・産業保健知識、健康経営に関する周辺知識
・健康支援システムに関する知識
・（あれば尚可）健康関連データの管理・加工・分析スキル
・（あれば尚可）外国籍社員・関係者とコミュニケーションできる英語レベルがある

求める行動特性：
・多くの社内外関係者とのコミュニケーションに抵抗がなく、誠実で好印象を与える言動をとることができる
・社員の健康支援や組織・同僚との信頼関係構築を自然に行える
・健康課題に対して、自ら「なぜ」を問い、広い視点を持って情報分析し、課題を深く掘り下げて本質をつかもうとする、関連する施策を立案できる
・時間的制約がある中で量・質ともに高いアウトプットを求められる状況下でも責任をもち、業務を戦略的・迅速・真摯に遂行できる

求める資格：
・保健師資格

想定年収: 600万円～ 900万円

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【人事責任者候補】（労務実務プレマネ）◆拡大中のスタートアップベンチャーで最良の有るポジション！

221858

ポジション: 【人事責任者候補】（労務実務プレイングマネージャー）＜メンタルヘルスサービス／クリニック支援事業＞◆拡大中のスタートアップベンチャーで最良の有るポジション！

仕事内容: 人事責任者候補として、労務業務全般を幅広くお任せします。自社（正社員約50名）に加え、提携する医療系法人（MS法人）のマネジメントもお任せするため、対象となる従業員は総勢250名規模になります。

■労務業務全般
給与計算、勤怠管理、社会保険手続き　等
■組織開発・制度構築
評価制度の構築やミッション・ビジョン・バリュー（MVV）の浸透など、会社をさらに成長させるための組織づくりにも携わっていただきます。
■メンバーマネジメント
実務の遂行だけでなく、チームをリードする役割も担います。

【変更の範囲】当社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件】
・給与計算、勤怠、社会保険の手続きの豊富な経験

【歓迎要件】
・人事全般の業務経験

想定年収: 500万円～ 660万円

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【人事総務部長】ソニーグループ・上場企業/フレックス〇/組織の成長をリードするポジション

221875

ポジション: 人事総務部長 ◆ソニーグループ◆東証スタンダード上場◆フレックス活用可能◆

仕事内容: 人材開発・労務厚生・総務・情報システム領域を統括し、経営と組織をつなぐ重要な役割を担っていただきます。

■人事戦略の企画・推進
・中長期的な人事戦略の立案・実行
・経営層への提言・サポート
・組織変革の設計・実行

■人事制度・評価・報酬の設計・運用
・評価/報酬制度の設計・改定・運用
・福利厚生・働き方改革の推進

■採用・人材育成・組織開発
・新卒/キャリア採用の企画・実施
・研修/キャリア開発・組織開発施策の企画・実施

■労務管理・リスクマネジメント
・勤怠管理・給与計算・社会保険手続きの統括
・労務リスク対応、安全衛生・メンタルヘルス対策

■総務・ファシリティ管理・情報システム
・オフィスファシリティ・BCPの運用
・情報セキュリティ・個人情報保護の強化

■経営サポート・ガバナンス対応
・グループ会社との連携・サポート
・指名報酬委員会の事務局運営
・コンプライアンス対応

※各課に課長とメンバーが在籍しておりますので、上記全てのご経験は必要御座いません。
人事領域にてお強みを活かして頂きつつ、全体の統括をお願いする想定です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・人事業務全般のご経験をお持ちの方（特に採用業務にお強みをお持ちの方）
・マネジメントのご経験をお持ちの方（規模は問いません）

【歓迎】
・マーケティング系・IT系企業での人事経験
・上場企業での人事業務経験
・総務・情報システム領域のマネジメント経験

想定年収: 1,020万円～ 1,700万円

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【経営管理部長】ソニーグループ・上場企業/フレックス・リモート有/経営の舵取りを担うポジション

221876

ポジション: 経営管理部長◆ソニーグループ◆東証スタンダード上場◆リモート・フレックス活用可能◆

仕事内容: 経営管理部部長として、経営陣と共にSMNグループ全体の成長を支え、より強固な経営基盤を築いていただきます。また、経理課と経営管理課を統括し、経営管理部を所謂“集計屋”ではなく、戦略が描けて、語れる戦闘集団へと変革させる役割を担っていただきます。

・経営戦略の立案・策定と実行管理
・事業計画・予算策定と予実管理、各部署との調整の統括
・M&Aや事業提携の検討・推進
・経営会議運営の統括と重要意思決定の推進
・単体経理・連結決算・財務業務・開示対応の統括
・内部統制の構築・運用と監査対応の統括

※全ての業務経験は不要となります。お強みを活かして頂きつつ、担当役員と連携しながら業務をご担当頂きます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・経営企画や経営管理に係る業務経験（5年以上）
・マネジメント経験（管理職経験3年以上）

【歓迎】
・IT業界・マーケティング業界での経営管理経験
・資金調達・M&A・投資戦略に関する知識・経験
・内部統制・J-SOX対応の経験

想定年収: 1,020万円～ 1,700万円

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～未経験歓迎～東証プライム上場・グローバルメーカーの内部統制求人です！

221889

ポジション: ～未経験歓迎～【東証プライム上場】内部統制/売上高約1兆円のグローバルメーカー/フレックス

仕事内容: 国内外グループのJ-SOX業務に従事していただきます。
・国内グループ会社の全社統制レビュー業務
・海外グループ会社の全社統制レビュー業務
・国内グループ会社のプロセス統制テスト/レビュー業務
・海外グループ会社のプロセス統制レビュー業務
・不備改善・報告業務
・内部統制業務の改善活動

【変更の範囲】
会社が定めた業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須＞
・経理財務実務の経験
※経験業界は不問です。

＜歓迎＞
・英語を使った業務に取り組みたい方
・経理財務に関わる資格（簿記、他）
・経理財務業務の経験（会計、決算、財務、税務他）
・製造業での内部統制経験者
～職種未経験も歓迎～

想定年収: 550万円～ 750万円

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M＆Aで事業拡大中のベンチャー企業/労務※未経験OK※

219050

ポジション: 労務※未経験歓迎※/M＆Aで事業拡大中！/IPO準備

仕事内容: ・勤怠管理・給与計算（社労士との連携含む）
・社会保険／雇用保険の手続き
・就業規則や社内制度の整備・改訂
・入退社に伴う書類対応・オンボーディング業務
・労働法に基づくコンプライアンス対応・監査準備　など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須スキル
社会人経験（人事労務への興味関心）
※業界・職種は問いません。

■歓迎スキル
・労務業務の実務経験
・勤怠／人事システムの操作経験
・社保・労保関連手続きの経験
・就業規則や労務規程の作成・改訂経験
・衛生委員会やストレスチェックの運用経験
・IPO準備に伴う労務整備経験

■求める人物像
・正確性を大事にし、誠実に業務を進められる方
・法令遵守の意識が高く、丁寧な対応ができる方
・「社員の働きやすさ」にも目を向けて業務改善ができる方
・自律的に動ける方、スピード感のある環境が好きな方

想定年収: 360万円～ 450万円

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経理メンバー※フレックス◎/リモート可能/残業10h未満/普通残業制/就業規則サービスを展開！

221847

ポジション: 経理メンバー※フレックス◎/リモート可能/残業10h未満/普通残業制/就業規則の自動作成サービスを展開！

仕事内容: ・日常経理業務（仕訳入力、経費精算、振込対応など）
・月次／四半期／年次決算関連業務
・税務業務
・IPO準備業務全般（規程整備、内部統制、開示関連書類作成など）
・監査法人・証券会社対応
・業務フローの構築・改善
・プロジェクト単位での経理財務サポート
・決算早期化、電子化、システム移行の推進

【使用ツール】
■経理業務
freee会計
請求管理ロボ
■コミュニケーション・情報共有
Slack / Zoom
Google Workspace / Notion
■生成AIツール
Gemini / NotebookLM / 他

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須スキル
・事業会社での経理経験（3年以上目安）
・月次決算の実務経験
・日商簿記2級程度の知識・スキル

■歓迎スキル
・上場企業での経理業務経験（特に開示関連業務）
・連結決算の実務経験
・税務申告・税務対応の経験
・四半期／年次決算の取りまとめ経験
・IPO準備の実務経験（内部統制・開示資料作成・監査法人/証券会社対応など）
・クラウド会計システム、オンラインバンキングの利用経験

想定年収: 450万円～ 600万円

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未経験OK！東証プライム上場企業/法務・メンバー/リモート/フレックス/福利厚生充実

221860

ポジション: 法務未経験OK！法務・メンバー（管理本部・法務部）/在宅勤務/フレックス

仕事内容: 主な業務の項目は、次のとおりです。

◆契約書審査業務：準委任契約や派遣契約がメインです。現在は少ないですが、英文契約書の確認も今後増える予定です。
◆法律相談対応：業務委託や従業員派遣等の問題からNDAや個人情報保護に関わる問題への対応が主な相談事項です。
◆社内研修業務：メインはeラーニング学習素材の作成ですが、集合研修の講師業務もお任せします。
◆知的財産権の管理業務：当社が有する特許及び商標の管理のほか、新規で登録するものについて顧問弁理士と連携していただきます。
◆弁護士との調整業務：専門性の高い業務については、顧問弁護士と担当部署とのHubとなり、課題解決の推進役となっていただきます。

【変更の範囲】
会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■求める経験（必須）　　
・ビジネス実務法務検定2級以上もしくは、法学部にて法律の基礎を学んだ方（それに準ずる知識をお持ちの方も歓迎します）
・法務未経験OK！オフィスワーク経験があり法務の業務イメージを持てる方（営業・営業事務・コーポレート部門での就業経験　等）

■ご歓迎経験
・企業法務の実務経験
・ビジネス法務検定1級以上

想定年収: 350万円～ 540万円

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IPO準備企業/東証プライム上場グループよりIRスタッフ求人です。

221881

ポジション: IR・広報室長候補 ※IPO準備企業※東証プライム上場IT企業グループ

仕事内容: 管掌役員直下にて以下業務を幅広くご対応いただきます。

・機関投資家、個人投資家とのコミュニケーション
・決算説明資料作成、IR資料作成
・新規投資家開拓
・エクイティストーリー、コーポレートストーリーの作成
・ファイナンスやM&A等のコーポレートアクションにおけるサポート
・対外広報施策
・その他付帯業務
これらの業務を通じて、「企業価値を増大させる」ことがミッションとなります。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・上場企業（もしくは上場準備）でのIR実務の経験

【歓迎】
・広報業務経験
・IT企業での就業経験
・ビジネス英語を使える方(海外機関投資家への説明等)

【求める人物像】
・常に学習意識のある方、未知の分野も自分で勉強できる方
・関連部署と円滑にコミュニケーションをとり、主体的に課題・対応事項を見つけられる方
　また改善提案・実践していく行動力と志向性のある方

想定年収: 750万円～ 1,100万円

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東証プライム上場／大手通信事業者より人事システム戦略・企画担当の募集です。

221896

ポジション: (CH201)人事システム戦略・企画担当＜グループ人事システム構築＞

仕事内容: 配属予定組織は、KDDIの人事基幹システムおよび関連システムの企画・構築・保守・運用を担っています。KDDIの重要テーマである人的資本経営推進やKDDI版ジョブ型人事制度の刷新、KDDIグループ全体の人事戦略実行などを実現するために、人事システムの統合および最新化・最適化プロジェクトを推進いただきます。

担当いただくプロジェクト例としては、以下を想定しています。
・人事基幹システムのグループ会社利用対応
・タレントマネジメントシステムの機能強化
・給与計算システムの統合（外部サービス巻き取り・内製化）
・現行システムのデータ管理および関連人事業務の最適化
・データクラウドを用いた人事データ共有、人事業務DX化
など

＜業務詳細＞
人事戦略・業務の主管部門やパートナー企業との体制構築のもと、システムパートのリーダーとして下記工程を一気通貫で担当します。
・業務要件のヒアリング（精査）
・システム影響調査
・システム開発要件の検討・合意
・システム開発～リリース
・保守業務設計
・リリース後保守、改善要望対応
など

【変更の範囲】会社の指定する業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必要要件＞
大企業（従業員3,000名程度～）において、以下いずれかの経験をお持ちの方
①人事基幹システム導入、刷新のプロジェクトに携わった経験
②その他コーポレート業務（経理等）に関する大規模システム導入、刷新のプロジェクトに携わった経験
※人事関連のプロジェクトに限定せず、複雑な業務のシステム化を扱ったプロジェクトに従事された方を歓迎します

＜歓迎要件＞
・人事関連業務の企画、業務設計、業務フロー策定に取り組んだ経験
・業務リストラクチャリング（業務の可視化/再構成）に取り組んだ経験
・業務のシステム化を目的とした要件定義、文書化を担った経験
・大規模企業向け人事パッケージ（COMPANY等）の運用・保守を担った経験

想定年収: 514万円～ 949万円

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経理求人/名古屋市駅チカ/120日休み/残業少ない/創業70年以上/売上40億円

218583

ポジション: 経理　創業70年以上・安定成長企業

仕事内容: 【具体的業務】
日次業務
■現預金入出金管理
■仕訳処理
■伝票起票・入力
■売掛金管理
■売掛債権確認
■仕入諸掛全般管理
■支払処理（海外）
■経費精算処理
■新規取引先登録管理

月次業務
■請求書発行
■支払処理（国内）
■税金納付
■財務諸表作成
■月次決算

年次業務
■決算整理仕訳処理
■在庫管理
■固定資産管理
■年次決算処理
■税理士対応

【会計システム】勘定奉行

【変更の範囲】なし

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: 【必須】
・事業会社での経理、もしくは会計事務所での実務経験をお持ちの方

【歓迎】
・会計システムの導入経験
・メンバーマネジメントの経験
・年次決算までの数字に関与されていた方が望ましい

想定年収: 450万円～ 600万円

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東証プライム上場・グローバルメーカーの法務部長候補の求人です！

221408

ポジション: 【東証プライム上場】法務部長候補/売上高約1兆円のグローバルメーカー/働き方◎

仕事内容: ・ミネベアミツミおよび国内グループ会社の契約法務（和文・英文）
・汚職防止、カルテル防止等のコンプライアンス（内部通報調査担当部署との連携含む）
・法的紛争（労務案件対応も含む）への対応
・M&Aプロジェクトへの法務としての関与
・その他社内各部署からの法律相談対応
・海外子会社の法務チーム/担当者との連携
・株主総会、統合報告書、有報（一部）対応　
・法務業務効率化の検討、促進（適切なITツールの選定、活用含む）　
契約書をきっちり仕上げることに特化した職人文化から、攻めの法務・積極的にビジネスに入っていく法務という文化への転換を重要ミッションとしています。

【変更の範囲】会社が定めた業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須経験＞
・法務経験7年程度以上
・一定の英語力をお持ちの方（読み書きレベルでOKです）

＜歓迎要件＞
・弁護士資格をお持ちの方

想定年収: 950万円～ 1,500万円

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IPOの求人・転職情報の66ページ目

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新着求人・転職情報一覧

プライム上場企業から法学部・ロー生歓迎の法務スタッフの募集です！(219054)

伊勢崎市/IPO直前期/CFO人材/管理部門全般に関わる業務/(222588)

シニア歓迎！創業50年超えの老舗優良企業/法務マネージャー候補/落ちつき系の社風/働きやすさ◎(201309)

人事部長候補/グループ全体の採用戦略や組織作りにかかわれる/年休120日以上/年俸7～800万円(221877)

【急成長・IPO・大阪市内】大阪本社のSaaSベンチャー/法務担当求人 (222262)

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